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人事專員工作職責(zé)2023職責(zé)通用
人事專員工作職責(zé)2023職責(zé)通用1
1、負責(zé)開拓/維護公司招聘渠道,做好公司人員招聘、人才發(fā)展等工作;
2、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)并對在職員工面談,處理員工沖突,解決員工投訴和勞動糾紛;
3、負責(zé)員工檔案管理,員工社保和公積金的繳存,負責(zé)花名冊錄入和維護更新;
4、負責(zé)薪資的核算發(fā)放與績效核對,負責(zé)個人所得稅申報。
5、協(xié)助上級的'領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);
人事專員工作職責(zé)2023職責(zé)通用2
1、根據(jù)招聘需求,執(zhí)行招聘計劃,開展人員招募,完成公司人才隊伍建設(shè);
2、進行勞動用工備案、勞動合同簽訂、續(xù)簽,協(xié)助處理勞動關(guān)系;
4、推進公司企業(yè)文化建設(shè),策劃組織員工活動,提升團隊凝聚力;
5、維護員工關(guān)系,定期開展員工面談,做好員工關(guān)懷;
6、完成考勤核對、員工入離職手續(xù)辦理、員工調(diào)動等其他人力資源工作
7、協(xié)助做好人力資源工作分析和總結(jié)、定期輸出人力資源相關(guān)報表;
8、組織開展公司各項培訓(xùn),做好人事相關(guān)主題培訓(xùn)工作;
人事專員工作職責(zé)2023職責(zé)通用3
1. 發(fā)布招聘信息,收集招聘相關(guān)資料;
2、通過各種渠道尋找相關(guān)人員;
3、做好候選人初步面試及各環(huán)節(jié)面試情況的跟進;
4、完成當月個人任務(wù),做好招聘數(shù)據(jù)的匯總及分析;
5、入職人員手續(xù)的`辦理
6、完成上級交代的其他任務(wù)。
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