室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)【精】
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)1
職責(zé)：
1、協(xié)助設(shè)計(jì)師與客戶(hù)溝通談判，落實(shí)設(shè)計(jì)方案;
2、為設(shè)計(jì)師安排培訓(xùn)，提高設(shè)計(jì)師綜合能力;
3、為設(shè)計(jì)師審核施工報(bào)價(jià)，提出合理化建議。
4、承辦公司交辦的'其他工作;
任職資格
1、三年以上公裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)招本科
2、有藝術(shù)情懷、有追求、有理想
3、熱愛(ài)設(shè)計(jì)，喜好雕琢、鉆研，科班出身，手繪基礎(chǔ)，精通AUTOCAD、PS、SketchUp等相關(guān)繪圖軟件
4、擁有優(yōu)秀的身體素質(zhì)及心理素質(zhì)，嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健
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職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部各項(xiàng)工作，負(fù)有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、分配、督辦的職責(zé)；
2、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力、創(chuàng)新能力、判斷能力、綜合能力；
3、主設(shè)過(guò)公共空間（辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等），有大型空間設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)意獨(dú)特，經(jīng)驗(yàn)豐富；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果，同時(shí)負(fù)責(zé)與其它項(xiàng)目相關(guān)的公司或部門(mén)總的協(xié)調(diào)工作，以助于項(xiàng)目的順利實(shí)施；
5、有效整合團(tuán)隊(duì)，組織協(xié)調(diào)分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好地發(fā)揮每個(gè)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)水平，從而為公司創(chuàng)造更大的.效益；
6、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率；
7、根據(jù)設(shè)計(jì)部實(shí)際情況、結(jié)合公司總體規(guī)章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細(xì)則，定期組織本部門(mén)成員學(xué)習(xí)；
8、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，根據(jù)甲方要求或招標(biāo)文件要求，完成設(shè)計(jì)方案的構(gòu)思，并指導(dǎo)深化其方案；
9、管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，要對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)方案、成果的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，對(duì)效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控；
任職資格：
1、美術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷；男女不限，28—40歲；
2、具有5年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，至少三年以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備完整高端室內(nèi)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉對(duì)設(shè)計(jì)過(guò)程和施工過(guò)程管理；并有已建成的案例；
4、熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)及裝修的流程，熟悉各種裝飾風(fēng)格及各類(lèi)藝術(shù)手法與工藝；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠緊跟建筑思潮發(fā)展的脈搏；
5、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，既具有和甲方溝通的豐富經(jīng)驗(yàn)，掌握和甲方溝通的技巧。
6、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，具有現(xiàn)場(chǎng)解決工程實(shí)際問(wèn)題的能力、較強(qiáng)的審圖能力。
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1、參與博物館、展覽館等項(xiàng)目前期的室內(nèi)空間設(shè)計(jì)。
2、藝術(shù)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；
3、較強(qiáng)的.方案溝通能力，設(shè)計(jì)的組織能力，熟練操作常用設(shè)計(jì)軟件；、
4、具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，吃苦耐勞；
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1、負(fù)責(zé)（家具、家居解決方案）室內(nèi)設(shè)計(jì)及管理工作，把控設(shè)計(jì)效果；
2、負(fù)責(zé)審核圖紙審核，并提供技術(shù)支持；
3、協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)及外部設(shè)計(jì)公司，保障項(xiàng)目的實(shí)施。
4、跟進(jìn)項(xiàng)目FF&E（活動(dòng)家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等）的設(shè)計(jì)并負(fù)責(zé)把控實(shí)際落地的工作。
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1、獨(dú)立完成概念設(shè)計(jì)方案;
2、對(duì)部門(mén)的設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計(jì)工作的質(zhì)量把關(guān)，以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
3、參與所有項(xiàng)目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評(píng)審，從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計(jì)質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)與重要客戶(hù)匯報(bào)，精準(zhǔn)地向客戶(hù)闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶(hù)信服;
5、監(jiān)督設(shè)計(jì)流程體系的執(zhí)行、提高執(zhí)行到位力度;
6、改善各小組的工作效率：管理設(shè)計(jì)部門(mén)，領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì);考核部門(mén)內(nèi)部員工的業(yè)績(jī)、態(tài)度和潛力;負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)下屬培訓(xùn)，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題;充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
7、做好與其他部門(mén)、項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作，各個(gè)項(xiàng)目的人手調(diào)配，時(shí)間安排的內(nèi)部項(xiàng)目管理。
任職條件：
1、五年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式;
2、至少2年以上裝飾公司中高層管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)業(yè)精神，具備進(jìn)行管理流程優(yōu)化的能力;
3、30歲至45歲之間，大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，本科優(yōu)先，工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
4、具有項(xiàng)目管理、施工管理、設(shè)計(jì)及施工綜合協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)及能力;
5、擅長(zhǎng)設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)的.培養(yǎng)與激勵(lì);
6、具備良好的溝通能力、決策能力、領(lǐng)導(dǎo)力及解決突發(fā)事件的能力;
7、有較強(qiáng)的計(jì)劃管理能力和目標(biāo)管理能力，較好的統(tǒng)籌能力及談判能力;
8、具有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、技術(shù)管理能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、積極奉獻(xiàn)精神、工程設(shè)計(jì)組織協(xié)調(diào)能力，善于處理和協(xié)調(diào)解決工程中的問(wèn)題。
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1、根據(jù)設(shè)計(jì)師工作的規(guī)范要求，結(jié)合公司現(xiàn)有技術(shù)條件，為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的家裝設(shè)計(jì)服務(wù)
2、及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)計(jì)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，組織相關(guān)部門(mén)做好溝通協(xié)調(diào)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)以及對(duì)報(bào)價(jià)、工藝進(jìn)行改進(jìn)和修正；實(shí)施裝修工程的全程服務(wù)工作；
4、協(xié)調(diào)處理本部門(mén)內(nèi)出現(xiàn)各種問(wèn)題，協(xié)調(diào)處理本部門(mén)同公司各部門(mén)之間的配合工作。
5、協(xié)調(diào)處理本部門(mén)內(nèi)出現(xiàn)各種問(wèn)題，協(xié)調(diào)處理本部門(mén)同公司各部門(mén)之間的配合工作。
6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng)，制度建設(shè)組織編制設(shè)計(jì)管理的制度、流程
7、督促、檢查其貫徹執(zhí)行負(fù)責(zé)各項(xiàng)目全過(guò)程設(shè)計(jì)管理、協(xié)調(diào)工作負(fù)責(zé)各階段設(shè)計(jì)單位選擇、招標(biāo)工作負(fù)責(zé)各階段設(shè)計(jì)方案
8、設(shè)計(jì)圖紙?jiān)u審負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更的審批和監(jiān)督控制設(shè)計(jì)費(fèi)用的撥付、監(jiān)督設(shè)計(jì)合同的簽訂協(xié)調(diào)和解決公司內(nèi)部項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的.技術(shù)問(wèn)題指導(dǎo)、監(jiān)督、考核本部門(mén)員工工作
9、保障工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，監(jiān)督項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度，保證設(shè)計(jì)質(zhì)量組織設(shè)計(jì)部協(xié)調(diào)配合公司其他部門(mén)工作。
10、保守公司的商業(yè)秘密，不得向外界泄露公司的機(jī)要信息。
11、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
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.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，為各設(shè)計(jì)項(xiàng)目帶來(lái)極富創(chuàng)意的設(shè)計(jì)成果
組織制定室內(nèi)設(shè)計(jì)管理制度和工作流程，包括室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、室內(nèi)設(shè)計(jì)工作流程、項(xiàng)目匯報(bào)流程等各種制度和流程
參與項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的`相關(guān)工作
指導(dǎo)和監(jiān)督各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行，并根據(jù)各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行效果，對(duì)制度和流程進(jìn)行調(diào)整和完善
能夠?qū)Ω麟A段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核，確保設(shè)計(jì)成果的整體質(zhì)量
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃，分配工作及規(guī)則制定，合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配
協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的__意效率
能夠?qū)Ω髟O(shè)計(jì)階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問(wèn)題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決，具備成本估算與控制意識(shí)
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門(mén)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和設(shè)計(jì)部的日常工作管理;
2、負(fù)責(zé)公司的研發(fā)設(shè)計(jì)及規(guī)范化建設(shè);
3、配合進(jìn)行公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)策劃案。
4、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)部的各項(xiàng)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議和定期的設(shè)計(jì)工作會(huì)議;負(fù)責(zé)召開(kāi)設(shè)計(jì)方面的市場(chǎng)調(diào)研、新項(xiàng)目的創(chuàng)作研討會(huì);負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目各專(zhuān)業(yè)的.協(xié)調(diào)、反饋、傳達(dá)、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等工作。
5、對(duì)客戶(hù)熱情、周到，深入了解客戶(hù)的意圖和要求，細(xì)致周到地做好客戶(hù)解答工作;
6、按公司意圖和要求做好設(shè)計(jì)工作計(jì)劃并做好分單派單工作，并做好本部設(shè)計(jì)圖紙的審核及報(bào)價(jià)工作。
7、做好新進(jìn)設(shè)計(jì)師的帶、幫、教工作并培養(yǎng)出公司新的設(shè)計(jì)人才，提高公司在裝飾工程設(shè)計(jì)行業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
8、負(fù)責(zé)本部門(mén)的文件圖紙管理，對(duì)本部門(mén)的書(shū)籍、圖片、資料、圖紙歸類(lèi)管理，杜絕泄密。
任職資格：
1、建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷
2、五年以上住宅或相關(guān)行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉住宅設(shè)計(jì)施工流程;具備一定的美學(xué)基礎(chǔ)，藝術(shù)修養(yǎng);熟悉家居體系的運(yùn)作，對(duì)各類(lèi)家居飾品(家具、燈飾、地毯、壁紙、窗簾等)有較深的了解、能獨(dú)立完成整套方案設(shè)計(jì)的創(chuàng)意及后期深化工作。
4、良好的方案構(gòu)思能力，能出具極具創(chuàng)意的構(gòu)思，具備帶領(lǐng)項(xiàng)目小組對(duì)具體研究課題進(jìn)行深入研究的組織協(xié)調(diào)能力。
5、具有高度的責(zé)任感，積極主動(dòng)，良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，富有創(chuàng)新意識(shí)和百折不撓的精神和執(zhí)著。
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崗位要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)或建筑裝潢設(shè)計(jì)或美術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、5年以上商業(yè)空間設(shè)計(jì)及室內(nèi)外設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練運(yùn)用專(zhuān)業(yè)軟件,提案、手繪設(shè)計(jì)圖稿能力強(qiáng),熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范;
4、能獨(dú)立進(jìn)行方案及施工圖繪制,并熟練的進(jìn)行深化方案、效果圖設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì);
5、熟悉施工圖、施工材料,施工結(jié)構(gòu),工藝流程,能夠溝通及解決現(xiàn)場(chǎng)施工問(wèn)題;
6、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,具良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
7、有商業(yè)、餐飲、酒店設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的`組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;
2、 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
3、 能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案;同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準(zhǔn)地向客戶(hù)闡述出設(shè)計(jì)理念,并讓客戶(hù)信服;
4、 考核部門(mén)內(nèi)部員工的業(yè)績(jī)、態(tài)度和潛力.
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)10
職責(zé)：
1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn);
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū);
4、 出預(yù)算精算效果圖施工圖
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理;
8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
崗位要求：
1、二年以上經(jīng)驗(yàn)，按客戶(hù)要求做好室內(nèi)設(shè)計(jì)，并輔助工人完成項(xiàng)目
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
3、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
4、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度及收款。
5、負(fù)責(zé)與客戶(hù)的前期溝通、簽定設(shè)計(jì)協(xié)議、量房、溝通設(shè)計(jì)方案、預(yù)算、簽定施工合同
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的`職責(zé)11
1、接待客戶(hù)，充分了解客戶(hù)設(shè)計(jì)需求引導(dǎo)客戶(hù)確定裝修、方案
2、審核設(shè)計(jì)方案、效果圖和施工圖紙，確保設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖紙準(zhǔn)確無(wú)誤；
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部全面的工作，在總經(jīng)理指導(dǎo)下負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定、合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配；
4、負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計(jì)，并監(jiān)管整體項(xiàng)目的施工流程；
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司的`設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)輔導(dǎo)；
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)12
1、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；
3、設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)圖紙繪制相關(guān)素材收集與整理，對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作
4、設(shè)計(jì)師應(yīng)進(jìn)行設(shè)計(jì)技術(shù)交底，圖紙落地實(shí)施；
5、設(shè)計(jì)變更和材料變更的確認(rèn)；
6、項(xiàng)目前期的工地測(cè)量，放樣。
7、完成下達(dá)的`其他工作
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)13
1、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，為各設(shè)計(jì)項(xiàng)目帶來(lái)極富創(chuàng)意的設(shè)計(jì)成果
2、組織制定室內(nèi)設(shè)計(jì)管理制度和工作流程，包括室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、室內(nèi)設(shè)計(jì)工作流程、項(xiàng)目匯報(bào)流程等各種制度和流程
3、參與項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的'相關(guān)工作
4、指導(dǎo)和監(jiān)督各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行，并根據(jù)各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行效果，對(duì)制度和流程進(jìn)行調(diào)整和完善
5、能夠?qū)Ω麟A段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核，確保設(shè)計(jì)成果的整體質(zhì)量
6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃，分配工作及規(guī)則制定，合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配
7、協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的xx意效率
8、能夠?qū)Ω髟O(shè)計(jì)階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問(wèn)題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決，具備成本估算與控制意識(shí)
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)14
職責(zé)：
A、負(fù)責(zé)酒店項(xiàng)目整體方案設(shè)計(jì)與項(xiàng)目分析。
B、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的主要?jiǎng)?chuàng)意設(shè)計(jì)及匯報(bào)文本統(tǒng)籌。
C、負(fù)責(zé)方案階段設(shè)計(jì)質(zhì)量、效果及時(shí)間進(jìn)度的把控。
D、制定項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)，分配設(shè)計(jì)任務(wù)和設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)的具體實(shí)施，監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)程。
E、監(jiān)督及協(xié)調(diào)各分包專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目與總項(xiàng)目間的關(guān)系，統(tǒng)領(lǐng)及控制項(xiàng)目進(jìn)程。
F、負(fù)責(zé)項(xiàng)目主要材料的選定。
G、負(fù)責(zé)每階段已完成的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)審核，確保圖紙能準(zhǔn)確表達(dá)設(shè)計(jì)方案。
H、項(xiàng)目匯報(bào)組織及項(xiàng)目跟蹤。
I、項(xiàng)目相關(guān)人員組織協(xié)調(diào)及管理。
J、項(xiàng)目完成總結(jié)。
任職資格：
1、建筑裝飾設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、美術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。
2、五年以上設(shè)計(jì)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有從事地產(chǎn)項(xiàng)目、酒店或大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；從事酒店設(shè)計(jì)公司三年以上優(yōu)先。
3、能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設(shè)計(jì)軟件；能使用Sketchup/SketchBook Pro草圖大師優(yōu)先考慮。
4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力、較強(qiáng)的方案能力及領(lǐng)悟能力；能獨(dú)立完成方案及操作整個(gè)項(xiàng)目，工作效率高。
5、具備較強(qiáng)的`項(xiàng)目控制力及組織、協(xié)調(diào)和管理能力。
6、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、具備豐富的空間想象能力和視覺(jué)搭配能力；熟悉室內(nèi)裝飾材料及施工工藝，對(duì)設(shè)計(jì)后續(xù)的施工工藝、結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)。
8、具備較高的藝術(shù)修養(yǎng)和品位、善于溝通、能準(zhǔn)確完整地表達(dá)自己的設(shè)計(jì)思路。
9、熟悉國(guó)內(nèi)外室內(nèi)設(shè)計(jì)的流行趨勢(shì)及設(shè)計(jì)特點(diǎn)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、懂工藝、有極好的創(chuàng)新精神。
10、有室內(nèi)設(shè)計(jì)公司團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)15
1、根據(jù)客戶(hù)需求，提供設(shè)計(jì)方案、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)等工作。
2、向客戶(hù)提供選材、方案，解決客戶(hù)在裝修設(shè)計(jì)中的各項(xiàng)問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)協(xié)同前道業(yè)務(wù)及后道材料、工程等各工種人員，全面落實(shí)設(shè)計(jì)對(duì)接工作，確保優(yōu)秀的設(shè)計(jì)作品與客戶(hù)滿(mǎn)意度。
4、負(fù)責(zé)達(dá)成公司下達(dá)的`設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)目標(biāo)。
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