公司通告范文14篇[優(yōu)選]

　　公司通告范文 篇1

公司各部門(mén)：

　　經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)決議，我司對(duì)20xx年元旦放假作如下安排：

　　一、元旦放假時(shí)間為20xx年1月1日至3日元旦節(jié)放假，共三天，1月4日(周三)正常上班。

　　二 、各部門(mén)在節(jié)前要組織一次安全檢查，并進(jìn)行全面的安全自查，杜絕一切安全隱患，包括不用的設(shè)備應(yīng)切斷電源，重要物品妥善保管，注意防火防盜，同時(shí)妥善安排好安全保衛(wèi)、車輛安全及財(cái)務(wù)安全管理工作。

　　三、元旦期間，各崗位人員電話保持暢通，不得有停機(jī)，關(guān)機(jī)等現(xiàn)象發(fā)生，遇到重大突發(fā)事件發(fā)生，保持聯(lián)絡(luò)通暢及時(shí)。

　　最后預(yù)祝全體員工元旦愉快!

　　xx

　　xxxx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇2

　　因公司的原材料及輔助材料多為易燃物品(例如：二甲苯、天那水、酒精、油漆、機(jī)油等等)，極其容易引起火災(zāi)等情況的發(fā)生(類似由煙頭等極小著火點(diǎn)引起的火災(zāi)各個(gè)工廠經(jīng)�？梢�(jiàn))，為切實(shí)加強(qiáng)消防管理，減少消防安全隱患，防止和減少突發(fā)火災(zāi)危害，確保生產(chǎn)、物資、設(shè)施和人身安全，特制定以下制度：

　　第一項(xiàng)：廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙(包括洗手間、車間門(mén)口，生產(chǎn)線上)可吸煙區(qū)為食堂內(nèi)及門(mén)衛(wèi)室第二項(xiàng)：各層各部門(mén)指定固定負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人職責(zé)為監(jiān)督本轄區(qū)內(nèi)禁煙情況：三樓(編織部)負(fù)責(zé)人：廖騰飛二樓(拆邊部)負(fù)責(zé)人：張新華一樓(上漆部、油壓部、擠出部)負(fù)責(zé)人：廖學(xué)軍廠區(qū)總監(jiān)督人：錢超、王軍、向曉麗、李東洋

　　第三項(xiàng)：罰款規(guī)定：1.凡在禁煙區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)有員工吸煙，而負(fù)責(zé)人未出面禁止的情況，給予吸煙當(dāng)事員工罰款100元/次的處罰，負(fù)責(zé)人受連帶處罰，罰款20元/次2.禁煙區(qū)發(fā)現(xiàn)負(fù)責(zé)人員吸煙，給予負(fù)責(zé)人罰款20xx 元/次的處罰3.若廠區(qū)總監(jiān)督人員，在廠區(qū)禁煙范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)有吸煙者，而未出面禁止，給予罰款500元/次的處罰4.若因被罰款，導(dǎo)致極個(gè)別員工心里不平衡，出現(xiàn)違反公司其他規(guī)定的現(xiàn)象，公司堅(jiān)決給予加倍處罰，若因此向公司提出辭職，公司不會(huì)給予批準(zhǔn)。5.凡在各樓層(部門(mén))負(fù)責(zé)人所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙頭，給予負(fù)責(zé)人罰款20元的處罰第四項(xiàng)：獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月內(nèi)，以各樓層為個(gè)體，若未出現(xiàn)被罰情況，則對(duì)該樓層所有男員工獎(jiǎng)勵(lì)10元，負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)50元(只要出現(xiàn)一次罰款記錄，則該樓層所有人員均無(wú)獎(jiǎng)勵(lì))第五項(xiàng)：在食堂抽煙區(qū)域內(nèi)抽煙者，需將煙頭及煙灰丟入指定的.垃圾箱內(nèi)，亂丟者給予罰款5元/次的處罰，食堂區(qū)域由廚師監(jiān)督另針對(duì)目前三樓在進(jìn)行機(jī)器組裝的情況，特在三樓樓梯轉(zhuǎn)角處設(shè)置臨時(shí)吸煙區(qū)，機(jī)器組裝結(jié)束后，將撤除此吸煙區(qū)以上制度從20xx年10月23日起執(zhí)

　　行行政部

　　10-22

　　公司通告范文 篇3

全體員工：

　　經(jīng)公司研究決定，20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下： 1.清明節(jié)放假時(shí)間為20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三)，共3天，20xx年4月5日正式開(kāi)始上班，20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。 2.放假期間，有需要安排員工值班的部門(mén)請(qǐng)?jiān)?0xx年4月1日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部，以便統(tǒng)計(jì)。

　　xxx

　　xx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇4

　　車間技術(shù)負(fù)責(zé)人xx在XX有限公司車間鋼結(jié)構(gòu)工程中，由于其疏忽大意，工作態(tài)度不謹(jǐn)慎，造成本工程鋼構(gòu)件隅撐部分解圖放樣出現(xiàn)錯(cuò)誤(比圖紙要求多出3公分)，使車間按其錯(cuò)誤解圖進(jìn)行加工制作，導(dǎo)致不良產(chǎn)品進(jìn)入甲方工地。甲方工程負(fù)責(zé)人直接向我公司主要領(lǐng)導(dǎo)反映此事，并對(duì)我公司就與甲方合作誠(chéng)意事宜提出質(zhì)疑，表示出對(duì)我公司很不滿意。車間技術(shù)負(fù)責(zé)人這種錯(cuò)誤直接影響了公司形象，使我方在本工程合作事宜中處于被動(dòng)局面。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)決定給與xx500元的.重罰，望其及其他技術(shù)員在以后的工作中，仔細(xì)認(rèn)真，謹(jǐn)慎處事，避免在圖紙上出現(xiàn)錯(cuò)誤，保證公司產(chǎn)品的合格和正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行。另外，車間主任劉榮山要對(duì)此事負(fù)連帶責(zé)任，公司對(duì)其罰款100元。

　　特此通知

行政部

　　Xx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇5

　　車間工人xx在開(kāi)車作業(yè)時(shí)，因工作粗心大意，將成品區(qū)擺放好的兩張屋面板軋壞，此種不管不顧的工作態(tài)度給公司造成了不必要的、額外的`經(jīng)濟(jì)損失。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)決定給予xx300元罰款以作處罰，望其在干好自己工作的同時(shí)，加強(qiáng)保護(hù)公司資產(chǎn)，端正工作態(tài)度，提高對(duì)工作的責(zé)任心。同時(shí)也希望公司其他員工愛(ài)護(hù)公司公物及其他財(cái)產(chǎn)，杜絕違規(guī)作業(yè)。

　　特此通知

　　行政部

　　Xx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇6

各位員工：

　　由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模擴(kuò)大，適應(yīng)發(fā)展需要，現(xiàn)于________年________月________日搬遷到，請(qǐng)各位員工齊心協(xié)力，更好地服務(wù)我們的新老客戶，特作如下告知。

　　通知人：________

________年____月____日

　　公司通告范文 篇7

致：全體員工

　　依據(jù)公司《關(guān)于員工考勤管理?xiàng)l例》的'規(guī)定，現(xiàn)對(duì)以下人員的處理有：

　　1。對(duì)新員工xxx處理為自動(dòng)離職。

　　2。對(duì)袁、冒、許、曹、李共五人，于20xx年8月20日曠工的處罰按曠工一天，另外每天扣除30元處理。望所有員工引以為戒，自勉自勵(lì)！

　　如果有意見(jiàn)者可參考本公司《關(guān)于員工考勤管理?xiàng)l例》查詢。

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇8

尊敬的客戶：

　　本公司員工謝xx已于20xx年3月20日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的.一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本司無(wú)關(guān)，現(xiàn)該員工的工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理劉xx具體跟進(jìn)。如其有影響我公司利益和聲譽(yù)之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。

　　感謝客戶一如既往支持本司工作!

　　特此聲明!

　　科技有限公司

　　年3月20日

　　公司通告范文 篇9

　　在2號(hào)廠房的航吊安裝中，安裝人員高空作業(yè)不戴安全帽，不系安全帶，存在極其嚴(yán)重的安全隱患。公司安全部多次給于提醒與警告，希望其能夠按照安全施工標(biāo)準(zhǔn)正確施工，提高安全意識(shí)，加強(qiáng)安全防范。

　　但是部分航吊安裝員工無(wú)視我公司制度和生命安全，一意孤行，仍然違章作業(yè)。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)決定，給與航吊安裝隊(duì) 100元罰款，望其加強(qiáng)自我安全意識(shí)，樹(shù)立正確的'施工安全形象。

　　特此通知

　　行政部

　　Xx年xx月xx日

　　公司通告范文 篇10

　　3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的'影響。

　　據(jù)查，3月20日上午，供銷科xxx因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科xxx發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，xxx對(duì)xxx罵出臟話，xxx就動(dòng)手打了xxx一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車間員工肖國(guó)民因小推車領(lǐng)料一事，與胡秋蓮發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，肖國(guó)民動(dòng)手將胡秋蓮當(dāng)場(chǎng)打暈，造成胡秋蓮受傷休息半天。

　　根據(jù)公司安全生產(chǎn)、文明辦公的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，肖國(guó)民等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：

　　扣打架事件當(dāng)事人供銷科xxx四月份崗位工資100元，扣企管科xxx四月份崗位工資50元，罰責(zé)任部門(mén)供銷科100元;

　　扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖國(guó)民四月份崗位工資100元，胡秋蓮受傷休息半天，扣當(dāng)日工資 74.xx元，由肖國(guó)民承擔(dān);罰責(zé)任部門(mén)總裝車間100元。

　　望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。

xxx

日期

　　公司通告范文 篇11

公司各部門(mén)：

　　根據(jù)工作需要，以及給公司員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，經(jīng)公司研究決定在公司內(nèi)部招聘xx部xx人員，名額不限�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、招聘范圍：

　　公司全體員工

　　二、崗位說(shuō)明：

　　定期與客戶溝通，贈(zèng)送禮品，回訪項(xiàng)目執(zhí)行程度跟蹤，初步客戶管理和發(fā)展新客戶，客戶所需資料提供，市場(chǎng)及客戶信息收集，客戶投訴事宜。

　　三、崗位級(jí)別：

　　中級(jí)專員

　　四、崗位要求：

　　1、熱愛(ài)本職公司;

　　2、性格開(kāi)朗、樂(lè)觀，有一定的交際能力，良好的.溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力;

　　3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先;

　　4、公司意發(fā)展地方業(yè)務(wù)，附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。請(qǐng)有意者與x年xx月xx日前到人力資源部或總經(jīng)理處報(bào)名。

　　x有限公司

　　二零一x年xx月xx日

　　公司通告范文 篇12

因?qū)嵤┢降榫�至松嶺公路升級(jí)改造工程，為確保施工質(zhì)量與安全，將對(duì)平甸線至松嶺公路工程段實(shí)行封閉施工，現(xiàn)公告如下：

　　一、封閉施工范圍：洱源縣平甸線至松嶺公路工程段道路。

　　二、封閉施工時(shí)間：20xx年12月10日至20xx年2月10日（如該時(shí)間段內(nèi)工程未完工，則封閉時(shí)間順延至該工程完工之日）。

　　三、封閉施工期間，除本工程施工車輛外，一切車輛、行人、牲口不得在該段道路內(nèi)通行。私自通行者，自行承擔(dān)由此帶來(lái)的工程損

　　失及行為后果！

　　在此，對(duì)施工期間給沿線群眾和車輛出行帶來(lái)的不便深表歉意，敬請(qǐng)諒解與支持。

　　特此通告

　　xx

　　20xx年X月X日

　　公司通告范文 篇13

　　處罰通知

　　近來(lái)有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象，嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象，為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生，從×月××日起，凡員工遲到的，一律按公司××管理制度進(jìn)行考核，遲到1小時(shí)以內(nèi)扣一小時(shí)工資，1小時(shí)以上扣超過(guò)時(shí)數(shù)的兩倍工資。特此通知。

　　××公司辦公室

　　×××年××月××日

　　公司通告范文 篇14

　　員工姓名：黃x，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，20xx年x月xx日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。

　　為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。

　　希望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度，堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

　　特此通知

　　北京網(wǎng)信息技術(shù)有限公司

　　20xx.x.

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