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房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

時間:2024-08-23 15:00:54 銷售 我要投稿

【薦】房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編整理的房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【薦】房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé)

  1、對公司下達的銷售指標擔負直接職責(zé),工作上對營銷經(jīng)理負責(zé);

  2、將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導(dǎo)其完成任務(wù);

  3、匯總上報項目階段性銷售總結(jié)報告;

  4、協(xié)助、指導(dǎo)項目現(xiàn)場銷售主管的日常管理工作;

  5、協(xié)調(diào)本項目內(nèi)部及本部與其它部門之間的具體工作;

  6、負責(zé)本項目銷售部的`相關(guān)培訓(xùn)、考核工作;

  7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;

  8、特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務(wù)工作;

  9、負責(zé)項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作;

  10、安排、調(diào)動銷售部及客戶服務(wù)部開展交屋工作;

  11、定期負責(zé)對銷控表以及退、換房進行調(diào)控;

  12、對現(xiàn)場銷售及客服的回款按月上報并及時抽查;

  13、負責(zé)匯總市場調(diào)研信息,準備把握項目經(jīng)營方向,明確項目整體營銷方案;

  14、參與項目廣告方案,并提出指導(dǎo)性推薦,跟蹤發(fā)布及效果分析;

  15、根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調(diào)整項目營銷方案;

  16、組織并參與相關(guān)人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃、設(shè)計、戶型等提出推薦;

  17、指導(dǎo)銷售主管與客戶服務(wù)主管完成項目銷售任務(wù);

  18、定期主持并參加各種營銷會議;

  19、對項目銷售員工的聘用有推薦權(quán)。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)2

  1、掌握市場動態(tài),搜集市場信息搞好市場預(yù)測,不斷開發(fā)、提高市場占有率。

  2、根據(jù)市場預(yù)測合銷售趨勢,編制季度、年度銷售計劃。

  3、按日向開發(fā)部、財務(wù)部上報實現(xiàn)銷售情況統(tǒng)計表。

  4、加強合同管理,建立用戶檔案,經(jīng)常走訪用戶,反饋用戶對產(chǎn)品的意見。

  5、努力做好售后服務(wù)工作,樹立良好的`企業(yè)形象,維護質(zhì)量,提高企業(yè)知名度。

  6、做好企業(yè)產(chǎn)品的廣告宣傳工作。

  7、負責(zé)合同的簽定,回收購房款,及時清理欠款。

  8、加強業(yè)務(wù)人員的專業(yè)知識學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)3

  1、負責(zé)項目的商務(wù)洽談、項目對接等工作;主要是環(huán)保、市政、消防類項目

  2、維護、跟進老客戶,維護良好的客戶關(guān)系

  3、熟悉公司業(yè)務(wù),為客戶提供具有針對性的產(chǎn)品及服務(wù)

  4、分析客戶需求為客戶提供咨詢服務(wù),制定合理的.解決方案

  5、具有保險、醫(yī)藥等銷售行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)4

  制訂本部門框架設(shè)計及職責(zé)分工方案;

  各項業(yè)務(wù)工作計劃、安排、推進、指導(dǎo);

  銷售指標制定、落實、完成;現(xiàn)場銷售管理,負責(zé)處理客戶提出的各種問題,解決銷售現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)事件;

  各種促銷活動策劃、組織、實施;廣告策略、價格策略的制定;

  各類培訓(xùn)的計劃、組織與考評;

  與上級及各部門之間的`協(xié)調(diào)溝通;

  負責(zé)銷售合同的審核負責(zé)撰寫本部門相應(yīng)應(yīng)用文稿;

  監(jiān)督、檢查、落實各項工作執(zhí)行情況;

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)5

  1.根據(jù)總監(jiān)制定的銷售方針,全面、具體地負責(zé)協(xié)助管理案場的銷售工作;

  2.建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;

  3.管理團隊,完成下屬員工的帶教工作;

  4.建立和維護與開發(fā)商的良好關(guān)系,保持和開發(fā)客源;

  5.協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;

  6.對所轄部門員工的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào);

  7.銷售相關(guān)數(shù)據(jù)整理、上報、客戶檔案管理,銷售回款。

  8.完成事業(yè)部/營業(yè)部總經(jīng)理臨時交辦的其他工作;房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)第5篇

  1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負責(zé)完成公司下達的銷售任務(wù)。

  2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

  3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。

  4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標準。

  5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

  6、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

  7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

  8、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。

  9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

  10、提請聘任或者解聘本部門員工。

  11、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。

  12、制定員工的'招聘、教育與培訓(xùn)計劃。

  13、定期對本部員工進行考核、考查,對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。

  14、負責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

  15、(及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。

  16、負責(zé)售出單位認購書的簽收與審核。

  17.參與項目策劃工作,負責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

  18、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、項目銷售目標的制定,執(zhí)行,階段性調(diào)整及達成;

  2、與開發(fā)商保持良好溝通,維護項目中的關(guān)鍵客戶關(guān)系;

  3、能夠完成所參與項目銷售的總結(jié)、沉淀和分享,指導(dǎo)所在團隊成員的'知識發(fā)展與能力提升;

  4、負責(zé)團隊代理業(yè)務(wù)的規(guī)劃、管理及團隊的人員管理。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,持有房地產(chǎn)經(jīng)紀人證書;

  2、精通房地產(chǎn)相關(guān)知識和技能,熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程;

  3、具備較強的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力及團隊領(lǐng)導(dǎo)力。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)7

  負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

  負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;

  確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

  負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

  在銷售經(jīng)理的.帶領(lǐng)下,負責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標;

  組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;

  評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、房地產(chǎn)買賣合同簽署前期準備;

  2、房管局網(wǎng)站合同信息錄入及合同整理;

  3、合同備案及預(yù)告登記辦理;

  4、按揭銀行對接;

  5、合同相關(guān)資料移交銀行及客戶;

  8、房產(chǎn)證辦理;

  9、客戶檔案管理;

  10、負責(zé)營銷類報建報規(guī)、預(yù)售證獲取、房管局備案等相關(guān)前期報建工作及外聯(lián)事務(wù);

  11、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、形象氣質(zhì)佳,溝通表達能力強,熟練使用辦公軟件;

  3、3年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、熟悉抵押登記程序、房管局備案、房產(chǎn)登記、房產(chǎn)證辦理、銀行按揭工作流程。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)9

  1、對已經(jīng)辦理入住手續(xù)的'客戶定期進行回訪,及時協(xié)調(diào)各相關(guān)部門存在的問題;

  2、負責(zé)各自的銷售統(tǒng)計及客戶分析立檔工作,配合策劃部作好市場統(tǒng)計匯總及信息反饋工作;

  3、本合客戶服務(wù)部作好各項客戶服務(wù)工作及成交客戶上報歸檔上報工作;

  4、負責(zé)銷售合同的簽定工作,簽定之后及時會簽并轉(zhuǎn)交客戶服務(wù)部;

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)10

  1、嚴格遵守《員工手冊》及公司的各項規(guī)章制度;

  2、遵守作息時間,嚴禁遲到、早退、無故曠工,如若發(fā)現(xiàn),按人事管理制度執(zhí)行;

  3、上班時間認認真真,不大聲喧嘩、吃零食、看書,不逛街或外出辦其它事,如有違反,按制度罰款;

  4、上班時間配戴工牌著工裝;

  5、自己的言談舉止、服裝、化妝以大方得體的儀態(tài)、積極熱情的工作態(tài)度,做好銷售工作;

  6、如有特殊情況需請假,按照公司要求寫請假申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準后方可休息;

  7、使用電話語言簡練、禮貌,不能長時間占用電話,或利用電話談工作以外的事,影響客戶來電的接聽;

  8、做好售樓處、樣板房的衛(wèi)生及花草的護理工作;

  9、熟練掌握本樓盤情況,耐心講解、運用專業(yè)知識和技巧,力爭每一個客戶;

  10、填寫定金單、認購書、檢查單價、面積、總價、補定日期、付款方式有沒有錯誤;

  11、主動熱情接待客戶,對客戶的外表、言行舉止,根據(jù)自己的.判斷力,在心中作出"市場定位",分析客戶來此的目的、購房檔次,然后"對癥下藥"的向客戶推薦,主動請求客戶留下電話,增強供需雙方的了解,促進銷售成交;

  12、愛護公物,節(jié)約成本,決不做損害公司利益的事情;

  13、認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)能力和銷售技巧,把銷售工作做的更出色;

  14、了解項目所有情況,如有不懂之處,及時問售樓處負責(zé)人,不能憑空想象、誤導(dǎo)客戶,造成糾紛;

  15、在施工工地,帶客戶看房一定要注意客戶的人身安全,處處照顧客戶、引導(dǎo)、提醒客戶注意;

  16、認真為新老客戶服務(wù),提高客戶對公司的認識和信任度;

  17、同有意向的客戶保持聯(lián)系,創(chuàng)造成交機會,說服客戶下定;

  18、如客戶對此盤沒有興趣,可推薦公司的其它項目,避免客源的浪費;

  19、提醒客戶補定時間,發(fā)現(xiàn)客戶有撻定的跡象,及時做好挽救工作;

  20、熱愛本職工作,服從公司的工作安排,盡可能的多了解公司各項目情況,爭取做公司銷售主力軍;

  21、在銷售工作中,盡量配合其它銷售人員,搞好團結(jié)協(xié)作關(guān)系,共同完成每月銷售工作;

  22、于同不良的風(fēng)氣挑戰(zhàn),如有不良行為發(fā)生,應(yīng)及時制止,并向售樓處負責(zé)人和公司領(lǐng)導(dǎo)反映;

  23、在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,給予新員工業(yè)務(wù)上的幫助,共同提高專業(yè)素質(zhì)和經(jīng)驗;

  24、如發(fā)現(xiàn)銷售中(工程、定位、價格、廣告、資料、手續(xù)等)出現(xiàn)問題,及時向售樓處負責(zé)人和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報,提出個人建議;

  25、銷售人員必須以銷售為主要目的,認真出色完成銷售任務(wù)和售事服務(wù)工作,耐心解答客戶的咨詢和疑問;

  26、嚴格按權(quán)限范圍內(nèi)執(zhí)行,如有特殊情況,需經(jīng)售樓處負責(zé)人上報,經(jīng)公司總經(jīng)理簽字同意后方可實施。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)11

  一、制定銷售管理制度,建設(shè)具有良好氛圍的銷售案場,并督導(dǎo)置業(yè)顧問做好每一天的工作。

  二、配合營銷總監(jiān)和策劃師,制定銷售策略。及時反映銷售狀況和市場狀況推薦調(diào)整策略。

  三、參與制定價格,根據(jù)每套單位的具體特點,做好性價比分析,為制定價格帶給基礎(chǔ)資料。

  四、參與制定促銷政策,促成每一單交易的達成,推動銷售工作的正常開展。

  五、參與確定廣告推廣策略,根據(jù)銷售狀況推薦公司調(diào)整廣告推廣資料和方式。

  六、用心協(xié)助營銷總監(jiān)組織好每次房地產(chǎn)交易會,做好對項目的展示與宣傳。

  七、制作各種銷售統(tǒng)計用表格,做好每周、每月的銷售統(tǒng)計分析工作和每月客戶分析工作,并根據(jù)銷售狀況及客戶資料對銷售進程提出合理化推薦。

  八、做好置業(yè)顧問的培訓(xùn)工作,組織好置業(yè)顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)考察。

  九、主持每周的銷售例會,發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,尋找解決問題的辦法,評估銷售代表的.銷售業(yè)績和工作表現(xiàn),激勵銷售代表。

  十、協(xié)助置業(yè)顧問和客戶談判,促成交易,確保獲得良好的銷售業(yè)績。

  十一、審核置業(yè)顧問填寫的單據(jù),保證與客戶簽署的每一份合同、文件都準確無誤,保障公司利益。

  十二、解決現(xiàn)場突發(fā)事件,及時呈報重大及具有影響的問題,帶給解決推薦。

  十三、做好和公司其他部門的溝通、協(xié)作,為其他部門帶給周到的服務(wù)。

  十四、催促客戶按時來簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續(xù),加快資金流入。

  十五、檢查售樓處狀況,并將異常狀況及時知會相關(guān)部門,并及時解決問題

  十六、評估置業(yè)顧問工作表現(xiàn)并將狀況及時上報營銷總監(jiān),根據(jù)置業(yè)顧問的銷售業(yè)績與工作表現(xiàn)推薦各類獎懲措施。

  十七、組織好樓盤現(xiàn)場的活動,使現(xiàn)場能積聚更多的人流,促進銷售工作的進行。

  十八、組織好戶外展銷活動,用低成本的方式找到更多的客戶,擴大項目知名度,實現(xiàn)快速銷售。

  十九、做好銷售總監(jiān)交給的其他工作。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)12

  1、完成項目主管下達的銷售指標任務(wù),工作上對現(xiàn)場銷售主管負責(zé),

  2、按程序熱情、積極、規(guī)范的作好現(xiàn)場客戶接待工作,通過良好的職業(yè)風(fēng)范和周到的售前、售中、售后服務(wù)展示公司企業(yè)形象,樹立企業(yè)良好的'口碑;

  3、銷售成交,催收房款,完成銷售收入指標;

  4、對于客戶提出的問題及時協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門給予處理解決,實行首問負責(zé)制;

  5、對已經(jīng)辦理入住手續(xù)的客戶定期進行回訪,及時協(xié)調(diào)各相關(guān)部門存在的問題;

  6、負責(zé)各自的銷售統(tǒng)計及客戶分析立檔工作,配合策劃部作好市場統(tǒng)計匯總及信息反饋工作;

  7、本合客戶服務(wù)部作好各項客戶服務(wù)工作及成交客戶上報歸檔上報工作;

  8、負責(zé)銷售合同的簽定工作,簽定之后及時會簽并轉(zhuǎn)交客戶服務(wù)部;

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負責(zé)為客戶提供專業(yè)的租賃與買賣的咨詢服務(wù);

  2、通過各網(wǎng)絡(luò)端口渠道、店面接待、社區(qū)開發(fā)等,尋找優(yōu)質(zhì)客戶資源,并做好跟進與維護;

  3、根據(jù)客戶需求,為其匹配合適的房源,進行價格談判并促成簽約;

  4、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作,促進業(yè)務(wù)成交;

  5、負責(zé)客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作,并與業(yè)主建立好良好的協(xié)作關(guān)系;

  6、根據(jù)公司要求,完成公司內(nèi)部房源系統(tǒng)的更新與維護工作。

  任職資格:

  1、年齡20-38歲,男女不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生加入;

  2、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

  3、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的'團隊精神;

  4、無經(jīng)驗要求,公司提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)14

  房地產(chǎn)銷售人員主要負責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)項目的銷售執(zhí)行工作。

  房地產(chǎn)銷售人員崗位職責(zé)

  1.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售;

  2.負責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進成交;

  3.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的'追蹤、聯(lián)系;

  4.熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

  5.負責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估,提交銷售總結(jié)報告;

  6.協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);

  7.維護售樓現(xiàn)場設(shè)施的完好及清潔。

  房地產(chǎn)銷售人員崗位要求

  1.熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī);

  2.具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;

  3.性格開朗,思維敏捷,有較強的口頭交流溝通能力和書面表達能力;

  4.熱愛房產(chǎn)紀經(jīng)行業(yè),有工作激情和進取精神;

  5.刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實。

  房地產(chǎn)銷售人員發(fā)展方向

  向房地產(chǎn)銷售經(jīng)理發(fā)展。

房地產(chǎn)銷售崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

  2、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

  3、組建銷售隊伍,管理和培訓(xùn)銷售人員;

  4、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

  5、項目年度銷售目標和計劃的`制定、審核、執(zhí)行。

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校?埔陨蠈W(xué)歷;

  2、xx年以上房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗;

  3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

  4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

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