銷售顧問崗位職責(zé)集錦15篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編收集整理的銷售顧問崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售顧問崗位職責(zé)1

　　1、利用公司提供的會員信息進(jìn)行電話拜訪，向客戶推薦自有品牌高檔產(chǎn)品，達(dá)成購買意愿并完成銷售任務(wù)；

　　2、掌握銷售進(jìn)度，通過電腦系統(tǒng)記錄客戶訊息及反饋意見；

　　3、有效維護(hù)客戶資源，提供優(yōu)質(zhì)的售前售后服務(wù)，保證客戶滿意度；

　　4、按時完成銷售目標(biāo)并達(dá)成各項(xiàng)績效考核標(biāo)準(zhǔn)。

銷售顧問崗位職責(zé)2

　　主要工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對蘋果產(chǎn)品及周邊配件的銷售服務(wù)工作，通過和顧客的溝通和交流將最適合顧客的產(chǎn)品帶給顧客；

　　2、在門店配合店長做好門店基礎(chǔ)管理工作，給顧客營造輕松自在的'購物環(huán)境和體驗(yàn)；

　　3、按照公司要求和發(fā)展參與公司和蘋果組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，逐步提升自身的銷售能力和技巧和服務(wù)水平；

　　任職要求

　　1、大專以上無上限有零售驗(yàn)的更好

　　2、能力不限只要脾氣不大于本事的

　　3、外貌不限只要喜歡微笑的

　　4、性格不限只要心里充滿陽光的

　　5、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、熱愛蘋果產(chǎn)品、熱愛銷售工作，熱愛與人溝通、樂于幫助消費(fèi)者、有較強(qiáng)的服務(wù)意識，積極進(jìn)��；

銷售顧問崗位職責(zé)3

　　職位描述：

　　崗位要求：

　　1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

　　2.1年以上門店管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上房地產(chǎn)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　3.熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)，掌握房地產(chǎn)一二手知識、地產(chǎn)金融知識；

　　4.具備一定的管理能力，有一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，較強(qiáng)的.溝通和應(yīng)變能力。

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、激勵與考核工作；

　　2.負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)培訓(xùn)計劃對新人進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助經(jīng)紀(jì)人盡快成長，完成業(yè)績目標(biāo)；

　　3.督促經(jīng)紀(jì)人做好客戶、房源的開發(fā)與維護(hù)，配對共享，按照公司要求使用系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源；

　　4.負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績目標(biāo)計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)；

　　5.對每天的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計、分析；熟悉團(tuán)隊(duì)每筆業(yè)務(wù)的具體情況；

　　6.督促加強(qiáng)與經(jīng)紀(jì)人的溝通交流，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力；

　　7.組織設(shè)計門店例會，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極參加公司的各項(xiàng)活動；

　　8.具備豐富的房客源、簽單、售后、風(fēng)險管理業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，個人業(yè)務(wù)能力突出；

　　9.嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，做好上傳下達(dá)的工作，保證店面工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

銷售顧問崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)汽車精品銷售業(yè)務(wù)

　　2、反饋精品客戶投訴。

　　3、市場營銷、銷售、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　4、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力，良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力；

　　5、具有良好的`汽車產(chǎn)品知識，了解汽車構(gòu)造及維修知識，熟悉各種汽車相關(guān)配置及狀況；

　　任職要求：

　　1、26—35歲，中專以上學(xué)歷；

　　2、具備三年及以上精品門店或家居銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具備色彩搭配能力，有較好的審美能力與高端客戶服務(wù)意識；

　　4、形象氣質(zhì)佳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，親和力佳，具團(tuán)隊(duì)合作精神，誠實(shí)可信；

　　5、喜歡與人溝通，較好的維護(hù)與客戶的關(guān)系，并且有良好的銷售技巧。

銷售顧問崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)課程的推廣工作，并向顧客提供專業(yè)的`課程體系講解;

　　2、為顧客設(shè)計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系，并促成簽約開始學(xué)習(xí)課程;

　　3、解答潛在客戶提出的問題，電話回訪潛在客戶確保長期聯(lián)系，向潛在客戶介紹課程產(chǎn)品，并向潛在客戶推薦適合的課程，促成學(xué)員購買;

　　4、完成上級下達(dá)的工作任務(wù)要求，在上級幫助下不斷總結(jié)和提升自我。

　　通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;

　　5、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力;定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

　　6、通過線上線下渠道，收集市場信息，為市場策略的制定提供依據(jù)

銷售顧問崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、以電話方式發(fā)掘并追蹤潛在客戶，積累客戶資源，銷售“百度搜索推廣”產(chǎn)品，完成每月銷售指標(biāo)；

　　2、分析客戶需求，總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律，為客戶提供專業(yè)的搜索營銷方案；

　　3、每月按照公司任務(wù)要求完成商機(jī)尋找、轉(zhuǎn)出及到款訂單上線任務(wù)；

　　4、促進(jìn)營銷會議中訂單簽訂；

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷；

　　2、性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì)；

　　3、具備良好的溝通說服能力，思路清晰；

　　4、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　5、熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)困難，有志于成為專業(yè)的`IT營銷專家；

　　6、熟練使用Office辦公軟件；

　　薪資福利：

　　1.入職即繳納五險一金

　　2、午餐補(bǔ)助

　　3、帶薪休假

　　4、商業(yè)醫(yī)療保險

　　5、年度體檢

　　6、健康咨詢

　　7、員工俱樂部等。

銷售顧問崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)新客戶資料搜集開發(fā)新客戶；

　　2、學(xué)習(xí)財稅相關(guān)知識,了解財稅簡單的處理辦法;

　　3、通過電話、外拓、網(wǎng)絡(luò)、渠道、移動端等方式與客戶進(jìn)行溝通，宣傳、推廣公司業(yè)務(wù)，尋找銷售機(jī)會完成業(yè)績指標(biāo)；

　　4、維系老客戶爭取完成二次銷售；

　　5、定期與合作客戶溝通建立長期良好的合作關(guān)系；

　　6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)性工作。

　　職位要求：

　　1、18-30歲 ,口齒清晰，對銷售工作有較高的熱情;

　　2、具備較強(qiáng)的.學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

　　3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

　　4、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

　　薪資待遇：

　　1、薪酬結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪+高提成+激勵獎金+帶薪年假+節(jié)日福利+團(tuán)建活動+工齡補(bǔ)貼；

　　2、帶薪培訓(xùn)：提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)；

　　3、專業(yè)指導(dǎo)：專業(yè)指導(dǎo)上崗，由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗，幫助新員工解決問題；

　　4、上班時間：9:00-18:00，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、年假等帶薪假期；

　　5、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動；

　　6、辦公環(huán)境：坐落于市中心浦發(fā)銀行樓上，環(huán)境舒適，交通方便。

銷售顧問崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、邀約客戶到訪；

　　2、向客戶進(jìn)行產(chǎn)品介紹；

　　3、幫助新學(xué)員及家長做好入學(xué)前期的適應(yīng)性督導(dǎo)；

　　4、拓展新客戶開發(fā)渠道，維護(hù)老客戶；

　　5、參與支援相關(guān)市場主題活動；

　　6、定期做好學(xué)員信息反饋工作；

　　7、完成部門要求的各類報表統(tǒng)計反饋；

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、心理學(xué)、教育學(xué)等專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、一年以上面銷或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育行業(yè)銷售顧問從業(yè)者經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　3、優(yōu)秀的`語言表達(dá)能力、理解能力與學(xué)習(xí)力；

　　4、溝通能力及抗壓力強(qiáng)；

　　5、熟悉電腦文案操作Word、Excel、PPT；

　　6、能適應(yīng)靈活的工作時間及周末工作時間的優(yōu)先考慮；

銷售顧問崗位職責(zé)9

　　1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài)。

　　2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，挖掘潛在客戶并準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程。

　　3.接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃。

　　4.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢。

　　5.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，完成銷售指標(biāo)。

　　6.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)中遇到的.問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系，維護(hù)公司良好的形象。

　　7.及時做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作。

　　8.完成上級交辦的其他工作事項(xiàng)。

銷售顧問崗位職責(zé)10

　　職位描述：

　　崗位主要工作內(nèi)容：

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面解答客戶對旅游線路的咨詢，將旅游線路的詳細(xì)信息及特色正確傳達(dá)給客戶；

　　2、對提交的訂單及時進(jìn)行處理和跟進(jìn)，維護(hù)現(xiàn)有客戶、開發(fā)和引導(dǎo)潛在客戶；

　　3、產(chǎn)品錄入、客戶跟進(jìn)和回訪；

　　4、為客戶安排旅游行程，并落實(shí)相關(guān)事宜；

　　5、按時完成公司要求的業(yè)績指標(biāo)；

　　6、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行市場信息的.收集、分析；

　　7、協(xié)助相關(guān)部門處理客戶其他需求等事宜。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷；

　　2、反應(yīng)靈敏、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力；

　　3、有親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，待人熱情，并能承受一定的工作壓力；

　　4、電腦操作熟練，熟悉word、excel等辦公

銷售顧問崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù)；

　　2、陪同客戶看房，了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；

　　3、促成房屋交易；

　　任職資格：

　　1.不限學(xué)歷，熱愛房地產(chǎn)銷售，勤奮上進(jìn)，虛心好學(xué)；

　　2.能承受較強(qiáng)的工作壓力和夢想的.重量；

　　3.有從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

銷售顧問崗位職責(zé)12

　　1、通過電話及微信全面的需求分析了解客戶的財務(wù)狀況和需求，幫助客戶量身定制投資方案

　　2、維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行電話及微信回訪,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)投資顧問業(yè)務(wù)的`推進(jìn)、客戶的后續(xù)服務(wù)，完成上級安排的工作。

銷售顧問崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé):

　　主要負(fù)責(zé)金蝶kis、k/3、k/3 cloud產(chǎn)品在蘇州地區(qū)的銷售工作。

　　1.通過電話、郵件、市場活動等對目標(biāo)客戶進(jìn)行有效跟進(jìn);

　　2.通過客戶拜訪，產(chǎn)品演示和售前咨詢等了解客戶實(shí)際需求，協(xié)同公司的技術(shù)人員、顧問為客戶編寫解決方案;

　　3.根據(jù)公司銷售策略，完成公司制定的銷售指標(biāo);

　　4.跟蹤客戶對產(chǎn)品的使用情況，及時協(xié)調(diào)公司技術(shù)人員解決客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題和疑問;

　　5.收集和整理客戶反饋，及時向產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)提出改善建議;

　　6.利用現(xiàn)有渠道、微博、郵件、線下會議和電話等，定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的'長期合作關(guān)系;

　　7.負(fù)責(zé)與客戶的合同簽訂、執(zhí)行、記錄、收款等客戶全生命周期的管理;

　　8.負(fù)責(zé)公司制定的老客戶關(guān)系維護(hù)，老客戶服務(wù)續(xù)簽、新需求挖掘與開發(fā)等工作;

　　任職資格描述:

　　1.有一年以上財務(wù)或erp行業(yè)軟件銷售工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.思維敏捷，善于思考，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識，深度挖掘用戶需求;

　　3.具有敏銳的市場洞察力，在銷售過程中能快速找到對的人;

　　4.熱愛銷售工作，具有良好的溝通技巧和說服能力，敢于挑戰(zhàn)，能承受工作壓力;

　　5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我提升能力，熟練掌握產(chǎn)品各項(xiàng)功能，能夠積極主動提出產(chǎn)品修改建議;

　　6.有良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力，能夠在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào);

　　7.希望通過自己的努力，改變現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)自身價值;

銷售顧問崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)定制客戶接待，建議整體搭配；

　　2、負(fù)責(zé)客戶和訂單的維護(hù)與開發(fā)

　　3、熟悉服裝訂單處理流程；

　　4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保交貨時間、質(zhì)量、及時收款。

　　任職要求：

　　1、具有時尚行業(yè)工作背景，2年以上品牌服裝營銷經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有優(yōu)秀的.溝通技巧，良好的談判技巧；

　　3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作并有一定的工作承壓能力

　　4、有高級定制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，個人素養(yǎng)方面良好者優(yōu)先考慮。

銷售顧問崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)場地車源銷售帶看工作；

　　2、潛在客戶維護(hù)、挖掘和談判邀約；

　　3、按照公司要求流程標(biāo)準(zhǔn)，完成車輛交易；

　　4、現(xiàn)場客戶接待及相關(guān)業(yè)務(wù)處理；

　　5、車場車源日常維護(hù)管理工作；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的.其他車場日常管理工作。

　　崗位要求：

　　1、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛汽車行業(yè)；

　　2、熟悉汽車市場價格，有過汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力及談判能力；

　　4、為人正直，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；

　　5、能夠按照公司制定的流程標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)；

　　6、有正規(guī)4s店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

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