【推薦】房地產銷售經理崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家整理的房地產銷售經理崗位職責,希望對大家有所幫助。
房地產銷售經理崗位職責1
1、執(zhí)行及遵守公司及案場的規(guī)章制度。
2、負責案場考勤監(jiān)督及起表率作用。
3、對案場出現(xiàn)的問題不包庇、不隱瞞并及時解決匯報。
4、幫助置業(yè)顧問養(yǎng)成良好的生活和工作習慣。
5、安排日常工作執(zhí)日表、輪排表。案場環(huán)境衛(wèi)生的管理。
6、負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作。熟悉和精通銷售流程及操作。
7、按時完成每周的周計劃、月計劃。匯總上報項目階段性銷售總結報告。
8、每月及時下達本月度業(yè)績指標并負責案場業(yè)績指標的完成。
9、負責控制過期大定、按揭資料未辦、未齊的'工作。過期大定及未簽客戶情況分析。
10、特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作。
11、負責項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作。
12、定期負責對銷控表以及退、換房進行調控。
13、對現(xiàn)場銷售的回款情況按月上報并及時抽查。
14、負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案。
15、參與項目廣告方案,并提出指導性建議,跟蹤發(fā)布及效果分析。
16、對項目銷售員工的聘用有建議權。
17、完成上級領導安排的其它工作。
房地產銷售經理崗位職責2
管理所負責項目團隊,指導、監(jiān)控項目部門業(yè)績指標完成
負責項目的接洽、談判,做好客戶關系的管理和維護
負責項目營銷策略和營銷方案的制定,引導和管理營銷工作方向,確保項目目標完成
負責項目成本管控,案場在崗人員的管理以及培訓管理工作
保持與開發(fā)商的良好溝通和協(xié)調,建立與同行間的良好合作關系
項目的`正常運轉和監(jiān)控,各項突發(fā)情況的處理
房地產銷售經理崗位職責3
對公司下達的銷售指標擔負直接職責,工作上對營銷經理負責;
將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導其完成任務;
匯總上報項目階段性銷售總結報告;
協(xié)助、指導項目現(xiàn)場銷售主管的日常管理工作;
協(xié)調本項目內部及本部與其它部門之間的具體工作;
負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;
完成上級領導安排的'其它工作;
特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;
負責項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作;
安排、調動銷售部及客戶服務部開展交屋工作;
定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;
對現(xiàn)場銷售及客服的回款按月上報并及時抽查;
負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;
參與項目廣告方案,并提出指導性推薦,跟蹤發(fā)布及效果分析;
根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調整項目營銷方案;
組織并參與相關人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃、設計、戶型等提出推薦;
指導銷售主管與客戶服務主管完成項目銷售任務;
定期主持并參加各種營銷會議;
對項目銷售員工的聘用有推薦權。
房地產銷售經理崗位職責4
崗位職責:
1、 本科以上學歷,機械/自動化/企管/車輛工程相關專業(yè);建立與健全設備保全體系、設備安全性保障體系及自動線生產保障體系;
2、 制定部門年度事業(yè)計劃并推行目標管理,確保事業(yè)計劃有效達成;
3、 指導設備選型、點檢保養(yǎng)、故障維修、設備及備件采購、驗收、TPM活動開展、人員培訓,確保設備稼動及生產達成;
4、 對新設備進行技術評審,并組織人員跟進設備制造及安裝調試,確保新設備的可靠性,并按計劃順利導入;
5、 新車型導入時,組織開展設備適應性改造、改善,確保新車型按計劃順利導入;
6、 建立設備相關領域人才培養(yǎng)機制,確保設備保全體系、設備安全保障體系及自動線生產保障體系的有效運行。
崗位要求:
1、 從事沖壓設備工作8年以上工作經驗;
2、 相關專業(yè)技術背景,沖壓車間設備維修經驗;
3、 有整車廠沖壓設備的選型、建設經驗,有效地控制項目建設計劃,能夠及時處理遇到的' 問題;
4、 具有團隊精神和較強的組織協(xié)調能力;
5、 具備較強的領導力。
房地產銷售經理崗位職責5
1、帶領銷售團隊完成公司制訂的各階段銷售任務;
2、負責各項目銷售管理工作;
3、負責銷售人員的日常培訓工作;
4、負責對項目營銷策劃及推廣方案提供合理化建議,并組織實施及落實;
5、負責收集、整理和分析市場信息,為公司項目制訂明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù);
6、及時協(xié)調和處理客戶各類問題并反饋有關信息。
房地產銷售經理崗位職責6
崗位職責:
1、負責維護各個線上渠道的房源,保證信息準確、真實;
2、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作;
3、負責客戶接待.咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的'咨詢服務;
4、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃;
5、公平、廣闊的晉升空間,成熟完善的帶教和培訓體系。
任職資格:
1.年齡20以上,大專及以上學歷,有同行業(yè)經驗者可以適當放寬學歷;
2.高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷售、客戶服務意識優(yōu)先考慮;
3.溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極,樂觀開朗。
房地產銷售經理崗位職責7
職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
7、有帶團隊的'能力,經歷和凝聚力。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、從基層做起,用業(yè)績說話
房地產銷售經理崗位職責8
1、協(xié)助門店店長管理門店日常經營、員工培訓、專業(yè)知識講解、及員工遇到的疑難問題處理
2、接待顧客的咨詢,了解顧客的'需求合理匹配房源并達成出租。
3、協(xié)助管理門店日常事務,制定團隊業(yè)績以及個人業(yè)績達成方法措施
4、陪同客戶看房,為符合意向的客戶促成房地成買賣和租賃業(yè)務
5、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系
6、協(xié)助門店店長負責門店成員業(yè)務進展咨詢和協(xié)助工作
房地產銷售經理崗位職責9
工作職責:
1、通過自我學習或參加公司培訓,提升業(yè)務技能及專業(yè)知識(重慶房產交易等相關知識);
2、通過貝殼找房瀏覽公司房源信息與客戶資源,進行匹配、約看;
3、開發(fā)房源和客戶資源,并展開有效跟進;
4、與客戶溝通、預約看房、拜訪、洽談、談判,達成業(yè)務成交;
崗位要求:
1、戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡18—40歲,不限學歷;
2、有無工作經驗均可(公司提供帶薪培訓),如有本行業(yè)經驗的`可以高級別入職;
3、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團隊合作精神;
4、熱愛房地產事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我;
5、要有良好的心理素質,具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;
6、應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
房地產銷售經理崗位職責10
負責掌握市場和競爭對手信息,設定銷售目標;
掌握和了解各種業(yè)務數(shù)據(jù),制定銷售策略和銷售計劃;
負責按照公司指導價格銷售公司所有產品;
負責保溫行業(yè)終端、中間客戶開發(fā)、維護工作;
負責擬定拜訪路線,開發(fā)、拜訪、跟蹤重點客戶,記錄銷售日記;
熟悉產品的市場認可度,及時將具有普遍性的市場意見反饋回公司;
負責客戶和訂單跟蹤、服務、回款;
負責上級領導安排的.其他工作。
房地產銷售經理崗位職責11
職責
1、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析,確保所轄項目的良性運作
2、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執(zhí)行及策略調整
3、負責銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理、指導、培訓及評估工作,根據(jù)實際工作需要,落實銷售部人員安排及調動
4、在職責范圍內有效處理、控制案場突發(fā)事件,維護開發(fā)商聲譽和利益
5、制作完成案場各類報表,確保相關數(shù)據(jù)的及時性和準確性,制定項目營銷體系和銷售價格策略
6、根據(jù)項目目標調查和分析,對項目的持續(xù)操作提供可靠的'市場分析
任職資格:
1、具有2年以上房地產項目策劃和營銷管理工作經驗,擔任過項目銷售經理同類職位2年以上
2、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識
4、有責任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
房地產銷售經理崗位職責12
1、配合項目總監(jiān),制定銷售目標并協(xié)助項目總監(jiān)報董事會審批,并根據(jù)銷售目標協(xié)助項目總制定相關營銷策略
2、對公司下達的'銷售指標擔負直接責任,工作上對項目總監(jiān)負責
3、并做好相應的指標分解,并下達項目銷售部
4、銷售部人員管理、培訓、考核等工作
5、參與項目廣告方案、推廣方案、產品物業(yè)結構建議等方案討論,并提出合理化建議。
6、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析;
7、確保所轄項目的良性運作;
8、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執(zhí)行及策略調整;
9、對所轄營銷隊伍適時培訓;
10、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調整;
11、進行銷售培訓,帶領銷售人員完成銷售任務。
房地產銷售經理崗位職責13
1、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析;
2、確保所轄項目的良性運作;
3、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執(zhí)行及策略調整;
4、對所轄營銷隊伍適時培訓;
5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調整;
6、進行銷售培訓,帶領銷售人員完成銷售任務。
房地產銷售經理崗位職責14
1、有房地產銷售管理工作經歷者優(yōu)先;
2、具備較強的'市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
3、有較強的事業(yè)心,具備良好的領導能力。
4、服從公司管理。
5、具有團隊招聘能力。
房地產銷售經理崗位職責15
1、負責公司的經營管理,對公司業(yè)績和效率負責;
(1)制定公司的階段性的'目標,以及實現(xiàn)目標的計劃,并組織落實;
(2)分析業(yè)績指標達成的過程數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問題,分析原因并實施改進。
2、指定年度,季度,月度銷售計劃,并帶領團隊完成銷售任務;
(1)負責公司的團隊建設,對團隊的戰(zhàn)斗力和人效負責;
(2)公司的銷售團隊管理,做好公司人員的評估、培養(yǎng)、激勵、溝通及指導。
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