財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)1
1、建立健全會(huì)計(jì)檔案的`立卷、歸檔、調(diào)閱、保存和銷毀等管理制度。
2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂工作。
3、定期收集對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表，財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料，審查核對(duì)，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊(cè)并妥善保管。
4、按規(guī)定期限，催交各種帳表憑證等會(huì)計(jì)檔案資料。
5、嚴(yán)格按照規(guī)定，進(jìn)行檔案銷毀工作。
任職資格：大學(xué)本科，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)2
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)主管部門的財(cái)經(jīng)方針、政策，嚴(yán)格遵守金融紀(jì)律，保證總公司貨幣資金合理、完整、安全。
2、負(fù)責(zé)總公司貨幣資金的收、付款業(yè)務(wù)和對(duì)賬工作，收有憑付有據(jù)，相關(guān)手續(xù)必須齊全。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)。及時(shí)清點(diǎn)庫(kù)存，按月和銀行對(duì)賬，做到賬款相符、賬賬相符。
3、管理好各種與現(xiàn)金、銀行收付款業(yè)務(wù)有關(guān)的印章、印鑒，保管好各種支票，有價(jià)證券應(yīng)視同現(xiàn)金管理。
4、按時(shí)到稅務(wù)局申報(bào)當(dāng)月?tīng)I(yíng)業(yè)稅和其他有關(guān)稅種項(xiàng)目。
5、辦理好與貨幣資金業(yè)務(wù)有關(guān)的'其他業(yè)務(wù)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、深入了解接口公司業(yè)務(wù),對(duì)接口公司的市場(chǎng)、產(chǎn)品、行業(yè)標(biāo)桿、組織架構(gòu)、歷史沿革等有充分了解,完成定期調(diào)研。
2、負(fù)責(zé)接口公司的預(yù)算編制及評(píng)審,并建立預(yù)算評(píng)審的規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,并能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出專業(yè)建議、解決問(wèn)題;完成預(yù)算滾動(dòng)調(diào)整,保持預(yù)算的動(dòng)態(tài)合理可行;完成預(yù)算考核。
3、負(fù)責(zé)接口公司的財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),搭建財(cái)務(wù)分析及預(yù)測(cè)模型,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督與服務(wù)職能,提供財(cái)務(wù)專業(yè)建議。
4、編制接口公司資金計(jì)劃,評(píng)審合理可行性,監(jiān)控資金使用情況,能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。
5、定期完成接口公司的`會(huì)計(jì)稽核,并進(jìn)行日常的維護(hù)工作,能夠提出財(cái)務(wù)專業(yè)意見(jiàn)。
6、工作檔案的日常維護(hù),基礎(chǔ)資料的臺(tái)帳建立。
7、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、985、211全日制本科及以上學(xué)歷,五年以上財(cái)務(wù)職能工作經(jīng)驗(yàn)。
2、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),具備中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格,或持有其他經(jīng)濟(jì)或管理類中級(jí)證書(shū)及以上優(yōu)先。
3、良好的溝通及表達(dá)能力,富有工作責(zé)任心,工作態(tài)度端正。
4、清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、按照公司財(cái)務(wù)制度規(guī)定，辦理現(xiàn)金收支和保管，按付款規(guī)定完成現(xiàn)金收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全；
2、負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人借支催收、報(bào)銷、現(xiàn)金管理、支票和收據(jù)的管理以及公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜的`安全使用；
3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金和銀行日記賬、月末對(duì)賬，做到日清月結(jié)，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符；
4、票據(jù)、合同管理，發(fā)票開(kāi)據(jù)及管理，固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、專科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；
2、熟悉公司財(cái)務(wù)工作及銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)辦事流程者優(yōu)先考慮；
3、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及各類辦公軟件；
4、正直誠(chéng)信、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心；具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神與服務(wù)意識(shí)。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)5
工作職責(zé)：
1、研究國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則、中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、監(jiān)管法規(guī)的發(fā)布及變化，根據(jù)變化制定或者更新會(huì)計(jì)核算辦法和會(huì)計(jì)科目，并評(píng)估及測(cè)算對(duì)我行關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)及信息披露的影響；
2、參與業(yè)務(wù)部門的產(chǎn)品設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)配置核算辦法，并確定系統(tǒng)的實(shí)施方案，推動(dòng)相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)報(bào)表月度關(guān)帳、季度、年度決算工作，并對(duì)財(cái)務(wù)信息及關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行計(jì)算、分析；
4、負(fù)責(zé)全行定期報(bào)告審計(jì)的協(xié)調(diào)工作，以及全行定期報(bào)告的`編制、審核和披露工作；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)調(diào)研和檢查的協(xié)調(diào)和反饋工作，并根據(jù)需要，組織對(duì)分行核算的檢查及調(diào)研工作；
6、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、各類監(jiān)管法規(guī)以及我行會(huì)計(jì)核算制度的變化情況，定期組織面向總行及分行的各類培訓(xùn)工作。
任職要求：
1、重點(diǎn)院校會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，碩士研究生以上學(xué)歷或者cpa資格優(yōu)先。
2、3年（含）以上銀行會(huì)計(jì)核算管理工作經(jīng)驗(yàn)或者事務(wù)所銀行審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與清晰的思維邏輯和創(chuàng)新意識(shí)，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力；
4、熟練使用各種office軟件，具有較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
一、財(cái)務(wù)工作職責(zé)：
1、全盤(pán)負(fù)責(zé)海南公司的所有財(cái)稅核算、管理、稅務(wù)申報(bào)和年度清算等工作（不具體描述了）；
2、負(fù)責(zé)所有客戶合同、發(fā)票、收據(jù)等所有的收支和文檔管理工作；
3、負(fù)責(zé)銀行、工商、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和維護(hù)工作；
4、根據(jù)集團(tuán)的要求，制定公司的'年度預(yù)算和日常管控工作；
5、落實(shí)執(zhí)行集團(tuán)要求的相關(guān)財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃工作；
6、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)
二、人事和行政工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各類人員的招聘及初步面試工作；
2、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同及人事檔案的簽訂和建立工作，并保管好相關(guān)人事資料；
3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日�？记诩稗k理社保、公積金相關(guān)工作；
4、禮品、福利發(fā)放名單、生日名單的整理；
5、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)移，員工入職及離職手續(xù)的辦理。
6、解答公司員工對(duì)人事方面的問(wèn)題，并積極協(xié)調(diào)公司員工關(guān)系，參與解決員工的違紀(jì)、糾紛案件，以促進(jìn)員工關(guān)系的和諧；
7、負(fù)責(zé)工商、商標(biāo)等年檢和付費(fèi)工作；
8、所有客戶和日常交易的合同管理和歸檔；
9、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)與管理工作；
10、負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)。
任職要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上招聘經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉掌握現(xiàn)金、銀行人民幣和外匯業(yè)務(wù)，熟悉網(wǎng)銀操作；
3、熟悉使用用友軟件、類似oa審批流軟件，office辦公軟件和客戶管理類軟件操作；
4、具有良好的書(shū)面及口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力佳；
5、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；
6、誠(chéng)實(shí)、踏實(shí)，細(xì)心穩(wěn)重，良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)，有一定的管理能力和獨(dú)當(dāng)一面的能力；
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)7
1、根據(jù)制作好的會(huì)計(jì)憑證，進(jìn)行財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的`錄入;
2、申請(qǐng)票據(jù)、開(kāi)具發(fā)票、認(rèn)證發(fā)票等日常事務(wù);
3、會(huì)計(jì)憑證的打印、整理、裝訂及其他會(huì)計(jì)檔案的管理工作;
4、辦理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)，整理銀行回單以及對(duì)賬單等財(cái)務(wù)資料;
5、做好其他會(huì)計(jì)崗位的協(xié)助工作及領(lǐng)導(dǎo)要求的工作;
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、能按照投標(biāo)文件的要求，預(yù)算項(xiàng)目成本，審核項(xiàng)目成本，審核相關(guān)報(bào)價(jià)；
2、根據(jù)預(yù)算對(duì)項(xiàng)目費(fèi)用進(jìn)行控制，并對(duì)預(yù)算變更進(jìn)行審批；
3、根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)行情況，控制項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)，審核項(xiàng)目費(fèi)用支出；
4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目實(shí)施部門提出考核標(biāo)準(zhǔn)；
5、根據(jù)項(xiàng)目世紀(jì)金都，對(duì)項(xiàng)目預(yù)算變更進(jìn)行審核；
6、項(xiàng)目結(jié)束后，完成項(xiàng)目預(yù)決算工作并與預(yù)算對(duì)比，編制結(jié)項(xiàng)分析報(bào)告；
任職要求：
1、大本及以上學(xué)歷；
2、五年工作經(jīng)驗(yàn)、三年項(xiàng)目投標(biāo)預(yù)算、項(xiàng)目資金管理、項(xiàng)目成本控制劑項(xiàng)目結(jié)算管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的而溝通能力，主動(dòng)溝通意愿；
4、熟悉項(xiàng)目整理運(yùn)行流程，能適應(yīng)短期出差；
5、有環(huán)境監(jiān)測(cè)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
財(cái)務(wù)項(xiàng)目管理崗位
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)9
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定卡中心預(yù)算管理政策和措施、完善和優(yōu)化預(yù)算管理體制，制定預(yù)算管理相關(guān)規(guī)則，設(shè)計(jì)優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型，協(xié)調(diào)卡中心各部門對(duì)預(yù)算情況的反饋意見(jiàn)和建議；
2、負(fù)責(zé)組織編制卡中心年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及財(cái)務(wù)預(yù)算編制草案，根據(jù)總行年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)統(tǒng)籌制定卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及財(cái)務(wù)預(yù)算方案，分析、預(yù)測(cè)和監(jiān)控預(yù)算方案執(zhí)行情況，組織實(shí)施財(cái)務(wù)決算工作；
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌卡中心財(cái)務(wù)資源配置、制定和優(yōu)化財(cái)務(wù)資源配置策略，并指導(dǎo)和監(jiān)督實(shí)施，合理確定成本費(fèi)用分類管理標(biāo)準(zhǔn)，科技核定成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，分析、監(jiān)測(cè)成本費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，并落實(shí)成本管控措施；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門、經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)，定期對(duì)預(yù)算責(zé)任單位進(jìn)行相關(guān)財(cái)務(wù)考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、兌現(xiàn)和評(píng)價(jià)，根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況對(duì)各業(yè)務(wù)條線、部門的.財(cái)務(wù)狀況以及重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域等進(jìn)行分析評(píng)價(jià)，為經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)和支持，提出合理化意見(jiàn)和建議，分析業(yè)務(wù)部門相關(guān)需求，合理確定解決方案，反饋相關(guān)意見(jiàn)和建議，監(jiān)督和落實(shí)相關(guān)方案及問(wèn)題解決情況。
任職資格：
1、現(xiàn)年35周歲以下，統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件，有責(zé)任心，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
3、具有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、大型企業(yè)預(yù)算工作經(jīng)歷；有金融業(yè)預(yù)算管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具有cpa、cfa、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、戰(zhàn)略股權(quán)投資財(cái)務(wù)管理，包括：戰(zhàn)略股權(quán)投資監(jiān)管材料準(zhǔn)備及報(bào)送、會(huì)計(jì)分類、信息披露、資金支付、配合戰(zhàn)略股權(quán)投資處置事宜等；配合相關(guān)部門提供戰(zhàn)略股權(quán)投資項(xiàng)目報(bào)告；
2、投資事項(xiàng)核算支持，包括：例如資產(chǎn)支持計(jì)劃abs、稅延投資等特殊投資、長(zhǎng)期股權(quán)投資的初始、日常及清算的核算處理；
3、協(xié)助完成各項(xiàng)投資相關(guān)的.報(bào)表、報(bào)告的編制，確保財(cái)務(wù)信息報(bào)送的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性；
4、關(guān)聯(lián)交易財(cái)務(wù)管理，包括關(guān)聯(lián)交易財(cái)務(wù)審核、財(cái)務(wù)相關(guān)關(guān)聯(lián)交易信息統(tǒng)計(jì)等；
5、嚴(yán)格遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定及公司制度，履行與本崗位工作職能相關(guān)的合規(guī)遵循、內(nèi)控規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)防范等職能，對(duì)其崗位職責(zé)范圍內(nèi)的合規(guī)、內(nèi)控管理承擔(dān)直接責(zé)任，確保各項(xiàng)行為合法合規(guī)。
任職要求：
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、具備3年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備保險(xiǎn)、財(cái)務(wù)、精算、內(nèi)控等相關(guān)專業(yè)知識(shí)和證書(shū)。
財(cái)務(wù)報(bào)表管理崗位
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)及總經(jīng)理所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的編報(bào)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等對(duì)接、溝通工作。
3、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明分析，并向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告集團(tuán)經(jīng)營(yíng)情況。
4、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核，每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表，并催促營(yíng)銷管理部及時(shí)催交樓款。負(fù)責(zé)銷售樓款的收款。
5、負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)總賬及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì)，完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制，并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。
7、協(xié)助工程出納員做好樓款的`收款工作，并配合營(yíng)銷管理部做好銷售分析。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)全年的會(huì)計(jì)報(bào)表、賬薄裝訂及會(huì)計(jì)資料保管。
9、負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理、支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購(gòu)置、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。
10、負(fù)責(zé)先進(jìn)管理，審核收付原始憑證。
11、負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對(duì)賬單核對(duì)銀行存款余額，并編制余額調(diào)節(jié)表。
12、負(fù)責(zé)集團(tuán)員工工資的發(fā)放、現(xiàn)金收付、及時(shí)繳納員工社會(huì)保險(xiǎn)等。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)12
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)資金內(nèi)外的.調(diào)撥；
2、費(fèi)用報(bào)銷款項(xiàng)支付；
3、收付費(fèi)業(yè)務(wù)操作；
4、庫(kù)存現(xiàn)金、財(cái)務(wù)重要單證及印章保管；
5、網(wǎng)上銀行操作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)：財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)；
3、工作經(jīng)驗(yàn)要求：1—2年財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備一定保險(xiǎn)業(yè)知識(shí)；
4、能力要求：具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心，具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能承受一定壓力并服從公司其他工作安排。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
�。�1）復(fù)核預(yù)售合同、開(kāi)具收款收據(jù)；
�。�2）填制支票進(jìn)帳單及現(xiàn)金解繳單；
（3）記錄各項(xiàng)收款，包括vip卡、定金、預(yù)收房款、代收代付等；
�。�4）銀行按揭手續(xù)的辦理，含按揭資料的.收集、送銀行、保持同銀行之間的及時(shí)溝通、跟進(jìn)按揭辦理進(jìn)度等；
（5）編制銷售日?qǐng)?bào)、周報(bào)；
�。�6）將收款記錄輸入營(yíng)銷系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)；
�。�7）登記收款明細(xì)賬，實(shí)時(shí)完成應(yīng)收款賬齡分析，并出具應(yīng)收款催款單；
�。�8）每日盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金及票據(jù)，填寫(xiě)盤(pán)點(diǎn)報(bào)告；
�。�9）客戶退房款、退溢交款、退定金、退vip卡的審核，并按流程付款，填制退款報(bào)告；
�。�10）辦理交房手續(xù)；
（11）財(cái)務(wù)檔案管理；
任職要求：
（1）大專以上學(xué)歷；
（2）工作認(rèn)真仔細(xì)，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)；
（3）敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，熟悉房地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù)流程。
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)14
1，在企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效管理領(lǐng)域(全面預(yù)算、財(cái)務(wù)分析等方面)為客戶提供咨詢服務(wù)，為企業(yè)提出切實(shí)可行的解決方案，包括企業(yè)診斷、方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)、操作指導(dǎo)等;
2.協(xié)助企業(yè)共同推進(jìn)管理變革并提供IT系統(tǒng)實(shí)施服務(wù)，針對(duì)客戶企業(yè)的'財(cái)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)研咨詢梳理工作;
2.溝通客戶需求，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊的需求分析，數(shù)據(jù)梳理，方案設(shè)計(jì)以及測(cè)試上線等工作。要求財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)背景，對(duì)財(cái)務(wù)信息化感興趣
財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)15
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)賬戶管理：包括不限賬戶維護(hù)，開(kāi)戶關(guān)戶，銀行轉(zhuǎn)賬成本控制等；
2、負(fù)責(zé)過(guò)往資金分析，日后預(yù)算分析；
3、資金端投后管理：包括信息維護(hù)，警示還款時(shí)間，借款周報(bào)和借款月報(bào)等；
5、統(tǒng)計(jì)資金日?qǐng)?bào)，周報(bào)和月報(bào)；
6、日常資金收支結(jié)算。
崗位要求：
1、本科以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，持中級(jí)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格優(yōu)先；
2、5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上主管或財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷；
3、具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)制度、流程建設(shè)；
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，熟練使用金蝶用友財(cái)務(wù)軟件；
5、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力與自我驅(qū)動(dòng)能力；
6、工作嚴(yán)謹(jǐn)有條理，責(zé)任心強(qiáng)有執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)。
【財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)[經(jīng)典]09-18
【熱門】財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)01-07
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)【熱門】01-07
【薦】財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)01-07
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)【熱】01-07