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酒店員工離職申請最新
酒店員工離職申請最新1
尊敬的'領(lǐng)導：
您好!
我在酒店工作了一段時間，非常感謝；領(lǐng)導一直關(guān)心和支持我的工作，在此期間也讓我學到了很多知識。
由于個人原因，我不能繼續(xù)工作，特別申請辭職。
感謝您在公司期間的信任和支持，祝愿所有同事和朋友在工作和生活中取得更大成就。
希望公司領(lǐng)導能夠批準！
此致!
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新2
尊敬的領(lǐng)導：
首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告；其次，我對我這次辭職表示深深的歉意。
感謝你的關(guān)心和照顧，讓我在那里xx酒店北京分公司度過了三年零九個月的美好時光，這也讓我學會了和理解了很多生活的'真相。能夠與所有的新老員工一起走過這條平凡而難忘的生活之路，這種情感不能用任何語言來表達。再次衷心感謝您和各部門經(jīng)理在過去的日子里給了我細致的關(guān)心和幫助。
作為一名xx員工，雖然我已經(jīng)50多歲了，但我仍然非常認真和負責任地做好每一項工作，每天工作超過10個小時，每個星期天從不休息，有意識地發(fā)揮老同志應該有的模范作用。然而，工資收入和我的辛勤工作根本沒有得到充分體現(xiàn)。對不起，我只能提出辭職辭呈。請在20年請xx年xx月xx安排合適的人員接受我的工作，并批準我在同一天離開。
接下來，我仍然會努力工作，站在最后一班，在離開前認真做好所有的交接工作。最后，我祝你和你的家人身體健康，工作順利！我也衷心祝愿xx北京三家酒店的分號客戶盈門，生意興隆。
特此報告，希望批復為盼！
此致
敬禮
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新3
尊敬的xx經(jīng)理：
您好!
我懷著非常復雜的心情寫了這份辭職申請。xx年到xx國際酒店已經(jīng)工作了七年多。因為你對我的關(guān)心、指導和信任，我得到了很多機遇和挑戰(zhàn)。在這里，我見證了酒店改造的舊面貌；在這里，我參與了五星級酒店的升華和轉(zhuǎn)型；在這里，我也度過了我一生中最黃金的時期。我衷心感謝酒店給我的`發(fā)展平臺，我非常感謝。
由于我自己經(jīng)驗的局限性，我最近的工作讓我感到無能為力。為此，我想了很長一段時間，為了不影響酒店的宣傳水平，經(jīng)過仔細考慮，我決定辭去市場營銷部公關(guān)規(guī)劃總監(jiān)的工作。我的決定可能會給你帶來一些不便，我很抱歉。
我將在辦理辭職手續(xù)前完成工作交接，以減少我辭職給酒店帶來的不便。為了減少對未來工作的可能影響，我將繼續(xù)保留酒店V網(wǎng)絡(luò)號碼。如果我的同事對我以前的工作有相關(guān)的咨詢，我會及時回答。
非常感謝您在七年內(nèi)的支持和寬容。在酒店工作的經(jīng)歷對我來說非常寶貴。無論將來什么時候，我都會為自己著想xx國際酒店的一員感到榮幸。
祝xx國際酒店領(lǐng)導和同事身體健康，工作順利！
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新4
尊敬的酒店領(lǐng)導：
您好!
非常感謝酒店領(lǐng)導給我在這里工作的機會，以及這兩年多來給我的幫助和關(guān)心！因為3月底需要返校一年xxxx今天，我在這里申請正式辭職。
來到xxx酒店已經(jīng)兩年多了。正是在這里，我進入了社會，完成了從學生到社會人的轉(zhuǎn)變。兩年多來，有歡笑，有收獲，有苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境和和諧的同事關(guān)系可以讓我在這里輕松工作，快樂地學習。然而，隨著時間的推移，所有微妙的變化，工作的不成熟，面對瑣事的無聊，生活的壓迫，未來的猶豫開始讓自己焦慮。
我記得有人曾經(jīng)說過，如果工作兩年沒有改善，我應該找到自己的原因。也許這是真的，當然，我只能這樣做，所以我開始思考，認真思考。然而，我的每一次思考都會讓上帝笑，微笑中的一絲苦澀讓我害怕。每次思考的結(jié)果甚至讓我感到驚訝——也許我在腹部學到的東西太少了，也許我不適合這里，也不適合這個工作環(huán)境。還記得xxx在過去的幾年里，一大群人現(xiàn)在屈指可數(shù)。也許他們有理由走路，留下理由留下來。想想我的理由，我真的不知道是什么：也許這個地方是我第一次從學校進入社會；也許這個地方讓我仔細品嘗了起起落落；也許這個地方有那么多同事幫助過我，關(guān)心我的領(lǐng)導；也許這個地方給我留下了很多瑣碎的麻煩；也許這個地方只是我人生旅途中的一個小平臺……
人們總是要面對現(xiàn)實，曾經(jīng)有一系列的問號：他們的興趣是什么，他們喜歡什么，他們適合做什么�，F(xiàn)在是時候打破這一系列令人猶豫的問號了。我的家人給了我一個珍惜的機會，所以我決定了辭職的.想法。如果我堅持根本原因，或者因為四個原因：
1.有言說父母在，不遠游，期間或近之，這也是其中之一；
2.在過去的三年里，我一直困在一個崗位上。雖然我沒有抓住我的智慧，但我沒有做到最好。然而，我不能偷竊或離開它。然而，我很難優(yōu)雅。我不想在余生中無所事事。這是第二個。
3.不敢說話努力，但凡是瑣碎的事，東奔西顧，從來沒有少安，成績或者沒有表現(xiàn)。然而，它已經(jīng)站了很長時間了。雖然它的職位不擔心食物和衣服，但在未來，它的薪水很薄。為什么要在家里承擔責任？
4.混跡現(xiàn)世三年，亂混求生，卻覺得腹墨很少，無法大展，顧需返校求知，這是第四，也是第一位的。
也許只有重新進入社會，遇到挫折，在不斷的努力中找到自己的定位，才是我人生的下一個選擇。我從小就過著幸福的生活，這曾經(jīng)讓我感到驕傲，但現(xiàn)在我讓自己生氣了。如果我不破釜沉舟，我可能會陷入另一個無法自拔的境地。也許人們真的需要學會慢慢成長。
能為酒店效力的日子不多了。我會站在最后一班，做好自己的工作，盡力讓團隊員工順利過渡，避免影響酒店的工作環(huán)節(jié)。
在xxxx這段時間酒店受益匪淺，這里不能復言，只能多感謝，只能表達我的心！愿華天興旺發(fā)達，終開天下！
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新5
尊敬的領(lǐng)導：
你好！我很榮幸加入洪廣大酒店客房部的大集體。在這一年里，我完成了一些力所能及的工作，學到了很多，從最初的`不適應到后來的逐漸熟悉。
我很高興在這里遇到很多朋友和同事，感謝大家對我的照顧和關(guān)心；同時，我也感謝經(jīng)理對我的關(guān)心、支持、幫助、理解和寬容，這讓我受益匪淺。
即使你不愿意放棄，經(jīng)過仔細考慮，由于個人原因，你最終決定在6月下旬離開�，F(xiàn)按照酒店程序提前申請離職，方便部門做好人員安排。
此致
敬禮
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新6
尊敬的領(lǐng)導：
你好，首先，非常感謝你今年對我的關(guān)心和照顧，讓我學到了很多，經(jīng)歷了很多。由于我的能力有限，你可以容忍我的許多工作疏忽和缺陷，并總是教我前進，但也讓我真誠地感激。
在我的'前臺服務(wù)崗位上，我所做的一舉一動都代表著酒店，但今年，我在思想認識和實際工作中沒有履行這一責任。通過仔細反思，主要原因如下：
一、工作忽視，熱情不高。服務(wù)缺乏靈活性和主動性。
二、機械化自己的工作操作，不創(chuàng)新求異。
三、缺乏溝通和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房租金低。
五、微機改革后，缺乏責任感，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。
六、自身調(diào)節(jié)能力差，情緒化嚴重。
七、服務(wù)意識淡薄，沒有真正把客人的需求放在第一位。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導很尷尬，我想表示深深的歉意。為了酒店的形象和利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導能得到批準！
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xxx
酒店員工離職申請最新7
尊敬的酒店沈總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有一種特別親切的感覺。每個人年輕的時候都有很多第一次，我也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最年輕的三年也在酒店度過。在這里，我學到了很多東西，可以和同事一起工作，我感到很高興，這里的每個人都是我的大哥姐姐，我的叔叔阿姨，是他們教我在學校不能學習知識，如何做人，如何做事，如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也很關(guān)心我，從進入酒店開始，我就感受到了自上而下的溫暖。因為我是酒店里最年輕的，我從來沒有住在這么大的集體里。自然，我心里會有一種被關(guān)心的感覺。這是一種在集體中從未有過的感覺，非常溫暖，非常驕傲，它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離去而消失，我想我永遠不會忘記，畢竟，我曾經(jīng)生活在一個溫暖而溫暖的集體里。我還記得20年我第一次和你密切接觸和認識。xx年的時候。當時我們參加了酒店成立以來的第一支籃球隊，你恰好是隊長。令我驚訝的是，你通�？雌饋砗軠厝�，有一點書卷氣息，在球場上也很活潑，不亞于年輕人。雖然我們在第一個團隊中沒有取得好成績，但我們堅持團結(jié)奮斗的精神也贏得了觀眾和組委會的認可，最終獲得了精神文明時尚獎的稱號。這是你帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝粋�成就。隨著時間的推移，你多年積累的'工作經(jīng)驗和個人才華也得到了充分的發(fā)揮。此時，您已成為我們酒店的總經(jīng)理。
上任后，您制定了一系列政策和政策，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷嘗試新的機制、獎勵和分配方法，努力使酒店的經(jīng)濟效益達到新高，使酒店員工的福利像芝麻一樣開花。更令人欽佩的是，在今年的非典期間，大多數(shù)同行通過停業(yè)減薪來避免災難，但你的目光，同時做好預防工作，酒店沒有減少客戶和巨大損失，員工的正常收入和福利沒有受到任何影響。也許在你眼里，這一切可能只是為員工做了一些實際的事情，但在我們眼里，在我們心里，我們都認為這是一件大事，這是為員工謀利益的舉動，這是員工心中認可的老板！
作為這個集體的一員，我感受到了你對員工的關(guān)心和培訓。你一定認為，如果酒店想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)和發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于缺乏自己的能力，最近的工作讓我感到無能為力，所以我希望公司提出辭呈，并希望領(lǐng)導能夠批準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xxx
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