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銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2024-10-27 11:01:12 銷售 我要投稿

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(常用15篇)

  在日常生活和工作中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的銷售經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(常用15篇)

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、執(zhí)行公司年度目標(biāo),制定市場年度銷售計劃并組織實施,目標(biāo)分解;

  2、負(fù)責(zé)全國渠道經(jīng)銷商的招商及公司代理經(jīng)銷產(chǎn)品渠道通路定位、調(diào)研、開發(fā)、建設(shè)、渠道維護等;

  3、負(fù)責(zé)全國市場客戶信息的收集與完善,客戶信用評估;

  4、負(fù)責(zé)全國市場客戶應(yīng)收款項管理;

  5、負(fù)責(zé)區(qū)域市場團隊建設(shè),績效考核評估與費用控制;

  6、負(fù)責(zé)安排部門員工進行新產(chǎn)品的.開發(fā),引進及品牌的優(yōu)化工作;

  7、負(fù)責(zé)招商工作的計劃和部署,組織各類商品招商會,及對各項業(yè)務(wù)的洽談,簽約等工作;

  8、負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計劃,布置和安排各項工作有計劃的開展;

  9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作;

  10、負(fù)責(zé)總經(jīng)理下達的其他工作事宜。

  任職要求:

  1、有5-7年以上從事酒水、食品終端市場銷售管理經(jīng)驗;

  2、有獨立的終端市場客戶開發(fā)及管理維護能力;

  3、為人正直,善良,勤奮,吃苦能干;

  4、有1-2年駕駛經(jīng)驗;

  5、具有較強的責(zé)任心,團隊合作精神,服從安排;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開發(fā)維護本土客戶資源,完成銷售任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)搭建管理本土客戶銷售團隊;

  3、上級安排的其他工作。

  任職要求:

  1、遵紀(jì)守法,無不良從業(yè)行為記錄。

  2、有本土企業(yè)的客戶資源。

  3、從事過傳統(tǒng)媒體經(jīng)營工作,熟悉本土市場,熟悉本土企業(yè),政府的運作。

  4、對廣告銷售及經(jīng)營有自己的見解和思路,善于整合資源。

  5、溝通能力好,有團隊管理經(jīng)驗

  高級銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

  (1)根據(jù)總經(jīng)理下達的銷售任務(wù)和指標(biāo),開展和實施酒店日常銷售工作。

  (2)與各銷售渠道的溝通,及時處理合作中的各類問題。

  (3)根據(jù)不同的協(xié)議公司需求,制定所需的協(xié)議合同文本。

  (4)全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的'核對和催繳工作。

  (5)全面掌握酒店銷售政策和制度,按要求執(zhí)行。

  (6)、負(fù)責(zé)酒店協(xié)議資料完整錄入系統(tǒng),并定期續(xù)簽和更新。

  (7)、隨時掌握酒店每日的房態(tài)狀況,合理進行流量控制,做到收益較大化。

  (8)、完成上級指派的其他工作。

  高級銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1.負(fù)責(zé)部門的銷售工作;

  2.協(xié)助部門整體的銷售策略和計劃,協(xié)助計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

  3.協(xié)助組織銷售管理、銷售策劃具體工作的落實;

  4.負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)和工作指導(dǎo);

  5.匯總市場調(diào)研信息,把握項目經(jīng)營方向,明確具體項目整體營銷方案;

  6.協(xié)助溝通協(xié)調(diào)部門間關(guān)系,以及與合作機構(gòu)、媒體廣告公司等外部單位關(guān)系;

  7.帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù);

  8.確保所屬部門日常工作的良性運作;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、制定小組銷售計劃,對小組任務(wù)進行合理分解;

  2、檢查、監(jiān)督小組的交易和訂單,以確保完成目標(biāo);

  3、根據(jù)市場銷售的.不同情況,及時、合理、準(zhǔn)確的調(diào)整銷售及獎勵政策,保證公司的經(jīng)營業(yè)績;

  4、為小組每一位銷售顧問制定短期的銷售目標(biāo);

  5、監(jiān)督和衡量小組人員的工作效率,并定期進行績效評估

  6、建立和維護員工培訓(xùn),發(fā)展和激勵的制度

  職位要求:

  1、男女不限,形象氣質(zhì)較好,銷售業(yè)績良好;

  2、有汽車4s店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,對銷售業(yè)務(wù)流程熟悉,善于管理與協(xié)調(diào);

  3、具有良好的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神,溝通交流能力較強,親和力佳;

  4、有駕駛證并能熟練駕駛者優(yōu)先。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查,及時掌握國內(nèi)外旅游市場動態(tài),定期分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,擬定市場銷售計劃;

  2、走訪客戶,征求客戶意見,分析銷售動態(tài),根據(jù)市場變化提出改進方案,把握酒店的營銷政策,提高酒店平均房價和市場占有率;

  3、協(xié)調(diào)各部分之間的關(guān)系,加強橫向溝通,配合做好接待、銷售工作;

  4、負(fù)責(zé)本部門的`日常銷售和管理工作,帶領(lǐng)部門全體人員完成年度經(jīng)營目標(biāo);

  5、合理調(diào)配部門內(nèi)部人員,調(diào)動員工積極性,不斷提高員工的工作效率和業(yè)務(wù)水平。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)員工完成當(dāng)月銷售指標(biāo);每日跟進激勵計劃的完成情況并促使目標(biāo)的達成。

  2、指導(dǎo)、監(jiān)督店面日常工作,根據(jù)公司要求和實際運營需求合理安排員工工作任務(wù)、工作量和排班。

  3、組織、主持對銷售任務(wù)分解、設(shè)計,并制定達成目標(biāo)的可行計劃,在不違反公司規(guī)定的情況下,以身作則,帶領(lǐng)全體員工完成銷售目標(biāo)。

  4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團隊并確保店鋪人員服務(wù)水平滿足客戶需求。妥善處理銷售中遇到的問題。

  5、具備銷售技巧,培訓(xùn)新員工的能力,并考核考核培訓(xùn)效果。

  6、及時準(zhǔn)確的`完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常、臨時及其他工作

  崗位要求

  1、3至5年以上零售行業(yè)銷售經(jīng)驗,兩年以上管理經(jīng)驗,進口家居行業(yè)優(yōu)先。

  2、具備出色的銷售能力以及團隊合作精神。

  3、具備良好的溝通和理解能力。

  4、熟練使用office辦公軟件,具備基本的英文溝通能力。

  5、形象氣質(zhì)佳,有親和力,抗壓能力強。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)з徣藛T的`招募、培訓(xùn)、日常管理;

  2、對導(dǎo)購及促銷業(yè)績和能力進行考察評估,定期上交各項報表和數(shù)據(jù);

  3、對門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行指導(dǎo),協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;

  4、實施促銷方案,并監(jiān)督實施各項促銷活動,達成銷售指標(biāo); 5、有兩年女裝店鋪管理經(jīng)驗以上。崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,2年以上品牌女裝店鋪管理經(jīng)驗;

  2、熟悉賣場操作流程、導(dǎo)購及促銷員員工作內(nèi)容和心理變化,能獨立開展工作;

  3、具備良好的溝通能力和管理能力,善于賣場管理人員溝通; 4、具備終端培訓(xùn)能力及產(chǎn)品陳列經(jīng)驗

  5、思維敏捷,吃苦耐勞,責(zé)任心強,能承受較大的工作壓力; 6、熟練操作辦公軟件;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、執(zhí)行公司下達的銷售任務(wù)及銷售紀(jì)律的`執(zhí)行;

  2、上報公司銷售任務(wù)數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)歸檔管理,銷售檔案的管理,能獨立完成銷售日報、周報的分析編寫能力

  3、對銷售團隊進行管理,日常工作管控,對公司項目上提出合理化建議,對部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜及時完成;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

  一、職位名稱:

  銷售經(jīng)理

  二、職位目的:

  在營銷部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場工作,完成公司下達的銷售任務(wù)。

  三、崗位職責(zé):

  負(fù)責(zé)做好銷售現(xiàn)場的日常管理工作。負(fù)責(zé)銷售工作具體落實工作:接待流程、制度執(zhí)行落實、銷控管理、銷售部日常來電來訪詳實記錄、疑難客戶洽談、客戶資源管理與維護、現(xiàn)場氣氛布置、工作日志檢查落實、人員情緒調(diào)動、相關(guān)報表整理上報、日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、銷售回款等。

  主持定期定時間開會,做前期工作的總結(jié)和后期工作的安排。做好置業(yè)顧問之間的客戶糾紛問題及歸屬,做好業(yè)績鑒定。對樓盤銷控的`及時更新及向上級匯報。

  負(fù)責(zé)銷售制度的執(zhí)行與落實。

  負(fù)責(zé)匯總市場調(diào)研工作,同時負(fù)責(zé)整理一線反饋信息,為廣告策劃提供建議。

  負(fù)責(zé)更名、換戶的審核、價格審核。

  協(xié)助中鴻公司辦理貸款工作。

  特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務(wù)工作。

  負(fù)責(zé)銷售部固定資產(chǎn)、庫房管理、安全衛(wèi)生、銷售資料的管理及發(fā)放工作。負(fù)責(zé)項目特殊情況的現(xiàn)場處理并及時上報。

  負(fù)責(zé)項目售樓部日常考勤的統(tǒng)計。

  負(fù)責(zé)銷售人員的排班、休假調(diào)整工作。

  負(fù)責(zé)本項目銷售部的相關(guān)培訓(xùn)、考核工作。

  協(xié)調(diào)本項目內(nèi)部及本部與其它部門之間的具體工作。

  對項目銷售員工的聘用有建議權(quán)。

  完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作等。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、協(xié)助公司總經(jīng)理做好銷售管理工作,完成各項經(jīng)營指標(biāo)。

  2、制定公司的營銷策略。

  3、負(fù)責(zé)銷售隊伍的.建設(shè);制定銷售業(yè)務(wù)人員激勵機制、考核方案并監(jiān)督實施。

  4、負(fù)責(zé)組織開展?fàn)I銷活動、宣傳策劃以及重要項目的談判工作。

  5、負(fù)責(zé)組織國際市場開發(fā)、品牌推廣及銷售渠道管理工作。

  6、負(fù)責(zé)國際市場的調(diào)研、分析及市場變化的預(yù)警、預(yù)案工作。

  任職要求:

  性別不限,40歲左右,本科以上學(xué)歷,英語讀、聽、寫流利,熟練掌握外貿(mào)業(yè)務(wù)流程。具有果斷的執(zhí)行力、敏銳的市場開拓力、靈活的應(yīng)變力。至少具有3年以上板材行業(yè)外貿(mào)團隊管理工作經(jīng)驗,有spc、wpc板材外貿(mào)經(jīng)驗者優(yōu)先。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、有較強的學(xué)習(xí)能力,迅速熟悉市內(nèi)銷售流通渠道,展開公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、負(fù)責(zé)銷售活動執(zhí)行,協(xié)助經(jīng)理完成公司的`各項銷售任務(wù);

  3、密切跟蹤潛在客戶,推進銷售;維護客情,挖掘新老客戶的需求,達成銷售;

  4、管理維護客戶關(guān)系;

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  3、有1年以上紅酒和快消品行業(yè)者優(yōu)先;

  4、具有一定的市場意識和應(yīng)變能力;

  5、喜愛人際交往,熱愛銷售行業(yè)

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11

  遼寧、河北、山東、浙江、江蘇、上海、廣東、北京、天津、福建、湖南等地區(qū)招省級區(qū)域經(jīng)理各一名。任職要求:

  1、高中以上學(xué)歷,有三年以上飲料行業(yè)銷售經(jīng)驗;

  2、熟悉應(yīng)聘區(qū)域市場,有一定的優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先;

  3、具有較強的市場開拓能力、團隊建設(shè)管理能力、應(yīng)變能力和管控能力;

  4、有良好的計算機操作能力,熟練操作電腦辦公軟件(excel,word,powerpoint&email);

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司營銷政策和方針,負(fù)責(zé)本區(qū)域的客戶開發(fā)、管理和維護;

  2、達成公司在本區(qū)域的'銷售目標(biāo);

  3、根據(jù)市場實際情況做出費用預(yù)算,對區(qū)域的投入產(chǎn)出預(yù)算,合理安排審批客戶費用;

  4、開展區(qū)域的品牌推廣、鋪貨及促銷活動;

  5、提出營銷策略對轄區(qū)內(nèi)市場進行渠道建設(shè)、維護;

  6、監(jiān)控和管理轄區(qū)內(nèi)市場價格及產(chǎn)品流向;

  7、完成公司相關(guān)銷售報表、銷售分析、管理業(yè)務(wù)團隊。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)直銷團隊,完成分公司下達的全年直銷業(yè)績指標(biāo)。

  2、帶領(lǐng)直銷團隊,經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

  3、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

  4、負(fù)責(zé)持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,MBA優(yōu)先,帶過5人以上銷售團隊優(yōu)先。

  2、五年以上大客戶銷售經(jīng)驗、個人年銷售額400萬以上,團隊銷售額800萬以上。

  3、熟練掌握大項目營銷經(jīng)驗和知識,包括政府采購招投標(biāo)流程、合同法等。

  4、具備院校行業(yè)知識,理解院校需求(人培方案、課程體系、師資培養(yǎng)、條件建設(shè))優(yōu)先。

  5、有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)、有強烈的事業(yè)心,在責(zé)任心、勤勉度等方面表現(xiàn)優(yōu)秀。

  6、接受出差(含外派),能在壓力下工作,學(xué)習(xí)能力強。崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)直銷團隊,完成分公司下達的.全年直銷業(yè)績指標(biāo)。

  2、帶領(lǐng)直銷團隊,經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

  3、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

  4、負(fù)責(zé)持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13

  工作職責(zé):

  1、管理國際銷售的產(chǎn)品

  2、國際銷售產(chǎn)品資料的翻譯、整理和維護

  3、協(xié)助銷售對國際客戶和終端的支持和培訓(xùn)

  4、國際客戶投訴的受理和協(xié)調(diào)

  5、國際出差和展會的安排和協(xié)調(diào)

  6、國際宣傳資料和禮品的'管理

  要求:

  1、英文6級以上,聽說讀寫流利;

  2、兩年以上工作經(jīng)驗;

  3、有ivd行業(yè)公司的售后支持工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、生物、檢驗、化學(xué)專業(yè)優(yōu)先。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、維護、拓展公司內(nèi)銷業(yè)務(wù)市場;

  2、內(nèi)銷產(chǎn)品的推廣策劃;完成公司下達的銷售指標(biāo);

  3、跟進客戶訂單的'生產(chǎn)進度、發(fā)貨、收款;

  4、制作合同、報價等單據(jù)

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷;最好是市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上的銷售工作經(jīng)驗;對地板行業(yè)熟悉者優(yōu)先;

  3、有較強的客戶公關(guān)和人際溝通能力;

  4、具備市場分析和判斷能力;

  5、數(shù)量常用的辦公軟件;

  6、有駕照熟練駕駛者優(yōu)先;

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品的渠道建設(shè)、培訓(xùn)和維護,協(xié)助渠道展開銷售工作

  2.負(fù)責(zé)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的'建設(shè)、維護、更新、管理,及時做好溝通,反饋渠道商意見

  3.配合核心代理商完成所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道銷售任務(wù)

  4.完成公司下達渠道銷售指標(biāo)、城市激活指標(biāo)等渠道銷售指標(biāo)

  5.負(fù)責(zé)省區(qū)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品渠道市場調(diào)研和需求分析,掌握競爭對手市場動態(tài),制定渠道發(fā)展規(guī)劃

  6.積極支持公司市場活動,完成其他組織交辦事務(wù)

  任職要求:

  3年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗,計算機、營銷管理或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先

  有豐富客戶資源,有大區(qū)市場渠道開拓經(jīng)驗,有成功運作相關(guān)銷售項目經(jīng)驗者優(yōu)先

  具備較強的市場敏感度及資源整合能力

  具備較強的公關(guān)能力和對外溝通協(xié)調(diào)能力

  認(rèn)可公司的價值觀、企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和管理理念,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和旺盛的斗志

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