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銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-12-20 15:18:45 銷售我要投稿

銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 推薦度：
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銷售經(jīng)理崗位職責(zé)[集合15篇]

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家整理的銷售經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)[集合15篇]

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助銷售總監(jiān)開展日常的銷售工作，管理銷售人員，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍；

　　2、配合開發(fā)商現(xiàn)場(chǎng)開展各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)與開發(fā)商溝通并匯報(bào)每階段的銷售情況，負(fù)責(zé)提出需要支持配合的各項(xiàng)事宜；

　　3、銷售經(jīng)理組織晨晚例會(huì)，傳達(dá)公司下達(dá)的工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督調(diào)整售樓中心該組客戶接待的'秩序，并保證每個(gè)來訪客戶能及時(shí)得到置業(yè)顧問的主動(dòng)接待。

　　4、熟練掌握各項(xiàng)銷售業(yè)務(wù)工作，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)員的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，督促檢查銷售人員的客戶追蹤，對(duì)業(yè)務(wù)員的銷售成交提供支持；

　　5、引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度，組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售任務(wù)及回款任務(wù)；

　　6、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉市場(chǎng)狀況，及時(shí)總結(jié)銷售情況，協(xié)助業(yè)務(wù)員及時(shí)解決銷售中存在的問題；

　　7、負(fù)責(zé)組織置業(yè)顧問對(duì)市場(chǎng)相關(guān)競(jìng)品樓盤進(jìn)行調(diào)查，結(jié)合本項(xiàng)目情況與策劃部及時(shí)溝通，并做出階段性總結(jié)；

　　8、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、審核，負(fù)責(zé)項(xiàng)目大客戶的開發(fā)與維護(hù)；

　　9、協(xié)助處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有3年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過項(xiàng)目銷售主管同類職位2年以上；

　　3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心以及超強(qiáng)執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力。

　　4、具有良好的職業(yè)道德、和心理素質(zhì)，一定的抗壓能力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

　　5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；

　　6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；

　　7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)

　　8、年齡40歲以下，男女不限，不用加班。

　　崗位職責(zé)：

　　1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售；

　　2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品市場(chǎng)分析；

　　4、負(fù)責(zé)開拓、服務(wù)、維護(hù)與新老客戶良好的關(guān)系，及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；

　　5、執(zhí)行公司所定的項(xiàng)目銷售戰(zhàn)略及市場(chǎng)推廣計(jì)劃，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)

　　任職要求：

　　1、大專以及上學(xué)歷，2年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、有熱情，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，能盡快掌握專業(yè)知識(shí)；

　　3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與市場(chǎng)開拓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；

　　4、待人大方，善于溝通，有獨(dú)立處理突發(fā)事件的能力；

　　崗位職責(zé)：

　　1、按照企業(yè)計(jì)劃開展產(chǎn)品推廣，客戶的.開發(fā)和管理，并完成年度銷售任務(wù)；

　　2、市場(chǎng)信息收集，分析潛在客戶信息，建立客戶檔案；

　　3、發(fā)展和管理分銷商，建立分銷商檔案；

　　4、負(fù)責(zé)專業(yè)產(chǎn)品和方案介紹，方案書、標(biāo)書的制作，招投標(biāo)的指導(dǎo)和支持等；

　　5、協(xié)助公司做好本區(qū)域內(nèi)的展會(huì)、產(chǎn)品推廣等宣傳活動(dòng)；

　　6、確保地區(qū)銷售任務(wù)的完成和回款，并進(jìn)行分析；

　　7、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、機(jī)械、醫(yī)學(xué)等專業(yè)背景的優(yōu)先考慮；

　　2、有2年以上醫(yī)療設(shè)備、土建工程、暖通、智能化等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性思維能力及穩(wěn)健的管理能力；

　　4、有較強(qiáng)的目標(biāo)管理意識(shí)，分析及解決問題的能力

　　5、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的心理素質(zhì)，能正確應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度的工作量和承受客戶的帶來的壓力；

　　6、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

　　崗位描述：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)特定行業(yè)（電子通訊、醫(yī)藥、汽車、機(jī)械等工業(yè)行業(yè)，及醫(yī)院、場(chǎng)館等公眾領(lǐng)域）、大型項(xiàng)目的開發(fā)、攻關(guān)；并與行業(yè)內(nèi)重要基礎(chǔ)關(guān)系（如設(shè)計(jì)院）建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，樹立行業(yè)壟斷地位。

　　2、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)及項(xiàng)目管理。

　　任職資格：

　　1、有大型中央空調(diào)系統(tǒng)或機(jī)電工程領(lǐng)域銷售背景，參與工程類項(xiàng)目開發(fā)，28—35歲內(nèi)。

　　2、直銷能力強(qiáng)，銷售偏重技術(shù)方案營(yíng)銷，善于攻克業(yè)主和設(shè)計(jì)院的技術(shù)說服工作。

　　3、擁有基礎(chǔ)銷售團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)隊(duì)規(guī)模3—5人。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、重點(diǎn)開拓Memory存儲(chǔ)類相關(guān)客戶，代理的原廠品牌江波龍產(chǎn)品（EMMCEMCPLPDDR3）、力晶產(chǎn)品（DDR3）等；

　　2、根據(jù)公司及部門業(yè)績(jī)要求，制定銷售計(jì)劃，客戶拜訪計(jì)劃，目標(biāo)需求分析，尋找合作機(jī)會(huì)。配合FAE導(dǎo)入DI，完成DW；

　　3、完成客戶訂單預(yù)測(cè)，備貨，銷售，回款，風(fēng)險(xiǎn)可控成交；

　　4、高效的客戶服務(wù)意識(shí)，及時(shí)高效的反饋客戶需求信息，解決客戶問題，提高合作的范圍；

　　5、制定與調(diào)整銷售戰(zhàn)術(shù)，有清楚的業(yè)務(wù)開拓方式和計(jì)劃，項(xiàng)目管理推進(jìn)。高效的完成原廠需求的各種客戶分析報(bào)告信息回復(fù)。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，理工科/電子相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟悉電子行業(yè)，三年以上相關(guān)產(chǎn)品線同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具邏輯思考與策略規(guī)劃能力，溝通能力強(qiáng)，做事主動(dòng)

　　4。、具有不畏艱難的`精神及良好的抗壓力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述：

　　1、完成公司賦予的月度、年度銷售指標(biāo)；

　　2、熟悉武漢現(xiàn)代渠道（NKA、LKA）市場(chǎng)行情，立足于武漢市開拓市場(chǎng)；

　　3、執(zhí)行公司下達(dá)有助于銷售、推廣的各項(xiàng)促銷活動(dòng)；

　　4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)渠道維護(hù)和團(tuán)隊(duì)的管理；

　　6、管理過一定團(tuán)隊(duì)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　任職資格：

　　1、食品、飲料行業(yè)5年以上實(shí)際銷售工作經(jīng)驗(yàn)，其中必須3年以上飲料銷售經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)代商超的運(yùn)作和管理模式，了解行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)，有飲料公司工作過優(yōu)先；

　　2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的`能力；

　　3、具有良的談判與團(tuán)隊(duì)管理能力。

　　4、學(xué)歷�？埔陨希ㄊ袌�(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先）。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-10年

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　地產(chǎn)營(yíng)銷部銷售副經(jīng)理崗位任職資格與崗位職責(zé)

　　一、任職要求

　　1、性別：男

　　年齡：30歲以上

　　學(xué)歷：本科以上

　　專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)

　　2、職稱：初級(jí)以上職業(yè)技能：熟悉專業(yè)知識(shí)，掌握銷售技巧

　　計(jì)算機(jī)需求程度：高

　　外語種類：不限

　　外語熟練程度：一般掌握

　　語言表達(dá)能力：語言表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力

　　寫作能力：文筆好，有綜合分析能力

　　3、具有五年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)。

　　4、具有較高的語言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　5、熟悉房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)，掌握計(jì)算機(jī)操作。

　　6、具有較強(qiáng)的'組織管理能力，能夠調(diào)動(dòng)銷售主管的積極性，處理好日常銷售工作。

　　7、責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，具有良好的人際關(guān)系。

　　二、崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃，并組織落實(shí)。

　　2、負(fù)責(zé)銷售的統(tǒng)計(jì)、整理、提交。

　　3、負(fù)責(zé)預(yù)約單、商品房銷售合同的領(lǐng)取、存檔、審核工作。

　　4、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)對(duì)帳。

　　5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部的日常考勤工作。

　　6、負(fù)責(zé)辦公用品、物品、資產(chǎn)的領(lǐng)取及保管工作。

　　7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售，定期提交公司。

　　8、檢查、監(jiān)督下屬工作，定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

　　9、協(xié)調(diào)銷售、客服工作外部關(guān)系。

　　10制訂、提交銷售、客服方面的規(guī)章制度、工作程序。

　　11協(xié)調(diào)銷售工作與部門其他工作的內(nèi)部關(guān)系。

　　12完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識(shí)，知道如何操作并能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，及時(shí)、有效地做好協(xié)議公司的應(yīng)收款項(xiàng)的收回工作。

　　2、及時(shí)做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。

　　3、根據(jù)公司營(yíng)運(yùn)部要求按時(shí)報(bào)送《會(huì)員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計(jì)劃》、《銷售周報(bào)》，同時(shí)抄送酒店總經(jīng)理。

　　4、起草部門培訓(xùn)工作，按時(shí)參加酒店的各種會(huì)議和培訓(xùn)。

　　5、保持酒店熱情待客的`服務(wù)水準(zhǔn)。

　　6、遵守國(guó)家政策法律，遵守格林豪泰有限管理公司的規(guī)章制度。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、？負(fù)責(zé)服務(wù)產(chǎn)品在所轄區(qū)域的營(yíng)銷拓展工作，對(duì)所在區(qū)域的'銷售目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)大項(xiàng)目，獨(dú)立或整合資源完成項(xiàng)目續(xù)簽及新客戶開拓；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案在新場(chǎng)景落地的相關(guān)活動(dòng)，包括突破策略，樣板選擇，樣板推進(jìn)，樣板建設(shè)等；

　　4、協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品線相關(guān)的新生意場(chǎng)景挖掘、新解決方案探索工作；

　　5、根據(jù)需要為合作伙伴提供精準(zhǔn)培訓(xùn)賦能；

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，有3年以上產(chǎn)品拓展或銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的協(xié)調(diào)能力、控制能力及抗壓能力；

　　3、有較強(qiáng)的分析能力，談判能力和演講能力；

　　4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，善于和團(tuán)隊(duì)中的其他角色進(jìn)行良好的溝通與合作；

　　5、有it技術(shù)基礎(chǔ)者優(yōu)先；

　　6、有運(yùn)作百萬級(jí)以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　7、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，客戶洞察力，參與過產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與設(shè)計(jì)或具備產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。按計(jì)劃有效地、并有效率地完成公司長(zhǎng)期和短期目標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)灤南、唐海人員招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控。

　　3、組建一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊(duì)伍。具體職責(zé)如下：

　�。�1）根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展和公司的規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)；做好市場(chǎng)開拓和經(jīng)營(yíng)工作。（制定每周、每月及全年的銷售計(jì)劃）

　　（2）擬定公司有關(guān)規(guī)章制度，以及執(zhí)行落實(shí)公司規(guī)章制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況。

　�。�3）負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工的各項(xiàng)銷售技巧和服務(wù)技能。

　�。�4）管理和分配各區(qū)域店長(zhǎng)和主管正常工作，做好對(duì)員工技能考核和工作考評(píng)。

　�。�5）制定全年銷售計(jì)劃，費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù)。

　�。�6）制定策劃每個(gè)節(jié)假日的活動(dòng)方案，確定銷售政策，設(shè)計(jì)銷售模式。

　�。�7）組織召開公司的各項(xiàng)會(huì)議，并做好會(huì)后的反饋工作。

　�。�8）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司和品牌公司之間的業(yè)務(wù)往來和溝通工作。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述：

　　1、圍繞客戶的保險(xiǎn)需求，通過電話、微信等方式與客戶進(jìn)行溝通，答疑解惑，提供專業(yè)的售前咨詢服務(wù)；

　　2、根據(jù)客戶的保險(xiǎn)需求，為客戶匹配合適的`保險(xiǎn)解決方案（包括產(chǎn)品挑選、產(chǎn)品推薦等）；

　　3、為客戶解讀保險(xiǎn)方案，處理異議并促成；根據(jù)客戶需要，提供代錄單、引導(dǎo)支付等服務(wù)；

　　4、做好客戶售后服務(wù)，與客戶保持持續(xù)的溝通與互動(dòng)，促進(jìn)客戶滿意與信任。

　　任職要求：

　　1、年齡20—30周歲，性別不限，全日制大專及以上學(xué)歷；

　　2、具有良好的親和力、同理心、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶服務(wù)意識(shí)、堅(jiān)韌抗壓；

　　3、有過電銷及保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；

　　4、認(rèn)可互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融行業(yè)。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述:

　　主要負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的維護(hù)和發(fā)展工作。工作主要包括但不限于:

　　1.負(fù)責(zé)所分管客戶的銷售工作，包括售前/售中/售后)服務(wù)流程中相關(guān)工作事項(xiàng)準(zhǔn)確及時(shí)地辦理、回復(fù)、協(xié)調(diào)、處理。

　　(1)、售前工作:個(gè)別合同達(dá)成前的工作(訂單索取工作與深度開發(fā))

　　1)現(xiàn)有客戶訂單受理:接聽與處理客戶咨詢電話;現(xiàn)有客戶來電訂貨、報(bào)價(jià)、查庫(kù)存的受理，現(xiàn)有客戶來訪、訂貨接待。

　　2)現(xiàn)有客戶訂單爭(zhēng)取:向現(xiàn)有客戶發(fā)送郵件/傳真/信函/快遞樣品/產(chǎn)品手冊(cè)/最新報(bào)價(jià)單等;平時(shí)主動(dòng)做好客戶的日常聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)，隨時(shí)了解客戶需求動(dòng)態(tài)與變化，挖掘客戶潛在需求做好深度開發(fā)，收集訂貨意向或訂單。

　　(2)、售中工作:簽署個(gè)別合同至交貨的工作(計(jì)劃跟進(jìn)與交付工作)

　　1)客戶訂單的接收、整理、錄入、訂貨合同的簽訂，合同訂單轉(zhuǎn)化編制，呈送主管審查確認(rèn)后(轉(zhuǎn)庫(kù)管部下達(dá)出庫(kù)/移庫(kù)工單)給采購(gòu)部門安排采購(gòu)。

　　2)訂單的確認(rèn)與跟進(jìn)及庫(kù)存核查與消化處理。

　　3)配貨交貨跟進(jìn)與傳達(dá)給客戶:訂單下達(dá)與供銷進(jìn)度協(xié)調(diào)及跟蹤出庫(kù)或采購(gòu)流程(進(jìn)度交期跟蹤、訂單生產(chǎn)要求、質(zhì)量檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)庫(kù)管、采購(gòu)等相關(guān)部門進(jìn)行處理和報(bào)告給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo))。

　　4)與客戶溝通貨期，出貨安排/跟進(jìn)。

　　(3)、售后工作:交貨后的工作(穩(wěn)定客戶與接管工作)

　　1)到期應(yīng)收賬款的催收。

　　2)管理控制客戶的.應(yīng)收賬款額度與帳期。

　　2.負(fù)責(zé)電話、網(wǎng)絡(luò)等入口潛在業(yè)務(wù)伙伴的接待，潛在合作伙伴信息的搜集、登記，商機(jī)的記錄及移交。

　　3.負(fù)責(zé)使用公司規(guī)定的營(yíng)銷工具，搜集、登記、管理潛在合作伙伴信息。

　　4.負(fù)責(zé)客戶信息的登記與更新，包括客戶的注冊(cè)信息、聯(lián)系信息、發(fā)票信息、需求或供應(yīng)信息。

　　5.與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，收集客戶信息，隨時(shí)了解客戶狀態(tài)。

　　6.負(fù)責(zé)向上級(jí)和市場(chǎng)部反饋了解到的市場(chǎng)庫(kù)存、市場(chǎng)價(jià)格、潛在客戶、競(jìng)爭(zhēng)者的相關(guān)信息;反饋客戶資信變化信息。

　　7.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)業(yè)務(wù)合作。

　　8.負(fù)責(zé)客戶合同的執(zhí)行與續(xù)約的建議。

　　9.與各部門密切溝通，參與營(yíng)銷活動(dòng)，協(xié)助市場(chǎng)銷售。

　　10.及時(shí)掌握客戶需要，開拓客戶資源。

　　任職要求:

　　教育背景:

　　◆國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際貨代、國(guó)際運(yùn)輸或相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷。

　　培訓(xùn)經(jīng)歷:

　　◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)管理、合同法等方面的培訓(xùn)。

　　經(jīng)驗(yàn):

　　◆1年以上國(guó)際貨代、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際運(yùn)輸或集裝箱行業(yè)客服或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　專業(yè)技能:

　　◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)工作有較深刻認(rèn)知;

　　◆熟悉國(guó)際貨代、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際運(yùn)輸或集裝箱業(yè)務(wù)流程;

　　◆掌握集裝箱設(shè)備及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　◆有較強(qiáng)的中、英文口頭與文字溝通能力.懂俄語者優(yōu)先。

　　綜合素質(zhì):

　　1.坦誠(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，善于學(xué)習(xí)，高度的工作熱情;

　　2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3.積極主動(dòng)、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)。

　　4.邏輯思維能力強(qiáng)，思路清晰;有預(yù)見力，能預(yù)防問題發(fā)生;

　　5.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，耐心周到地為客戶提供相關(guān)咨詢，維護(hù)客戶關(guān)系。

　　6.責(zé)任心強(qiáng)，工作勤奮、認(rèn)真、細(xì)致、效率高;能視工作需加班。

　　7.為人真誠(chéng)、善良、守信;心理、心態(tài)健康;形象端正。

　　8.具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力。

　　關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo):

　　任務(wù)型績(jī)效指標(biāo):業(yè)務(wù)量，商機(jī)成交率，收款效率，崗位職責(zé)履行情況。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品的渠道建設(shè)、培訓(xùn)和維護(hù)，協(xié)助渠道展開銷售工作

　　2.負(fù)責(zé)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)做好溝通，反饋渠道商意見

　　3.配合核心代理商完成所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道銷售任務(wù)

　　4.完成公司下達(dá)渠道銷售指標(biāo)、城市激活指標(biāo)等渠道銷售指標(biāo)

　　5.負(fù)責(zé)省區(qū)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品渠道市場(chǎng)調(diào)研和需求分析，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定渠道發(fā)展規(guī)劃

　　6.積極支持公司市場(chǎng)活動(dòng)，完成其他組織交辦事務(wù)

　　任職要求：

　　1.3年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)、營(yíng)銷管理或經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先

　　2.有豐富客戶資源，有大區(qū)市場(chǎng)渠道開拓經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)作相關(guān)銷售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　3.具備較強(qiáng)的`市場(chǎng)敏感度及資源整合能力

　　4.具備較強(qiáng)的公關(guān)能力和對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力

　　5.認(rèn)可公司的價(jià)值觀、企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和管理理念，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和旺盛的斗志

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司商用車配件產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)部門的統(tǒng)一規(guī)劃,積極開拓新市場(chǎng),發(fā)展新的經(jīng)銷商;

　　3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

　　4、協(xié)助簽約經(jīng)銷商開發(fā)終端,如當(dāng)?shù)卮笮徒K端重汽修理廠;

　　5、對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)培訓(xùn),對(duì)產(chǎn)品三包問題,進(jìn)行妥善處理;

　　6、每月對(duì)銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)變化進(jìn)行匯總、分析,并及時(shí)調(diào)整區(qū)域內(nèi)的銷售策略;

　　7、了解區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),向部門經(jīng)理提出相應(yīng)的建議和對(duì)策措施;

　　8、達(dá)成年度銷售任務(wù),根據(jù)客戶的`銷售情況及庫(kù)存,跟蹤客戶訂單的執(zhí)行情況;

　　任職描述:

　　1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有離合器、潤(rùn)滑油行業(yè)、汽車用品、汽車配件及輪胎等跟汽車有關(guān)的銷售行業(yè)者優(yōu)先錄取;

　　2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力,要有良好的客戶服務(wù)意識(shí);

　　3、具有很強(qiáng)的新客戶開發(fā)能力,并有培養(yǎng)新客戶持續(xù)成長(zhǎng)的能力;

　　4、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力;

　　5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

　　6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

　　7、要有吃過耐勞精神,熱愛銷售行業(yè),工作態(tài)度積極向上,誠(chéng)實(shí),自信,與同事之間團(tuán)結(jié)友善;

　　8、執(zhí)行力強(qiáng),能夠適應(yīng)出差。

　　薪資構(gòu)成:

　　固定薪資+績(jī)效+季度獎(jiǎng)金+半年度獎(jiǎng)金+超額完成獎(jiǎng)勵(lì)(良好的激勵(lì)機(jī)制)

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述：

　　銷售經(jīng)理（儀器設(shè)備） 1名

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)銷售項(xiàng)目的跟蹤，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作，提供區(qū)內(nèi)各銷售人員需要的相關(guān)支持，組建銷售團(tuán)隊(duì)，熟悉各家供應(yīng)商、廠家及產(chǎn)品，以利于順利完成銷售項(xiàng)目。

　　2、維護(hù)重點(diǎn)客戶和難點(diǎn)客戶關(guān)系，完成部分技術(shù)支持工作，與客戶進(jìn)行技術(shù)交流；以確保轄區(qū)內(nèi)客戶關(guān)系的穩(wěn)定和可持續(xù)性發(fā)展；完成上級(jí)交辦的任務(wù)，以利于部門內(nèi)外協(xié)作

　　3、具有較強(qiáng)的銷售能力及工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉政府采購(gòu)法及相關(guān)法律知識(shí)，能獨(dú)立完成項(xiàng)目組建團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息加深了解；

　　4、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知，有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力，良好的`口頭及書面表達(dá)能力會(huì)編制標(biāo)書，懂得政府采購(gòu)招投標(biāo)技巧。了解儀器設(shè)備、廠家及相關(guān)渠道和知識(shí)；

　　5、誠(chéng)信，穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受壓力，主動(dòng)積極。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，化學(xué)，化工，生物，醫(yī)藥，食品，環(huán)境，農(nóng)學(xué)，儀器分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、性格開朗，積極樂觀，善于接受新事物和挑戰(zhàn)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

　　3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，較好的文字和語言表達(dá)能力。