- 相關(guān)推薦
人力資源部門的另一種職責(zé)
一個(gè)產(chǎn)品部經(jīng)理和女朋友分手了,因其手頭工作較多,且工作表現(xiàn)頗好,故領(lǐng)導(dǎo)為不影響到工作,在得到其本人同意下,領(lǐng)導(dǎo)令人力資源部近期內(nèi)為其張羅一女友。
為了準(zhǔn)確定位“招聘”要求,平時(shí)私下與這位經(jīng)理關(guān)系也不錯(cuò),所以順勢(shì)間接做了一點(diǎn)摸底調(diào)查。這位仁兄也很直接了當(dāng),他學(xué)理科,對(duì)方最好是學(xué)英語類,而且文采要好,因?yàn)樗目疲绕涫怯⒄Z不怎么地。我的天,經(jīng)理不愧是經(jīng)理,連找對(duì)象都跟一般人不一樣,真心想問一句,您是找對(duì)象呢還是找助理呢?說歸說,這項(xiàng)“工作”還得繼續(xù)。
經(jīng)過一番縱觀全局、權(quán)衡利弊、深思熟慮的考慮之后,我覺著“內(nèi)部招聘”比較靠譜,一、我們企業(yè)屬教育行業(yè),文理工科生樣樣均有,可選擇范圍大;二、教育行業(yè)女生多,我們內(nèi)部的單身女生雖都個(gè)個(gè)出落得不錯(cuò),因陽盛陰衰的人員結(jié)構(gòu),也時(shí)有愁得嫁不出去的,所以,成功率也高;三、要是成了,倆人在一個(gè)單位,穩(wěn)定性好。得嘞,再問問本人對(duì)此建議有何想法,回復(fù)可以嘗試,開始“招募”!打開公司花名冊(cè),首先把理科都PASS掉,理由第一條講過了。
再把已婚的和男性都屏蔽了,咱不能犯原則性錯(cuò)誤。不是首選英語嗎,好吧,把英語的MM先篩選一下。
英語一號(hào):已有男友,且下月將辭職奔男友工作城市去;
英語二號(hào):準(zhǔn)備今年結(jié)婚,這周才放出的消息;
英語三號(hào):剛?cè)肼,且年齡小,我總不能昨天招人進(jìn)來,今天就給人做媒吧,擔(dān)心把人嚇跑了,影響正常的招聘率;
英語四號(hào):已婚。
十幾行過去,竟然沒有合適的,頓時(shí)覺著這項(xiàng)任務(wù)的難度增大了,為了不遺漏任何一個(gè)目標(biāo)人選,索性拿出前幾天新配的近視鏡,目不轉(zhuǎn)睛的在花名冊(cè)里搜索著。轉(zhuǎn)念一想,學(xué)中文專業(yè)的也在范圍內(nèi)吧,鼠標(biāo)點(diǎn)到文科頁,繼續(xù)斟酌。
中文一號(hào):平時(shí)見了這位經(jīng)理,跟老鼠見了貓似的,怎么覺著都別扭;
中文二號(hào):大大咧咧,見了誰都可稱兄道弟,還是算了吧,免得挨批;
中文三號(hào):海拔172,俺們這位經(jīng)理168吧,估計(jì)人家姑娘也瞧不上呀;
中文四號(hào):言語不多,長(zhǎng)相平平,再有一點(diǎn)屬于小鳥依人型,身高150,呀,這個(gè)也危險(xiǎn)吧,弄不好推薦了,這位領(lǐng)導(dǎo)得說我故意戲弄他了,不妥不妥;
搜羅了一圈我頓悟,做個(gè)媒真比衛(wèi)星對(duì)接還難。挫敗的我搭拉個(gè)腦袋,托個(gè)腮幫子,眼睛習(xí)慣性的盯著文件筐,一個(gè)兼職人員檔案赫然放在那兒,呵呵,真是踏遍鐵鞋無覓處,得來全不費(fèi)功夫,這里面可是裝了好些這幾年來跟我們合作的兼職編輯,而且對(duì)外漢語的不在少數(shù),這也在一定程度上結(jié)合的文科與英文的長(zhǎng)處吧,關(guān)鍵是有好幾個(gè)條件相當(dāng)?shù)呐彩菃紊,潛在的緣份?
【人力資源部門的另一種職責(zé)】相關(guān)文章:
人力資源管理部門職責(zé)06-08
人力資源管理部門的工作職責(zé)06-08
人力資源管理部門的職責(zé)熱門01-13
物流公司部門職責(zé)職責(zé)03-31
酒店部門職責(zé)01-10
酒店部門職責(zé)集錦05-22
人力資源管理的職責(zé)02-26
人力資源管理職責(zé)05-09
部門職能崗位職責(zé)11-10