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職場忠誠的小故事
關于職場忠誠的小故事大家了解過多少呢?可能很多人都不是很清楚,下面就是小編分享的 職場忠誠的小故事解析,一起來看一下吧。
很多混跡職場多年的人,總會抱怨自己懷才不遇,可是,人在職場,光有能力是不過的,很多時候,忠誠大于能力。下面是一個小故事,看過之后,或許會讓您有所啟發(fā)。
有一條小狗到了找工作的年齡,于是就開始四處奔波,結果好多天過去了,他都沒有找到一份工作。他垂頭喪氣地告訴自己的父親說:“我真沒用,我一無所長,沒一家公司愿意要我!
父親很奇怪地問:“那你的朋友蜜蜂、百靈、貓和蜘蛛呢?他們都找到工作了嗎?”
小狗說:“蜜蜂已經找到了一份空姐的工作,百靈因為唱歌好聽去做了歌星,貓是學保安的,現在在一家五星級賓館做保安,蜘蛛學的是網絡,現在已經進了一家IT公司。而我沒有任何學歷和能力!
父親繼續(xù)問道:“那小馬、小羊、小牛和小雞呢?”
小狗說:“小馬拉車去了,小羊做生產羊毛去了,小牛耕地去了,小雞去賣自己家生產的雞蛋去了。他們都有自己獨特的能力,而我什么都沒有!
父親聽完之后說道:“確實,你既不能耕地,也不能拉車,更不會下蛋,但是你并不是一無是處,你有忠誠。雖然你沒有學歷沒有經驗,但是,一顆真誠的心完全能夠彌補能力上的缺陷。兒子,請你記住,不管經歷什么樣的磨難,你都要始終保持自己那顆真誠的心!
小狗聽完父親說的話,很認真地點了點頭。于是又開始出門去找工作了。
一個月后,經歷了千辛萬苦,小狗終于找到了一份工作,而且是一份行政經理的工作。他的手下鸚鵡看到小狗當了他的頂頭上司,非常不服氣,于是去找老板,“小狗沒學歷沒經驗又不會外語,什么能力都沒有,為什么他能得到經理一職呢?”
老板看了看鸚鵡,扔下了一句話:“因為他有忠誠!
【職場啟示】
在一個企業(yè)組織中,往往會出現4種類型的員工,一種是高能力的野馬,一種是高忠誠度的狗,一種是能力和忠誠度都很低的廢物,一種是能力和忠誠度都很高的主人翁。其中,主人翁類型的人才幾乎是可遇而不可求的。作為老板,現實的做法是如何配置野馬和狗的工作關系。
才華橫溢的野馬型人才,常常是推動公司進步的原動力。然而,如果沒有忠誠的狗來維系日常的程序性工作,所有的變革到頭來都只是一場鬧劇。
人品和能力同樣可貴,只是,能力可以用文憑、績效來證明,人品用什么來證明呢?答案是忠誠。
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