職業(yè)病防護(hù)用品管理制度

　　現(xiàn)如今，制度起到的作用越來(lái)越大，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的職業(yè)病防護(hù)用品管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度1

　　1、職業(yè)病防護(hù)用品是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中免遭事故傷害或職業(yè)危害,保證勞動(dòng)者安全和健康所必須配備的,帶有防護(hù)功能的用品。

　　2、接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時(shí)發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

　　3、職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“安全、實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀”的原則。

　　4、由辦公室負(fù)責(zé),根據(jù)不同工種對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的'需要制定《職工個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》,根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.1不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.2不得擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格控制計(jì)劃外發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.3不得隨意延長(zhǎng)或縮短職業(yè)病防護(hù)用品的使用限期,或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.4工種相同且勞動(dòng)條件相同,應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)防護(hù)用品。從事多工種作業(yè),按其經(jīng)常從事或主要從事的工種發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.5管理人員、工程技術(shù)人員視其經(jīng)�；蛑饕獏⒓觿趧�(dòng)的情況,根據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.6新增加工種或個(gè)別需變動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品及標(biāo)準(zhǔn)時(shí),由辦公室報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,另行發(fā)放。

　　4.7職工在生產(chǎn)過(guò)程中必須按規(guī)定使用職業(yè)病防護(hù)用品,未按規(guī)定使用的,應(yīng)視為違章作業(yè)。

　　5、辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)、保管與發(fā)放工作。

　　5.1辦公室要建立職業(yè)病防護(hù)用品采購(gòu)、驗(yàn)收制度,確保勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量的安全性、可靠性。

　　5.2職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放臺(tái)帳,防護(hù)用品的去向、數(shù)量、時(shí)間均應(yīng)詳細(xì)登記。

　　5.3員工脫離生產(chǎn)﹙工作﹚崗位三個(gè)月及以上者停發(fā)或順延勞動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品的使用時(shí)間。屬按月發(fā)放的小型防護(hù)用品,員工脫離工作崗位一個(gè)月及以上者停發(fā)當(dāng)月防護(hù)用品。

　　5.4因工作需要改變工種的人員,從調(diào)動(dòng)工作次月起按新工種發(fā)放職業(yè)病保護(hù)用品。新舊工種職業(yè)病防護(hù)用品相同部分,期限合并計(jì)算,新工種沒(méi)有的已發(fā)放的職業(yè)病防護(hù)用應(yīng)予收回。

　　5.5故意損壞職業(yè)病防護(hù)用品者,由個(gè)人原價(jià)賠償。

　　5.6計(jì)劃外職業(yè)病防護(hù)用品由使用部門申請(qǐng),報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,采購(gòu)發(fā)放。

　　5.7終止,解除勞動(dòng)合同或調(diào)離本公司時(shí),職業(yè)病防護(hù)用品使用時(shí)間尚不到規(guī)定期限的要回收或折價(jià)處理。

　　6、職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)、保管、發(fā)放、使用、維修等記錄要建檔保存。

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度2

　　為加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的管理，有效預(yù)防職業(yè)病，根據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)規(guī)定，特制定本管理制度。

　　一、個(gè)人防護(hù)用品根據(jù)必要性原則進(jìn)行配發(fā)及使用。

　�。ㄒ唬┮韵鹿ぷ鲌�(chǎng)所員工必須配發(fā)個(gè)人防護(hù)用品：

　　1、有明確的慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，或者有誘發(fā)過(guò)敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場(chǎng)所（如苯、正己烷、三氯乙烯、鉻、矽塵、X射線等），不管是否超標(biāo)，都應(yīng)使用個(gè)人防護(hù)用品；

　　2、有毒有害因素的濃度或強(qiáng)度超標(biāo)的作業(yè)場(chǎng)所；

　　3、噪聲強(qiáng)度在80分貝以上的。

　�。ǘ�）可以不使用個(gè)人防護(hù)用品的場(chǎng)所：

　　1、沒(méi)有明確的慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，不誘發(fā)過(guò)敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場(chǎng)物，（如甲苯、二甲苯、丙酮、異丙醇等）只要不超標(biāo)，可以不使用個(gè)人防護(hù)用品。

　　2、噪聲強(qiáng)度在80分貝以下的。

　　二、環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的監(jiān)管工作，負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)和使用。

　　三、采購(gòu)部采購(gòu)的個(gè)人防護(hù)用品，要有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證與安全認(rèn)證標(biāo)志，且在有效使用期內(nèi)，確保符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得購(gòu)置不合格的防護(hù)用品。

　　四、各部門負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的入庫(kù)和出庫(kù)登記。

　　五、各部門文員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)個(gè)人防護(hù)用品的使用信息，并向負(fù)責(zé)人辦理領(lǐng)取手續(xù)。向員工發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)做好領(lǐng)用登記。

　　六、員工應(yīng)正確佩戴和妥善保管個(gè)人防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)失效要及時(shí)向本部門申領(lǐng)。

　　七、環(huán)境健康安全部每季度組織一次職業(yè)病防護(hù)用品采購(gòu)和使用情況檢查，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定采購(gòu)和使用防護(hù)用品的，第一次給予直接責(zé)任人警告，第二次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績(jī)效，情節(jié)嚴(yán)重的將送人評(píng)處理

　　職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)管理制度

　　為有效識(shí)別和控制工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度（強(qiáng)度），確保其符合國(guó)家職業(yè)接觸限值要求，降低職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定制定本制度。

　　一、環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)工作，做好年度監(jiān)測(cè)計(jì)劃。。

　　二、職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)應(yīng)委托給具有“職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)資質(zhì)”的.技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

　　三、存在職業(yè)病危害的作業(yè)場(chǎng)所，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè)；存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的，每三年還至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。

　　四、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)及時(shí)上報(bào)廠長(zhǎng)及所在地職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，并在公司公告欄中公示。檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告原件歸入本公司的職業(yè)衛(wèi)生檔案。

　　五、發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，應(yīng)立即進(jìn)行整改，并確保驗(yàn)收合格。

　　六、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)季度對(duì)職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)實(shí)施情況進(jìn)行督查，如發(fā)現(xiàn)無(wú)正當(dāng)理由不按規(guī)定落實(shí)職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)制度的，第一次給予直接責(zé)任人警告，第二次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績(jī)效，情節(jié)嚴(yán)重的將送人評(píng)處理。

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度3

　　為建立、健全員工職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放、使用規(guī)定,確保員工在生產(chǎn)過(guò)程中能正確使用個(gè)人防護(hù)用品,有效預(yù)防職業(yè)病,制定本管理制度。

　　(一)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的管理工作

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的使用,制定各類個(gè)人防護(hù)用品的'使用規(guī)定,包括使用、保存、維護(hù)、更換周期等內(nèi)容。

　　2、負(fù)責(zé)制定個(gè)人防護(hù)用品采購(gòu)計(jì)劃,確定各工作崗位配置的個(gè)人防護(hù)用品的種類、型號(hào)、使用人員名單,個(gè)人防護(hù)用品的防護(hù)參數(shù)應(yīng)符合要求。

　　3、對(duì)采購(gòu)部門采購(gòu)的個(gè)人防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收,保證采購(gòu)的個(gè)人防護(hù)用品質(zhì)量合格,有生產(chǎn)許可證“qs'標(biāo)識(shí)和安全認(rèn)證標(biāo)志'la'標(biāo)識(shí)。

　　4、指導(dǎo)倉(cāng)儲(chǔ)部門做好個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放、登記,做好個(gè)人防護(hù)用品的出入庫(kù)記錄。

　　5、定期對(duì)工作場(chǎng)所勞動(dòng)者使用個(gè)人防護(hù)用品情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,做好檢查結(jié)果記錄及存檔,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督整改。

　　(二)各類崗位個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的使用

　　1、鋸、刨、銑、磨作業(yè)時(shí),員工應(yīng)佩戴防塵口罩、塞栓式耳塞或耳罩。鋸、刨、銑、鉆作業(yè)時(shí),員工應(yīng)佩戴防護(hù)眼鏡

　　2、干式手工打磨作業(yè)時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)佩戴防塵口罩和護(hù)發(fā)帽;

　　3、擦色、調(diào)漆、噴漆作業(yè)時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)穿著液態(tài)化學(xué)品防護(hù)服,佩戴防滲透手套、護(hù)發(fā)帽和防毒面具。

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度4

　　為認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》、國(guó)家安全監(jiān)管總局《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,規(guī)范勞動(dòng)者個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放和使用,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者相關(guān)權(quán)益,特制定本制度。

　　一、勞動(dòng)防護(hù)用品是用人單位免費(fèi)發(fā)給勞動(dòng)者個(gè)人使用保管的公共財(cái)物,是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中免遭或減輕職業(yè)病危害的一種輔助措施,必須以實(shí)物形式發(fā)放,不得以貨幣或者其他物品替代。

　　二、根據(jù)崗位作業(yè)性質(zhì)、條件、勞動(dòng)強(qiáng)度以及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的正確有效地個(gè)體防護(hù)用品。產(chǎn)品應(yīng)具備生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全標(biāo)志和使用說(shuō)明書(shū)等,使用說(shuō)明書(shū)應(yīng)當(dāng)同時(shí)載明防護(hù)性能、適用對(duì)象、使用方法及注意事項(xiàng)。

　　三、勞動(dòng)防護(hù)用品中的服裝(含工作棉衣)結(jié)構(gòu)及款式,必須符合安全生產(chǎn)的要求,具備永久性安全標(biāo)識(shí),做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。一些特殊場(chǎng)合所穿著的'服裝,不應(yīng)有明口袋,不得使用金屬附件,便于連接和解脫,適應(yīng)作業(yè)時(shí)的肢體活動(dòng)。

　　四、對(duì)于從事多種崗位作業(yè)的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,如果從事其他工種作業(yè)時(shí),可由部門提出申請(qǐng),借用其所需要的防護(hù)用品。

　　五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí),應(yīng)及時(shí)辦理手續(xù)變更現(xiàn)行工種的勞動(dòng)防護(hù)用品(原工種的勞防用品發(fā)放使用時(shí)間相應(yīng)延長(zhǎng))。

　　六、員工因某種原因離開(kāi)原崗位不從事生產(chǎn)工作,在六個(gè)月以上,其防護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開(kāi)時(shí)間相應(yīng)延長(zhǎng)使用期限或停發(fā)。

　　七、對(duì)于生產(chǎn)中必須佩戴的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防塵(毒)口罩等特殊防護(hù)用品,必須建立定期品質(zhì)檢查和保養(yǎng)制度。使用前要注意檢查,使用中要注意維護(hù),使用后要注意保養(yǎng)。對(duì)受到過(guò)較大外力沖擊的安全帽,發(fā)現(xiàn)有磨損、疵點(diǎn)的安全帶及出現(xiàn)刺穿、破損的安全鞋等,應(yīng)不受使用年限的限制,及時(shí)更換。不合格或失效的防護(hù)用品嚴(yán)禁使用。

　　八、特種勞動(dòng)防護(hù)用品購(gòu)置,應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)所及崗位要求編制計(jì)劃,所采購(gòu)物品必須符合《職業(yè)病防治法》中的相關(guān)規(guī)定及相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)要求,必須具備國(guó)家安監(jiān)總局的安全標(biāo)志、標(biāo)識(shí),必須具備安全生產(chǎn)檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)所出具的產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告。

　　九、對(duì)于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場(chǎng)所作業(yè)的人員,應(yīng)當(dāng)配備具有相應(yīng)防護(hù)性能的阻燃服、酸堿類化學(xué)品防護(hù)服或防靜電服等特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　十、用人單位的相關(guān)職能部門應(yīng)對(duì)員工如何正確地使用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行教育和培訓(xùn),并開(kāi)展突發(fā)事件應(yīng)急演練活動(dòng),提高安全防范意識(shí)。

　　十一、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門或個(gè)人,在重新更換領(lǐng)取時(shí),必須實(shí)行以舊換新的制度,以保證人身安全。不屬領(lǐng)用絕緣工用具和勞動(dòng)防護(hù)用品的部門或個(gè)人,需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時(shí),必須提出申請(qǐng)報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。

職業(yè)病防護(hù)用品管理制度5

　　1、職業(yè)病防護(hù)用品是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中免遭事故傷害或職業(yè)危害，保證勞動(dòng)者安全和健康所必須配備的，帶有防護(hù)功能的用品。

　　2、接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時(shí)發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

　　3、職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“安全、實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀”的原則。

　　4、由辦公室負(fù)責(zé)，根據(jù)不同工種對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的需要制定《職工個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.1不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的'職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.2不得擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格控制計(jì)劃外發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.3不得隨意延長(zhǎng)或縮短職業(yè)病防護(hù)用品的使用限期，或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.4工種相同且勞動(dòng)條件相同，應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)防護(hù)用品。從事多工種作業(yè)，按其經(jīng)常從事或主要從事的工種發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.5管理人員、工程技術(shù)人員視其經(jīng)常或主要參加勞動(dòng)的情況，根據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　4.6新增加工種或個(gè)別需變動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品及標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，由辦公室報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，另行發(fā)放。

　　4.7職工在生產(chǎn)過(guò)程中必須按規(guī)定使用職業(yè)病防護(hù)用品，未按規(guī)定使用的，應(yīng)視為違章作業(yè)。

　　5、辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)、保管與發(fā)放工作。

　　5.1辦公室要建立職業(yè)病防護(hù)用品采購(gòu)、驗(yàn)收制度，確保勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量的安全性、可靠性。

　　5.2職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放臺(tái)帳，防護(hù)用品的去向、數(shù)量、時(shí)間均應(yīng)詳細(xì)登記。

　　5.3員工脫離生產(chǎn)﹙工作﹚崗位三個(gè)月及以上者停發(fā)或順延勞動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品的使用時(shí)間。屬按月發(fā)放的小型防護(hù)用品，員工脫離工作崗位一個(gè)月及以上者停發(fā)當(dāng)月防護(hù)用品。

　　5.4因工作需要改變工種的人員，從調(diào)動(dòng)工作次月起按新工種發(fā)放職業(yè)病保護(hù)用品。新舊工種職業(yè)病防護(hù)用品相同部分，期限合并計(jì)算，新工種沒(méi)有的已發(fā)放的職業(yè)病防護(hù)用應(yīng)予收回。

　　5.5故意損壞職業(yè)病防護(hù)用品者，由個(gè)人原價(jià)賠償。

　　5.6計(jì)劃外職業(yè)病防護(hù)用品由使用部門申請(qǐng)，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，采購(gòu)發(fā)放。

　　5.7終止，解除勞動(dòng)合同或調(diào)離本公司時(shí)，職業(yè)病防護(hù)用品使用時(shí)間尚不到規(guī)定期限的要回收或折價(jià)處理。

　　6、職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)、保管、發(fā)放、使用、維修等記錄要建檔保存。

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