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酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)

時(shí)間:2024-05-31 17:25:43 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

(熱)酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)15篇

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)1

  部門(mén)

(熱)酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)15篇

  財(cái)務(wù)部

  崗位

  夜審員

  分部

  辦公室

  直屬上司

  財(cái)務(wù)經(jīng)理

  組別

  直轄下屬

  無(wú)

  審核人

  審批人

  崗位描述

  審核當(dāng)天營(yíng)業(yè)點(diǎn)的賬單,并負(fù)責(zé)過(guò)房費(fèi),信用卡機(jī)器扎賬等賬目核查工作,并做每日收入?yún)R總報(bào)表,對(duì)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入來(lái)源及結(jié)算方式做匯總。

  崗位職責(zé)

  核對(duì)餐廳等其他營(yíng)業(yè)點(diǎn)收銀電腦的清機(jī)工作,并打印清機(jī)報(bào)告。

  核對(duì)前臺(tái)收銀報(bào)告及營(yíng)業(yè)單據(jù),并對(duì)全賓館的營(yíng)業(yè)單據(jù)、交款報(bào)告等進(jìn)行審核,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,并記錄在夜審交班本上,由早班跟進(jìn)解決或匯報(bào)。

  匯總當(dāng)天各點(diǎn)收款情況,對(duì)收入來(lái)源和結(jié)算方式進(jìn)行分別核對(duì)。匯總報(bào)表中還包括當(dāng)天房態(tài)情況等信息,并與各收銀員的報(bào)告相一致。

  對(duì)照住店客人報(bào)表,整理審核掛房賬明細(xì),以免張冠李戴,弄錯(cuò)賬目。

  對(duì)照有關(guān)報(bào)表,查驗(yàn)信用卡簽名、授權(quán)密碼、授權(quán)金額和有效日期等。

  對(duì)照預(yù)期離店客人報(bào)表,整理好當(dāng)天離店客人的賬單,以便提高工作效率。

  更新電腦中前一天的'記錄,主要是過(guò)房費(fèi)、前臺(tái)客賬資料的處理更新。

  積級(jí)參加培訓(xùn),遵守賓館規(guī)章制度,搞好員工之間的團(tuán)結(jié)合作。

  做好夜班審核記錄,并做好交接班報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,實(shí)事求是,不隱瞞包庇。

  10、完成部門(mén)經(jīng)理及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職條件

  1、工作責(zé)任心強(qiáng),性格沉穩(wěn),思維敏捷,頭腦清楚,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。

  2、身體健康,能適應(yīng)強(qiáng)大的夜間工作量。

  3、具有三星級(jí)以上酒店夜審崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

  4、年齡在25歲以上,男女不限。

  完成報(bào)告及報(bào)告種類

  1、每日營(yíng)業(yè)收入?yún)R總報(bào)表及相關(guān)附表。

  2、每日客賬資料報(bào)表及掛賬匯總報(bào)表等。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)2

  店財(cái)務(wù)部可劃分為四個(gè)分部:部、收銀部、部、采購(gòu)部。

  會(huì)計(jì)分部:主要進(jìn)行賬務(wù)處理,記錄酒店的運(yùn)作軌跡。包括:積極籌措、合理分配、有效使用資金。及時(shí)與監(jiān)管本狀況、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)成果和利潤(rùn),為及董事會(huì)提供準(zhǔn)確可靠的會(huì)計(jì)信息。監(jiān)控酒店的運(yùn)營(yíng)方針,加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析,考核各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、促進(jìn)管理。

  收銀分部:主要是保障酒店收入的完整回收,保證對(duì)客,是酒店對(duì)外的形象窗口,控制分部:主要對(duì)各種物資的成本核算與控制,監(jiān)督檢查物資的使用保管情況,提高企業(yè)物資的利用,節(jié)約費(fèi)用、降低成本、增加利潤(rùn)。降低企業(yè)庫(kù)存,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  采購(gòu)分部:保證企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的物品及時(shí)購(gòu)買(mǎi),不斷開(kāi)拓貨源供應(yīng),努力降低采購(gòu)成本,保障采購(gòu)質(zhì)量。

  崗位名稱:財(cái)務(wù)經(jīng)理

  直接上級(jí):總經(jīng)理

  直接下級(jí):會(huì)計(jì),收銀主管,成本主管,采購(gòu)主管,資質(zhì)要求:掌握一般理論知識(shí),熟悉經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)理論和專業(yè)知識(shí)。熟悉并掌握有關(guān)的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度;了解旅游經(jīng)濟(jì)、旅游法規(guī)知識(shí),懂得電腦使用技術(shù)。有一定的管理能力和思想工作能力。三年以上在四星級(jí)及以上酒店的`工作經(jīng)驗(yàn),大專或具有同等學(xué)歷,具備會(huì)計(jì)師以上職稱。身體健康,普通話表述良好。

  崗位職責(zé):

  1.1在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,組織和負(fù)責(zé)編制酒店財(cái)務(wù)預(yù)算,做好預(yù)算執(zhí)行、檢查和監(jiān)督分析,確保酒店經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  1.2 負(fù)責(zé)組織酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,并負(fù)責(zé)向酒店管理當(dāng)局報(bào)告工作。

  1.3 制定、修改和完善,落實(shí)檢查各項(xiàng)執(zhí)行情況。

  1.4參與酒店重大經(jīng)濟(jì)合同的談判,配合酒店管理當(dāng)局進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析和經(jīng)營(yíng)策略的制定。

  1.5做好酒店經(jīng)營(yíng)資金的組織、管理和調(diào)度工作;合理、有效地使用資金,保證經(jīng)營(yíng)資金的需要;加速資金的回收,節(jié)約資金成本。

  1.6負(fù)責(zé)與稅務(wù)、金融、財(cái)政等有關(guān)機(jī)構(gòu)、部門(mén)的聯(lián)系,與這些行政單位建立良好的合作關(guān)系,為酒店的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展提供外部支持。

  1.7檢查、控制酒店財(cái)務(wù)收支,考核各部門(mén)經(jīng)營(yíng)成果,保護(hù)酒店財(cái)物的安全、完整。

  1.8不斷的培訓(xùn)、提高本部門(mén)員工的工作態(tài)度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,以符合酒店不斷提高的服務(wù)要求。

  1.9 復(fù)核會(huì)計(jì)憑證是否合法,內(nèi)容是否真實(shí),數(shù)字是否正確,所附原始單據(jù)是否齊全和符合規(guī)定,不對(duì)時(shí)應(yīng)及時(shí)查明、更正。

  1.10完善采購(gòu)制度,控制采購(gòu)成本,主持好采購(gòu)工作,保障酒店運(yùn)營(yíng)需要。

  1.11負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它部門(mén)的合作。

  1.12完成上級(jí)交辦的其它工作。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)3

  1.每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效,審核其手續(xù)是否完整,根據(jù)審核無(wú)誤的收支憑證及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

  2.及時(shí)檢查銀行存款未達(dá)帳項(xiàng)余額調(diào)節(jié)表的編制情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查找并糾正。

  3.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的一切工作,隨時(shí)解答財(cái)務(wù)經(jīng)理提出的一切問(wèn)題,正確、及時(shí)地提供一切數(shù)據(jù)資料。

  4.正確計(jì)算各種應(yīng)交稅金,及時(shí)申報(bào)和繳納。

  5.及時(shí)做好酒店全盤(pán)帳務(wù)處理,按時(shí)完成財(cái)務(wù)月報(bào)表、年報(bào)表。

  6.負(fù)責(zé)組織月末盤(pán)點(diǎn)工作,完成每月飲食成本分析報(bào)告。

  7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的妥善保管與存檔,做到存檔有記錄,調(diào)檔有手續(xù),并做好經(jīng)濟(jì)資料的保密工作。

  8.負(fù)責(zé)審核工資表、工資條和保管各類工資報(bào)表及資料。

  9.認(rèn)真核對(duì)員工的薪金、費(fèi)用及按規(guī)定劃分各部門(mén)的工資、稅金和各項(xiàng)費(fèi)用,全面實(shí)施經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和工效掛鉤的績(jī)效考核控制。

  10.負(fù)責(zé)下屬員工考核工作,并根據(jù)他們的表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。針對(duì)不同員工的實(shí)際需要,設(shè)計(jì)并實(shí)施有針對(duì)性的`控制。

  11.遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)4

  崗位名稱:

  財(cái)務(wù)部經(jīng)理

  直接上級(jí):

  總經(jīng)理

  管理對(duì)象:

  核算會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、核單員、出納員

  具體職責(zé):

  1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)方針和規(guī)章制度與領(lǐng)導(dǎo)決策,全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作;

  2、結(jié)合酒店的實(shí)際情況,擬訂會(huì)計(jì)核算方法,全面規(guī)范并組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作,建立收入、成本費(fèi)用、固定資產(chǎn)和利潤(rùn)的核算,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和完整性;

  3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行年度財(cái)務(wù)預(yù)算,合理使用資金協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他各部門(mén)的工作關(guān)系,督導(dǎo)財(cái)務(wù)預(yù)算的實(shí)施,為實(shí)現(xiàn)酒店經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力;

  4、負(fù)責(zé)總分類帳的設(shè)置,督導(dǎo)檢查各種財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性、正確性,按時(shí)向總經(jīng)理呈報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表;

  5、定期檢查分析酒店的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果,使成本、現(xiàn)金流量等都在有效的控制下運(yùn)作,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào);

  6、根據(jù)有關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)和酒店財(cái)務(wù)制度對(duì)會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)、量化標(biāo)準(zhǔn),檢查、指導(dǎo)屬下人員的工作,并進(jìn)行嚴(yán)格考核;

  7、審核屬下會(huì)計(jì)人員編制的原始憑證和記帳憑證,使日常的營(yíng)業(yè)收入等業(yè)務(wù)既嚴(yán)密又有條理地進(jìn)行,為會(huì)計(jì)核算提供準(zhǔn)確、可靠的基礎(chǔ)資料;

  8、定期或不定期的檢查倉(cāng)庫(kù)管理工作,檢查固定資產(chǎn)和各種物品物料的'使用、控制與管理情況;

  9、負(fù)責(zé)組織和安排盤(pán)點(diǎn)工作,確保帳帳、帳實(shí)相符;

  10、檢查督導(dǎo)各營(yíng)業(yè)部門(mén)收銀管理工作,確保資金安全;

  11、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、思想教育,加強(qiáng)員工酒店意識(shí),不斷提高員工綜合素質(zhì);

  12、負(fù)責(zé)監(jiān)督會(huì)計(jì)檔案的管理工作,督促本部門(mén)員工完整地保管企業(yè)的帳冊(cè)、報(bào)表、憑證和原始單據(jù)等,做到存檔有記錄,調(diào)檔有手續(xù),做好經(jīng)濟(jì)資料的保密工作;

  13、負(fù)責(zé)本部轄區(qū)的消防、治安、衛(wèi)生等管理工作;

  14、根據(jù)總經(jīng)理指示督促本部人員完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、建立健全公司財(cái)務(wù)體系,包括各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、審批流程、財(cái)務(wù)核算體系等;

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算、決算的審核工作,為公司高層決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)表;

  3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整;

  4、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;

  5、安排和配合完成內(nèi)部、外部審計(jì)工作,及時(shí)處理審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的'問(wèn)題;健全內(nèi)部控制制度,不斷整合財(cái)務(wù)資源及業(yè)務(wù)流程,以提高財(cái)務(wù)部整體協(xié)同能力;

  6、對(duì)公司其他部門(mén)進(jìn)行財(cái)務(wù)支持,對(duì)其他部門(mén)能夠進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通,定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn),保證公司財(cái)產(chǎn)安全完整;

  7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部主要的對(duì)外的聯(lián)絡(luò)及溝通工作,協(xié)調(diào)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、等相關(guān)政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益

  8、核查擬投企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確性,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司的投資決策提供依據(jù)。

  9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)6

  1、代表業(yè)主負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核;

  2、代表業(yè)主負(fù)責(zé)建立、健全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制和監(jiān)督,根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制和執(zhí)行酒店全面預(yù)算和年度決算;

  3、主持酒店的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、稅收籌劃、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;

  4、參與酒店重大投、融資決策,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

  5、為酒店日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供財(cái)務(wù)支持與保障;

  6.接受上級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督,完成業(yè)主交給的其他任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)7

  1.負(fù)責(zé)保管酒店的流動(dòng)資金,以確保酒店日常營(yíng)業(yè)的需要。

  2.計(jì)算、匯集及驗(yàn)收收銀員每天的現(xiàn)金收款總金額。

  3.負(fù)責(zé)收入現(xiàn)金、支票和將每天營(yíng)業(yè)收入存入銀行。

  4.負(fù)責(zé)辦理費(fèi)用報(bào)銷和離職人員的工資結(jié)算工作。

  5.負(fù)責(zé)到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開(kāi)戶、清戶、凍結(jié)帳戶等手續(xù)。

  6.編制登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

  7.負(fù)責(zé)每日點(diǎn)算庫(kù)存現(xiàn)金,做好日收入和支出項(xiàng)目帳,并結(jié)出現(xiàn)金余額。

  8.負(fù)責(zé)編制每日出納報(bào)告。

  9.負(fù)責(zé)做好預(yù)收定金及各部門(mén)暫支款的輔助臺(tái)帳,并及時(shí)催收暫支款。

  10.定期檢查各部門(mén)的備用金,并做好檢查報(bào)告。

  11.負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

  12.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收。

  13.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)發(fā)票的購(gòu)銷和保管。

  14.負(fù)責(zé)空白支票的購(gòu)買(mǎi)和保管。

  15.負(fù)責(zé)銀行私人印鑒的`保管。

  16.積極參加培訓(xùn),遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)8

  1.負(fù)責(zé)酒店?duì)I業(yè)成本和費(fèi)用的控制與管理。

  2.負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨,到庫(kù)房的物流的控制。

  3.負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的管理工作及易耗品的核算、管理。

  4.負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)轉(zhuǎn)資金的管理。

  5.負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

  6.遵照國(guó)家規(guī)定上繳各種稅費(fèi)及報(bào)表,與財(cái)政部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  7.審核酒店當(dāng)天的.營(yíng)業(yè)情況,編制營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表供總經(jīng)理參考。

  8.監(jiān)督各部門(mén)的費(fèi)用開(kāi)支、資金使用、預(yù)算執(zhí)行。

  9.負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄。

  10.制定和完善酒店財(cái)務(wù)操作和管理制度。

  11.完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)建立完善的.財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)內(nèi)控制度以及財(cái)務(wù)審核制度并監(jiān)督執(zhí)行日常賬務(wù)處理。

  2、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作,資金調(diào)配和審核、成本核算、會(huì)計(jì)核算及分析。

  3、負(fù)責(zé)開(kāi)支預(yù)算及成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)控制,財(cái)務(wù)結(jié)算及會(huì)計(jì)核算,監(jiān)督現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支撐;

  4、主持財(cái)經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,指導(dǎo)、跟蹤財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。

  5、負(fù)責(zé)稅務(wù)核算及納稅申報(bào)工作,對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理。協(xié)調(diào)與公司外部財(cái)政、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、銀行等部門(mén)的關(guān)系。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)酒店會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)人員的日常管理,及時(shí)準(zhǔn)確地提供酒店管理所需的各種數(shù)據(jù)、信息及各類報(bào)表,按季度編制財(cái)務(wù)分析。

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)編制酒店預(yù)算,按月及時(shí)反映財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,分析產(chǎn)生差異的原因并提出改進(jìn)措施。

  3、負(fù)責(zé)酒店會(huì)計(jì)核算全過(guò)程的稽查與審核,保證帳證、賬賬、帳表相符合且合理合法。

  4、負(fù)責(zé)資金日?qǐng)?bào)的審批,使其準(zhǔn)確無(wú)誤,帳表一致。

  5、負(fù)責(zé)所有付款單據(jù)的審批。

  6、負(fù)責(zé)采購(gòu)申請(qǐng)單的審批、報(bào)價(jià)單的審核、各部門(mén)領(lǐng)貨單的簽批。

  7、及時(shí)反映、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回款力度;及時(shí)反映、監(jiān)督檢查應(yīng)付賬款賬期的.合理性、真實(shí)性;保證營(yíng)業(yè)收入的準(zhǔn)確性。

  8、定期組織財(cái)務(wù)人員對(duì)存貨(玻瓷銀、原材料、飲品、商品、資產(chǎn))進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

  9、每月進(jìn)行會(huì)計(jì)對(duì)賬工作。

  10、與采購(gòu)部、餐飲部等相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)考察。

  11、定期組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)酒店的相關(guān)規(guī)章制度及相關(guān)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)。

  12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)11

  1.督促酒店建立健全會(huì)計(jì)核算制度,檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況,對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的.質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

  2.督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,檢查酒店執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況,對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。

  3.審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,資金使用和調(diào)度計(jì)劃,籌資、融資和投資計(jì)劃,利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。

  4.對(duì)酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

  5.審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告,評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。與酒店總經(jīng)理一起,共同對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  6.與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性(對(duì)外、對(duì)外)支出;對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)12

  崗位描述

  負(fù)責(zé)整個(gè)賓館的食品和物品采購(gòu)工作,并做好各使用部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,遇到問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。

  崗位職責(zé)

  1、直接對(duì)部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé),完成賓館的日常食品、酒水及物品的采購(gòu),并確保采購(gòu)計(jì)劃的完成。

  2、對(duì)所負(fù)責(zé)的采購(gòu)物品必須熟悉它的性能及應(yīng)用,并且做到貨比三家。

  3、遵守國(guó)家法律和賓館各項(xiàng)規(guī)章制度,不得與供應(yīng)商發(fā)生任何私人關(guān)系,不得接受任何禮物和分成。

  4、與各部門(mén)密切配合,保證食品、物品的采購(gòu),不得出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象。

  5、配合收貨部對(duì)食品、飲品及物品的進(jìn)貨嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不符合要求的堅(jiān)決予以退貨,決不能將就驗(yàn)收,損害賓館利益。

  6、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,定期同成本、收貨、廚師長(zhǎng)等去市場(chǎng)了解行情信息,提出降低食品原材料采購(gòu)成本的措施和辦法。

  7、做好食品、飲品、物品等的.采購(gòu)工作的資料管理和統(tǒng)計(jì),保管好各部門(mén)的采購(gòu)申請(qǐng)單、合同文本等。

  8、完成各使用部門(mén)的零星和急需物品的采購(gòu)任務(wù),保質(zhì)保量完成工作。

  9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)。

  任職條件

  1、工作踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,老實(shí)本份。

  2、具有星級(jí)賓館的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)和熟悉物品鑒別能力等方面知識(shí)。

  3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)行情和各種采購(gòu)渠道。

  4、身體健康,品貌端莊,精力充沛,年齡在30歲以上,限男性。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)13

  1、確保通過(guò)控制庫(kù)存、信貸及應(yīng)收款回籠、支出、存款及付款保持營(yíng)運(yùn)現(xiàn)金的充足,并使酒店的現(xiàn)金流轉(zhuǎn)量化。

  2、準(zhǔn)備每月財(cái)務(wù)報(bào)表,將實(shí)際發(fā)生額與預(yù)算進(jìn)行比較,并將比較分析結(jié)果交給總經(jīng)理,提出相關(guān)財(cái)務(wù)管理建議。

  3、根據(jù)洲際酒店集團(tuán)的政策和程序評(píng)估現(xiàn)有的各項(xiàng)內(nèi)部控制制度,并監(jiān)控執(zhí)行。

  4、針對(duì)財(cái)務(wù)部及營(yíng)運(yùn)員工如何與其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào),確認(rèn)培訓(xùn)需求,提供正式的`培訓(xùn)計(jì)劃并開(kāi)展培訓(xùn)。

  5、建立有效的保管機(jī)制,包括對(duì)所有合同、租賃及其他財(cái)務(wù)記錄的合適存儲(chǔ)及存取。跟進(jìn)所有資本支出,確保支出按最初的規(guī)定及批準(zhǔn)執(zhí)行。

  6、按照洲際酒店集團(tuán)的政策,貫徹并維護(hù)會(huì)計(jì)慣例及會(huì)計(jì)程序。編制資產(chǎn)負(fù)債表科目調(diào)節(jié)表標(biāo)準(zhǔn)操作流程,檢查并批準(zhǔn)科目余額核對(duì)明細(xì)表。

  7、酒店管理公司進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,預(yù)算管理,收入(區(qū)分收入來(lái)源)成本分析,費(fèi)用審核等總體把握。

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)14

  【崗位說(shuō)明】

  全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部管理工作,監(jiān)督酒店各部門(mén)的財(cái)務(wù)收支情況,對(duì)外聯(lián)系財(cái)政、稅務(wù)、銀行、保險(xiǎn)、外匯等相關(guān)機(jī)構(gòu)。

  【崗位工作】

  1、監(jiān)督考核酒店有關(guān)部門(mén)的財(cái)務(wù)收支、資金使用和財(cái)產(chǎn)管理等計(jì)劃的執(zhí)行情況及其效果,保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

  2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,建立良好的財(cái)務(wù)工作秩序。

  3、通過(guò)財(cái)務(wù)分析,指導(dǎo)開(kāi)源節(jié)流,提出挖潛措施,積極開(kāi)辟財(cái)源,組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算,對(duì)重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)作出效益評(píng)價(jià),參與主要經(jīng)濟(jì)合同的談判,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。

  4、組織各部門(mén)編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算,審查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的.協(xié)調(diào)平衡,落實(shí)完成計(jì)劃的措施,對(duì)執(zhí)行中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  5、組織制定酒店財(cái)務(wù)管理制度和會(huì)計(jì)核算制度,嚴(yán)格會(huì)計(jì)監(jiān)督,支持財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé)。

  6、控制酒店物品的采購(gòu)、收貨、庫(kù)存、發(fā)放等工作,建立健全必要的規(guī)章制度,確保所有進(jìn)貨價(jià)廉物美、庫(kù)存適量和物盡其用。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的外匯管理制度,負(fù)責(zé)做好外匯管理工作。

  8、協(xié)調(diào)與酒店各部門(mén)的關(guān)系,并負(fù)責(zé)與財(cái)政、銀行、稅務(wù)、外匯和保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系。

  9、定期向總經(jīng)理如實(shí)反映酒店經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況,正確及時(shí)地提供管理信息,作為改善酒店經(jīng)營(yíng)管理決策的依據(jù)

酒店財(cái)務(wù)部職責(zé)15

  一、 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理

  [層次關(guān)系]

  直屬上級(jí):總經(jīng)理

  直屬下級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理和各級(jí)主管

  聯(lián)系部門(mén):各部門(mén)

  負(fù)責(zé)全賓館的財(cái)務(wù)工作,包括:組織全賓館的經(jīng)濟(jì)核算工作,控制財(cái)務(wù)收支、組織編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表、、預(yù)算報(bào)表,控制各種固定資產(chǎn)的購(gòu)置和基建項(xiàng)目,組織編制資本支出計(jì)劃。負(fù)責(zé)督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員的各種培訓(xùn)。

  [工作內(nèi)容]

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行,財(cái)經(jīng)制度,財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè),貫徹賓館經(jīng)營(yíng)方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策,負(fù)責(zé)賓館資產(chǎn)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

  2、會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,建立健全賓館內(nèi)部,負(fù)責(zé)賓館的全面經(jīng)營(yíng)核算,監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤(rùn)管理和財(cái)產(chǎn)管理,組織賓館的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析,為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

  3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策,分析市場(chǎng)環(huán)境和市場(chǎng)供求關(guān)系,擬定賓館預(yù)算原則和制度,審核部門(mén)預(yù)算方案,會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理制定賓館的預(yù)算指標(biāo),確定各級(jí)、各部門(mén)的計(jì)劃任務(wù),并在報(bào)總經(jīng)理審批確定后,組織貫徹實(shí)施。定期向賓館總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報(bào)告,維護(hù)股東的經(jīng)濟(jì)利益。

  4、參與賓館基本建設(shè)投資,客房及餐廳的改造,經(jīng)濟(jì)利益的分配,經(jīng)濟(jì)合同的簽訂和重要決策。組織擬定經(jīng)營(yíng)預(yù)算,擬定可行性方案,組織資金籌措,監(jiān)督資金使用。從經(jīng)營(yíng)管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù),防止決策失誤。

  5、擬定資產(chǎn)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的組織機(jī)構(gòu),提出各級(jí)主管人員的,并會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,確定會(huì)計(jì)主管人員的人選,分配工作任務(wù)。監(jiān)督各級(jí)主管會(huì)計(jì)人員的工作,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。

  6、組織財(cái)務(wù)收支核算工作,建立收入、成本、費(fèi)用和利潤(rùn)核算制度,擬定和審核會(huì)計(jì)科目,收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)和專題分析會(huì)計(jì)報(bào)表,保證各級(jí)核算工作的正確性。

  7、控制資金使用,審核各部門(mén)的設(shè)備和物質(zhì)采購(gòu)計(jì)劃和賓館開(kāi)支計(jì)劃,并在報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,監(jiān)督貫徹實(shí)施,維護(hù)賓館經(jīng)濟(jì)利益。

  8、審核賓館的收益報(bào)告和利益分配報(bào)告,監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃的貫徹實(shí)施,按期上交國(guó)家稅費(fèi),協(xié)調(diào)賓館與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的關(guān)系。

  9、負(fù)責(zé)資產(chǎn)日常。

  [任職條件]

  1、具有會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、、旅游服務(wù)企業(yè)會(huì)計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí),具有會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱和大學(xué)以上學(xué)歷,連續(xù)從事會(huì)計(jì)工作十年以上,具有豐富的.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有管理學(xué)、市場(chǎng)學(xué)、經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)、經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等方面的專業(yè)知識(shí),能夠結(jié)合賓館的實(shí)際,及時(shí)提出預(yù)測(cè)、決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析方案。

  3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業(yè)知識(shí)。

  4、具有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠根據(jù)會(huì)計(jì)工作需要,合理制定內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,全面組織經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

  5、具有較高的政策理論水平,熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)制度、會(huì)計(jì)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)法,堅(jiān)持原則,廉潔奉公。

  二、 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  [層次關(guān)系]

  直屬上級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理

  直屬下級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部各級(jí)主管

  聯(lián)系部門(mén):賓館各部門(mén)

  協(xié)助資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理編制賓館各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,以及財(cái)務(wù)預(yù)算和短期預(yù)測(cè),處理資產(chǎn)財(cái)務(wù)部一切行政事務(wù)和財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)和組織賓館的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行布置和檢查,監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的實(shí)施,及時(shí)了解預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題,解決實(shí)際問(wèn)題。

  2、監(jiān)督各項(xiàng)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會(huì)計(jì)規(guī)則的正確執(zhí)行,根據(jù)賓館的實(shí)際情況,制定有關(guān)和實(shí)施細(xì)則。

  3、參加賓館有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的會(huì)議,協(xié)助資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策,審核每日銷售日?qǐng)?bào)表,向賓館領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)會(huì)信息、財(cái)務(wù)指導(dǎo)和改善賓館經(jīng)營(yíng)管理的建議。

  4、參與賓館編制財(cái)務(wù)預(yù)算,制定出能有效地發(fā)揮預(yù)算控制的工作程序和財(cái)務(wù)管理措施,組織編制企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表和。

  5、制定和審核賓館有關(guān)費(fèi)用開(kāi)支的程序和手續(xù),貫徹執(zhí)行,防止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。

  6、保護(hù)賓館財(cái)產(chǎn)和物資,制定財(cái)產(chǎn)管理的規(guī)定和批報(bào)手續(xù),檢查該規(guī)定的執(zhí)行情況,確保賓館財(cái)產(chǎn)的'安全和完整。

  7、負(fù)責(zé)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部員工的人事安排和工資,獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)定,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  [任職條件]

  1、具有財(cái)務(wù)大專以上學(xué)歷并有助理會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱,主管一個(gè)單位或單位內(nèi)部一個(gè)主要方面的會(huì)計(jì)工作三年以上,具有豐富的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有賓館管理基礎(chǔ)知識(shí)和經(jīng)濟(jì)核算方面的專業(yè)知識(shí),能夠組織賓館的全面經(jīng)濟(jì)核算,制定賓館經(jīng)濟(jì)管理制度,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和各項(xiàng)工作程序。

  3、具有預(yù)算管理、資金籌措、收入管理、成本管理和利潤(rùn)管理等實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),能夠制定和審定各種會(huì)計(jì)報(bào)表。

  4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠正確處理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中的各種問(wèn)題,善于調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員的積極性。

  5、熟練掌握國(guó)家的經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)會(huì)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,并能在工作中正確地貫徹執(zhí)行,敢于同違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會(huì)制度的現(xiàn)象作斗爭(zhēng),維護(hù)賓館和國(guó)家的經(jīng)濟(jì)利益。

  6、具有企業(yè)財(cái)會(huì)管理經(jīng)驗(yàn),善于處理和協(xié)調(diào)賓館內(nèi)部各部門(mén)之間的關(guān)系。

  三、 帳務(wù)主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級(jí):會(huì)計(jì)人員、出納員

  聯(lián)系部門(mén):賓館各部門(mén)

  正確及時(shí)編制、上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表,上繳各種稅費(fèi),監(jiān)督審核員工工資發(fā)放情況、各種付款及零星支出、每日現(xiàn)金收入日?qǐng)?bào)、協(xié)助做好每月月結(jié),負(fù)責(zé)賓館的食品、飲品及其他物品的成本核算與控制,定期核對(duì)有關(guān)帳目。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)審核貨幣資金的支付和應(yīng)付帳的核算工作,包括現(xiàn)金支出憑證,銀行轉(zhuǎn)帳支出憑證,領(lǐng)用物品分配表及會(huì)計(jì)憑證等。

  2、核對(duì)和清理應(yīng)付帳項(xiàng)目的全部帳務(wù),負(fù)責(zé)物品成本的計(jì)算,并按收貨單所填的使用部門(mén)分配入帳。

  3、審核貨幣資金日記帳戶,保證總帳和日記帳余額相符,做好貨幣資金的核算和管理工作。

  4、負(fù)責(zé)應(yīng)付稅金的核算,包括營(yíng)業(yè)稅、增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅,車輛牌照稅、土地稅、房產(chǎn)稅、印花稅等各種稅費(fèi),并按規(guī)定的時(shí)間和稅率納稅。

  5、合理調(diào)度資金,保證合理的銀行存款額,對(duì)資金的周轉(zhuǎn)情況,定期向負(fù)責(zé)本職工作的財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告,并提供系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。

  6、編制會(huì)計(jì)憑證、結(jié)轉(zhuǎn)月初各類庫(kù)房的帳面盤(pán)點(diǎn)帳。

  7、審核每日應(yīng)付帳會(huì)計(jì)和支出出納員的全部原始憑證支出和會(huì)計(jì)憑證,審核銀行存款對(duì)帳單和銀行調(diào)節(jié)表,做到帳單相符,帳表相符,表表相符。

  8、審核待攤費(fèi)用,預(yù)提費(fèi)用帳項(xiàng)及會(huì)計(jì)憑證,審核財(cái)產(chǎn)分配報(bào)表及會(huì)計(jì)憑證。

  9、清理各項(xiàng)其他應(yīng)收款、在建工程、購(gòu)貨定金、應(yīng)付貨款、應(yīng)付稅金以及應(yīng)付傭金等帳目,并及時(shí)清繳結(jié)算和編制會(huì)計(jì)憑證。

  10、審核進(jìn)貨的手續(xù)是否齊全,包括采購(gòu)申請(qǐng)單、收貨單或入庫(kù)單,付款方式及付款合同或協(xié)議,并在對(duì)手續(xù)完備、金額準(zhǔn)確無(wú)誤的全部資料簽字,報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理審批后,編制應(yīng)付貨款的成本計(jì)算表和會(huì)計(jì)憑證。

  11、對(duì)于月末盤(pán)點(diǎn)各類物品存貨結(jié)存情況,采用永續(xù)盤(pán)存制 方法檢查帳物是否相符,如出現(xiàn)盤(pán)盈或盤(pán)虧,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人查找原因,根據(jù)財(cái)產(chǎn)管理規(guī)定,及時(shí)報(bào)告處理意見(jiàn),編制會(huì)計(jì)憑證。

  12、負(fù)責(zé)賓館飲食成本報(bào)告,控制飲食銷售成本。

  13、監(jiān)督和檢查采購(gòu)供貨渠道、收貨程序以及原材料質(zhì)量,了解和掌握市場(chǎng)上原材料價(jià)格信息。

  14、負(fù)責(zé)飲食收入、成本報(bào)告的審核工作,定期寫(xiě)出成本分析報(bào)告,為飲食管理人員決策提高參考。

  15、審核飲食銷售日?qǐng)?bào)告和飲食營(yíng)業(yè)成本報(bào)告。

  16、審核成本核算會(huì)計(jì)編制的全部會(huì)計(jì)憑證和原始憑證。

  17、向餐飲經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理提供飲食成本信息,配合廚師長(zhǎng)隨時(shí)編制出臺(tái)新配方菜譜,并及時(shí)進(jìn)行實(shí)施效益分析。

  18、督導(dǎo)和參與廚房原材料、庫(kù)房飲食材料的月末盤(pán)點(diǎn)工作,做到帳帳相符、帳物相符。負(fù)責(zé)解決盤(pán)盈盤(pán)虧的原因分析的帳務(wù)處理。

  19、檢查電腦操作員使用會(huì)計(jì)科目和科目編號(hào)是否準(zhǔn)備無(wú)誤,憑證輸入是否按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)完成各類會(huì)計(jì)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  20、加強(qiáng)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)成本的日?刂疲帉(xiě)飲食成本分析。

  21、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和培訓(xùn)所屬會(huì)計(jì)人員,考評(píng)員工的工作業(yè)績(jī)和工作質(zhì)量。

  22、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)歷,并有助理會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會(huì)計(jì)工作三年以上。

  2、掌握旅游服務(wù)企業(yè)會(huì)計(jì)的`基本知識(shí),能夠獨(dú)立完成各種會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作,并能審核其正確程度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能及時(shí)加以解決。

  3、熟悉賓館財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)管理規(guī)定,并能在工作中自覺(jué)遵守財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

  4、具有一定的組織工作能力,能夠組織本組會(huì)計(jì)人員開(kāi)展工作,調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員的工作積極性,能夠把好應(yīng)付關(guān),為賓館節(jié)約開(kāi)支。

  5、具有三年以上從事成本核算會(huì)計(jì)工作的經(jīng)驗(yàn)。具有飲食成本方面的專業(yè)知識(shí),了解采購(gòu)程序,掌握廚房原材料價(jià)格成本核算及銷售統(tǒng)計(jì)工作程序。

  6、經(jīng)驗(yàn)較強(qiáng)的組織能力和中等水平的英語(yǔ)知識(shí)。

  7、誠(chéng)實(shí)可靠,廉潔奉公。

  四、 審計(jì)主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級(jí):收入及應(yīng)收帳會(huì)計(jì)、夜審、日審

  聯(lián)系部門(mén):銷售部、前廳部、飲食部、康樂(lè)部、客房部

  制定賓館信貸政策,調(diào)查客戶財(cái)務(wù)情況,確保及時(shí)回收各種應(yīng)收帳款。監(jiān)督審核每日收入情況,確保真實(shí)準(zhǔn)確。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)賓館營(yíng)業(yè)收入報(bào)告的審核,有效地控制賓館營(yíng)業(yè)收入中最低限度的壞帳損失。

  2、審核應(yīng)收帳會(huì)計(jì)編制的各種記帳憑證。

  3、加強(qiáng)信貸管理,提高資金回收率和資金使用效益。

  4、審核應(yīng)收帳會(huì)計(jì)編制的每日營(yíng)業(yè)收入報(bào)告,并按規(guī)定的報(bào)告時(shí)間,及時(shí)向賓館督導(dǎo)級(jí)決策管理人員報(bào)告。

  5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳帳項(xiàng)分析,定期報(bào)告應(yīng)收帳帳項(xiàng)余額,處理資金結(jié)算工作中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題。

  6、負(fù)責(zé)解決應(yīng)收帳結(jié)算工作的往來(lái)函件,傭金結(jié)算和分析工作。

  7、負(fù)責(zé)住店客人與賓館簽訂的協(xié)議、合同的存檔工作,并監(jiān)督協(xié)議、合同的執(zhí)行情況,如發(fā)生違反協(xié)議的現(xiàn)象,及時(shí)向主管本部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并提出解決問(wèn)題的建議。

  8、督導(dǎo)所屬員工工作效率和工作質(zhì)量,考評(píng)員工工作表現(xiàn)。負(fù)責(zé)所屬員工的'政治時(shí)事學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。

  9、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)歷并有助理會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會(huì)計(jì)工作三年以上,了解應(yīng)收帳核算與前臺(tái)收銀工作程序,具有前臺(tái)收銀員工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉監(jiān)督收入程序、工作制度、審核收入報(bào)告中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題時(shí),能夠分析問(wèn)題發(fā)生的原因,提出解決問(wèn)題的辦法。

  3、具有較強(qiáng)的組織能力和熟練的英語(yǔ)會(huì)話能力。

  4、誠(chéng)實(shí)可靠,廉潔奉公。

  五、 收銀主管

  [層次關(guān)系]

  直屬上級(jí):資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

  直屬下級(jí):前廳收銀員、外幣兌換員、餐廳收銀員、康樂(lè)收銀員

  聯(lián)系部門(mén):前廳部、客房部、餐飲部、康樂(lè)部、銷售部

  督導(dǎo)前廳收銀員、餐廳收銀員、康樂(lè)收銀員做好收銀和外幣兌換工作。

  [工作內(nèi)容]

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收銀結(jié)算的全部工作內(nèi)容的督導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)結(jié)算與各部門(mén)工作的協(xié)調(diào),以及處理一般性疑難問(wèn)題。

  2、配合審計(jì)主管,解決掛帳客戶結(jié)算,負(fù)責(zé)收帳的帳單復(fù)查工作。

  3、負(fù)責(zé)檢查收銀領(lǐng)班的工作記錄和交接班記錄,檢查所屬員工的儀表儀容和日常工作的準(zhǔn)備及工作程序的'執(zhí)行情況,不定時(shí)抽查收銀員的備用金。

  4、為收銀員、外幣兌換員安排工作班次,檢查考勤記錄。向財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告所屬員工的工作表現(xiàn),評(píng)定員工獎(jiǎng)懲和晉升情況,解決客人在結(jié)算工作中的投訴和其它有關(guān)問(wèn)題。

  5、經(jīng)常與前廳接待主管、審計(jì)主管、客房經(jīng)理和主管以及大堂值班經(jīng)理保持聯(lián)系,掌握客人的動(dòng)向及付帳結(jié)算情況,以避免發(fā)生跑帳、漏帳及壞帳損失。

  6、解決財(cái)務(wù)收銀崗位在電腦使用操作程序中發(fā)生的故障,負(fù)責(zé)與電腦維護(hù)員聯(lián)系,隨時(shí)檢查清除電腦病毒,避免停機(jī)事故。

  7、及時(shí)向總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告客人拖欠帳項(xiàng)的余額、時(shí)間,結(jié)算明細(xì)帳和解決措施。

  8、負(fù)責(zé)餐廳、娛樂(lè)POS機(jī)的維護(hù)和保養(yǎng),負(fù)責(zé)POS機(jī)更新菜單價(jià)格。

  9、配合資產(chǎn)財(cái)務(wù)部辦公室協(xié)調(diào)各種帳單查詢,解決收銀員長(zhǎng)、短款問(wèn)題。

  10、完成資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理安排的其他方面工作。

  [任職條件]

  1、具有中等會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)歷并有助理會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱,連續(xù)從事收銀工作三年以上,了解賓館收銀工作程序,具有賓館收銀工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉收銀各個(gè)環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,并把發(fā)現(xiàn)收銀管理中的問(wèn)題,及時(shí)分析其原因,提出解決問(wèn)題的辦法。

  3、具有較強(qiáng)的組織能力和良好的人際關(guān)系,并善于協(xié)調(diào)收銀、夜審、部門(mén)和客戶的關(guān)系,及時(shí)催收帳款,防止和減少拖欠現(xiàn)象發(fā)生。

  4、要求有熟練的英語(yǔ)會(huì)話能力,英語(yǔ)達(dá)中級(jí)以上水平,并且要求掌握電腦記帳結(jié)算的工作程序。

  5、誠(chéng)實(shí)可靠,廉潔奉公。

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