辦公室文員職責(zé)匯編（22篇）

辦公室文員職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目投標(biāo)前的考察工作；

　　2、負(fù)責(zé)招標(biāo)信息收集、工程報(bào)名、招標(biāo)文件購買、開標(biāo)等工作；

　　3、負(fù)責(zé)組織工程投標(biāo)工作：編制商務(wù)通用資料、技術(shù)標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)提供相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理作出最終投標(biāo)策略；

　　5、負(fù)責(zé)及時(shí)更新商務(wù)通用資料，補(bǔ)充更新技術(shù)標(biāo)內(nèi)容；

　　6、保證金的回收工作；

　　7、負(fù)責(zé)投標(biāo)及保證金繳納制單工作；

　　8、負(fù)責(zé)做好部門各種報(bào)告、文件的`打印、復(fù)印工作；

　　9、負(fù)責(zé)對(duì)其他監(jiān)理公司投標(biāo)相關(guān)事宜的溝通及合作工作；

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

辦公室文員職責(zé)2

　　1、通過我們系統(tǒng)回訪已經(jīng)辦理過業(yè)務(wù)的.優(yōu)質(zhì)客戶，了解客戶需求，解決客戶疑慮；

　　2、通過微信與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績；

　　3、不需要出去跑業(yè)務(wù)，也不需要自己開發(fā)客戶，不用強(qiáng)制銷售；

　　3、維護(hù)、整理老客戶資料，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)挖掘老客戶轉(zhuǎn)介紹的潛力；

　　4、完成上級(jí)交代的任務(wù)；

辦公室文員職責(zé)3

　　1、熟練使用Word、excel等辦公軟件，電腦操作熟練；

　　2、客戶賬單整理并開具增值稅專用發(fā)票、增值稅發(fā)票，跟蹤登記客戶簽收；

　　3、收款到賬登記；

　　4、每日貨物標(biāo)簽打印，出庫單、快遞單、質(zhì)檢單的打��；

　　5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的`團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　6、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

辦公室文員職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)，整理和歸檔辦公室文件。

　　2、負(fù)責(zé)公司電話的接聽，負(fù)責(zé)訂水、收發(fā)快遞和整理發(fā)票。

　　3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品出入庫的統(tǒng)計(jì)，銷售訂單的`統(tǒng)計(jì)、登記、打印。

　　4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的入庫、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作。

　　5、負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔。

　　6、協(xié)助銷售部門做好輔助工作。

　　7、完成總領(lǐng)導(dǎo)交代的日常工作。

辦公室文員職責(zé)5

　　1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展新項(xiàng)目開發(fā)的可行性研究，負(fù)責(zé)意向性投資項(xiàng)目的前期調(diào)研及投資測算工作，編寫可行性報(bào)告；

　　2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制及規(guī)劃執(zhí)行管理；

　　3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司治理機(jī)制建設(shè)，落實(shí)公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)日常工作，包括會(huì)議籌備、文件起草、會(huì)議組織與服務(wù)、會(huì)議記錄、紀(jì)要整理、檔案保管和執(zhí)行督辦等工作；

　　4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人持續(xù)完善公司制度體系建設(shè)，起草法人治理相關(guān)制度等；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

辦公室文員職責(zé)6

　　1、完成企劃部經(jīng)理交辦的其他主管任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)編制公司預(yù)算第四屆促銷活動(dòng)預(yù)算，提交歷年促銷方案，制定與協(xié)調(diào)各區(qū)域促銷活動(dòng)草擬推進(jìn)時(shí)間與方案選擇。

　　3、負(fù)責(zé)制定公司大眾傳播公共關(guān)系計(jì)劃與實(shí)施方案，策劃與組織實(shí)施韋爾蒙。

　　4、負(fù)責(zé)促銷文娛活動(dòng)的方案管理與文檔備案，評(píng)估活動(dòng)效果，提交季度促銷活動(dòng)分析報(bào)告。

　　5、在企劃部經(jīng)理的紀(jì)檢下，負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)方案的.設(shè)計(jì)策劃實(shí)施與業(yè)務(wù)管理。

　　6、負(fù)責(zé)各區(qū)域促銷活動(dòng)并負(fù)責(zé)的黨務(wù)工作指導(dǎo)與審批管理，協(xié)助各區(qū)域市場開展幫助促銷活動(dòng)。

辦公室文員職責(zé)7

　　1、熟悉電腦操作和常用電腦軟件的使用。

　　2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，有流暢的文字表達(dá)能力，理解能力強(qiáng)；

　　3、能為顧客著想，對(duì)待客戶充滿激情、熱情、耐心。

　　4、接受優(yōu)秀畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生。

　　5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

辦公室文員職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、主要負(fù)責(zé)公司合同收發(fā)、錄入、掃描、歸檔、分發(fā)和郵件轉(zhuǎn)發(fā)等;

　　2、合同歸檔保存;

　　3、負(fù)責(zé)部部門以及客戶之間的工作對(duì)接;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、要求會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè);

　　3、熟練操作word，excel，ppt軟件;

　　3、對(duì)工作積極熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)心，具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力，愿意長期穩(wěn)定的`從事一份工作;

辦公室文員職責(zé)9

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　2、負(fù)責(zé)部門日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作；

　　3、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、

　　4、負(fù)責(zé)部門會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的`擬寫、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

　　5、負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見。提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

辦公室文員職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)收到寫好的稿件，開始制作申請(qǐng)文件，制作好之后給總所申報(bào)，與總所的'中間文件對(duì)接，處理好專利的答復(fù)補(bǔ)正問題，企業(yè)專利年費(fèi)的通知；

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)材料的資料收集、材料編寫和資料管理等工作；

　　3、負(fù)責(zé)軟著的申報(bào)，企業(yè)專利的狀態(tài)跟進(jìn)；

　　4、負(fù)責(zé)做好客戶的溝通與維護(hù)工作；

　　5、負(fù)責(zé)申報(bào)材料整理、格式調(diào)整及打印裝訂事務(wù)

辦公室文員職責(zé)11

　　1、辦公室文職工作的處理，例如：銷售訂單數(shù)據(jù)的整理與登記；

　　2、辦公室電話的接聽，售后服務(wù)電話的登記記錄；

　　3、協(xié)助主管進(jìn)行辦公用品及產(chǎn)品安裝輔材的采購與統(tǒng)計(jì)；

　　4、協(xié)助主管進(jìn)行廣告設(shè)計(jì)事項(xiàng)的對(duì)接，跟蹤制作進(jìn)度；

　　5、公司全體員工薪資的初稿制作核算；

　　6、協(xié)作主管進(jìn)行簡單人事工作的'開展

　　7、完成主管交辦的其他事宜。

辦公室文員職責(zé)12

　　1、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。

　　2、負(fù)責(zé)辦公室檔案收集、整理工作。

　　3、負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4、負(fù)責(zé)辦公室用品的保管工作，做好物品出入庫的登記。

　　5、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的'管理。

　　6、負(fù)責(zé)資料的統(tǒng)計(jì)，收發(fā)工作。

　　7、接受其他臨時(shí)工作。

辦公室文員職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、做好市場管理工作的數(shù)據(jù)分析。

　　2、每周、每月做好各終端的.數(shù)據(jù)分析報(bào)表總結(jié)報(bào)告，為市場經(jīng)理及相關(guān)崗位提供數(shù)據(jù)支持。

　　3、跟蹤不同市場活動(dòng)實(shí)際銷售數(shù)據(jù)，橫向縱向比對(duì)市場活動(dòng)數(shù)據(jù)分析。

　　4、為市場部及其他部門提供銷售數(shù)據(jù)各種支持。

　　5、精細(xì)化市場項(xiàng)目的跟進(jìn)執(zhí)行工作。

　　6、為公司提供各類形式的銷售數(shù)據(jù)。

　　7、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，對(duì)市場動(dòng)向有較高敏感度，有獨(dú)到見解與創(chuàng)意。

　　8、協(xié)調(diào)經(jīng)銷商辦事處與公司的業(yè)務(wù)往來。

　　9、做好區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商辦事處反饋信息的及時(shí)處理。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。

　　2、熟練掌握各種辦公軟件，特別是EXCEL熟練操作。

　　3、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

　　4、對(duì)于數(shù)字類信息具備一定敏感性

辦公室文員職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)分部日常辦公工作，部門通知、文件、信函等的'傳達(dá)工作，做好部門辦公電話接聽和電話記錄；

　　2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織擬定分部管理制度、規(guī)章、 工作計(jì)劃和工作總結(jié)等。

　　3、協(xié)調(diào)分部文員各崗位之間的協(xié)同工作。

　　4、負(fù)責(zé)部門各類資料的歸檔與管理。

　　5、認(rèn)真完成值班任務(wù)和分部安排的其他日常工作。

辦公室文員職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)律所的檔案管理及各類文件、資料的收集及統(tǒng)計(jì)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)，配合上級(jí)完成本職工作；

　　3、負(fù)責(zé)標(biāo)書制作，負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金的申請(qǐng)、立帳、回收招投標(biāo)保證金；

　　4、負(fù)責(zé)標(biāo)書的`投遞，對(duì)招投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行收集、匯總和分析；

辦公室文員職責(zé)16

　　1、表達(dá)本事強(qiáng)，善于溝通，即時(shí)做好客戶咨詢和解答。做好相關(guān)咨詢問題的記錄

　　2、代為公司合同等文件文件資料的`管理、歸類、整理、建檔和保管，電腦系統(tǒng)的資料錄入。

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。

　　4、基本完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

辦公室文員職責(zé)17

　　1、協(xié)助圖表教務(wù)教師完成報(bào)名資料，管理工作學(xué)員日�？荚�。

　　2、制作表格統(tǒng)計(jì)，檔案整理。

　　3、做好新老學(xué)員的報(bào)名資料，學(xué)籍檔案的錄入，整理，歸檔，保管工作。

　　4、協(xié)助上級(jí)完成學(xué)校行政事務(wù)管理工作，為私立學(xué)校員工供給及時(shí)，有效的'行政服務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)關(guān)于繼續(xù)教育學(xué)歷，各類資格證咨詢等。

辦公室文員職責(zé)18

　　1、協(xié)助編制招標(biāo)項(xiàng)目的投標(biāo)文件，分析招投標(biāo)信息并提出建議；

　　2、整理公司投標(biāo)文件、人員、資質(zhì)等材料；

　　3、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的.供給等等）；

　　4、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作；

　　5、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

辦公室文員職責(zé)19

　　1、負(fù)責(zé)后勤保障部日常文字、打印工作，進(jìn)行備檔、保密或發(fā)放。

　　2、負(fù)責(zé)后勤保障部流動(dòng)人口檔案，整理造冊(cè)，落實(shí)員工每月考勤及員工流動(dòng)情況，及時(shí)向人力資源部門匯報(bào)。

　　3、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)建立本部門各項(xiàng)工作制度，及時(shí)向上級(jí)傳遞請(qǐng)示、報(bào)告，及時(shí)反饋及落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示。

　　4、負(fù)責(zé)兩院后勤網(wǎng)絡(luò)編輯，整理，網(wǎng)上答疑，配合學(xué)院進(jìn)行網(wǎng)上宣傳，配合網(wǎng)絡(luò)中心進(jìn)行網(wǎng)站建設(shè)。

　　5、配合領(lǐng)導(dǎo)接洽供水、供電，供貨及電信、郵政等合作單位，統(tǒng)計(jì)（統(tǒng)計(jì)招聘）教師（教師招聘）、學(xué)生公寓用電、維修情況，定期向財(cái)務(wù)部門繳費(fèi)和報(bào)銷。

　　6、配合后勤物業(yè)中心進(jìn)行教師公寓住房安排，鑰匙的保管、發(fā)放，清點(diǎn)并安排家具，統(tǒng)計(jì)水電等，確保教職工有個(gè)比較舒適的居住、生活環(huán)境。

　　7、根據(jù)工作需要。綜合協(xié)調(diào)和配合其它部門、院辦、圖書館等工作，促進(jìn)協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié)，保障良好的.教學(xué)、生活秩序。

　　8、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)，及時(shí)總結(jié)工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交待和安排的其它任務(wù)。

辦公室文員職責(zé)20

　　1、負(fù)責(zé)訪客人員的接待工作；

　　2、負(fù)責(zé)各種文件、快遞、信件等收發(fā)、轉(zhuǎn)遞工作；

　　3、保障會(huì)議系統(tǒng)、會(huì)議設(shè)備正常使用與及時(shí)更新；

　　4、傳達(dá)辦公室通知，及時(shí)做好內(nèi)外文件上傳下達(dá)；

　　5、會(huì)議接待準(zhǔn)備等工作；

　　6、負(fù)責(zé)日常酒店、交通、餐廳的'預(yù)訂，并建立預(yù)訂渠道；

　　7、負(fù)責(zé)日常辦公用品、辦公設(shè)備、禮品的采購工作，并對(duì)辦公用品及辦公設(shè)備的領(lǐng)用、發(fā)放做好出入庫登記；

　　8、參與組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司年會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)及其他娛樂活動(dòng)等組織工作；

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

辦公室文員職責(zé)21

　　1、本部門各類文件、資料、資格證書的收集、整理、記錄及存檔工作；

　　2、負(fù)責(zé)做好本公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的臺(tái)帳，確保各類數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確；

　　3、處理好與客戶的'工作關(guān)系，做到誠信、熱情、務(wù)實(shí)、高效。協(xié)調(diào)好公司與客戶之間的相關(guān)問題；

　　4、負(fù)責(zé)來訪人員的接待、會(huì)議組織等工作；

　　5、配合做好本部門的其他日常事務(wù)；

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

辦公室文員職責(zé)22

　　1、辦公室文員在辦公室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，嚴(yán)守公司的規(guī)章制度，負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)，負(fù)責(zé)來訪接待、收發(fā)文件資料、考勤登記、接聽電話和記錄以及辦公室的清潔衛(wèi)生等工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司各種文件資料的編號(hào)、登記、整理、歸類、打印、復(fù)印、裝訂、發(fā)放、歸檔和保管工作，填制各種報(bào)表和表格，保守公司的商業(yè)秘密。

　　3、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的籌備，會(huì)議通知的`擬寫、下發(fā)，會(huì)議記錄和文件資料的整理工作，傳達(dá)公司的工作計(jì)劃和會(huì)議決定，督促檢查會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。

　　4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)管理公司工作人員的人事檔案，建立、完善公司工作人員人事檔案管理制度，做好人事檔案資料的收集、整理、統(tǒng)計(jì)和保管工作，對(duì)公司人事檔案資料的安全負(fù)責(zé)。

　　5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好人員招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的招聘流程，根據(jù)公司的人事管理制度辦理新進(jìn)員工的入職手續(xù)和離職人員的解聘手續(xù)。

　　6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司工作人員的定期培訓(xùn)和考核工作，準(zhǔn)備培訓(xùn)和考核資料，完成統(tǒng)計(jì)、整理和發(fā)布工作，將考評(píng)結(jié)果記錄歸檔。

　　7、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司生產(chǎn)車間、倉庫、員工宿舍和公共環(huán)境的檢查工作，督促檢查公司規(guī)章制度和操作流程的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)并提出解決方案。

　　8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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