建筑崗位職責(zé)【精品】

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的建筑崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

建筑崗位職責(zé)1

　　1、完成教學(xué)實習(xí)、教學(xué)實驗的準(zhǔn)備工作和輔助工作。

　　2、承擔(dān)實驗室儀器設(shè)備的管理工作。

　　3、和實驗耗材申報具體工作。

　　4、較熟練地掌握本實驗室各種儀器設(shè)備，診斷和維修儀器設(shè)備的一般故障、樹立實驗工作為教學(xué)、為師生服務(wù)的觀念。

　　5、負(fù)責(zé)所管實驗室的儀器設(shè)備和器材管理，貴重儀器、設(shè)備不得外借，小型工具在學(xué)院內(nèi)部借用，須經(jīng)中心主任批準(zhǔn)，辦理登記與歸還手續(xù)。按照《實驗室儀器設(shè)備管理制度》要求，保證帳物一致，熟悉儀器設(shè)備分布，及時做好儀器設(shè)備使用、維修記錄。

　　6、負(fù)責(zé)所管實驗室安全，執(zhí)行《實驗室安全檢查制度》。

　　7、負(fù)責(zé)所管實驗室環(huán)境衛(wèi)生，定期打掃，保持整潔，實驗器材布局合理，擺放整齊，不堆放雜物，實驗室門窗、玻璃、鎖、照明、等出現(xiàn)問題及時報有關(guān)部門維修。

　　8、負(fù)責(zé)實驗教學(xué)的準(zhǔn)備工作，開課前對所負(fù)責(zé)的實驗儀器整理、調(diào)試，確保實驗課正常進(jìn)行。實驗課后，檢查學(xué)生清掃情況，儀器設(shè)備正常情況，有問題與任課教師協(xié)商，及時修復(fù)損壞的儀器設(shè)備。

　　9、上課時，至少應(yīng)提前5分鐘到達(dá)實驗室，并自始至終在實驗室值班（除有課的時候），以便及時解決問題。對每次實驗做好相關(guān)記錄，負(fù)責(zé)落實《儀器設(shè)備損壞丟失賠償制度》，并酌情協(xié)助教師完成部分教學(xué)輔導(dǎo)工作。

　　10、為提高學(xué)生的動手能力積極創(chuàng)造條件，搞好實驗室對學(xué)生的定期或全天開放工作。

　　11、實行坐班制，遵守勞動紀(jì)律,不遲到、不早退、不擅離工作崗位,有事請假、不無故曠工，臨時離開應(yīng)說明去向。

　　12、申報購置所負(fù)責(zé)實驗室儀器和耗材時，要嚴(yán)格執(zhí)行采購制度，每學(xué)期后對設(shè)備及儀器進(jìn)行全面清理和維護(hù)，對相應(yīng)問題匯總匯報。

　　13、在有關(guān)教師的要求下，有責(zé)任協(xié)助教師編制新開實驗的大綱和實驗指導(dǎo)書。

　　14、努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平，積極開展所管實驗室儀器設(shè)備的技術(shù)改造工作，并作出書面說明。

　　15、每學(xué)期初要制定工作計劃，學(xué)期末撰寫工作總結(jié)。

　　16、每個實驗室每學(xué)期至少要向中心信息員報送兩條信息，以便信息員及時向?qū)W院報送工作簡報。

　　17、按照學(xué)院要求，大專學(xué)歷以上者每學(xué)年提交一篇論文，學(xué)年評優(yōu)者應(yīng)至少刊出一篇文章（含院報發(fā)表的'文章）。

　　18、凡實驗中心要求報送過的資料，個人必須留存電子文檔。

　　19、認(rèn)真完成學(xué)院、實驗中心、系上交給的臨時任務(wù)，熟悉實驗中心整體情況。并有義務(wù)在工作需要時幫助其他實驗中心人員完成任務(wù)。

　　20、兼職代課的實驗員必須首先完成中心的各項工作，不允許以代課為理由影響中心布置的工作。

　　21、學(xué)期末將本學(xué)期實驗室的各項資料整理、歸檔、留存。隨時接受系上和學(xué)院的檢查。

建筑崗位職責(zé)2

　　一、建立企業(yè)激勵機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺;

　　二、對全體員工進(jìn)行考核工作，對職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的任免、勞動報酬、獎懲進(jìn)行直接的評定、考核;

　　三、建立系統(tǒng)、完善的`質(zhì)量管理體系，引導(dǎo)員工樹立工程質(zhì)量精品意識、品牌意識

　　四、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。

建筑崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)機(jī)電設(shè)備安裝和調(diào)試工作；

　　2、負(fù)責(zé)管理區(qū)域弱電系統(tǒng)，如對講監(jiān)控消防及報警系統(tǒng)、消防聯(lián)系系統(tǒng)樓宇自控系統(tǒng)及其他設(shè)備的電控設(shè)備的技術(shù)維護(hù)和管理，

　　3、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)電梯的維修及檢修工作

　　4，編制維護(hù)計劃，運(yùn)行管理方案，節(jié)能降耗措施的制定和實施，確保各項設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，

　　5、定期對設(shè)備進(jìn)行維修保養(yǎng)、項目進(jìn)行檢查、設(shè)備檔案資料的.管理，

　　6、負(fù)責(zé)園區(qū)消防工作。

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)

建筑崗位職責(zé)4

　�、夙椖拷�(jīng)理是公司法人在項目上的授權(quán)代表，是本項目的質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人，代表公司履行業(yè)主合同及分包合同相關(guān)的責(zé)任。

　�、趫�(zhí)行公司質(zhì)量方針、質(zhì)量體系文件;組織項目質(zhì)量目標(biāo)的.制定與貫徹實施。

　�、垡罁�(jù)項目管理手冊進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員聘任和質(zhì)量職能分配及制定項目人員留置計劃，并與項目各部門領(lǐng)導(dǎo)及其他管理人員簽定集體和個人責(zé)任狀明確項目的質(zhì)量目標(biāo)和獎罰制度。

　�、茴I(lǐng)導(dǎo)項目部全面管理工作。

　　⑤領(lǐng)導(dǎo)編制項目制造成本實施計劃，對項目成本支出審核簽字。

　　⑥領(lǐng)導(dǎo)與組織項目編制施工組織設(shè)計、質(zhì)量階段預(yù)控計劃、質(zhì)量管理文件。

　　⑦領(lǐng)導(dǎo)項目安全生產(chǎn)與質(zhì)量管理工作，是質(zhì)量、安全的第一責(zé)任人。

　�、囗椖扛黝惤�(jīng)濟(jì)合同的審核簽字。

　�、峤M織工程主體結(jié)構(gòu)驗收及竣工驗收工作。

建筑崗位職責(zé)5

　　1、男女不限,35-45歲,全日制本科及以上學(xué)歷,建筑工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、具12年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗,8年以上同崗位同職務(wù)工作經(jīng)驗;

　　3、持中級工程師以上資格證書或持一、二級建造師資格證書,注冊安全工程師優(yōu)先考慮;

　　4、從事過單項工程建筑面積10萬平方米以上項目的現(xiàn)場安全管理工作;

　　5、具備現(xiàn)場安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的能力,熟悉安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工地和工程的申報程序;

　　6、人品好,工作積極主動,原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的.責(zé)任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水準(zhǔn);

　　7、能勝任崗位工作,能履行崗位職責(zé);

建筑崗位職責(zé)6

　　1. 項目經(jīng)理是企業(yè)法定代表人在工程項目上的代理，在公司經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的指示。對工程項目負(fù)有全面管理的責(zé)任,按照項目承包合同并在企業(yè)法定代表人授權(quán)范圍和時間內(nèi)，全面管理好工程項目的生產(chǎn)經(jīng)營活動；

　　2. 組織本工程項目的生產(chǎn)經(jīng)營活動，調(diào)配并管理進(jìn)入工程項目的人力、資金、物資、設(shè)備等生產(chǎn)要素；

　　3. 組織制定本項目各類人員的職責(zé)、權(quán)限和管理制度;

　　4. 做好對業(yè)主、監(jiān)理機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)，以及對工程勞務(wù)發(fā)包方的控制；

　　5. 遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，接受上級和業(yè)務(wù)部門的檢查監(jiān)督和指導(dǎo)；

　　6. 團(tuán)結(jié)務(wù)實,深入工地，抓好各項管理工作;

　　7. 抓好成本管理，進(jìn)行項目成本的控制；

　　8. 樹立精品工程意識，嚴(yán)把工程項目的`質(zhì)量、安全、工期；

　　9. 抓好精神文明建設(shè)，做好工程項目文明施工，樹立良好的社會形象；

　　10. 做好政治思想工作，維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益，正確處理國家、企業(yè)與個人的利益關(guān)系；

　　11. 認(rèn)真執(zhí)行上級的分配政策,決定合理的利益分配和經(jīng)濟(jì)獎罰；

　　12. 貫徹執(zhí)行國家公路修建的方針政策，建設(shè)部、交通部頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),施工技術(shù)規(guī)范,試驗規(guī)程，質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)以及廳、局建設(shè)單位（業(yè)主）發(fā)布的各種管理制度、辦法、規(guī)定; 13. 貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo).參加項目經(jīng)理部的管理評審,負(fù)責(zé)對質(zhì)量體系運(yùn)行中的相關(guān)報告、質(zhì)量記錄等信息的收集、整理，并執(zhí)行管理評審所做出的決定；

　　14. 深入工地督促檢查工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境保護(hù)及水土保持，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理；

　　15. 參加公司及有關(guān)部門對科研項目、技改項目、新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣應(yīng)用，人員培訓(xùn)工作；

　　16. 組織項目經(jīng)理部的質(zhì)量檢查，參加廳、局、業(yè)主組織的質(zhì)量大檢查，重大工程技術(shù)問題的匯報研討會,工程交（竣）工驗收會。

建筑崗位職責(zé)7

　　總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、主持建筑公司全面工作，嚴(yán)格執(zhí)行國家職能部門制定的、對建筑行業(yè)有關(guān)建筑施工工程作業(yè)方面的各項法規(guī)、決議和決定。

　　2、負(fù)責(zé)組織制定和審批公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程，健全和完善公司各部門崗位職責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)組織制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃、編報公司年度工作計劃和工作總結(jié)，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。

　　4、負(fù)責(zé)確定建筑公司部門的`設(shè)置、定編、定員、定崗；對本公司的人員招聘和人事安排有決定權(quán)，對各部門主管級管理人員有任免權(quán)。

　　5、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。貫徹實施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實與檢查工作。

　　6、負(fù)責(zé)審核公司資金使用、費(fèi)用開支、財務(wù)預(yù)算方案。負(fù)責(zé)對公司各種工程、生產(chǎn)、生活物資采購計劃審核。

　　7、抓好質(zhì)量安全工作，實行“經(jīng)理負(fù)責(zé)制”，不斷提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，擴(kuò)大公司的知名度。

　　8、定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會，總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段工程、生產(chǎn)、經(jīng)營及管理情況，對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見。

　　9、協(xié)調(diào)公司與集團(tuán)公司各部門、公司與外部所涉有關(guān)部門的關(guān)系，加強(qiáng)聯(lián)系和交流。

建筑崗位職責(zé)8

　　1、協(xié)助建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系，建立相應(yīng)的執(zhí)行控制機(jī)制

　　2、協(xié)助編制公司全面經(jīng)營預(yù)算，負(fù)責(zé)預(yù)算的.跟蹤管理

　　3、根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出，定期進(jìn)行反饋

　　4、對預(yù)算各項指標(biāo)和各部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，提交分析報告

　　5、編制集團(tuán)預(yù)計損益表、預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表、預(yù)計現(xiàn)金流量表

　　6、編制集團(tuán)總體預(yù)算平衡方案

　　7、按時進(jìn)行下一年度預(yù)算的編制工作

建筑崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　1)建筑行業(yè)防雷產(chǎn)品的整體推廣策略制定;

　　2)建筑行業(yè)大項目的跟蹤，整體項目運(yùn)作;

　　3)國內(nèi)重點(diǎn)建筑設(shè)計院的品牌推廣;

　　4)建筑行業(yè)重點(diǎn)合作伙伴開發(fā);

　　5)公司現(xiàn)有代理商的建筑防雷推廣策略制定和落實;

　　6)大型地產(chǎn)公司的防雷產(chǎn)品年度入圍;

　　7) mb行業(yè)以及其他新行業(yè)的防雷產(chǎn)品機(jī)會挖掘和業(yè)務(wù)模式探索

　　要求:

　　1)熟悉防雷產(chǎn)品，最好有防雷產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)歷;

　　2)熟悉建筑行業(yè)、低壓配電行業(yè);

　　3)有建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　4)有建筑行業(yè)項目操作經(jīng)驗，熟悉建筑行業(yè)項目運(yùn)作模式;

　　5)具有一定的`建筑行業(yè)設(shè)計院和盤廠的資源;

　　建筑行業(yè)工程師崗位

建筑崗位職責(zé)10

　　建筑生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　生產(chǎn)經(jīng)理(建筑行業(yè))太平洋奧特萊斯商業(yè)(青島)有限公司太平洋奧特萊斯商業(yè)(青島)有限公司，奧特萊斯1、男、50歲以下，大專及以上學(xué)歷，工民建相關(guān)專業(yè)，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上同等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的'日常管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)檢查現(xiàn)場施工隊伍施工過程中是否符合國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

　　4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)員對比設(shè)計圖紙檢查與現(xiàn)場情況不符合的地方，對不符合的地方尋求設(shè)計變更或技術(shù)核定;

　　5、負(fù)責(zé)傳達(dá)項目指令給各個施工隊伍;

　　6、施工進(jìn)度計劃的制定，協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場。

　　7、需具備較強(qiáng)的合同履約能力、風(fēng)險控制和科學(xué)組織能力;

　　建筑生產(chǎn)經(jīng)理崗位

建筑崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)

　　1、統(tǒng)籌項目的開發(fā)進(jìn)度，指導(dǎo)項目進(jìn)行有序開發(fā)。

　　2、對項目工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、技術(shù)進(jìn)行全面監(jiān)控。

　　3、負(fù)責(zé)施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的建立與管理;組織圖紙會審，審核設(shè)計變更、重大技術(shù)問題的審查處理。

　　4、組織、指導(dǎo)、處理和解決各專業(yè)出現(xiàn)的.技術(shù)問題。

　　任職資格:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);35— 45歲;中級以上職稱，一級建造師。

　　2、8年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗，3年以上二級建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。熟悉項目施工、施工運(yùn)作全流程及關(guān)鍵技術(shù)、安全、質(zhì)量并掌握國家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝。

　　3、獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個以上中大型土建建設(shè)項目的工程管理，具有出色的工程設(shè)計管理、工程技術(shù)把關(guān)、工程現(xiàn)場管理能力。

　　4、設(shè)計方案的選汰、現(xiàn)場施工的管控、重大問題的預(yù)防與解決、成本費(fèi)用的控制與增減等有較深的理解并具成功的案例。

　　5、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力和解決實際問題的能力，能夠處理工程中技術(shù)問題，具備豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗和有很高的宏觀把握能力。

　　上班地點(diǎn):樂山項目

　　建筑公司總工程師崗位

建筑崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助項目經(jīng)理及技術(shù)負(fù)責(zé)人對本工程施工質(zhì)量管理工作,對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量問題負(fù)主要責(zé)任;

　　2.以有關(guān)工程質(zhì)量緝拿眼評定標(biāo)準(zhǔn)和驗收規(guī)范為依據(jù),對各項工程的工程質(zhì)量進(jìn)行檢查監(jiān)督。

　　3.責(zé)技術(shù)資料的監(jiān)督、檢查及收集,做到技術(shù)質(zhì)量資料的.完善與工程施工進(jìn)度目標(biāo)的完成。

　　4.參加隱蔽工程驗收和分項工程技術(shù)復(fù)核工作,檢查評定分項工程質(zhì)量等級,及時辦理有關(guān)質(zhì)量檢查記錄手續(xù)。

　　5.查督促質(zhì)量整改的落實情況,參加工程質(zhì)量事故的調(diào)查分析工作,提出處理意見和防范措施。

　　6.格遵守公司財務(wù)制度,加強(qiáng)自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。

建筑崗位職責(zé)13

　　1.整合工程管理和施工資源，搭建操作平臺，為總部、片區(qū)提供全方位有效的服務(wù)

　　2.宏觀指導(dǎo)整合團(tuán)隊，建立高效的.管理系統(tǒng)，制定管理流程對工程項目進(jìn)行有效控制

　　3.根據(jù)工程項目的工期、質(zhì)量、成本、安全等目標(biāo)對工程從開工到竣工的全過程進(jìn)行組織、管理、控制，確保目標(biāo)實現(xiàn)

　　4.負(fù)責(zé)工程部、質(zhì)檢部、技術(shù)部、成本部的組織建設(shè)

　　5.負(fù)責(zé)各片區(qū)工程項目開工到竣工全過程的管理服務(wù)和技術(shù)支持

　　6.對總部各崗位進(jìn)行考核，對片區(qū)對口單位進(jìn)行監(jiān)督、考核，使工程項目有序進(jìn)展

　　7.對工程項目從開工到竣工全過程的整體運(yùn)作進(jìn)行有效的管理和決策

　　8.建立一支可復(fù)制的，有管理效能的專業(yè)管理團(tuán)隊

建筑崗位職責(zé)14

　　認(rèn)真做好會計核算和監(jiān)督，保證會計賬務(wù)處理及時、準(zhǔn)確，會計核算信息真實完整。

　　對原始憑證的合法性、金額的正確性和手續(xù)的完備性等進(jìn)行審核，對銀行結(jié)算票據(jù)的真實有效進(jìn)行審核。

　　正確及時完成財務(wù)報表出具、和公司稅務(wù)申報，及時完成會計資料(憑證、報表等)的`打印裝訂和存檔整理工作。

　　負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

建筑崗位職責(zé)15

　　(1)配合市場人員開展智慧建筑智能化項目售前技術(shù)支持與方案規(guī)劃設(shè)計以及概算;

　　(2)協(xié)助智能化主設(shè)計師完成智慧建筑智能化項目各個子系統(tǒng)的前期規(guī)劃設(shè)計;

　　(3)協(xié)助主設(shè)計師完成招投標(biāo)過程商務(wù)部分的編制;

　　(4)熟練運(yùn)用AutoCAD制圖，能夠協(xié)助主設(shè)計師完成設(shè)計方案、產(chǎn)品選型及擬定系統(tǒng)產(chǎn)品報價或概算;

　　(5)協(xié)調(diào)配合公司相關(guān)部門的`工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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