信息技術(shù)主管崗位職責(zé)匯編（10篇）
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編整理的信息技術(shù)主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運行;
2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章,建立的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運轉(zhuǎn),重點關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。
4.協(xié)助收集客戶體驗反饋,基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運維管理崗5 位和開發(fā)實施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運維人員等。
5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。
6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運維流程和管理辦法的編寫。
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及指示,落實有關(guān)工作。
任職要求:
(一):計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上。 (二)知識技能:
1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能; 3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);
4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);
5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列設(shè)備的'管理維護(hù);
6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理維護(hù)
7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時出現(xiàn)的問題;
2.擁有踏實、務(wù)實的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)計算機(jī)軟件、應(yīng)用軟件的安裝、功能劃分、運行等管理與工作;
2、負(fù)責(zé)計算機(jī)站的搭建、硬件配置，確保網(wǎng)絡(luò)計算機(jī)的正常運行;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)、管理流程等所產(chǎn)生的計算機(jī)信息和數(shù)據(jù)的安全工作;
4、負(fù)責(zé)對公司系統(tǒng)進(jìn)行實施與維護(hù)。員工上網(wǎng)管理等工作;
5、保證公司的`業(yè)務(wù)流程正常運行，負(fù)責(zé)體檢應(yīng)用軟件各模塊的功能協(xié)調(diào)與維護(hù);
6、網(wǎng)站域名、服務(wù)器空間的管理、維護(hù)工作;
7、網(wǎng)站管理，分站管理員技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和管理工作;
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)營業(yè)部信息系統(tǒng)的日常運行管理,嚴(yán)格按照公司規(guī)定的維護(hù)范圍和操作規(guī)程進(jìn)行操作，指導(dǎo)、電腦維護(hù)人員的日常工作。
2、根據(jù)公司規(guī)定，安裝和調(diào)試營業(yè)部的計算機(jī)信息系統(tǒng)，和檢查網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的運行，保障營業(yè)部計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)的安全性和可靠性；
3、負(fù)責(zé)營業(yè)部計算機(jī)設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，確保交易活動的正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的安裝調(diào)試和運行維護(hù)。負(fù)責(zé)電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和應(yīng)用軟件的密碼設(shè)置和更換；
4、負(fù)責(zé)本營業(yè)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的接入、接出端口的管理，保障網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全。負(fù)責(zé)本營業(yè)部應(yīng)用軟件系統(tǒng)安全，防范病毒入侵；
5、依據(jù)權(quán)限最小化原則及權(quán)限管理有關(guān)規(guī)定，作好營業(yè)部各崗位權(quán)限的設(shè)置、變更、檢查等管理工作；依照總經(jīng)理的批復(fù)負(fù)責(zé)對柜員權(quán)限的設(shè)置和更換；
6、負(fù)責(zé)完整、準(zhǔn)確、詳細(xì)地記錄日常的各類工作表格，如工作日志、應(yīng)急演練文檔等；
7、負(fù)責(zé)技術(shù)檔案的管理。根據(jù)本營業(yè)部的實際情況，征詢本營業(yè)部業(yè)務(wù)部門意見，制定營業(yè)部年度的電子設(shè)備預(yù)算，并上報信息技術(shù)中心；
8、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)業(yè)務(wù)咨詢、現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)等技術(shù)服務(wù)工作，負(fù)責(zé)營業(yè)部員工計算機(jī)知識和技術(shù)的培訓(xùn)。
9、與當(dāng)?shù)刈C券監(jiān)管部門保持聯(lián)絡(luò)，及時掌握國家對電腦網(wǎng)絡(luò)的新要求、新動向；
10、建立健全完備的突況處理預(yù)案，及時解決突發(fā)事件；
11、負(fù)責(zé)技術(shù)故障的現(xiàn)場處理和申報工作，對工作中遇到的`疑難問題進(jìn)行分析處理，并以日報、周報文檔等形式定期匯報；
12、安排信息系統(tǒng)應(yīng)急演練工作，提高信息技術(shù)人員及營業(yè)部相關(guān)人員的應(yīng)急處置能力；
13、完成公司總部、信息技術(shù)中心及營業(yè)部的通知、通告要求完成的其它工作；完成營業(yè)部總經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)的整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)IT運作維護(hù)與流程建設(shè);
2、技術(shù)對接ERP開發(fā)團(tuán)隊,負(fù)責(zé)系統(tǒng)實施過程中的反饋與測試以及小范圍的二次開發(fā),并負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求進(jìn)行其它項目開發(fā);
3.負(fù)責(zé)公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理檢查機(jī)制,并進(jìn)行實施配置和檢查,負(fù)責(zé)公司用戶賬號、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)備份及公司信息資產(chǎn)的保護(hù)。
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司系統(tǒng)軟、硬件臺規(guī)劃、購置、升級、評估及實施工作,搭建并完善公司信息化運行臺;
5.負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的管理和維護(hù)工作(OA系統(tǒng)等);
6.負(fù)責(zé)IT運維團(tuán)隊技能培訓(xùn)、指導(dǎo)和團(tuán)隊管理,并與其他各部門32 協(xié)調(diào)給予相應(yīng);
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運行;
2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、防火墻)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運轉(zhuǎn),重點關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。
4.協(xié)助收集客戶體驗反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運維管理崗位和開發(fā)實施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運維支持人員等。
5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。
6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運維流程制度和管理辦法的編寫。
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實有關(guān)工作。
任職要求:
(一)學(xué)歷:計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。
(二)知識技能:
1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;
3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);
4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);
5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墻設(shè)備的管理維護(hù);
6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)防火墻設(shè)備的管理維護(hù)
7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的`工作心態(tài),能較好的處理臨時出現(xiàn)的問題;
2.擁有踏實、務(wù)實的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)5
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)修改、完善信息技術(shù)中心質(zhì)量管理體系文件;
2、質(zhì)量體系運行工作,承擔(dān)信息技術(shù)中心內(nèi)部審計、項目質(zhì)量跟蹤管理等工作;
3、負(fù)責(zé)定期編制質(zhì)量管理工作情況報告;
4、配合公司外聘第三方專業(yè)評測或?qū)徲嫻ぷ魈峁?
【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上,計算機(jī)、信息工程等相關(guān)專業(yè);
2、較好的溝通交流能力和文檔編寫能力;
3、具有大型項目管理經(jīng)驗或相關(guān)資格認(rèn)證者優(yōu)先。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)各樓層款臺機(jī)器設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)及維修工作，保證機(jī)器設(shè)備的正常運行；
2）負(fù)責(zé)各種數(shù)據(jù)的接收工作，保證門店的正常營業(yè)；
3）負(fù)責(zé)對各類數(shù)據(jù)的記賬處理工作，保證數(shù)據(jù)的完整；
4）負(fù)責(zé)各部門電腦的維護(hù)及維修工作，保證各部門的正常工作；
5）負(fù)責(zé)各種報表的打印、核對及賬目查詢工作；
6）負(fù)責(zé)日常調(diào)賬工作，并及時提供正確的'數(shù)據(jù)和報表；
7）負(fù)責(zé)檢查樓層收銀機(jī)的使用情況。
崗位要求：
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，熟悉計算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)和信息設(shè)備
2、有一定的吃苦精神，有責(zé)任心
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂于學(xué)習(xí)
4�？山邮軆�(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)5
職責(zé)描述：
1、建立并管理公司研發(fā)所用到的生物信息軟硬件基礎(chǔ)架構(gòu)；
2、參與公司軟件開發(fā)項目的設(shè)計、開發(fā)和對外協(xié)調(diào)工作；
3、為公司所有其他項目提供生物信息技術(shù)和操作；
4、管理并更新公司全部的自有軟件以及交代其他事項；
任職要求：
1、本科，生物學(xué)、生物技術(shù)或醫(yī)學(xué)背景，同時具有計算機(jī)信息學(xué)背景優(yōu)先；
2、具備一定的計算機(jī)編程能力并且對生物信息學(xué)基本軟件工具有一定了解；
3、熱愛生物信息工作；誠信、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊協(xié)作能力；
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、建立和完善項目管理、標(biāo)準(zhǔn)和流程,引入項目管理實踐;
2、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化項目管理技術(shù)、工具、模板等;
3、建立有效的項目審核、匯報機(jī)制;
4、IT項目的定期檢查并評估項目狀態(tài)和績效;
5、作為重點項目的項目經(jīng)理:管理IT項目的.全生命周期(啟動、計劃、執(zhí)行、和、收尾);確保項目的關(guān)鍵要素(時間、范圍、成本、風(fēng)險、質(zhì)量等)滿足預(yù)訂目標(biāo);識別和采取合理措施解決項目問題,管理項目風(fēng)險。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上,并獲得學(xué)士及以上學(xué)位;
2、具有8年及以上項目管理經(jīng)驗;
3、有較強(qiáng)的邏輯思維能力,計劃分析能力,具有管理多個復(fù)雜項目的成功經(jīng)驗;
4、了解保險公司內(nèi)部運作,具有保險應(yīng)用系統(tǒng)項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
7 5、具有PMO管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;有PMP/Prince2認(rèn)證優(yōu)先考慮。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部it基礎(chǔ)設(shè)施(服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫)與信息安全體系的建設(shè)與日常運行;
2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件、數(shù)據(jù)備份和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件服務(wù)器設(shè)備(含小型機(jī)服務(wù)器、pc服務(wù)器)、存儲設(shè)備、集群相關(guān)設(shè)備、安全設(shè)備等的采購、部署、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章,建立的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運轉(zhuǎn),重點關(guān)注機(jī)房管理和服務(wù)器管理、服務(wù)器操作系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理和數(shù)據(jù)備份管理等。
4.協(xié)助收集客戶體驗反饋,基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的.溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運維管理崗位和開發(fā)實施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)it部門、乙方或it廠商運維人員等。
5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。
6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運維流程和管理辦法的編寫
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及指示,落實有關(guān)工作。
任職要求:
(一):計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上。
(二)知識技能:
1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有b級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;
3.了解winodws server環(huán)境下集群系統(tǒng)集成及維護(hù)者優(yōu)先;
4.了解sql server日常維護(hù)及集群環(huán)境下的搭建及維護(hù)者優(yōu)先;
5.掌握linux、aix、db2、was、oracle、weblogic系統(tǒng)管理者優(yōu)先;
6.熟練掌握ms服務(wù)器和桌面系統(tǒng)的安裝與維護(hù);
13 7.具有機(jī)房管理、數(shù)據(jù)庫管理相關(guān)認(rèn)證、信息化管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時出現(xiàn)的問題;
2.擁有踏實、務(wù)實的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)9
1、完善公司信息技術(shù)管理架構(gòu),建立更有效的信息技術(shù)團(tuán)隊,負(fù)責(zé)信息技術(shù)員工的績效管理與考核、培訓(xùn)工作;
2.主導(dǎo)公司信息技術(shù)發(fā)展與系統(tǒng)建設(shè)的'總體規(guī)劃和設(shè)計,并實施;
22 3.主導(dǎo)并編制公司信息技術(shù)系統(tǒng)中、長期建設(shè)預(yù)算草案和年度預(yù)算計劃,并落實執(zhí)行;
4.制定公司信息技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與管理規(guī)范,制定信息技術(shù)管理規(guī)章,并執(zhí)行;
5.制定公司的安全策略,并信息技術(shù)系統(tǒng)安全保護(hù)和安全防范措施的實施;
6.公司信息技術(shù)系統(tǒng)設(shè)備(含軟件和硬件)選型及采購;
7.對計算機(jī)及相關(guān)領(lǐng)域的新技術(shù)、新產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤研究,向公司提出信息技術(shù)創(chuàng)新和應(yīng)用建議;
8.參與公司重要業(yè)務(wù)決策會議,就信息技術(shù)事項提出相關(guān)建議與規(guī)劃;
9.負(fù)責(zé)日常信息技術(shù)工作的管理與協(xié)調(diào);
10.公司與信息中心、交易所、證券通訊公司和電信等相關(guān)單位對口
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)10
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息安全規(guī)則的制度、管理、優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管理、維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、搭建、管理、維護(hù)以及網(wǎng)絡(luò)安全配置和管理;
4、負(fù)責(zé)公司監(jiān)控、門禁、考勤、機(jī)房等設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃、安裝、管理、維護(hù);
5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工的工作安排和管理,以及與其他部門的工作配合和協(xié)調(diào);
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的.工作。
任職要求:
1、30-40歲,全日制本科以上學(xué)歷,通信、電子、計算機(jī)、系統(tǒng)集等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗,同時有IT和管理工作背景經(jīng)驗優(yōu)先;
3、精通公司信息化規(guī)劃,包括基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃和業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃;
4、信息化技術(shù)與企業(yè)業(yè)務(wù)管理的有效結(jié)合;團(tuán)隊和人員的管理。
5、對工作充滿激情,具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的職業(yè)素養(yǎng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神、強(qiáng)執(zhí)行力和較好的抗壓能力、有較強(qiáng)的信息分析能力。
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