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辦公設(shè)備管理制度

時間:2024-08-25 17:31:30 辦公/印刷/造紙 我要投稿

辦公設(shè)備管理制度匯編【15篇】

  在我們平凡的日常里,制度起到的作用越來越大,制度具有合理性和合法性分配功能。擬起制度來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的辦公設(shè)備管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

辦公設(shè)備管理制度匯編【15篇】

辦公設(shè)備管理制度1

  一、部門職責(zé)

 。ㄒ唬┕匈Y產(chǎn)管理部門職責(zé)

  1、制訂行政事業(yè)單位辦公設(shè)備管理制度。

  2、加強(qiáng)對行政事業(yè)單位辦公設(shè)備監(jiān)督管理。

  3、推動行政事業(yè)單位辦公設(shè)備合理配置和有效使用。

 。ǘ└鲉挝(部門)職責(zé)

  1、各單位(部門)辦公設(shè)備按“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),歸口管理,分級負(fù)責(zé),責(zé)任到人”的原則進(jìn)行管理。

  2、單位(部門)負(fù)責(zé)人是本單位(部門)的辦公設(shè)備管理的第一責(zé)任人。

  3、各單位(部門)辦公室承擔(dān)辦公設(shè)備日常管理,沒有專門設(shè)置辦公室的,應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)辦公設(shè)備日常管理。

  4、各單位(部門)財務(wù)部門(或報帳員)負(fù)責(zé)辦公設(shè)備財務(wù)核算工作,及時準(zhǔn)確核算辦公設(shè)備的增減。

  5、各單位(部門)對其使用的辦公設(shè)備的安全、完整性負(fù)責(zé)。

  二、管理內(nèi)容

 。ㄒ唬╊A(yù)算管理

  1、各單位(部門)所需的辦公設(shè)備,應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要和財力的可能以及合理、節(jié)約、有效的原則,必須按項目列入單位(部門)預(yù)算。

  2、每年四季度各單位(部門)要編制下一年度辦公設(shè)備購置預(yù)算,作為單位(部門)年度預(yù)算的組成部分。要嚴(yán)格按照財政部門批準(zhǔn)的預(yù)算和計劃執(zhí)行,年中原則上不再受理各單位(部門)追加購置辦公設(shè)備的申請。

  3、各單位(部門)應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理地編制辦公設(shè)備購置計劃,充分發(fā)揮存量資產(chǎn)的作用,避免重復(fù)配置。

  4、積極推動不同單位(部門)之間調(diào)劑使用、共享共用機(jī)制,在質(zhì)量、性能可靠的前提下,盡可能降低采購成本。

  (二)合理配置

  1、辦公設(shè)備配置,應(yīng)當(dāng)以滿足本單位(部門)履行職能和事業(yè)發(fā)展的基本需要為原則,與單位(部門)的機(jī)構(gòu)編制人數(shù)、職能設(shè)置、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃等要求相適應(yīng)。

  2、對有規(guī)定配置標(biāo)準(zhǔn)的辦公設(shè)備,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配置;對沒有規(guī)定配備標(biāo)準(zhǔn)的辦公設(shè)備,應(yīng)當(dāng)從實際需要出發(fā),從嚴(yán)控制,合理配備。配置標(biāo)準(zhǔn)詳見附件一。

  (三)政府采購

  1、各單位(部門)購置辦公設(shè)備要嚴(yán)格遵守部門預(yù)算和國庫集中支付制度的規(guī)定,執(zhí)行政府采購政策。

  2、對納入集中采購目錄的'辦公設(shè)備購置項目,必須實施政府采購;對未納入集中采購目錄的辦公設(shè)備購置項目,可以自行采購,金額較大、數(shù)量較多的也可以委托中介或集中采購機(jī)構(gòu)政府采購。

  (四)使用保管

  1、各單位(部門)應(yīng)妥善使用保管本單位(部門)的辦公設(shè)備,明確部門或?qū)H素?fù)責(zé),做到物盡其用,提高使用效率,保障資產(chǎn)的安全完整。

  2、對購入、占有和使用的辦公設(shè)備進(jìn)行編號,予以標(biāo)記,建立辦公設(shè)備臺帳,及時、詳細(xì)記載辦公設(shè)備的數(shù)量、型號、品牌、購置年月、使用部門等。各單位(部門)對使用的辦公設(shè)備應(yīng)加強(qiáng)管理,對貴重物品必須有專人使用保管,非經(jīng)單位或部門主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),不得隨意外借。嚴(yán)禁使用單位(部門)自行調(diào)撥、移交辦公設(shè)備給其他單位(部門)或個人。

  3、各單位(部門)干部、職工因離、退休或工作調(diào)動,對其使用和保管的辦公設(shè)備需辦理清點(diǎn)交接,并經(jīng)單位(部門)主要負(fù)責(zé)人簽字。設(shè)備交接不清的,人事部門應(yīng)暫緩辦理有關(guān)手續(xù)。

  (五)報廢更新

  1、各單位(部門)使用的辦公設(shè)備使用年限須達(dá)到規(guī)定年限以上或因故損壞,方可申請報廢更新,同時必須向區(qū)公資辦提出資產(chǎn)處置申請,經(jīng)審核同意后,按照規(guī)定辦理。

  2、年末各單位(部門)要會同財務(wù)部門進(jìn)行一次辦公設(shè)備實物盤點(diǎn)、帳物核對和帳帳核對工作,若發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備余缺、毀損等問題應(yīng)及時查明原因,提出處理意見,辦理處置報批手續(xù)。

  3、辦公設(shè)備的報廢、報損等處置情況要及時登記,并通知財務(wù)部門進(jìn)行帳務(wù)處理。

  4、各單位(部門)辦理辦公設(shè)備報廢處置手續(xù)后,須將原辦公設(shè)備上交區(qū)公資辦,由區(qū)公資辦集中統(tǒng)一處理。

  三、工作步驟

  1、10月份組織全區(qū)行政事業(yè)各單位要對固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清理核查,建立固定資產(chǎn)臺帳,并與財務(wù)固定資產(chǎn)總賬、明細(xì)賬核對一致,對有賬無物的固定資產(chǎn)要認(rèn)真填列資產(chǎn)核銷申請表,經(jīng)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行資產(chǎn)核銷,做到賬實相符。固定資產(chǎn)核銷申請表詳見附件二。

  2、11月份各單位(部門)根據(jù)本細(xì)則的有關(guān)要求,編制下一年度辦公設(shè)備購置預(yù)算,連同部門預(yù)算一并報區(qū)財政局。

  3、11-12月份,在固定資產(chǎn)全面清查的基礎(chǔ)上,將在全區(qū)所有行政事業(yè)單位安裝實施江蘇省行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng),建立全區(qū)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)信息管理平臺,對各行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理實行操作流程控制,規(guī)范各單位(部門)固定資產(chǎn)的購置、使用、轉(zhuǎn)移、處置等行為,進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理,提升固定資產(chǎn)管理信息化水平。

  四、工作要求

  1、各單位(部門)要認(rèn)真做好今年資產(chǎn)清查各項準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作分工,落實目標(biāo)責(zé)任,確保資產(chǎn)清查工作按時完成,確保資產(chǎn)清查結(jié)果真實可靠,確保國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)實施到位。

辦公設(shè)備管理制度2

  第一章總則

  第1條目的

  為加強(qiáng)企業(yè)辦公用品管理,控制費(fèi)用開支,規(guī)范辦公用品的采購與使用,特制定本制度。

  第2條本制度適用于對辦公及日常消耗品、宣傳品、設(shè)備耗材等的管理。

  第二章辦公用品采購

  第3條辦公用品的采購采用集中采購、定量供應(yīng)的辦法。

  (1)集中采購由行政管理部負(fù)責(zé)并管理。

 。2)集中采購的辦公用品包括復(fù)印紙、傳真紙;

  計算機(jī)消耗的磁盤;打印機(jī)消耗的色帶、硒鼓、墨盒;日記本、各類筆墨等。

  (3)實行定期計劃批量采購供應(yīng)。即:每月xxxx日前各部室向行政管理部提報當(dāng)月所需用品計劃,由行政管理部統(tǒng)一采購。

  (4)特殊辦公用品可以經(jīng)行政管理部門同意授權(quán)各部門自行采購。

 。5)各部門或班組若臨時急需采購辦公用品,由部門或班組專人填寫《辦公用品請購單》,并在備注欄內(nèi)注明急需采購的原因,經(jīng)班組負(fù)責(zé)人審定同意后,交行政管理部審批同意后,實施采購任務(wù)。

  (6)必需品、采購不易或耗用量大者應(yīng)酌量庫存。

 。7)結(jié)算辦法。綜合辦公室根據(jù)各單位辦公用品領(lǐng)用數(shù)量及單價,編制明細(xì)表經(jīng)確認(rèn)后報財務(wù)劃轉(zhuǎn)。

  第三章辦公用品的分發(fā)領(lǐng)用

  第4條各部門領(lǐng)用辦公用品需填寫《辦公用品領(lǐng)用單》,一式兩份,一份用于分發(fā)辦公用品,另一份用于分發(fā)辦公用品的臺賬登記。

  第5條接到各部門的《辦公用品領(lǐng)用單》(兩份)之后,有關(guān)人員要進(jìn)行核對,并做好登記。然后再填寫一份《辦公用品分發(fā)通知書》交發(fā)送室。

  第6條發(fā)送室進(jìn)行核對后,把申請所要全部用品備齊,分發(fā)給各部門。

  第7條用品分發(fā)后應(yīng)做好登記,寫明分發(fā)日期、品名與數(shù)量等。一份申請書連同《辦公用品分發(fā)通知書》轉(zhuǎn)交辦公用品管理室記賬存檔;另一份《辦公用品分發(fā)通知書》連同分發(fā)物品一起返回各部門。

  第四章辦公用品管理

  第8條新進(jìn)人員到職時由各部門提出辦公用品申請,向行政管理部請領(lǐng)辦公用品,并列入領(lǐng)用卡,人員離職時,應(yīng)將剩余辦公用品一并繳交辦公室。

  第9條印刷品(如信紙、信封、表格等)除各部門特殊表單外,其印刷、保管均由辦公室統(tǒng)一印刷、保管。第10條部門使用的辦公用品由部門指定專人保管維護(hù)。

  第11條對決定報廢的辦公用品,要做好登記,在《報廢處理冊》上填寫用品名稱、價格、數(shù)量及報廢處理的'其他有關(guān)事項,并報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意后,到相關(guān)人員處辦理報廢注銷手續(xù)。

  第12條辦公用品(價格在xxxx元以上的)正常使用發(fā)生的損壞時,要及時向行政管理部報告,由行政管理部安排修理,如不報告或擅自將損壞的辦公用品丟棄,使用者個人按非正常使用損壞照價賠償。

  第13條企業(yè)對辦公用品的使用情況,實行年內(nèi)不定期檢查、年末普查的檢查制度,檢查工作由行政管理部負(fù)責(zé)。

  第五章附則

  第14條本制度由行政管理部制定、解釋,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行,修改時亦同。

辦公設(shè)備管理制度3

  歸檔:

  1、 公司設(shè)立檔案室,配備專職檔案管理員,其它各部室設(shè)立兼職檔案人員(各部室資料員、內(nèi)業(yè)),檔案室歸口綜合辦。

  2、 歸檔程序包括收集、整理、鑒定、排列、裝訂、編號、編目等程序,專、兼職檔案員均應(yīng)按以下步驟歸檔。

 。1) 收集:對經(jīng)核對已齊全的收發(fā)文件由檔案室協(xié)助立卷部門確定立卷范圍,刪除不需歸檔文件。

 。2) 整理:遵循文件材料自然形成規(guī)律,保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系。檔案室協(xié)助各部室對應(yīng)歸檔文件進(jìn)行分類,公司全部檔案共分為十一類,即:綜合類、黨群工作類、行政管理類、財務(wù)管理類、審計類、生產(chǎn)經(jīng)營類、建筑工程類、設(shè)備儀器類、科學(xué)技術(shù)類、建筑設(shè)計類、人事檔案類。

  (3) 檔案價值鑒定:對各部室分類后的文件,根據(jù)檔案保管期限規(guī)定及其各類文件內(nèi)容的重要程度進(jìn)行鑒定,確定其保存價值,分為永(Y)、長(C)、短(D)三種歸檔文件。

  (4) 排列:部室同一保管期限、同一類文件按發(fā)文時間順序排列。歸檔文件以“件”為單位,請示與批復(fù)可為一件。排列順序為:批復(fù)在前,請示在后;轉(zhuǎn)發(fā)文在前原件在后;正文在前附件在后;文字材料在前,圖紙、照片在后。專題會議、案件處理等材料分別集中排列。

  (5) 裝訂:文件按“件”裝訂,永久、長期保存的文件要去掉金屬物,用檔案局指定的裝訂材料裝訂,不得壓字。

 。6) 編號:歸檔文件按文件編號,在文件首頁上端空白處加蓋歸檔章,填寫年度、室編件號、機(jī)構(gòu)、保管期限等,以固定文件位置。

  (7) 編目:歸檔文件以同一部室同一保管期限同一類文件按室編件號順序裝盒,并逐件編制歸檔文件目錄和盒內(nèi)備考表,經(jīng)部門經(jīng)理審核簽字后,檔案室檢查驗收,辦理檔案移交手續(xù)。

  3、 歸檔范圍內(nèi)的公文材料(詳見附件《綜合檔案歸檔范圍及保管期限》)應(yīng)保證其全面性、有序性和保密性,且文件材料必須準(zhǔn)確地反映出公文的形成過程和公司在經(jīng)營管理等各項活動中的真實內(nèi)容和歷史過程。

  4、 由綜合辦負(fù)責(zé)對公司日常經(jīng)濟(jì)管理工作中形成、辦理完畢并具有查考保存價值的公文、材料、領(lǐng)導(dǎo)批示(包括各種圖、文、影像資料)等整理(立卷)、歸檔并負(fù)責(zé)妥善保管證件及文件。

  5、 重要會議形成的公文,包括錄音帶、錄像帶、照片等有關(guān)材料,由綜合辦負(fù)責(zé)收集并整理、歸檔。

  6、 公司在各經(jīng)營管理工作中形成的重要文件資料由各職能部門按其業(yè)務(wù)范圍(責(zé)任分工詳見附件《工程經(jīng)濟(jì)檔案內(nèi)容及責(zé)任分工》),由各部室兼職檔案人員按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)收集、整理、核對,并于每年度3月底前將上年度內(nèi)形成的應(yīng)歸檔的'文件材料分類立卷,由部門經(jīng)理審核簽字后向檔案室移交,歸檔備查。

  7、 當(dāng)年形成的會計檔案,在會計年度終了后,可暫由財務(wù)部保管一年。保管期滿后,由財務(wù)部編織會計檔案移交清冊,經(jīng)部門經(jīng)理審核簽字后,歸檔備查。

  8、 工程項目檔案應(yīng)與竣工驗收同步完成立卷,由技質(zhì)部負(fù)責(zé)組織鑒定歸檔工作。

  9、 設(shè)備儀器檔案在開箱驗收后,由主管部室審定,隨即歸檔。

  10、

  人事檔案中工資審定、職稱評審、入黨入團(tuán)等材料須經(jīng)上級批復(fù)后,10~20天內(nèi)由有關(guān)部室編制人事檔案零散材料移交單后,隨時歸檔。

  11、

  凡可利用現(xiàn)代化辦公手段進(jìn)行計算機(jī)存檔的文件(如:工程設(shè)計圖紙、財務(wù)軟件數(shù)據(jù)備份、會議資料影音文件等),各部室應(yīng)按季度上報綜合辦,由綜合辦統(tǒng)一刻錄光盤備份存檔。

  12、

  涉及多部室聯(lián)合辦理的公文,原件由主辦部室整理歸檔,其他部室保存復(fù)印件或其他形式的公文副本。

辦公設(shè)備管理制度4

  1.目的

  為了規(guī)范公司辦公設(shè)備日常保養(yǎng)維護(hù)及故障處理方式,劃分各部門職責(zé),提高辦公設(shè)備工作效率和使用壽命,規(guī)范設(shè)備維修申請、審核程序,特制訂本制度。

  2.適用范圍和種類

  2.1本辦法適用于所有公司下屬部門。

  2.2辦公設(shè)備的種類為:打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、電話、飲水機(jī)。

  3.具體內(nèi)容

  3.1打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、電話日常保養(yǎng)及故障申報

  3.1.1各部門負(fù)責(zé)本部門辦公設(shè)備的日常維護(hù)和故障申報;

  3.1.2各部門應(yīng)正確使用辦公設(shè)備,使用人需了解辦公設(shè)備的使用方法;

  3.1.3辦公設(shè)備應(yīng)保持外觀完整清潔的狀態(tài),做到每日擦試清潔;

  3.1.4每日下班后關(guān)閉辦公設(shè)備電源;

  3.1.5行政管理員每周定期對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)檢查,按需加粉、加墨;

  3.1.6打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、電話出現(xiàn)故障時,請及時通知行政管理員,由行政管理員排除故障,如無法維修的.,由行政管理員聯(lián)系外單位維修;

  3.1.7行政管理員需對維修的辦公設(shè)備做好維修臺帳。

  3.2飲水機(jī)、直飲機(jī)日常保養(yǎng)及故障申報

  3.2.1辦公室飲水機(jī)由使用部門負(fù)責(zé)日常清潔衛(wèi)生;

  3.2.4飲水機(jī)出現(xiàn)故障,由使用部門報行政部,由行政部聯(lián)系送水單位維修。

  4.實施

  本規(guī)定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行,如實施過程遇到有悖規(guī)定的,按本規(guī)定實施。

辦公設(shè)備管理制度5

  第一條:為規(guī)范公司辦公設(shè)備、辦公用品的采購、領(lǐng)用,在滿足員工辦公需要的'前提下,達(dá)到勤儉節(jié)約的目的,特制定本制度。

  第二條:辦公設(shè)備、辦公用品由綜合辦公室統(tǒng)一采購、保管、發(fā)放,并由庫管員辦理有關(guān)事宜,任何部門不能獨(dú)自購買各種辦公用品。

  第三條:辦公用品分為消耗品、管理消耗品及管理品三種。

  1、消耗品:文件夾、文件袋、拉桿夾、圓珠筆、水性筆、橡皮、鉛筆、膠水、訂書釘、水性筆芯、軟皮本、檔案袋;

  2、管理消耗品:膠棒、白板筆、復(fù)寫紙、熒光筆、電池、膠條、軟盤、告示貼、曲別針、打印紙、傳真紙;

  3、公司管理品(辦公設(shè)備):訂書機(jī)、計算器、移動硬盤、U盤、打印機(jī)、打孔機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、臺式電腦、筆記本電腦。

  第四條:消耗品按各部門發(fā)放。由各部門到管理員處統(tǒng)一領(lǐng)取各部門本月內(nèi)所需的消耗品,并由各部門秘書登記發(fā)放。

  第五條:管理消耗品由管理員保管、發(fā)放。

  第六條:在部門不能領(lǐng)到的消耗品,經(jīng)部門同意,員工可直接到管理員處領(lǐng)取,并詳細(xì)填寫《公司辦公用品領(lǐng)取記錄》。

  第七條:管理消耗品應(yīng)限定項目經(jīng)理以上人員使用,由本人直接向管理員處領(lǐng)取,并詳細(xì)填寫《公司辦公用品領(lǐng)取記錄》。

  第八條:為控制管理消耗品使用,自第三次領(lǐng)取時,必須向管理員說明領(lǐng)取原因,由管理員按實際情況進(jìn)行發(fā)放,如為物品損壞,必須以舊換新。

  第九條:特殊情況下如會議、培訓(xùn)、員工出差等,領(lǐng)取人可直接到管理員處統(tǒng)一領(lǐng)取各種必需的辦公用品。

  第十條:消耗品可依據(jù)歷史記錄(如以過去半年耗用平均數(shù))、經(jīng)驗法則(估計消耗時間)設(shè)定領(lǐng)用管理基準(zhǔn)(如圓珠筆每月每人發(fā)放一次),并可隨部門或人員的工作狀況調(diào)整發(fā)放時間。各部門人員每人每月不得重復(fù)領(lǐng)用同一種辦公用品。

  第十一條:管理性用品應(yīng)由部門經(jīng)理以上人員領(lǐng)取、管理、使用,如有故障或損壞,應(yīng)以舊換新,如遺失應(yīng)由個人或部門賠償。如崗位調(diào)整、人員變動或離職時,須向管理員進(jìn)行移交。

  第十二條:以部門為單位管理使用量,以過去半年內(nèi)平均月用量金額為管理目標(biāo),由部門經(jīng)理和管理員共同把關(guān)。

  第十三條:管理員每月需統(tǒng)計辦公用品使用量,認(rèn)真填寫《公司公司辦公用品一覽表》,并上交綜合辦公室主任審核。并將各部門辦公用品使用情況按季度分?jǐn)偟礁鞑块T。

  第十四條:嚴(yán)禁任何員工將公司辦公用品取回家私用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。

  第十五條:此制度未包含的其它情況,由管理員根據(jù)實際情況酌情處理。

  第十六條:本制度由公司總經(jīng)理辦公會討論通過,自發(fā)文之日起開始執(zhí)行。

  第十七條:本制度解釋權(quán)在綜合辦公室。

辦公設(shè)備管理制度6

  為規(guī)范日常辦公用品的采購、使用和保管,節(jié)約不必要的費(fèi)用開支,降低成本消耗,F(xiàn)本著勤儉節(jié)約的原則,就辦公用品有關(guān)事宜規(guī)定如下:

  一、采購、印刷品印制:

  1、公司日常所用辦公用品,應(yīng)由行政辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一采購,經(jīng)批準(zhǔn)購買專屬辦公用品或工索具應(yīng)由行政辦公室派員陪同。

  2、各部門所需辦公用品,應(yīng)按“購物申請清單”中各項內(nèi)容要求認(rèn)真填寫,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后,送行政辦公室待辦。

  3、行政辦公室應(yīng)將“購物申請單”匯總分類,依據(jù)財務(wù)審批權(quán)限規(guī)定報批。除生產(chǎn)急需用品外,應(yīng)集中辦理采購,不得一事一辦。

  4、行政辦公室采購物品應(yīng)在有關(guān)人員陪同下辦理,但陪同采購人(證明人)和驗收人不得為同一人。

  5、采購人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé),精挑細(xì)酌,力爭做到價廉物美,經(jīng)久耐用。

  6、各部門所用的'專用表格及印刷品,由各部門自行制定格式,按規(guī)定報總經(jīng)理審批后,由行政辦公室統(tǒng)一印制。

  二、領(lǐng)用:

  1、各部門領(lǐng)用辦公用品必須填寫“領(lǐng)用單”,由部門負(fù)責(zé)人核簽后,到行政辦公室管理經(jīng)行政經(jīng)理簽字后,方可領(lǐng)取。

  2、除筆墨紙張外,凡屬不易消耗物品和工索具等重復(fù)領(lǐng)用時,一律交舊換新。

  三、保管:

  1、辦公用品應(yīng)由行政辦公室專人進(jìn)行登記造冊,分類放置統(tǒng)一保管。

  2、保管員應(yīng)認(rèn)真維護(hù)和保管好所存物品,以防發(fā)生潮、銹、蛀、霉等。

  3、保管員應(yīng)在每季度末向行政經(jīng)理匯報匯報物品消耗情況和臺帳記錄。

辦公設(shè)備管理制度7

  一、節(jié)能管理制度

 。ㄒ唬┤w干部要充分認(rèn)識到開展節(jié)水、節(jié)電重要性和緊迫性,強(qiáng)化節(jié)約意識,養(yǎng)成良好習(xí)慣,做到節(jié)約人人有責(zé)、人人有為。

 。ǘ┕(jié)約照明用電。機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)外使用節(jié)能燈,自然采光條件較好的`辦公區(qū)域,白天充分利用自然光;夜間樓內(nèi)公共區(qū)域盡量減少照明燈數(shù)量。辦公室,杜絕白晝燈、長明燈。

 。ㄈ┕(jié)約辦公設(shè)備用電。辦公設(shè)備不使用時要設(shè)置好節(jié)點(diǎn)模式,長時間不使用要及時關(guān)閉,減少待機(jī)能耗。加快淘汰高耗能辦公設(shè)備。新購買的用電辦公設(shè)備必須達(dá)到規(guī)定的能效標(biāo)識。

 。ㄋ模┖侠碓O(shè)置空調(diào)溫度,夏季溫度設(shè)置不低于26度,冬季溫度設(shè)置不高于20度。離開辦公室較長時間及時關(guān)閉空調(diào),斷開電源。開空調(diào)時不開門窗。

 。ㄎ澹┺k公室電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等設(shè)備,原則上只辦理與工作有關(guān)事物。使用各類辦公自動化設(shè)備時,盡量降低待機(jī)消耗,減少開啟和使用耗電量大的設(shè)備,長時間不使用或下班時間及時關(guān)閉電源。

 。┌l(fā)現(xiàn)電路破損、電插頭、插座松動、漏電等問題,應(yīng)及時上報。

 。ㄆ撸⿲k公樓用電、節(jié)約用電總負(fù)責(zé),每月對大樓用電情況檢查和監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)用電隱患及時清除,確保用電安全。

  二、節(jié)水管理制度

 。ㄒ唬┳⒅叵词珠g用水節(jié)約。加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,避免出現(xiàn)“長流水”現(xiàn)象;

 。ǘ┰陲@著位置設(shè)置節(jié)水提示標(biāo)志,公布維修電話。

辦公設(shè)備管理制度8

  一、目的

  加強(qiáng)辦公設(shè)備的維護(hù)與管理,確保管理服務(wù)工作的`正常開展,延長辦公設(shè)備的使用壽命。

  二、適用范圍

  辦公設(shè)備使用管理過程。

  三、具體要求:

  (一)、管理處負(fù)責(zé)妥善使用和管理各辦公設(shè)備設(shè)施,因操作不當(dāng)或管理不善造成的損失概由當(dāng)事人承擔(dān),并作出賠償。

  1、電話

  a、辦公設(shè)備專為保障管理處各項業(yè)務(wù)工作得以順利進(jìn)行而配備,必須嚴(yán)格按規(guī)定使用,無故損壞應(yīng)賠償:公司電話是聯(lián)系業(yè)務(wù)及溝通各項工作的工具,應(yīng)注意愛護(hù)使用,提高效率,通話要簡潔、明了、避免長時間占用線路。

  b、管理處辦公區(qū)域及宿舍區(qū)域,因公事要求申請安裝電話,須由部門或個人提出申請,,報總經(jīng)理審批后,由行政管理部統(tǒng)一辦理。

  c、公司職員在職工公寓內(nèi)要求安裝電話的,須按市電話局規(guī)定繳納初裝費(fèi),電話費(fèi)自理。

  管理處辦公用電話,除總經(jīng)理辦公室電話及傳真外,其余均不具有國際、國內(nèi)長途功能,任何人不得以任何理由申請開啟長途功能,確因公需撥打長途的,應(yīng)填寫長途申請單,經(jīng)辦公室審批后指定撥打。

  2、傳真機(jī)

  為了確保公司傳真機(jī)暢通,未經(jīng)許可,任何不得使用傳真機(jī)掛撥市內(nèi)及長途電話;公司傳真機(jī)使用管理規(guī)則同長途電話管理規(guī)則。

  (三)、復(fù)印、打字指定人員負(fù)責(zé)。

  (四)、管理處復(fù)印機(jī)保證每天8:15開機(jī),下午5:45關(guān)機(jī)。

  (五)、使用管理處復(fù)印機(jī)、電腦、應(yīng)遵守操作規(guī)程,注意愛護(hù)。

辦公設(shè)備管理制度9

  1.目的

  為保證辦公設(shè)備及用品的合理配置和使用,更好地服務(wù)于公司各項工作。

  2.適用范圍

  本制度適用于集團(tuán)各子公司的辦公設(shè)備、辦公用品、辦公耗材采購和管理。

  3.職責(zé)

  人力資源及行政部負(fù)責(zé)公司所有辦公設(shè)備及用品的建檔、維修保養(yǎng)、外借管理,采購與報廢的審核,辦用品的收發(fā)管理。使用部門負(fù)責(zé)部門所屬辦公設(shè)備及用品的使用及日常維護(hù)保養(yǎng)、并有責(zé)任愛護(hù)公司的辦公設(shè)備。高級副總裁(總經(jīng)理)負(fù)責(zé)單價XX元以上辦公設(shè)備的申購、報廢、外借的審批。信息部負(fù)責(zé)電腦及其周邊設(shè)備采購、維修、保養(yǎng)、報廢確認(rèn),網(wǎng)絡(luò)安全的管理。財務(wù)部負(fù)責(zé)辦公設(shè)備及用品費(fèi)用的監(jiān)控。

  4.辦公設(shè)備及用品分為耐用品和低值易耗品。

  耐用品:

  辦公家具,如:各類辦公桌、辦公椅、會議椅、檔案柜、沙發(fā)、茶幾、電腦臺、保險箱及室內(nèi)非電器類較大型的辦公陳設(shè)等。

  辦公設(shè)備類,如:電腦、打印機(jī)、電話機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)、電視機(jī)、攝像機(jī)、幻燈機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、音響器材及相應(yīng)耗材等。低值易耗品

  辦公文具類,如:鉛筆、膠水、單(雙)面膠、圖釘、回形針、筆記本、信封、便箋、簽字筆、白板筆、熒光筆、涂改液、剪刀、釘書釘、復(fù)寫紙、大頭針、紙類印刷品、打印紙、復(fù)印紙等。

  生活用品,如:面巾紙、紙球、茶葉、飲料、茶具等招待用品。

  5.辦公設(shè)備及用品的`添置申請流程

  每月底,各部門填寫下月《辦公用品申領(lǐng)計劃表》送交行政部,逾期不交的部門,視放棄申請?zhí)幚。各部門經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)把審核關(guān),以控制辦公用品開支成本。行政助理每月底統(tǒng)計各部門辦公設(shè)備及用品數(shù)量,編制《物品請購單》交人力資源及行政經(jīng)理審批,批準(zhǔn)后統(tǒng)一由行政助理負(fù)責(zé)采購。辦公設(shè)備的添置由所在部門填寫《設(shè)備添置備申請單》報人力資源及行政部審核,費(fèi)用超過XX元的辦公設(shè)備須送高級副總裁審批后再由人力資源及行政部實施采購。辦公設(shè)備及用品采購回公司,管理部門應(yīng)先建檔登記,并及時通知相關(guān)部門領(lǐng)用。

  6.辦公設(shè)備及用品的使用管理

  辦公設(shè)備屬公司資產(chǎn),使用者有責(zé)任和義務(wù)妥善保管、合理使用,不能隨意轉(zhuǎn)交他人,造成遺失的承擔(dān)賠償責(zé)任。

  人力資源及行政部建立辦公設(shè)備及用品個人檔案,員工領(lǐng)用的辦公設(shè)備及用品全部記錄在《個人辦公設(shè)備及用品領(lǐng)用表》。員工因工作變動或離職的,應(yīng)及時到管理部門辦理移交退庫手續(xù)。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格控制本部門辦公用設(shè)備和用品的領(lǐng)用,并對所屬部門人員的使用和保管狀況行使監(jiān)督辦公用品領(lǐng)用時間原則上是每星期一下午,特殊情況或急用物品除外,計算器等價值超過10元以上部12份物品領(lǐng)用時須以舊換新。辦公設(shè)備耐用品損壞或丟失應(yīng)按價進(jìn)行賠償,設(shè)備折舊年限為5年,以每年折舊率20%計算。

  7.辦公設(shè)備的報修

  所有辦公桌椅在使用中出現(xiàn)的故障或損壞的均須及時向人力資源及行政部報修,人力資源及行政部應(yīng)及時通知相關(guān)供應(yīng)商到公司進(jìn)行維修。

  個人使用電腦、復(fù)印機(jī)等以及電腦外部設(shè)備、公司網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備如遇故障,應(yīng)及時通知信息部,由信息部工作人員檢修或通知相關(guān)供應(yīng)(維修)商來公司進(jìn)行檢修。

  故障解決后填寫《辦公設(shè)備報修記錄表》,并由報修人簽字確認(rèn)后,由人力資源及行政部存檔。經(jīng)相關(guān)技術(shù)人員鑒定下列情況造成損壞的,由責(zé)任者按物品的購置價格和使用時間,新舊程序折價賠償。

  安裝非工作所必須的軟件所引起的故障;私自拆裝電腦、復(fù)印機(jī)等設(shè)備的;使用不當(dāng)造成設(shè)備損壞和丟失的;人為的損壞。

  8.辦公設(shè)備的報廢

  凡屬于正常磨損或工作中發(fā)生意外情況造成個人在用辦公設(shè)備損壞的,由使用人員填寫《辦公設(shè)備報廢申請表》,說明原因和理由,部門負(fù)責(zé)人審核,并由信息部技術(shù)人員鑒定簽署意見上交人力資源及行政部辦理報廢。人力資源及行政部根據(jù)相關(guān)技術(shù)人員的意見,并在《辦公設(shè)備報廢申請表》簽署審核意見后交主管副總裁審批。

  經(jīng)主管副總裁審批后《辦公設(shè)備報廢申請表》由人力資源及行政部與信息部存檔,復(fù)印給財務(wù)部、辦理報廢手續(xù),進(jìn)行帳務(wù)處理,并辦理補(bǔ)充新設(shè)備的申購或領(lǐng)用手續(xù)。

  9.辦公設(shè)備的外借,必須經(jīng)公司主管副總裁批準(zhǔn)后,到人力資源及行政部辦理外借登記手續(xù)。

  10.辦公用品及設(shè)備的盤點(diǎn)制度

  行政助理每月底統(tǒng)計各部門的領(lǐng)用單,編制“辦公用品費(fèi)用月報表”交部門經(jīng)理審核。為控制庫存數(shù)量,辦公用品原則上倉庫只保留新人領(lǐng)用或急用數(shù)量即可。每年底應(yīng)進(jìn)行一次全面辦公設(shè)備及用品的盤點(diǎn),對一些久留不用或損壞的設(shè)備及用品進(jìn)行處理。

  11.記錄表單

  個人辦公設(shè)備及用具登記表

  辦公用品申領(lǐng)計劃表

  辦公設(shè)備報修記錄表

  辦公設(shè)備報廢申請表

  辦公設(shè)備購置申請表

辦公設(shè)備管理制度10

  1.0目的

  為規(guī)范管理公司的辦公設(shè)備,保證辦公設(shè)備的良好運(yùn)行,特制定本制度。

  2.0適用范圍

  適用于本公司的辦公設(shè)備,主要包括辦公電腦、打印與復(fù)印設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)線路設(shè)施、通信電話設(shè)備、電教設(shè)備等。

  3.0制度

  3.1辦公設(shè)備的添置、維護(hù)

  3.1.1各部門需添置辦公設(shè)備固定資產(chǎn)時,寫申請,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后交網(wǎng)絡(luò)部,經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部審核屬實后可以添置。

  3.1.2使用部門與網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行溝通,確定性價比高的辦公設(shè)備的品牌、型號等,填寫《材料計劃申報表》,按公司的規(guī)定審批采購。

  3.1.3供應(yīng)部采購過程中可邀請網(wǎng)絡(luò)部參與指導(dǎo),采購回來的辦公設(shè)備由網(wǎng)絡(luò)部驗收。驗收合格后按程序辦理入庫。

  3.1.4使用部門開《出庫單》領(lǐng)出,并將《出庫單》其中一聯(lián)交總務(wù)部,總務(wù)部應(yīng)將添置情況登入固定資產(chǎn)帳中。

  3.1.5網(wǎng)絡(luò)部協(xié)助使用部門安裝好辦公設(shè)備,并指導(dǎo)相關(guān)人員使用。

  3.1.6所有辦公設(shè)備的維護(hù)、維修由網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)。

  3.1.7責(zé)任人必須按辦公設(shè)備的說明書進(jìn)行正確使用,若發(fā)現(xiàn)異常問題及時通知網(wǎng)絡(luò)部請求排除。

  3.1.8若辦公設(shè)備責(zé)任人需調(diào)崗或辭職,必須提前通知總務(wù)部固定資產(chǎn)管理員再次確定設(shè)備責(zé)任人,并通知網(wǎng)絡(luò)部人員對設(shè)備進(jìn)行檢查,若發(fā)現(xiàn)有損壞的,對前任責(zé)任人給予處罰并對設(shè)備進(jìn)行維修。

  3.1.9網(wǎng)絡(luò)部對設(shè)備責(zé)任人的使用進(jìn)行監(jiān)督和抽查,若發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用、未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部的同意進(jìn)行拆卸或有意損壞,按情節(jié)嚴(yán)重程度予以罰款50—1000元。

  3.1.10網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)對設(shè)備的維修,若對不能解決的問題,在三包期內(nèi)有必要返廠的應(yīng)返回廠家進(jìn)行處理,若必要的可以外出維修,費(fèi)用由網(wǎng)絡(luò)部申報報銷。

  3.1.11辦公設(shè)備屬于公司固定資產(chǎn),任何人不得擅自挪用或搬遷到其他辦公室,若需要變動配置都需通過總務(wù)部和網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行調(diào)撥,如違反規(guī)定處于50—300的罰款。

  3.1.12辦公設(shè)備盤點(diǎn)等具體管理參照《辦公室固定資產(chǎn)管理制度》執(zhí)行。

  3.2電腦設(shè)備

  3.2.1電腦硬件

  3.2.1.1未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部許可,任何人不得私自拆開機(jī)箱,不得更換電腦硬件,不得將計算機(jī)的相關(guān)部件(包括硬盤、內(nèi)存條、光驅(qū)、顯卡等)及整機(jī)拆卸,違者按3.1.9規(guī)定執(zhí)行

  3.2.1.2使用人要不定期對計算機(jī)的表面進(jìn)行清潔、保養(yǎng),確保計算計處于整潔、良好的狀態(tài),計算機(jī)內(nèi)部的保養(yǎng)及維修由網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)。網(wǎng)絡(luò)部要定期對全公司電腦進(jìn)行除塵。

  3.2.2電腦軟件

  3.2.2.1電腦操作系統(tǒng)必須由網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行統(tǒng)一安裝,如使用人擅自安裝系統(tǒng)和未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)人同意造成文件丟失或其他問題,由計算機(jī)使用人承擔(dān)一切責(zé)任,違者按3.1.9規(guī)定執(zhí)行。

  3.2.2.2公司的計算機(jī)不能安裝與工作無關(guān)的軟件,對工作所需的軟件應(yīng)提交書面申請,經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部批準(zhǔn)查殺無毒后,方可安裝;嚴(yán)禁在公司電腦上做與工作無關(guān)的事,違者罰款50—200元。

  3.2.2.3計算機(jī)使用人要對電腦進(jìn)行定期殺毒,及時升級殺毒軟件,若發(fā)現(xiàn)病毒要及時清除,以免發(fā)生系統(tǒng)和硬件癱瘓。

  3.2.2.4計算機(jī)使用人進(jìn)行磁盤或文件共享時,必須設(shè)為“只讀共享”或“通過密碼共享”。

  3.2.2.5網(wǎng)絡(luò)部應(yīng)對計算機(jī)使用人進(jìn)行簡單的使用常識培訓(xùn),包括網(wǎng)絡(luò)打印機(jī)選擇和安裝、文件共享、設(shè)置個人密碼、查殺病毒、清除臨時文件等。

  3.2.2.6不能擅自增刪、改動計算機(jī)的ip地址,嚴(yán)禁惡意刪除網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的共享資源,違者罰款50—800元。

  3.2.2.7其他單位或有個人的外部存儲器(如軟盤、u盤、移動硬盤、個人電腦等)不得隨意連接到計算機(jī)上,使用前須主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),網(wǎng)絡(luò)部同意,若違反者罰款50—500元/次。

  3.2.3維護(hù)保養(yǎng)

  3.2.3.1電腦開機(jī)時應(yīng)遵循先開電源插座、顯示器、主機(jī)的順序;關(guān)機(jī)時應(yīng)遵循先關(guān)主機(jī)、顯示器、電源插座的順序。每次的開關(guān)機(jī)時間至少間隔2分鐘。

  3.2.3.2為了延長計算機(jī)的使用壽命,節(jié)省能源,辦公室的電腦不工作時間超過1小時,必須關(guān)閉電腦顯示器、主機(jī)。下班后人走關(guān)機(jī),切斷計算機(jī)總電源,以防火災(zāi),違者罰款50元。

  3.2.3.3為防止外界病毒侵襲,不打開、不點(diǎn)擊、不閱讀來路不明的電子郵件。

  3.2.3.4按要求認(rèn)真做好電腦設(shè)備的防塵、防潮、防壓、防碰工作,管理員需經(jīng)常保持電腦及周圍環(huán)境衛(wèi)生的`清潔、干燥、通風(fēng),確保一個良好的運(yùn)行環(huán)境。

  3.2.3.5嚴(yán)禁在顯示器、主機(jī)、鍵盤、鼠標(biāo)周圍放置茶杯、飲料等盛有液體的危險物品,違者罰款50元。

  3.3打印、復(fù)印設(shè)備

  3.3.1使用打印機(jī)、復(fù)印機(jī)時應(yīng)愛惜和掌握正確的使用方法,禁止暴力錘擊或銳物刻畫,嚴(yán)禁在打印機(jī)、復(fù)印機(jī)上放置其他物體,尤其是飲料、茶杯和一些細(xì)小的東西,違者罰款50—100元。

  3.3.2管理員應(yīng)保證打印機(jī)、復(fù)印機(jī)周圍環(huán)境的清潔、干燥、無粉塵。

  3.3.3網(wǎng)絡(luò)部應(yīng)對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)管理員進(jìn)行簡單的操作培訓(xùn),如加紙、處理卡紙現(xiàn)象、加碳粉等,管理員不能解決的問題應(yīng)請網(wǎng)絡(luò)工程師進(jìn)行解決。

  3.3.4如需打印多份相同的文件,應(yīng)打印一份然后復(fù)印,打印或復(fù)印前應(yīng)如實填寫《打/復(fù)印登記表》,然后才能使用打印機(jī)。

  3.3.5歷行節(jié)儉,反對浪費(fèi),如打印或復(fù)印的是不太重要的文件,有一面已打印的廢紙盡量集中在一臺打印機(jī)上打印,但一定要確定不能有訂書釘在紙上!如發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)紙張的行為,將按公司規(guī)定給予嚴(yán)肅處罰。

  3.3.6當(dāng)打印機(jī)、復(fù)印機(jī)產(chǎn)生發(fā)熱、冒煙、有異響等情況時,使用者應(yīng)馬上切斷電源,并通知網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行檢查維修。為防止出現(xiàn)意外情況,當(dāng)天氣出現(xiàn)打雷現(xiàn)象時,應(yīng)將電源插頭從插座中拔出。

  3.3.7若使用者需調(diào)節(jié)打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的一些功能,應(yīng)通知管理員,由管理員進(jìn)行調(diào)節(jié),使用完畢后再次通知管理員調(diào)節(jié)至原標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)。

  3.3.8粉塵是所有電器設(shè)備的天敵,打印機(jī)、復(fù)印機(jī)是依靠靜電原理工作的,故自身吸附灰塵的能力特別強(qiáng),所以網(wǎng)絡(luò)部應(yīng)使用專用的清潔工具對全公司的打印機(jī)、復(fù)印機(jī)統(tǒng)一進(jìn)行內(nèi)部的除塵工作。

  3.4網(wǎng)絡(luò)設(shè)施

  3.4.1網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(交換機(jī)、機(jī)柜、集線器、主服務(wù)器等)是保證公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的關(guān)鍵,主要有網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行維護(hù),未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部同意,任何部門和個人都不得私自變更網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置,如更改交換機(jī)接線等,違者罰款50—800元。

  3.4.2網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的安全及使用環(huán)境,做到防火、防盜、防水,保持電源暢通,24小時值班。

  3.4.3網(wǎng)絡(luò)中心的服務(wù)器有網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行維護(hù),服務(wù)器維護(hù)人員應(yīng)至少每天檢查服務(wù)器的運(yùn)行情況,保證服務(wù)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  3.4.4網(wǎng)絡(luò)部服務(wù)人員應(yīng)定期備份服務(wù)器中的重要數(shù)據(jù),定期修改服務(wù)器的管理員密碼。

  3.4.5為保證服務(wù)器的安全,盡量不要在服務(wù)器上安裝除服務(wù)器外的其他軟件,不許在服務(wù)器上上網(wǎng)。

  3.5通信電話設(shè)備

  3.5.1各部門的電話、傳真由管理員進(jìn)行具體的清潔,嚴(yán)禁利用公司電話進(jìn)行私人聊天、炒股等與工作無關(guān)的事宜,違者罰款50—100元。

  3.5.2本公司的電話原則上只允許本公司內(nèi)部員工使用,外來人員無權(quán)使用。

  3.5.3本公司員工打電話,用語簡明、扼要、禮貌,盡量減少通話時間,以免耗時和長時間占用,接外線電話的標(biāo)準(zhǔn)是“您好,天元錳業(yè)有限公司”,其他內(nèi)容視情節(jié)回答。

  3.5.4員工所發(fā)傳真應(yīng)使用公司統(tǒng)一的封面和格式,內(nèi)容由部門負(fù)責(zé)人審核后才能發(fā)出,公司員工不能將未經(jīng)審核的文件傳真出去,否則照成的后果由當(dāng)事人本人承擔(dān),并予以嚴(yán)肅處理。

  3.6電教設(shè)備

  3.6.1網(wǎng)絡(luò)部應(yīng)對多媒體電教設(shè)備管理員進(jìn)行簡單的操作培訓(xùn),管理員在使用前認(rèn)真閱讀各設(shè)備的說明書和控制臺操作,認(rèn)真檢查儀器設(shè)備的完好程度,如有問題,及時通知網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行維修,未通知或找他人處理的,違者罰款100—500元。

  3.6.2使用時嚴(yán)格按設(shè)備的操作規(guī)范進(jìn)行,時刻注意儀器的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,一旦有故障,立即通知網(wǎng)絡(luò)部進(jìn)行維修,禁止帶故障運(yùn)行。

  3.6.3未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)部同意,不準(zhǔn)擅自改動設(shè)備的連接線,不準(zhǔn)擅自移動或拆卸任何設(shè)備,不能擅自把設(shè)備放在室外使用,違者罰款100—500元。

  3.6.4網(wǎng)絡(luò)部定期加強(qiáng)對電教設(shè)備的檢查、維修和保養(yǎng),要注意通風(fēng)、防塵、防潮、防曬,保持設(shè)備的完好,做好設(shè)備維護(hù)記錄檔案。

  4.0相關(guān)文件

  5.0記錄

  5.1《辦公設(shè)備維修維護(hù)記錄表》

辦公設(shè)備管理制度11

  1、目的

  為營造舒適的辦公環(huán)境、更好的利用公司資源,提高工作效率,特制定以下規(guī)定。

  2、范圍

  適用于物業(yè)公司各部門、各管理處辦公環(huán)境管理。

  3、定義:

  無

  4、職責(zé)

  4.1辦公室負(fù)責(zé)對公司各部門、各管理處的辦公環(huán)境管理和辦公設(shè)施管理進(jìn)行監(jiān)督。

  4.2各部門、各管理處負(fù)責(zé)各自辦公環(huán)境和辦公設(shè)施日常的管理和維護(hù)。

  5、方法及過程控制

  5.1辦公環(huán)境管理

  5.1.1辦公環(huán)境應(yīng)保持整潔,辦公用品應(yīng)擺放整齊、有序;垃圾、廢紙應(yīng)放入廢紙簍內(nèi),不得隨意拋棄;不得在個人工作區(qū)域內(nèi)擺放與辦公環(huán)境不符的私人裝飾品。

  5.1.2離開辦公區(qū)域或外出辦事應(yīng)隨時整理好自己的桌面,離開座位后要將辦公椅移至辦公桌下;非辦公時間,應(yīng)將文件資料全部收入抽屜或文件柜內(nèi),桌面上只允許擺放辦公設(shè)備及辦公文具。

  5.1.3辦公區(qū)域內(nèi)禁止吸煙、就餐,吸煙、就餐應(yīng)到指定區(qū)域;嚴(yán)禁職員以吸煙名義長時間離開辦公位,聚眾聊天,對違章者每次扣罰薪金50元。

  5.1.4辦公區(qū)域內(nèi)交談須輕聲細(xì)語,不準(zhǔn)大聲喧嘩、聊天;辦公時間不允許做與工作無關(guān)的事情;業(yè)余時間不要在辦公區(qū)域內(nèi)進(jìn)行娛樂性活動(公司組織的除外)或接待外來訪客。

  5.1.5辦公區(qū)域內(nèi)禁止存放易燃、易爆、有毒等危險物品。

  5.1.6辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁各類推銷員、衣冠不整者及外來擺放人員隨意進(jìn)入,對來訪人員,應(yīng)由前臺接待員進(jìn)行詢問和引導(dǎo)。

  5.1.7愛護(hù)辦公設(shè)備,出入公司電子門時,應(yīng)輕拉輕放;下班前關(guān)閉電腦設(shè)備、切斷電源,擺正座椅;晚間最后離開辦公室的人員應(yīng)注意關(guān)閉辦公區(qū)域照明設(shè)備、辦公設(shè)備及電器設(shè)備。

  5.1.8辦公桌內(nèi)不要存放大量的現(xiàn)金及貴重物品,以免造成丟失,造成不必要的損失。

  5.1.9當(dāng)室外溫度大于(等于)27oc時,公司將視情況開啟空調(diào)系統(tǒng),調(diào)節(jié)室溫,當(dāng)室外溫度小于(等于)26oc,空調(diào)系統(tǒng)將設(shè)置在通風(fēng)狀態(tài)。

  5.1.10辦公室將安排專門人員檢查職員辦公環(huán)境,對未按本規(guī)定要求執(zhí)行的將對其及其部門經(jīng)理進(jìn)行通報批評。

  5.2辦公設(shè)施、設(shè)備管理

  5.2.1辦公設(shè)備的'管理

  辦公設(shè)備為公司財產(chǎn),任何人不得故意損壞及因私使用。

  所有辦公設(shè)備應(yīng)由資產(chǎn)管理員根據(jù)價格進(jìn)行分類資產(chǎn)登記,確定存放位置;任何人不得隨意改變辦公設(shè)備的存放位置。

  各使用部門應(yīng)明確設(shè)備的使用或保管人,負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理;各部門應(yīng)定時對所有使用中的辦公設(shè)備進(jìn)行清潔、檢查和保養(yǎng);當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時,應(yīng)及時通知辦公室系統(tǒng)組進(jìn)行維修處理,不得擅自拆裝。

  電腦類設(shè)備的管理

  電腦類設(shè)備由辦公室系統(tǒng)組統(tǒng)一管理,其安裝、調(diào)試、系統(tǒng)配置等工作由辦公室系統(tǒng)組負(fù)責(zé)。

  使用人應(yīng)嚴(yán)格遵守辦公室系統(tǒng)組的有關(guān)規(guī)定,正確使用電腦。

  使用人負(fù)責(zé)所用電腦及外設(shè)的日常保管、維護(hù)、清潔。

  電腦發(fā)生故障應(yīng)及時通知公室系統(tǒng)組進(jìn)行處理維修,嚴(yán)禁自行拆裝或改變電腦程序。

  公司配置的計算機(jī)設(shè)備禁止安裝游戲軟件,需要用外來軟盤及下載程序的部門或個人,以通報形式提交辦公室系統(tǒng)組,統(tǒng)一由系統(tǒng)管理員確定可行性、安裝并操作。

  未經(jīng)允許,不得隨意翻閱他人資料,查閱他人電腦。

  傳真機(jī)的管理

  各管理處及物業(yè)本部須指定專人負(fù)責(zé)傳真機(jī)的日常使用和管理;前臺接待員負(fù)責(zé)對收到的傳真件進(jìn)行分發(fā),他人如因工需向外發(fā)送傳真,應(yīng)標(biāo)明欲傳送地點(diǎn)及傳真號碼,由前臺接待員負(fù)責(zé)發(fā)送;對收、發(fā)傳真件應(yīng)做好登記,并注意對內(nèi)容的保密。

  前臺接待員負(fù)責(zé)傳真紙張的及時更換及傳真機(jī)的日常清潔和保養(yǎng),發(fā)生故障時及時通知辦公室系統(tǒng)組,由專人維修處理,保證傳真機(jī)正常工作。

  禁止傳送與工作、業(yè)務(wù)無關(guān)的私人材料。

  復(fù)印機(jī)的管理

  各管理處及物業(yè)本部應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)復(fù)印機(jī)的日常使用和管理。

  正常情況下,復(fù)印機(jī)按照部門配備密碼,相應(yīng)秘密對應(yīng)限制復(fù)印張數(shù),部門之間密碼不得混用,并將復(fù)印材料、廢紙等隨身帶走。

  辦公復(fù)印時,要正確使用復(fù)印機(jī),節(jié)約復(fù)印紙,復(fù)印的材料可雙面復(fù)印的盡量避免單面復(fù)印;使用后將復(fù)印機(jī)調(diào)整到節(jié)能狀態(tài)。

  油墨、涂改液未干的資料或需要保密的資料不得使用復(fù)印機(jī)復(fù)印。

  復(fù)印機(jī)使用人員,特別時復(fù)印機(jī)管理人員負(fù)責(zé)復(fù)印機(jī)的日常清潔和保養(yǎng),及時補(bǔ)充紙張和碳粉,使用故障時及時通知辦公室系統(tǒng)組,通知專人進(jìn)行維修處理,保證復(fù)印機(jī)的正常高效使用。

  電話的管理

  辦公電話應(yīng)擺放在辦公桌的固定位置(部門統(tǒng)一位置),話筒與話機(jī)的連接不得打結(jié),撥打電話時聲音不要過大,以免影響其他同事工作;接聽外來電話注意bi規(guī)范;若來電話時同事不在辦公位,同室其他人員應(yīng)代為接聽。

  辦公人員應(yīng)保管好辦公桌上的電話,并定時做好清潔工作。

  因工作需要撥打長途時,應(yīng)通知前臺總機(jī)進(jìn)行轉(zhuǎn)接并統(tǒng)一登記《長途電話登記簿》后方可撥打。

  禁止撥打私人長途電話,若職員有特殊情況需撥打長途應(yīng)做好登記,花費(fèi)自行承擔(dān)。

  電話出現(xiàn)故障時要及時通知辦公室行政組,不得私自拆裝。

  打印機(jī)的管理

  各部門、各管理處應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)打印機(jī)的日常使用機(jī)管理。

  打印機(jī)的色帶、墨盒或硒鼓要節(jié)約使用,達(dá)到使用壽命時要及時更換,同時注意環(huán)保,使用后的色帶、硒鼓、墨盒由辦公室系統(tǒng)組統(tǒng)一收集處理。

  不得使用打印機(jī)重復(fù)打印文件,如需多份,請打印一份后復(fù)印。

  5.2.3辦公家私的管理

  員工應(yīng)自覺愛護(hù)公司辦公家私,并負(fù)責(zé)個人所用辦公桌椅的日常保管,不得惡意損壞。

  部門公用辦公家私,應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)保管;辦公家私出現(xiàn)故障或損壞時,使用人應(yīng)及時通知辦公室行政組進(jìn)行維修處理,不得私自拆裝。

  5.2.4影響設(shè)備的管理

  影響設(shè)備包括電視、影碟機(jī)、照相機(jī)、音像設(shè)備、投影設(shè)備、視頻設(shè)備等。

  辦公室系統(tǒng)組負(fù)責(zé)影響設(shè)備的日常管理、維護(hù)工作。

  辦公室系統(tǒng)組人員應(yīng)培訓(xùn)使用人員掌握正確的使用方法和程序,并令其負(fù)責(zé)使用期間設(shè)備的保管、清潔,使用完畢后應(yīng)檢查設(shè)備及相關(guān)附件是否正常,并按正常操作程序關(guān)閉機(jī)器、關(guān)掉電源,發(fā)生故障應(yīng)及時匯報。

  使用人若將設(shè)備搬離原場地,應(yīng)獲得辦公室系統(tǒng)組人員的同意,并做好《電子設(shè)備領(lǐng)(借)用申請表》。

  5.3本規(guī)定由公司辦公室行政組負(fù)責(zé)制訂、修改、解釋并監(jiān)督執(zhí)行。

  6、支持性文件

  7、質(zhì)量記錄及表格

辦公設(shè)備管理制度12

  公司所有辦公設(shè)備是因辦公所需而配置,屬公司財產(chǎn),任何人員不得損毀或因私使用,為減少浪費(fèi),控制成本,使用辦公設(shè)備需遵守以下制度:

  一、電話

  1.電話主要用于工作聯(lián)絡(luò)及接待處理為主報修或投訴,非必要時,員工不得在上班時間撥打私人電話或利用公司電話進(jìn)行私人業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。

  2.非必要是,員工不得隨意掛撥私人長途電話,確實需要者應(yīng)按公用電話標(biāo)準(zhǔn)實行收費(fèi)。

  3.公司員工接撥電話應(yīng)使用普通話,首先報公司簡稱(xx物業(yè)/xx管理處),語氣禮貌溫和,用語乘法明了,不得用電話進(jìn)行無為的聊天。

  4.接聽電話,如受話人不在管理處,接話人應(yīng)禮貌地將電話轉(zhuǎn)拉其部門同事接待或為受話人留下留言。

  5.接到業(yè)主/客戶報修(投訴)電話時,接話人應(yīng)隨時將報修(投訴)內(nèi)容、業(yè)主住所、姓名、聯(lián)系方式進(jìn)行登記,并禮貌地告知業(yè)主。公司/管理處將盡快聯(lián)系(安排)維修或進(jìn)行投訴處理,再將報修(投訴)內(nèi)容告知公司/管理處相關(guān)部門處理。

  二、傳真機(jī)

  1.為確保公司傳真機(jī)暢通,未經(jīng)許可,任何人不得使用傳真機(jī)掛撥市內(nèi)及長途電話。

  2.所有傳真文件、報表均由各行政辦公室批準(zhǔn)后由專人統(tǒng)一傳送。

  三、電腦、復(fù)印機(jī)

  文件打印,需有項目主管、管理處/站主任、經(jīng)理簽字認(rèn)可。

  打印、復(fù)印時,須認(rèn)真做好登記工作,并進(jìn)行成本核算。

  公司機(jī)密文件,原則上不予復(fù)印,如有特殊需要,須經(jīng)分管經(jīng)理審批,方可復(fù)印,用后復(fù)印件需歸還公司。

  嚴(yán)格控制復(fù)印數(shù)量,非必要材料不予復(fù)印、打印,各項目、部門復(fù)印文件資料,必須經(jīng)項目負(fù)責(zé)人,管理處/站主任簽字同意,復(fù)印數(shù)量較多的材料必須有公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

  有償復(fù)印登記時注明收費(fèi)金額,由客戶確認(rèn)簽字,并定期與客戶進(jìn)行結(jié)算。

  打印機(jī)、復(fù)印機(jī)由專人保管,定期維修和保養(yǎng),無關(guān)人員未經(jīng)許可不得操作。

  嚴(yán)禁在電腦上進(jìn)行游戲、聽音樂或處理私事。

  打字室、復(fù)印室內(nèi)嚴(yán)禁煙火,切實保證用電安全和設(shè)備使用安全。

  當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時,應(yīng)請技術(shù)人員修理,其他人員不得擅自鼓弄,以免加重故障。

辦公設(shè)備管理制度13

  第一章總則

  一、目的

  為進(jìn)一步規(guī)范公司辦公用房及辦公設(shè)施設(shè)備的管理,優(yōu)化資源配置,科學(xué)合理使用,特制定本管理規(guī)定。

  二、管理范圍

  1、對公司辦公用房及附屬辦公設(shè)施設(shè)備等使用責(zé)任人管理。

  2、對公司辦公設(shè)備、辦公設(shè)施、辦公家具等的統(tǒng)一采購管理。

  3、對公司東區(qū)、南區(qū)、北區(qū)等所有辦公用房及附屬辦公設(shè)施、辦公設(shè)備管理。

  三、管理職責(zé)

  1、辦公用房、辦公設(shè)備、辦公設(shè)施、辦公家具等配置,由公司辦統(tǒng)一管理。

  2、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、電腦配置、電腦日常維修及辦公用房修繕,由企管部負(fù)責(zé)管理。

  3、公司辦公設(shè)備(單件800元以上),由設(shè)備部按相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)登記造冊,納入固定資產(chǎn)管理。

  4、各使用單位有義務(wù)和責(zé)任做好辦公用房、設(shè)施、設(shè)備及辦公家具的維護(hù)和管理,辦公室負(fù)責(zé)日常檢查及維修計劃報批實施工作。

  5、公司辦對所有辦公用房、辦公設(shè)施、設(shè)備、辦公家具要分類、編號,建立臺賬明細(xì),定期盤點(diǎn),做到帳物相符,實施動態(tài)管理。

  四、辦公用房及辦公設(shè)備的'分類

  1、辦公用房

  (1)辦公用房:所有部門管理人員及輔管人員工作辦公室。

  (2)輔管用房:會議室、接待室、檔案室、復(fù)印室、資料室、文銷室、erp機(jī)房等。

  2、生產(chǎn)用房

  (1)設(shè)備用房:配電房、磅房、鍋爐房、水泵房等。

  (2)輔管用房:工具房、電器庫房、輔料庫房。

  3、后勤用房

  (1)服務(wù)用房:公寓樓、職工食堂、職工澡堂、洗衣房等。

  (2)其他用房:車棚、公共廁所等。

  4、附屬設(shè)備

  (1)辦公設(shè)備:傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、計算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀、飲水機(jī)、電暖器等。

  (2)辦公家具:辦公隔斷、辦公桌、辦公椅、文件柜、沙發(fā)等。

  (3)其他設(shè)施:led顯示屏、投影設(shè)備、音響設(shè)備、空調(diào)、報刊欄等。

  第二章使用管理

  一、辦公用房使用管理

  1、公司所有辦公用房由公司辦公室實行統(tǒng)一管理,并根據(jù)工作需要合理分配。

  2、因增設(shè)機(jī)構(gòu)或人員,確需增加辦公用房的,須提出書面申請,經(jīng)上級主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由公司辦根據(jù)辦公用房資源進(jìn)行調(diào)劑解決。

  3、因職能調(diào)整或調(diào)離崗位,有占用辦公用房的,應(yīng)及時辦理辦公用房的交接手續(xù)并按要求進(jìn)行調(diào)整。

  4、各部門的辦公用房不得擅自轉(zhuǎn)給其他部門或個人使用,一人不得占用多間辦公室。

  5、會議室、接待室由公司辦公室負(fù)責(zé)衛(wèi)生及鑰匙保管,各單位需要使用時,需提前申請后方可使用。使用完畢后做好斷電源,關(guān)窗戶、鎖好門等事項。如發(fā)現(xiàn)辦公用房及附屬設(shè)施被人為損壞,由責(zé)任人承擔(dān)維修費(fèi)用。

  二、辦公附屬設(shè)施設(shè)備管理

  1、新辦公設(shè)備、辦公設(shè)施使用前,使用單位或個人須進(jìn)行操作培訓(xùn),非本單位或本崗位人員不得操作其設(shè)備。

  2、各單位負(fù)責(zé)辦公設(shè)施設(shè)備日常的維護(hù)和保養(yǎng),如出現(xiàn)損壞,應(yīng)及時報公司辦公室,經(jīng)鑒定后實施維修,如屬人為造成損壞,由責(zé)任人承擔(dān)維修費(fèi)用。

  3、專人專用的設(shè)備,因職能調(diào)整或調(diào)離崗位,應(yīng)按照《員工離崗交接制度》及時辦理交接手續(xù),公司辦按所需進(jìn)行調(diào)整。

  4、辦公設(shè)施設(shè)備應(yīng)按使用期限進(jìn)行更新或維修,未達(dá)到使用期限且設(shè)備完好的不予更新。

  5、公司辦公設(shè)備未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)許可不得帶出公司,如發(fā)現(xiàn)將公司辦公設(shè)備帶出公司,并長期不歸還作為私用,應(yīng)按價賠償并給予相關(guān)處罰。

  三、辦公家具管理

  1、各部門配置辦公家具,由部門提出申請,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,由公司辦公室統(tǒng)一購置。

  2、辦公家具如有損壞應(yīng)及時向公司辦公室報修,損壞嚴(yán)重確實不能使用的,經(jīng)辦公室確認(rèn)后做報廢更換,如有遺失應(yīng)由部門或個人賠償。

  3、因職能調(diào)整或調(diào)離崗位,應(yīng)按照《員工離崗交接制度》辦理移交手續(xù),不得擅自轉(zhuǎn)移辦公家具,由公司辦公室統(tǒng)一調(diào)配處置。

  第三章廢舊辦公設(shè)施、設(shè)備、辦公家具的處置

  1、凡符合報廢條件的固定資產(chǎn)辦公設(shè)備、辦公設(shè)施應(yīng)由使用單位向設(shè)備部提出報廢申請,組織相關(guān)人員現(xiàn)場鑒定,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可報廢。

  2、未經(jīng)批準(zhǔn)報廢前,任何部門不得拆卸、挪用其零部件和自行報廢處理。

  3、被拆除的設(shè)備、設(shè)施應(yīng)在管理臺賬上予以注銷,并做好記錄和臺賬變更。

  4、閑置辦公設(shè)施、辦公設(shè)備等應(yīng)集中管理,由公司辦公室按照權(quán)限進(jìn)行處理和保管。

  第四章附則

  1、公司辦公室做好辦公用房、辦公設(shè)備、辦公設(shè)施、辦公家具等統(tǒng)計工作。

  2、公司辦公室做好組織檢查工作,檢查分定期和不定期兩種形式,根據(jù)實際情況進(jìn)行不定期檢查或抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理。

  3、本規(guī)定由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日起施行。

辦公設(shè)備管理制度14

  第一章總則

  為使辦公用品管理合理化,滿足工作需要,合理節(jié)約開支,降低辦公用品消耗,減少損失和浪費(fèi),結(jié)合我中心工作特點(diǎn),在管理上貫徹“管用結(jié)合,合理調(diào)配,物盡其用”的原則,特制訂本規(guī)定,此規(guī)定的執(zhí)行部門為辦公室。

  第二章辦公用品范圍

  1、公司辦公室物資分為低值易耗品、管制品、貴重物品、實物資產(chǎn)。

  2、低值易耗品:筆、紙、電池、訂書釘、膠水等管制品:訂書機(jī)、打洞機(jī)、剪刀、美工刀、文件夾、計算器等。

  3、實物資產(chǎn):物資價格達(dá)300元以上,如:空調(diào)、計算機(jī)、攝像機(jī)、照相機(jī)等電腦、打印機(jī)的耗材。

  4、其他辦公用品、設(shè)備。

  第三章辦公用品申請

  1、各部門如需辦公用品,于每月25日前經(jīng)部門主管確認(rèn),上報辦公室,經(jīng)中心主任審批后,辦公室統(tǒng)一安排購置。

  2、因工作需要,急需的辦公用品,各部門可直接向中心主任報告后購買,事后再補(bǔ)辦有關(guān)手續(xù)。

  第四章辦公用品采購

  1、公司辦公用品的采購,原則上由辦公室統(tǒng)一購買,屬特殊物資經(jīng)中心同意,可由申請部門自行購買。

  2、申購物品應(yīng)填寫物品申購單。

  3、物資采購由辦公室指定專人負(fù)責(zé),并采取以下方式:

  1)定點(diǎn):公司定大型超市進(jìn)行物品采購。

  2)定時:每月月初進(jìn)行物品采購。

  3)定量:動態(tài)調(diào)整,保證常備物資的庫存合理性。

  4)選擇多方廠家的產(chǎn)品進(jìn)行比較,擇優(yōu)選用

  第五章辦公用品入庫

  1、購入的辦公用品由財務(wù)負(fù)責(zé)按類別、品種清點(diǎn)、驗收,及時登記入冊,統(tǒng)一入庫管理。

  2、對于存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品,財務(wù)有權(quán)拒收,有采購人員負(fù)責(zé)退換。

  3、對購入、發(fā)出和庫存的數(shù)量,并建立一套領(lǐng)用登記臺賬

  第六章領(lǐng)(借)用制度

  辦公用品使用要堅持“厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)”的原則,必須通過財務(wù)辦理一定登記手續(xù)后方可領(lǐng)取或借用,一般不得私自任意拿用。具體辦法:

  1、領(lǐng)用電腦、打印機(jī)的各類耗材必須以舊換新。

  2、領(lǐng)用其它辦公用品由領(lǐng)用人在辦公用品臺賬上登記。

  3、凡借用公司辦公器材,需填寫物資借用單,并由部門經(jīng)理簽字認(rèn)可。

  4、借用物資超時未還的,辦公室有責(zé)任督促歸還。

  5、借用物資發(fā)生損壞或遺失的,視具體情況照價或折價賠償。

  第七章附則

  1、新進(jìn)人員到職時向財務(wù)部領(lǐng)用辦公物品;人員離職時,必須向財務(wù)辦理辦公物品歸還手續(xù),未經(jīng)財務(wù)認(rèn)可的,其他部門不得為其辦理離職手續(xù)。

  2、辦公室有權(quán)控制每位員工的辦公物品領(lǐng)用總支出。

  3、定期開展辦公用品核查工作,盤點(diǎn)、核對,做到帳實相符。

  4、全體工作人員要加強(qiáng)對公用物資、辦公用品的使用和保管。嚴(yán)格控制不必要的消耗和損壞,對不負(fù)責(zé)任而造成損失者要追究其責(zé)任或經(jīng)濟(jì)賠償。

  辦公設(shè)備管理制度2

  1.目的

  為保證辦公設(shè)備及用品的合理配置和使用,更好地服務(wù)于公司各項工作。

  2.適用范圍

  本制度適用于集團(tuán)各子公司的辦公設(shè)備、辦公用品、辦公耗材采購和管理。

  3.職責(zé)

  3.1人力資源及行政部負(fù)責(zé)公司所有辦公設(shè)備及用品的建檔、維修保養(yǎng)、外借管理,采購與報廢的審核,辦用品的收發(fā)管理。

  3.2使用部門負(fù)責(zé)部門所屬辦公設(shè)備及用品的使用及日常維護(hù)保養(yǎng)、并有責(zé)任愛護(hù)公司的辦公設(shè)備。

  3.3高級副總裁(總經(jīng)理)負(fù)責(zé)單價XX元以上辦公設(shè)備的申購、報廢、外借的審批。

  3.4信息部負(fù)責(zé)電腦及其周邊設(shè)備采購、維修、保養(yǎng)、報廢確認(rèn),網(wǎng)絡(luò)安全的管理。

  3.5財務(wù)部負(fù)責(zé)辦公設(shè)備及用品費(fèi)用的監(jiān)控。

  4.辦公設(shè)備及用品分為耐用品和低值易耗品。

  4.1耐用品:

  4.1.1辦公家具,如:各類辦公桌、辦公椅、會議椅、檔案柜、沙發(fā)、茶幾、電腦臺、保險箱及室內(nèi)非電器類較大型的辦公陳設(shè)等。

  4.1.2辦公設(shè)備類,如:電腦、打印機(jī)、電話機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)、電視機(jī)、攝像機(jī)、幻燈機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、音響器材及相應(yīng)耗材等。

  4.2低值易耗品

  4.2.1辦公文具類,如:鉛筆、膠水、單(雙)面膠、圖釘、回形針、筆記本、信封、便箋、簽字筆、白板筆、熒光筆、涂改液、剪刀、釘書釘、復(fù)寫紙、大頭針、紙類印刷品、打印紙、復(fù)印紙等。

  4.2.2生活用品,如:面巾紙、紙球、茶葉、飲料、茶具等招待用品。

  5.辦公設(shè)備及用品的添置申請流程

  5.1每月底,各部門填寫下月《辦公用品申領(lǐng)計劃表》送交行政部,逾期不交的部門,視放棄申請?zhí)幚怼?/p>

  5.2各部門經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)把審核關(guān),以控制辦公用品開支成本。

  5.3行政助理每月底統(tǒng)計各部門辦公設(shè)備及用品數(shù)量,編制《物品請購單》交人力資源及行政經(jīng)理審批,批準(zhǔn)后統(tǒng)一由行政助理負(fù)責(zé)采購。

  5.4辦公設(shè)備的添置由所在部門填寫《設(shè)備添置備申請單》報人力資源及行政部審核,費(fèi)用超過XX元的`辦公設(shè)備須送高級副總裁審批后再由人力資源及行政部實施采購。

  5.5辦公設(shè)備及用品采購回公司,管理部門應(yīng)先建檔登記,并及時通知相關(guān)部門領(lǐng)用。

  6.辦公設(shè)備及用品的使用管理

  6.1辦公設(shè)備屬公司資產(chǎn),使用者有責(zé)任和義務(wù)妥善保管、合理使用,不能隨意轉(zhuǎn)交他人,造成遺失的承擔(dān)賠償責(zé)任。

  6.2人力資源及行政部建立辦公設(shè)備及用品個人檔案,員工領(lǐng)用的辦公設(shè)備及用品全部記錄在《個人辦公設(shè)備及用品領(lǐng)用表》。

  6.3員工因工作變動或離職的,應(yīng)及時到管理部門辦理移交退庫手續(xù)。

  6.4各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格控制本部門辦公用設(shè)備和用品的領(lǐng)用,并對所屬部門人員的使用和保管狀況行使監(jiān)督。

  6.5辦公用品領(lǐng)用時間原則上是每星期一下午,特殊情況或急用物品除外,計算器等價值超過10元以上部份物品領(lǐng)用時須以舊換新。

  6.6辦公設(shè)備耐用品損壞或丟失應(yīng)按價進(jìn)行賠償,設(shè)備折舊年限為5年,以每年折舊率20%計算。

  7.辦公設(shè)備的報修

  7.1所有辦公桌椅在使用中出現(xiàn)的故障或損壞的均須及時向人力資源及行政部報修,人力資源及行政部應(yīng)及時通知相關(guān)供應(yīng)商到公司進(jìn)行維修。

  7.2個人使用電腦、復(fù)印機(jī)等以及電腦外部設(shè)備、公司網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備如遇故障,應(yīng)及時通知信息部,由信息部工作人員檢修或通知相關(guān)供應(yīng)(維修)商來公司進(jìn)行檢修。

  7.3故障解決后填寫《辦公設(shè)備報修記錄表》,并由報修人簽字確認(rèn)后,由人力資源及行政部存檔。

  7.4經(jīng)相關(guān)技術(shù)人員鑒定下列情況造成損壞的,由責(zé)任者按物品的購置價格和使用時間,新舊程序折價賠償。

  7.4.1安裝非工作所必須的軟件所引起的故障;

  7.4.2私自拆裝電腦、復(fù)印機(jī)等設(shè)備的;

  7.4.3使用不當(dāng)造成設(shè)備損壞和丟失的;

  7.4.4人為的損壞。

  8.辦公設(shè)備的報廢

  8.1凡屬于正常磨損或工作中發(fā)生意外情況造成個人在用辦公設(shè)備損壞的,由使用人員填寫《辦公設(shè)備報廢申請表》,說明原因和理由,部門負(fù)責(zé)人審核,并由信息部技術(shù)人員鑒定簽署意見上交人力資源及行政部辦理報廢。

  8.2人力資源及行政部根據(jù)相關(guān)技術(shù)人員的意見,并在《辦公設(shè)備報廢申請表》簽署審核意見后交主管副總裁審批。

  8.3經(jīng)主管副總裁審批后《辦公設(shè)備報廢申請表》由人力資源及行政部與信息部存檔,復(fù)印給財務(wù)部、辦理報廢手續(xù),進(jìn)行帳務(wù)處理,并辦理補(bǔ)充新設(shè)備的申購或領(lǐng)用手續(xù)。

  9.辦公設(shè)備的外借,必須經(jīng)公司主管副總裁批準(zhǔn)后,到人力資源及行政部辦理外借登記手續(xù)。

  10.辦公用品及設(shè)備的盤點(diǎn)制度

  10.1行政助理每月底統(tǒng)計各部門的領(lǐng)用單,編制“辦公用品費(fèi)用月報表”交部門經(jīng)理審核。

  10.2為控制庫存數(shù)量,辦公用品原則上倉庫只保留新人領(lǐng)用或急用數(shù)量即可。

  10.3每年底應(yīng)進(jìn)行一次全面辦公設(shè)備及用品的盤點(diǎn),對一些久留不用或損壞的設(shè)備及用品進(jìn)行處理。

  11.記錄表單

  11.1個人辦公設(shè)備及用具登記表

  11.2辦公用品申領(lǐng)計劃表

  11.3辦公設(shè)備報修記錄表

  11.4辦公設(shè)備報廢申請表

  11.5辦公設(shè)備購置申請表

辦公設(shè)備管理制度15

  遵照上級指示精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)本辦辦公信息系統(tǒng)管理,保證電腦、復(fù)印機(jī)設(shè)備良好運(yùn)行,以充分發(fā)揮其作用和功能,現(xiàn)結(jié)合實際,制定本規(guī)定:

  一、各處室的電腦及附屬設(shè)備由所在處室負(fù)責(zé)管理,綜合處按固定資產(chǎn)造冊登記。工作人員要加強(qiáng)電腦知識的學(xué)習(xí),按規(guī)范要求正確操作使用,注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),嚴(yán)防病毒侵入,保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作時間不得利用電腦設(shè)備玩游戲、看光盤,未經(jīng)辦主任批準(zhǔn),任何處室不得自行調(diào)換、拆卸、處理電腦及附屬設(shè)備。

  二、本辦復(fù)印機(jī)只為本辦正常辦公提供復(fù)印服務(wù),凡與辦公無關(guān)的`文件、資料一律不準(zhǔn)復(fù)印。中央文件和機(jī)密級以上的文件一律不得復(fù)印。

  為了厲行節(jié)約,復(fù)印文件的頁數(shù)和份數(shù)的總和在30張以上的,原則上到文印中心辦理。

  復(fù)印機(jī)使用完畢,需切斷電源,防止事故隱患,將廢舊的紙張進(jìn)行清理,以保持機(jī)器周圍的整潔。

  三、本辦各處室配置的音響、投影、攝像、照相機(jī)等設(shè)備,要專人保管,專人使用。

  四、新購置辦公設(shè)備須按經(jīng)費(fèi)開支規(guī)定報辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可辦理。

  五、本辦所有辦公設(shè)備的保養(yǎng)維修,需報綜合處由綜合處聯(lián)系設(shè)備維修的有關(guān)事宜。

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