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不能跟領(lǐng)導說的話職場指南
【1】撂挑子的話——不管出現(xiàn)什么樣的情況，也不管領(lǐng)導做出了如何不公平的決定，都不要把撂挑子的話透露給自己的領(lǐng)導，這不僅是一種態(tài)度，更是一種職業(yè)道德精神，或許你撂挑子的時候沒有考慮過后果，但是當領(lǐng)導真的把你干掉的時候再后悔也就晚了。
【2】對手挖自己的話——很多人在和領(lǐng)導講條件的時候，總是拿這些事說事兒。動不動公司的競爭對手已經(jīng)看上自己了，并且和自己掛上了鉤，取得聯(lián)系還信誓旦旦的說，人家還開出了比現(xiàn)在公司好多少倍的條件�？此颇闶窃陟乓约�，實際上你是連自己的退路都沒給自己找。把領(lǐng)導惹急了，你也快滾蛋了。和領(lǐng)導說這樣話的人，不是假傻，而是真傻，甚至可以說是愚蠢。
【3】指出領(lǐng)導毛病的話——很多人非常信任自己的領(lǐng)導，當領(lǐng)導讓自己給他提建議的時候，自己還真像模像樣的指出領(lǐng)導很多毛病。小編在這里告訴你，如果在遇到這樣的情況，千萬把這些話憋在肚子里面，你指出領(lǐng)導毛病越多，你的下場越慘。
【4】與領(lǐng)導比較的話——比如說自己某個方面比領(lǐng)導確實有優(yōu)勢，于是就拿這些和領(lǐng)導進行比較，以顯示自己比領(lǐng)導更加的高明和有能力，小編在這里提醒大家之中類比的話，也千萬不可透露給領(lǐng)導，一會上領(lǐng)導很沒面子，二領(lǐng)導的職責和你完全是兩碼事，壓根就沒有可比性，你這是自找沒趣。
【5】貶低領(lǐng)導的話——不管貶低別的部門領(lǐng)導，還是貶低自己的領(lǐng)導，不管是在同事面前還是在朋友面前，這種話都千萬不可講。傳到領(lǐng)導的耳朵里面，那可就是一顆炸彈，隨時都能讓自己陷入到被動之中。
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