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倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-10-12 11:55:07 交通/運(yùn)輸/物流/倉儲(chǔ) 我要投稿
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倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé)(精選12篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé)(精選12篇)

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé)

  1)對電商物流開放平臺(tái)、倉配服務(wù)等新興業(yè)態(tài)有自己的見解;

  2)有3年以上的營銷的`物流行業(yè)銷售工作經(jīng)歷,有一定的電商客戶資源;

  3)優(yōu)秀的溝通和談判能力,能夠和商家有效協(xié)調(diào),溝通;

  4)善于發(fā)掘客戶的需求,提出并完成解決方案。

  5)具備ppt的寫作能力

  6)優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,和發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;

  任職要求:

  1)西北區(qū)主營類目的fbp銷售開展,公共類目的fbp銷售開展,外部電商客戶的銷售開展;

  2)執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),達(dá)成銷售任務(wù)和銷售計(jì)劃并實(shí)施;

  3)負(fù)責(zé)開展客戶商務(wù)談判和業(yè)務(wù)對接,擬定解決方案、實(shí)施、監(jiān)控。達(dá)成銷售要求;

  4)銷售政策、文檔及流程的擬定,市場需求收集整理,協(xié)助市場產(chǎn)品設(shè)計(jì)和推廣;

  5)銷售數(shù)據(jù)及市場分析。明確市場銷售方向及受眾;

  6)協(xié)助總部及區(qū)域進(jìn)行市場招商工作的準(zhǔn)備和招商會(huì)議的現(xiàn)場執(zhí)行。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇2

  倉庫主管崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)b2c網(wǎng)站倉儲(chǔ)部門的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理;

  2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;

  3、制定及完善倉儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展;

  4、協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)部門與其它部門間的合作;

  5、定期提供與倉儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù),提供決策建議。

  原料倉管員崗位職責(zé)

  1.對倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場6s管理

  2.負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  3.負(fù)責(zé)協(xié)助品管、工廠、財(cái)務(wù)等部門對物料的檢驗(yàn)、領(lǐng)料、監(jiān)盤等工作的`開展

  4.負(fù)責(zé)(每日)公司來料產(chǎn)品相關(guān)單據(jù)的審核及裝卸配送工作的合理安排每月月底對庫存盤點(diǎn),并制作《盤點(diǎn)表》

  5.負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類再次清點(diǎn)擺放,張貼標(biāo)識(shí)(物料卡),更新物料看板

  6.負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確

  7.當(dāng)日一、二級(jí)物料庫存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部(pmc)

  8.呆廢料的反饋與控制

  9.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

  倉庫發(fā)貨員崗位職責(zé)

  對倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5s管理負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  負(fù)責(zé)協(xié)助工廠、生產(chǎn)計(jì)劃(業(yè)務(wù))、財(cái)務(wù)等部門對物料的入庫、出庫、盤點(diǎn)等工作的開展

  負(fù)責(zé)將每日庫存以報(bào)表形式報(bào)送相關(guān)人員每月月底庫存盤點(diǎn),并制作《盤點(diǎn)表》

  負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類擺放,張貼標(biāo)識(shí)(物料卡)、更新數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確負(fù)責(zé)發(fā)貨計(jì)劃的執(zhí)行呆廢料的反饋與控制

  負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

  倉庫原料組長崗位職責(zé)

  對倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5s管理,所屬范圍安全管理負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  負(fù)責(zé)原料倉管員的培訓(xùn)、督導(dǎo),叉車工作的合理分配負(fù)責(zé)供應(yīng)商運(yùn)輸、卸貨等投訴事件的核實(shí)與處理工作每月月底對庫存盤點(diǎn)進(jìn)行匯總,并制作查驗(yàn)《盤點(diǎn)表》負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)、盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的核實(shí)

  負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確當(dāng)日一、二級(jí)物料庫存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部(pmc)呆廢料的反饋與控制

  協(xié)調(diào)公司各部門、物流公司等相關(guān)部門妥善處理工作,將問題及時(shí)反饋給上級(jí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇3

  1、在倉庫主管的直接領(lǐng)導(dǎo),倉管員的直接指揮下開展工作。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的方針政策和各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守倉庫安全制度,認(rèn)真執(zhí)行倉庫定置管理辦法。

  2、有責(zé)任制止違反倉庫消防安全的行為。

  3、積極參與公司及倉庫5S推行各項(xiàng)工作,保持倉庫的.環(huán)境衛(wèi)生。

  4、負(fù)責(zé)倉庫物品的進(jìn)、出庫的搬運(yùn)工作。

  5、掌握物品的特性,文明裝卸。按照搬運(yùn)規(guī)定及定置管理辦法搬運(yùn)及堆放物品。

  6、配合倉管員定期或不定期的盤點(diǎn)工作。

  7、服從倉庫主管或倉管員的調(diào)配,完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇4

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)第三方倉儲(chǔ)運(yùn)營的日常管理

  2、指導(dǎo)和監(jiān)督倉庫收貨,發(fā)貨,倉內(nèi)質(zhì)量的等各個(gè)業(yè)務(wù)模塊的日清工作,并對各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)營指標(biāo)做出相關(guān)數(shù)據(jù)異常分析和改進(jìn)方案

  3、推動(dòng)總部在區(qū)域的運(yùn)營項(xiàng)目和方案,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提升操作效率

  4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成日常指標(biāo)任務(wù),不斷優(yōu)化和改善現(xiàn)有流程和工作并持續(xù)提升業(yè)務(wù)kpi要求。

  5、落實(shí)和完成其他任務(wù)需求

  任職要求:

  1、精通倉儲(chǔ)運(yùn)營管理流程,擅長精益生產(chǎn);

  2、5-8年倉儲(chǔ)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),電商行業(yè)佳

  3、出色的.邏輯思維和數(shù)據(jù)管理能力,擅長項(xiàng)目推動(dòng)與落地;

  4、有良好的溝通技巧,思維清晰,具有豐富的突發(fā)問題處理經(jīng)驗(yàn);

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇5

  一、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

  二、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。

  三、制定倉庫工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

  四、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

  五、貨品款號(hào)要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各季節(jié)款號(hào)的`倉位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

  六、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作,確保電腦、手工賬、實(shí)物一致。

  七、對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  八、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。

  九、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物品和呆滯貨品。

  十、對倉庫的收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

  十一、簽發(fā)倉庫各級(jí)文件和單據(jù)。

  十二、接受并完成上級(jí)交辦的相關(guān)工作任務(wù)

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇6

  一、概念

  在貨物積攢地根據(jù)倉庫進(jìn)銷存軟件打印的貨物清單進(jìn)行目標(biāo)貨物的.揀取的人員即為倉庫配貨員。一般上大家會(huì)稱之為“送貨員”。

  二、崗位職責(zé)

  1、拿當(dāng)天配貨單,檢查配貨單商品。

  2、揀貨:先拿散貨,不夠時(shí)拿整箱。

  3、裝箱:將商品按數(shù)量入箱;分自送裝箱和托運(yùn)裝箱,并填寫嘜頭。

  4、對單:按訂單數(shù)量和實(shí)物,核對配貨質(zhì)量。

  5、按門店將配好的貨物,放置待發(fā)貨區(qū)。

  6、來貨送貨時(shí),裝貨、卸貨。

  7、倉庫進(jìn)銷存、日常倉庫整理、盤點(diǎn)。

  8、服從上級(jí)交辦的公司其他事項(xiàng)。

  三、任職資格

  基本技能:倉儲(chǔ)貨物整理分類能力、產(chǎn)品清點(diǎn)熟悉能力、團(tuán)結(jié)配合能力及倉庫進(jìn)銷存軟件基本操作

  基本素質(zhì):吃苦耐勞、敬業(yè)、公正、做事認(rèn)真

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé)描述:

  1、全面負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)人員日常工作分配及人員管理;

  2、負(fù)責(zé)倉庫貨物出、入庫及在庫6s管理工作;

  3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉庫erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;

  4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;

  5、加強(qiáng)與提高倉庫的各崗位人員工作能力;

  6、保證倉庫所有貨品的.庫存準(zhǔn)確率及出入庫的準(zhǔn)確率;

  7、加強(qiáng)與其他部門的工作協(xié)調(diào)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。

  任職要求:

  1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;

  2、至少3年以上倉庫實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;

  3、至少精通sap、erp、wms中的一個(gè)系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;

  4、能服從上級(jí)安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;

  5、有現(xiàn)代化倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉儲(chǔ)管理方案;

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇8

  1.領(lǐng)導(dǎo)公司otc市場及第三終端商品采購與管理工作,領(lǐng)導(dǎo)公司純銷市場及otc市場開發(fā)與管理工作,完成銷售任務(wù)目標(biāo),深入了解市場狀況,建立長期代理商(二級(jí)經(jīng)銷商)關(guān)系,樹立公司品牌形象

  2.部門內(nèi)部的人事管理;掌握部門工作人員的思想動(dòng)態(tài),調(diào)動(dòng)其工作的積極性,使部門成為積極、向上、團(tuán)結(jié)的整體,并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  3.協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,做好與采購、倉儲(chǔ)物流、信息、財(cái)務(wù)、人事行政、連鎖管理各部門的工作銜接。避免因各部門工作銜接不夠使銷售額、銷售策劃等達(dá)不到預(yù)期的銷售狀況。

  4.培養(yǎng)銷售人員的專業(yè)技能及銷售隊(duì)伍的凝聚力,力求組建一支業(yè)務(wù)能力極強(qiáng)、高素質(zhì)的.銷售團(tuán)隊(duì),以便能出色完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

  5.安排主管的工作,充分調(diào)動(dòng)其工作積極性,并逐步培養(yǎng)其獨(dú)立工作的能力。

  6.采取相應(yīng)措施,盡最大可能地掌握客戶資源并提高成功率。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇9

  職責(zé)描述:

  1、建立倉配一體化質(zhì)控管理體系;

  2、制定產(chǎn)品服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):推進(jìn)倉配進(jìn)行產(chǎn)品輸出及衡量標(biāo)準(zhǔn);

  3、質(zhì)量審查:結(jié)合現(xiàn)有管理標(biāo)準(zhǔn),輸出檢查內(nèi)容,通過現(xiàn)場巡檢的方式輸出風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)

  4、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行日常數(shù)據(jù)監(jiān)控,分析未達(dá)標(biāo)項(xiàng),推進(jìn)整改

  5、質(zhì)量損失管理:對質(zhì)量事故進(jìn)行追溯還原,并進(jìn)行追責(zé);

  6、建立片區(qū)、倉庫之間的`評比體系,并落地實(shí)施;

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,物流、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.1年以上倉儲(chǔ)、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3.熟悉倉儲(chǔ)物流運(yùn)作模式、質(zhì)量管理模式,并有熟練的操作與管理經(jīng)驗(yàn),熟悉erp及倉儲(chǔ)管理系統(tǒng);

  4.具有高度的責(zé)任心、獨(dú)立工作的能力,并具備較強(qiáng)的需求分析、判斷和解決問題的能力;

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇10

  1、設(shè)計(jì)、推行修訂倉儲(chǔ)管理制度,規(guī)范作業(yè)流程,優(yōu)化內(nèi)部流程、并確保其有效實(shí)施;根據(jù)倉庫管理制度,對庫存做到帳目清晰、定期進(jìn)行倉庫盤點(diǎn),確保庫存數(shù)據(jù)的正確性;

  2、制定部門每月工作計(jì)劃,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù),對各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查;

  3、制定倉庫安全標(biāo)準(zhǔn),做好防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)的現(xiàn)場管理工作,及時(shí)排查各種隱患;

  4、制定倉庫規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)場地、物料、人員、倉儲(chǔ)設(shè)備的合理規(guī)劃,并加以控制;

  5、運(yùn)用有效領(lǐng)導(dǎo)方法,激勵(lì)所屬人員的士氣,提高工作效率,并督導(dǎo)其按照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求,有效執(zhí)行其工作,確保本部門目標(biāo)的.達(dá)成;

  6、有計(jì)劃地培養(yǎng)、訓(xùn)練所屬人員,并隨時(shí)施予機(jī)會(huì)教育,以提高其工作能力與素質(zhì);

  7、依員工考核、獎(jiǎng)懲辦法,審慎辦理所屬人員的考核、獎(jiǎng)懲、升降等事項(xiàng)。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé)描述:

  1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的sop,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行;

  2、倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作;

  3、負(fù)責(zé)每日的物料領(lǐng)用,數(shù)據(jù)核對并錄入金蝶系統(tǒng);

  4、負(fù)責(zé)成品的復(fù)核及銷售發(fā)貨單的`核對及發(fā)貨工作;

  5、負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔;

  6、負(fù)責(zé)保持倉庫內(nèi)貨品的清潔和清理工作;

  7、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;

  8、部門主管交代的其他事宜。

  崗位要求:

  1、中專及以上學(xué)歷,物流倉儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè);

  2、熟練倉庫進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能;

  3、熟悉電腦辦公軟件操作,熟悉金蝶軟件操作者有限考慮;

  4、細(xì)心耐心、勤奮積極、責(zé)任心強(qiáng)、具有創(chuàng)新和合作精神。

  倉儲(chǔ)各工作崗位職責(zé) 篇12

  一、庫房設(shè)施必須符合防火、防盜、防塵、防潮標(biāo)準(zhǔn),貨架應(yīng)達(dá)到安全要求。

  二、倉庫物資必須嚴(yán)格按照物品類別整齊存放,每種商品物資應(yīng)掛卡片,標(biāo)明品名、規(guī)格、型號(hào)、產(chǎn)地、單位等,昂貴商品應(yīng)單獨(dú)著重存放。

  三、嚴(yán)格禁止無關(guān)人員進(jìn)入倉庫,因業(yè)務(wù)工作需要進(jìn)入倉庫的`有關(guān)人員,保管人員必須親自陪同。

  四、定期檢查消防器材,更新、補(bǔ)充消防物料。

  五、保持庫房清潔衛(wèi)生,庫容整齊、美觀。

  六、注意門鎖安全,倉庫鑰匙不得隨意交于他人。

  七、按公司財(cái)務(wù)制度辦理出、入庫手續(xù),對經(jīng)手的出、入庫物品要當(dāng)場核實(shí)物資的品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量是否和“送貨單”、“領(lǐng)料單”一致,在確認(rèn)無誤的情況下予以辦理出、入庫。

  八、禁止在倉庫抽煙。

  九、出入庫的管理。

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