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規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)

時(shí)間:2022-05-01 12:32:12 設(shè)計(jì) 我要投稿
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規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)

  總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編為大家整理的規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)

規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)1

  20xx年,規(guī)劃院在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹市委“一改兩開,富民興市”總體思路,進(jìn)一步樹立了以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的服務(wù)宗旨,緊緊圍繞市重點(diǎn)工程開展優(yōu)質(zhì)規(guī)劃設(shè)計(jì)服務(wù),拼搏進(jìn)取,艱苦奮斗,編制新區(qū)控詳規(guī).平方公里、修建性詳細(xì)規(guī)劃.公頃、管線規(guī)劃公里,圓滿地完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),較好地發(fā)揮了規(guī)劃的龍頭作用。

  一、圍繞市重點(diǎn)工程開展規(guī)劃設(shè)計(jì)服務(wù)

  以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,首先體現(xiàn)在市重點(diǎn)工程。我們將市政府重點(diǎn)工程規(guī)劃設(shè)計(jì)放在壓倒一切的首要任務(wù)來(lái)抓,聞風(fēng)而動(dòng),提前部署,超前規(guī)劃,按時(shí)提交成果,以供市領(lǐng)導(dǎo)決策和實(shí)施建設(shè)。

  站前廣場(chǎng)改造規(guī)劃,xx路改造規(guī)劃是今年市里頭號(hào)重點(diǎn)工程,是改善我市交通環(huán)境、投資環(huán)境和美化城市的重要舉措。我們動(dòng)員全院同志搞會(huì)戰(zhàn),在現(xiàn)場(chǎng)踏勘、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,按照總體規(guī)劃的要求,本著既解決交通矛盾、又美化市容的塬則,精心設(shè)計(jì),反復(fù)修改,拿出了地上地下立體式方案。其中站前廣場(chǎng)改造的規(guī)劃成果不僅有地上地下平面圖、交通流向分析圖、剖面圖,還制作了多視角效果圖和叁維動(dòng)畫,受到市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。xx大街環(huán)境改造規(guī)劃和xx商業(yè)區(qū)步行街環(huán)境規(guī)劃除了文本、現(xiàn)狀圖、平面圖、橫斷面圖外,有出了綠化圖、人行道板大樣圖及總體效果圖。這些都對(duì)城市基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)起到了很好的指導(dǎo)作用。

  隨著城市化進(jìn)程的加快和城市規(guī)模的擴(kuò)大,在繼續(xù)抓好舊城改造的同時(shí),新區(qū)開發(fā)和建設(shè)越來(lái)越引起市領(lǐng)導(dǎo)的重視。為了適xxx重心向西移的城市發(fā)展趨勢(shì),我們按著局里的安排,編制了西部新區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃,范圍包括與xx國(guó)道支線相毗鄰的xx新村、xx公建區(qū)、xx公園及高科技文化園區(qū),面積.平方公里。按國(guó)家有關(guān)控詳規(guī)的規(guī)范,根據(jù)該地段的區(qū)位及地形條件,安排了各項(xiàng)用地、道路網(wǎng),規(guī)定了每塊用地的各項(xiàng)規(guī)劃控制指標(biāo),為近期新區(qū)開發(fā)有序進(jìn)行創(chuàng)造了條件。市政府為了從根本上改善xx的交通條件,籌建xx旅游機(jī)場(chǎng),申請(qǐng)立項(xiàng)。我們配合市計(jì)委提供了總體規(guī)劃關(guān)于機(jī)場(chǎng)的'規(guī)劃文件及選址方案。

  二、艱苦創(chuàng)業(yè),夯實(shí)基礎(chǔ)

  拚博進(jìn)取,艱苦創(chuàng)業(yè)成為我院全體員工的共同行為。在政府指令性任務(wù)資金不到位、建筑市場(chǎng)不景氣的大環(huán)境下,底子薄、條件差,規(guī)劃院如何發(fā)展?全體職工不氣餒、不等靠,在院領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,知難而進(jìn),拚博向上。在保質(zhì)保量地完成指令性任務(wù)的前提下,提高服務(wù)質(zhì)量,想建設(shè)單位之所想,急建設(shè)單位之所急,全心全意為建設(shè)單位服務(wù),積極開拓市場(chǎng),提高經(jīng)濟(jì)效益。精打細(xì)算,節(jié)約開支,降低成本已成為全院上下的行為準(zhǔn)則。大忙季節(jié)任務(wù)重,時(shí)間緊,大家為了加快設(shè)計(jì)進(jìn)度,自覺自愿地加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,犧牲雙休日及業(yè)余時(shí)間趕任務(wù),有的同志帶病堅(jiān)持加班。上半年全院累計(jì)加班個(gè)。這種艱苦創(chuàng)業(yè)的精神已是我院保證圓滿完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)的動(dòng)力,也是規(guī)劃設(shè)計(jì)事業(yè)得以發(fā)展的基礎(chǔ)。

  三、增強(qiáng)全員素質(zhì),提高規(guī)劃科技含量

  科技是第一生產(chǎn)力,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,作為設(shè)計(jì)部門能不能跟上信息化前進(jìn)的步伐,是關(guān)系到規(guī)劃院生存的發(fā)展的根本大計(jì)。全院掀起比學(xué)趕幫超的學(xué)習(xí)熱潮,人人有目標(biāo),個(gè)個(gè)有壓力。大家都懂得逆水行舟,不進(jìn)則煺的道理,學(xué)習(xí)和提高成為自覺行動(dòng)。以自學(xué)為主,結(jié)合派出去培訓(xùn)。出去培訓(xùn)回來(lái)的同志幫助在家的同志共同提高。在掌握一般的計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)技能的基礎(chǔ)上,又向更高的層次邁進(jìn)。通過(guò)不懈的努力,設(shè)計(jì)室的多數(shù)同志都有已掌握了微機(jī)制作效果圖這一高難度技能,部分人員還能作叁維動(dòng)畫,大大地豐富了規(guī)劃的表現(xiàn)力,提高了設(shè)計(jì)的層次。在資金短缺的情況下,又購(gòu)置了奔tcl計(jì)算機(jī)臺(tái)及二套建筑軟件一套結(jié)構(gòu)軟件,所有微機(jī)內(nèi)存從mb升至mb,以適應(yīng)事業(yè)發(fā)展的需要。

  隨時(shí)著全員素質(zhì)的增強(qiáng),規(guī)劃設(shè)計(jì)的總體質(zhì)量得到不斷提高。我們把提高規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量、豐富規(guī)劃設(shè)計(jì)的內(nèi)涵作為貫穿始終的首要目標(biāo)來(lái)抓。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),實(shí)行技術(shù)責(zé)任制,從設(shè)計(jì)人員、室主任到院領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,嚴(yán)肅處理,及時(shí)糾正。為了適應(yīng)人們?nèi)找嬖鰪?qiáng)的對(duì)物質(zhì)文化生活的追求,我們把環(huán)境規(guī)劃擺在了突出的位置,精心構(gòu)思,為人們創(chuàng)造更加舒適、優(yōu)美、宜人的生產(chǎn)和生活環(huán)境。xx學(xué)校選址在西部新區(qū),坡度大,地形復(fù)雜。除了總平面、定位、環(huán)境、管線圖外,我們又是因地制宜地利用縱橫斷面法作了豎向規(guī)劃,經(jīng)反復(fù)修改和推敲,確定了每一小塊用地的高程,使土方量降到最低,節(jié)省了土方量投資,便建設(shè)單位深為感動(dòng)。

  四、堅(jiān)持塬則,依法規(guī)劃

  在為建設(shè)單位搞好規(guī)劃設(shè)計(jì)服務(wù)的同時(shí),我們堅(jiān)持維護(hù)規(guī)劃的法制性、權(quán)威性,認(rèn)真貫徹規(guī)劃法,認(rèn)真執(zhí)行總體規(guī)劃。對(duì)建設(shè)單位違背規(guī)劃塬則的要求,耐心地進(jìn)行說(shuō)服和宣傳,特別注意從安全、消防、采光、通風(fēng)等到方面嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)規(guī)范,杜絕隱患。xxx區(qū)不按總體規(guī)劃建設(shè),要求開發(fā)雞城公路兩側(cè)。我們要局里的統(tǒng)一部署下,與xx局、xx局等單位密切配合,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),起草了“關(guān)于xx公路兩側(cè)建設(shè)的意見”,從壓煤、防洪、保護(hù)農(nóng)田等到方面闡述了其危害性及違法性,在市計(jì)委召開的論證會(huì)上也系統(tǒng)的表明了我們的態(tài)度,這些都將對(duì)市領(lǐng)導(dǎo)的決策起到積極的正面作用。

  五、多元發(fā)展,初見成效

  一業(yè)為主,多元發(fā)展,是局黨組“xx”戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。這方面,局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我院也寄予了厚望。為了拓寬服務(wù)領(lǐng)域和發(fā)展空間,我們?cè)鲛k了建筑設(shè)計(jì)、市政設(shè)計(jì)、工程勘察和建設(shè)監(jiān)理資質(zhì)。接管規(guī)劃設(shè)計(jì)服務(wù)公司以來(lái),按著局里的要求積極籌劃多種經(jīng)營(yíng),F(xiàn)已初步同外地供應(yīng)商建立了聯(lián)系,擬經(jīng)營(yíng)外墻磚和外墻涂料,并與一些單位達(dá)成了意向性購(gòu)銷協(xié)議。

規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)2

  自 20xx年10月6日加入三鼎集團(tuán)房產(chǎn)事業(yè)部行列以來(lái),入職時(shí)間 雖然只有短短的一個(gè)月,但我在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在集團(tuán)相關(guān)部門和各協(xié)作單位的支持下,更重要的是在本部門同事的共同努力下,積極學(xué)習(xí)三鼎的企業(yè)文化,讓我對(duì)自己的工作性質(zhì),崗位職責(zé)、內(nèi)容和思想境界都有了較大的轉(zhuǎn)變和提升,F(xiàn)就本人入職一個(gè)月簡(jiǎn)單做一個(gè)總結(jié),并對(duì)集團(tuán)提出一點(diǎn)個(gè)人建議。

  一、個(gè)人工作重點(diǎn)和主要收獲:

  1.積極學(xué)習(xí)三鼎集團(tuán)的企業(yè)文化,使自己盡快融入三鼎集團(tuán)的'大家庭。

  2、明確自身的崗位職責(zé)(規(guī)劃設(shè)計(jì)部),深入了解和探索未來(lái)城項(xiàng)目的性質(zhì)和定位。收集國(guó)內(nèi)外標(biāo)桿設(shè)計(jì)院,在部門上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)陳大興和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,充分調(diào)動(dòng)自身資源以及在聯(lián)絡(luò)部葉文峰的協(xié)助下,順利完成了對(duì)同濟(jì)設(shè)計(jì)院、三益設(shè)計(jì)集團(tuán)、現(xiàn)代設(shè)計(jì)集團(tuán)、香港貝銘建筑設(shè)計(jì)有限公司的接洽和考察工作。

  3、積極配合聯(lián)絡(luò)部xxx對(duì)鳳凰衛(wèi)視文化發(fā)展(上海有限公司)的合作洽談工作,初步取得了積極有效的成果。

  4、 在部門上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和允許下,積極主動(dòng)深入對(duì)義烏當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化和社會(huì)形態(tài)的考察和了解。

  5、收集和學(xué)習(xí)大量國(guó)內(nèi)外旅游地產(chǎn)項(xiàng)目以及對(duì)萬(wàn)科、綠城、龍湖、等國(guó)內(nèi)標(biāo)桿地產(chǎn)的管理和經(jīng)驗(yàn)。

  6、配合聯(lián)絡(luò)部xxx參加杭州房博會(huì)的觀摩,及時(shí)了解和掌握國(guó)內(nèi)地產(chǎn)形態(tài)和市場(chǎng)信息動(dòng)向。

  7、及時(shí)關(guān)注和掌握國(guó)內(nèi)地產(chǎn)相關(guān)的政策和動(dòng)向,積極主動(dòng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)技能,學(xué)習(xí)萬(wàn)科、綠城、龍湖等實(shí)力地產(chǎn)的工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)驗(yàn)。

  8、針對(duì)未來(lái)城項(xiàng)目積極參加部門上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織的每周例會(huì),獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  二、存在不足:

  1、旅游地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)對(duì)于我而言,是一個(gè)陌生的、具有挑戰(zhàn)性的工作和崗位,很多方面的工作都是邊學(xué)習(xí)邊摸索,工作起來(lái)尚未做到游刃有余。工作效率有待進(jìn)一步提高。

  2、自身的專業(yè)知識(shí)及思想理論十分有限,需要不斷積累和提升。

  3、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)很多方面做得還不夠好,為人處世方面還需更進(jìn)一步學(xué)習(xí)。

  4、與集團(tuán)事業(yè)部其他部門協(xié)作不夠主動(dòng)積極,對(duì)集團(tuán)企業(yè)文化理解有待提升。

  三、建議和寄望:

  1、集團(tuán)各部門工作開展應(yīng)及時(shí)通氣,統(tǒng)一思想,緊密協(xié)作,加強(qiáng)配合。

  2、希望事業(yè)部盡早能夠建立一套穩(wěn)、健、全的、有別于工業(yè)管理的、適合地產(chǎn)開發(fā)管理的配套制度,保障企業(yè)工作管理高效運(yùn)營(yíng)。

  3、企業(yè)組織架構(gòu)盡量做到職權(quán)明確、逐級(jí)明晰、責(zé)任和利益對(duì)等。防止個(gè)人與部門之間、部門與部門之間, 個(gè)人與企業(yè)之間爭(zhēng)權(quán)奪利。杜絕出現(xiàn)問(wèn)題相互扯皮,推卻責(zé)任,見到利益大家爭(zhēng)搶的現(xiàn)象。

  4、改善作風(fēng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,強(qiáng)化集團(tuán)集體榮譽(yù)感。不擺架子,不拉幫派,不搞內(nèi)斗。各自做好本職工作,積極配合他人工作。共同為企業(yè)跟個(gè)人創(chuàng)造利益和良好的平臺(tái)。

  5、放權(quán)管理,簡(jiǎn)化流程。重大決策高層抓,日常小事下放到位。講方法,講人性化,特事特辦,隨機(jī)應(yīng)變。我入職一個(gè)月,經(jīng)歷集團(tuán)在管理上一支鉛筆申請(qǐng)一個(gè)星期,一臺(tái)電腦申請(qǐng)一個(gè)月。這種現(xiàn)象如果放在建設(shè)項(xiàng)目的管理上是及其危險(xiǎn)的。假如有一個(gè)大型項(xiàng)目正在開展的過(guò)程中,可以想象那工地上,幾十臺(tái)甚至上百臺(tái)機(jī)械不停在運(yùn)轉(zhuǎn),加上龐大的施工隊(duì)伍,這時(shí)候一旦某一個(gè)環(huán)節(jié)的配套服務(wù)或者是決策工作跟不上去,都有可能導(dǎo)致整個(gè)項(xiàng)目全面癱瘓,勢(shì)必會(huì)造成項(xiàng)目成本控制上的損失慘重。

  6、項(xiàng)目開展重策略,準(zhǔn)(定位準(zhǔn))、穩(wěn)(步子穩(wěn))、高(高標(biāo)準(zhǔn),高效率)推進(jìn)未來(lái)城項(xiàng)目落地。前期做好項(xiàng)目精心策劃工作,反復(fù)研究探討項(xiàng)目的可行性,集思廣益,盡量保障項(xiàng)目定位準(zhǔn)確。有計(jì)劃,分步驟穩(wěn)步推進(jìn),高標(biāo)準(zhǔn)高效率完成項(xiàng)目的既定目標(biāo)。明確策劃、可研、規(guī)劃、征地、招商、建設(shè)的順序。

規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)3

  歲月匆匆,又一個(gè)年輪飛馳而過(guò),回首20xx年,對(duì)于自己來(lái)說(shuō),又積累了一年的經(jīng)驗(yàn)。

  在這短暫的一年中,由于上級(jí)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持,各位同事的幫助努力下,讓自己在綜合能力方面都有了更好的提升,下面我就這今年的工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

  一、學(xué)習(xí)生活

  在學(xué)習(xí)方面,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握各種專業(yè)知識(shí)和技能,對(duì)相關(guān)行業(yè)職稱證書的參加考試,學(xué)習(xí)公司出臺(tái)的各項(xiàng)發(fā)展目標(biāo)及方針政策,認(rèn)真了解公司現(xiàn)在存在難點(diǎn)、重點(diǎn)與方向。

  在生活上,充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng),誠(chéng)實(shí)守信,樂于助人,與同事們相處和睦。

  二、主要工作

  從公司總部規(guī)劃設(shè)計(jì)部的內(nèi)部工作走到了,項(xiàng)目前期工作的轉(zhuǎn)變,是今年本人剛剛接觸的工作面向。

  主要二個(gè)方面:

 。ㄒ唬┮(guī)劃設(shè)計(jì)部工作

  1、在部門當(dāng)中工作熟悉并關(guān)注政府法規(guī)條例變化,對(duì)其認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)其變更的目的。

  對(duì)于即將出臺(tái)的《##市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握其基本要領(lǐng),對(duì)于政府法規(guī)條例做到確實(shí)掌握。

  對(duì)于項(xiàng)目方面的工作,主要配合部門服務(wù)于各項(xiàng)目公司的技術(shù)性工作。

  2、其中負(fù)責(zé)了公司提出“光伏光熱”技術(shù)運(yùn)用到##項(xiàng)目上的可行性研究及實(shí)際項(xiàng)目參與運(yùn)作與組織其他二級(jí)公司對(duì)課題的溝通研究。

  3、積極與規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長(zhǎng)及部員參與對(duì)于技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目分公司的工作,根據(jù)不同項(xiàng)目上的問(wèn)題,提出不同的參考意見,與部長(zhǎng)完成了項(xiàng)目會(huì)后的工作總結(jié)。

  (二)項(xiàng)目主要工作

  1、今年本人有幸參與完成了公司##項(xiàng)目前期部分工作,對(duì)于##項(xiàng)目前期與政府的`對(duì)接溝通,在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)與合作公司項(xiàng)目專辦人員的努力、配合下進(jìn)行了本年的前期工作,完成了項(xiàng)目控規(guī)的報(bào)批、地災(zāi)報(bào)告報(bào)批及評(píng)審、水保方案報(bào)批及評(píng)審、配合完成了土地收儲(chǔ)前的準(zhǔn)備工作。

  2、關(guān)于規(guī)劃方面:積極配合規(guī)劃設(shè)計(jì)公司的多次對(duì)接,討論、深化規(guī)劃方案,到##縣、##市各規(guī)劃局進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的匯報(bào)并獲得了整改調(diào)整意見。

  3、林勘查驗(yàn)及調(diào)查了立昌村分戶、集體房產(chǎn)及土地出租情況,落實(shí)##縣對(duì)重大項(xiàng)目執(zhí)行一次征收,批次供地的一些政策、調(diào)查周邊項(xiàng)目的征地及銷售情況。

  4、協(xié)調(diào)了公司總部與分公司的工作關(guān)系,項(xiàng)目資料的傳遞及項(xiàng)目真實(shí)數(shù)據(jù)的及時(shí)匯報(bào)工作。

  三、存在的不足及努力方向

  1、業(yè)務(wù)不強(qiáng)。

  由于自身經(jīng)驗(yàn)不足和知識(shí)面的狹隘,對(duì)公司當(dāng)前擴(kuò)展的項(xiàng)目不是非常了解,因此在實(shí)際工作中不能跟好的去服務(wù)、指導(dǎo),在以后工作中需要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);

  2、工作不夠細(xì)化。

  公司現(xiàn)在面對(duì)項(xiàng)目較多較大的情況下,而自我在實(shí)際工作中未能很好的細(xì)化工作計(jì)劃;

  3、思路不開闊有待提高。

  加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高知識(shí)面,通過(guò)內(nèi)培、外培開闊視野,打開思路。

  20xx年將是公司的又一個(gè)跨越年!在這新的一年中希望在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下及作為“師帶徒”的模式下為##公司的輝煌發(fā)展而奉獻(xiàn)上自己的一份綿薄之力、努力奮斗。

規(guī)劃設(shè)計(jì)部工作總結(jié)4

  時(shí)間飛逝,彈指一揮間20xx年接近尾聲,即將迎來(lái)嶄新的20xx年。回想自己來(lái)到XX集團(tuán)大家庭已有半年之久,雖然來(lái)到公司的時(shí)間不長(zhǎng),但我已很快地融入這個(gè)大家庭。過(guò)去的半年里,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,同事的熱情幫助下,自身的不斷努力下,工作上取得了一定成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定。

  回首過(guò)去,是為了更好地面向未來(lái)?偨Y(jié)自己一段時(shí)間的收獲,無(wú)疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿欣喜;總結(jié)自己一個(gè)學(xué)期的工作,同時(shí)也是一件痛苦的事情,想想開初自己的雄心壯志和種種計(jì)劃,有的沒能付諸于實(shí)施,有的或者雖然實(shí)施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。

  因?yàn)槲页醯絏X集團(tuán)這個(gè)大家庭時(shí)間不久,所以沒有對(duì)公司非常深入真實(shí)的了解,沒有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚,也沒有過(guò)于細(xì)膩的深切體會(huì),我將這半年來(lái)的工作情況及自己在工作中的一些淺薄而真實(shí)的想法,做如下總結(jié):

  一、個(gè)人工作情況總結(jié)

  由于規(guī)劃設(shè)計(jì)部是今年剛成立的新部門,人員配置、制度條例、資料經(jīng)驗(yàn)等還不是很完善和健全,所以我也是隨著這個(gè)充滿朝氣和活力的部門一同成長(zhǎng),導(dǎo)致今年完成的工程項(xiàng)目量比較少,主要項(xiàng)目為博羅縣中小河流治理工程,項(xiàng)目進(jìn)展情況如下:

  1、走訪現(xiàn)場(chǎng),初定方案

  在9月份上旬,完成對(duì)博羅縣中小河流的長(zhǎng)寧,酥醪,銀河的現(xiàn)場(chǎng)查看和走訪,與業(yè)主溝通交流,初步確定方案。向相關(guān)部門和業(yè)主收集有關(guān)項(xiàng)目資料并整理。

  2、初步定稿,匯報(bào)業(yè)主

  在9月份中下旬,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成博羅中小河流治理工程的項(xiàng)目出設(shè)計(jì)方案稿,并進(jìn)行第二次現(xiàn)場(chǎng)走訪。向業(yè)主匯報(bào)項(xiàng)目方案,聽取業(yè)主意見。

  3、視頻航拍,修改方案

  在10月份中旬,按照專家評(píng)審要求,完成博羅三條河流的現(xiàn)場(chǎng)航拍視頻并剪輯整理,按照現(xiàn)場(chǎng)航拍影像,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)及業(yè)主意見,對(duì)方案進(jìn)行修改和完善,并保持與業(yè)主溝通,聽取意見。

  4、新增長(zhǎng)度,編寫初設(shè)

  在11月份,業(yè)主提出新增加治理河流長(zhǎng)度,按要求及時(shí)聯(lián)系測(cè)量和勘察進(jìn)行補(bǔ)測(cè),到目前已完成所以項(xiàng)目測(cè)量資料和數(shù)據(jù),但勘察進(jìn)度較慢。著手編寫項(xiàng)目初設(shè)報(bào)告書,并不斷完善和修改。

  5、部門合作,取得佳績(jī)

  在12月份上旬,設(shè)計(jì)部門配合經(jīng)營(yíng)部完成番禺區(qū)丹山河行洪及調(diào)水補(bǔ)水工程勘察設(shè)計(jì)施工總承包(EPC)的招投標(biāo)工作,編寫相關(guān)的設(shè)計(jì)標(biāo)書文件,最后成功中標(biāo)。協(xié)助中電建華東院,完成東莞市財(cái)政投資項(xiàng)目代建單位預(yù)選庫(kù)的技術(shù)標(biāo)書文件,并成功中標(biāo)。

  6、完成初設(shè),檢查修訂

  在12月份中下旬,對(duì)博羅中小河流治理項(xiàng)目的初設(shè)報(bào)告進(jìn)行了不斷補(bǔ)充和完善,按照業(yè)主要求在春節(jié)前成初設(shè)報(bào)告完整稿。

  二、部門存在的問(wèn)題及自我反省

  通過(guò)一段時(shí)間的工作日程和工程狀況,規(guī)劃設(shè)計(jì)部還是暴露出一些問(wèn)題和不足,無(wú)論部門內(nèi)部人員配置還是自身個(gè)人能力,都存在一些不足,還需不斷努力提升和完善。

  1、部門現(xiàn)狀及問(wèn)題

  其實(shí)目前部門存在的最大最直接問(wèn)題就是人員配置不足,當(dāng)然這也很能理解,畢竟公司并非傳統(tǒng)老設(shè)計(jì)院出生,前期也主要做施工與招投標(biāo)商務(wù)這一塊。公司增加自己的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),不斷完善擴(kuò)大公司實(shí)力是符合當(dāng)前的社會(huì)行情和趨勢(shì)的,有助于在社會(huì)和行業(yè)內(nèi)站穩(wěn)腳跟,越走越遠(yuǎn),但同時(shí)也存在著極大的困難和挑戰(zhàn),正如哲學(xué)里面所講:任何新事物的發(fā)展總是曲折的,但它總是在上升和前進(jìn)。

  人員配置問(wèn)題主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面:

 。1)缺乏經(jīng)驗(yàn)豐富、資歷較深的技術(shù)領(lǐng)頭人,缺乏專業(yè)而有權(quán)利的人作為主管。

  歷史證明,一個(gè)優(yōu)秀強(qiáng)大的企業(yè)和團(tuán)隊(duì),都需要個(gè)主心骨來(lái)使得企業(yè)團(tuán)隊(duì)具有凝聚力,齊心協(xié)力擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,創(chuàng)造輝煌。好比一棵大樹,只有靠粗壯的樹干支撐,才能枝繁葉茂,根深蒂固;一條河流,只有靠流寬闊的干流引導(dǎo),才能源遠(yuǎn)流長(zhǎng),潤(rùn)澤萬(wàn)物。

  由于今年總工程師還沒到位,導(dǎo)致一些工作無(wú)法開展,一些大型和復(fù)雜的項(xiàng)目和工程靠目前僅有的設(shè)計(jì)人手無(wú)法承擔(dān),只能外包給其他設(shè)計(jì)院完成。這對(duì)于公司來(lái)說(shuō)不僅很可惜,還是一筆不小的損失,同時(shí)也讓自己的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)失去寶貴的鍛煉和積累經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。此外在平時(shí)工作遇到的一些技術(shù)問(wèn)題和困難,缺乏可以請(qǐng)教和答疑的人,導(dǎo)致工作開展不順利,項(xiàng)目進(jìn)度較慢。

 。2)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)不健全,人員配置不夠完善,各專業(yè)技術(shù)人員不到位。

  所謂:“籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,“眾人拾柴火焰高”。一個(gè)企業(yè)和團(tuán)隊(duì)要想在激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,光有領(lǐng)導(dǎo)核心也是不夠的,還需要有優(yōu)秀的人才,健全的人手,相互的配合,明確的分工。猶如一支精銳的軍隊(duì),需要有將軍正確的指揮,同時(shí)也要沖鋒陷陣英勇殺敵的戰(zhàn)士,還需騎兵、步兵、射手、后勤等各個(gè)部分相互配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能所向披靡,攻營(yíng)拔寨,無(wú)堅(jiān)不摧。

  目前本門內(nèi)就四位設(shè)計(jì)人員,人手極度短缺,而且只有水工和水文兩個(gè)專業(yè),如果碰上比較復(fù)雜和設(shè)計(jì)內(nèi)容較多的項(xiàng)目,肯定是需要給排水、環(huán)保、景觀、概預(yù)算等專業(yè)人員相互配合。短缺的人手導(dǎo)致目前的設(shè)計(jì)人員想做項(xiàng)目,但又受到約束,有心而無(wú)力,使得今年出自自己?jiǎn)挝坏捻?xiàng)目設(shè)計(jì)成果寥寥無(wú)幾。隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大,項(xiàng)目業(yè)務(wù)的增加,配備完整全面的專業(yè)人員是必不可少的。

  2、自身存在的不足與優(yōu)勢(shì)

  所謂人無(wú)完人,通過(guò)這一段時(shí)間的工作情況,我也發(fā)現(xiàn)了一些自己本身的不足之處,還需要不斷進(jìn)步,彌補(bǔ)不足之處。

  (1)自己工作經(jīng)驗(yàn)缺乏,技術(shù)能力不足。

  由于像水利是這樣的工程行業(yè),需要豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和過(guò)硬的技術(shù),還需要扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和較廣的專業(yè)知識(shí)。像我這樣工作時(shí)間不長(zhǎng)的年輕一代,相比于那些工作了十幾年甚至幾十年的工程師來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)直就是初出茅廬的小子,還有很長(zhǎng)的路要走,學(xué)無(wú)止境。在平時(shí)的工作中,經(jīng)常會(huì)碰到一些知識(shí)和技術(shù)方面的問(wèn)題,導(dǎo)致工作不流暢、進(jìn)度變慢,單憑自己現(xiàn)有的淺顯的知識(shí)水平還不足于迎刃而解。加上現(xiàn)在部門內(nèi)部總工還沒到,經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩較少,大大束縛了學(xué)習(xí)請(qǐng)教的空間

 。2)工作效率不夠高,太過(guò)于較真。

  在工作中往往不夠?qū)W,容易走神開小差,編寫報(bào)告書時(shí)容易糾結(jié)不麻利。做事喜歡做到盡善盡美,這類似于強(qiáng)迫癥的性格,導(dǎo)致我做事比較穩(wěn)扎穩(wěn)打,雖然質(zhì)量能夠得到保障,但是有時(shí)候碰到時(shí)間比較緊的項(xiàng)目,就顯得不那么高效率了。部分原因是設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)不夠健全,項(xiàng)目量比較少,團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)氛圍不是很濃烈,主要原因還是自身性格特點(diǎn)造成的。這一方面我應(yīng)該向部門的黃工多多的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她做事干脆果斷、不拖拖拉拉的態(tài)度,質(zhì)量和效率兩手抓。

  俗話說(shuō):“困難像彈簧,你強(qiáng)它就弱,你弱它就強(qiáng)”。面對(duì)自己經(jīng)驗(yàn)和能力的不足,我敢于面對(duì)正視它,不覺得是一件丟人的事情,并用自身的優(yōu)勢(shì)去攻克它。我作為新一代的年輕人同樣也擁有自己獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),我自認(rèn)為是一個(gè)好學(xué)好問(wèn)的人,在工作過(guò)程中遇到問(wèn)題時(shí),都會(huì)認(rèn)真思考,然后再去查閱書籍和互聯(lián)網(wǎng),最后再帶著一些自己的想法去請(qǐng)教他人。自學(xué)能力還不錯(cuò),舉一反三借鑒其他單位的設(shè)計(jì)成果或類似工程,能夠運(yùn)用和完善到自己的設(shè)計(jì)報(bào)告中。做事認(rèn)真既是自身的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)也是一個(gè)缺點(diǎn),需要正確運(yùn)用,隨意切換,該認(rèn)真時(shí)要認(rèn)真,該高效時(shí)需高效。

  三、對(duì)公司的感受和建議

  雖然我到公司時(shí)間不久,但是作為一個(gè)生活的有心人,多多少少都能感受到公司的一些優(yōu)缺點(diǎn)。人無(wú)完人,更何況一個(gè)企業(yè),自然會(huì)有一些它自身的優(yōu)缺點(diǎn),像魯迅說(shuō)的`那樣:“真的勇士,敢于直面慘淡的人生,敢于正視淋漓的鮮血”;蛟S我看到及感受到的公司的一些優(yōu)缺點(diǎn)只是片面的、不健全,或者并非是我看到的那樣,所以我只能以己拙見發(fā)表一些對(duì)公司淺薄而真實(shí)的感受,希望善于納諫的崔總不要介意。

  1、對(duì)公司的切身感受

  優(yōu)勢(shì):

 。1)XX集團(tuán)是一個(gè)充滿活力和朝氣的年輕公司,雖然它成立時(shí)間不久,但從目前來(lái)看它符合市場(chǎng)行業(yè)要求,融入國(guó)家重視的環(huán)保理念,有著極大的發(fā)展前景。

 。2)XX集團(tuán)地理位置優(yōu)越,坐落于廣州繁華地段――天河區(qū),周邊有省水利廳、珠江委、中水珠江,可謂水利一條街,大廈樓上樓下都是水利兄弟單位,可利用的資源豐富。

 。3)XX集團(tuán)組織架構(gòu)又分為XX有限公司、XX有限公司、XX有限公司等,下設(shè)八個(gè)部門,從公司的構(gòu)架可見老總對(duì)企業(yè)發(fā)展的重視。今年又增加設(shè)計(jì)部門,培養(yǎng)自己的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),各部門大量招攬人才,可見公司正在不斷的擴(kuò)大自己,培養(yǎng)自身實(shí)力。

 。4)XX集團(tuán)合作伙伴眾多,項(xiàng)目范圍較廣。合作伙伴大到中電建,如西北院,華東院等,小到一些施工隊(duì)伍,并且常年保持良好的合作關(guān)系。項(xiàng)目范圍覆蓋全國(guó),近至廣州市內(nèi),遠(yuǎn)達(dá)西北新疆,但主要集中在廣東省境內(nèi)。這使得XX集團(tuán)能夠扎根于激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng),贏得自己一席之地。

 。5)老總重視公司發(fā)展,關(guān)心員工工作生活,對(duì)人才能夠禮賢下士。安排下午茶,月度聚餐,年度旅游等福利活動(dòng),重視員工的住宿和午餐問(wèn)題,能夠虛心聽取每位員工的建議。成功的企業(yè)總是把保證員工工作生活質(zhì)量放在前面的,只有讓員工感受到企業(yè)對(duì)他的重視和關(guān)愛,而不是壓榨,這樣才能全心全意地為公司奉獻(xiàn)自己技術(shù)和力量,這都是相互的。從細(xì)節(jié)方面就可以看出,崔總面試完每一位應(yīng)聘者后,都能夠親自送到電梯口,沒有像一些其他領(lǐng)導(dǎo)那樣擺架子,實(shí)屬難得,我自己當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)也被崔總這種求賢若渴、禮賢下士的的態(tài)度所動(dòng)。

  不足:

 。1)現(xiàn)有的制度條例不夠完善,沒有明確的獎(jiǎng)懲制度、管理制度、工資制度。

  這就導(dǎo)致做事沒有條理,獎(jiǎng)懲沒有依據(jù),主觀臆斷性較大,進(jìn)而出現(xiàn)一些不公平現(xiàn)象。例如,雖然有大概的上下班時(shí)間管理制度,但是也沒有明確的獎(jiǎng)懲措施,也缺乏有力而公正的監(jiān)管人和執(zhí)行者,所以導(dǎo)致到了早上上班時(shí)間部分同事還未到達(dá),比較散漫隨意,這使得上班的時(shí)間似乎只是針對(duì)某些人而定,對(duì)于按時(shí)上下班的同事來(lái)說(shuō)就不是那么公平,容易滋生負(fù)面情緒。

  因?yàn)楣静块T眾多,工作內(nèi)容和時(shí)間不盡相同,比如說(shuō)質(zhì)量安全部需要外出和駐現(xiàn)場(chǎng),生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部需要晚上加班封標(biāo),規(guī)劃設(shè)計(jì)部需要加班出設(shè)計(jì)報(bào)告。這導(dǎo)致了現(xiàn)有的考勤制度與不同部門的作息時(shí)間有所矛盾,考勤制度到底適不適用,還是只對(duì)某些部門適用,這就存在爭(zhēng)議。還有就是關(guān)于加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、處罰等應(yīng)該怎么算,哪有人有哪些人沒用,怎么獎(jiǎng)懲,誰(shuí)來(lái)監(jiān)管,怎么保證公正透明等,這些需要明確具體的管理?xiàng)l例和制度,還需要結(jié)合不同部門的特點(diǎn),因地制宜,對(duì)癥下藥,制定相應(yīng)合適的條例制度,來(lái)維護(hù)公司相對(duì)的公平公正,減少員工的負(fù)面情緒,增加大家的歸屬感。

 。2)員工專業(yè)知識(shí)、技能素養(yǎng)還需不斷提升。

  隨著公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大,業(yè)務(wù)量的逐步增加,部分員工對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作能力和方式或許有些跟不上,缺乏相應(yīng)的知識(shí)技能和素養(yǎng)。工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。這就導(dǎo)致工作效率較低,工作拖拉,進(jìn)入死循環(huán)。加之公司內(nèi)部關(guān)系復(fù)雜,缺乏相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,導(dǎo)致部分員工工作熱情不夠高,對(duì)待工作隨意散漫,使得項(xiàng)目完成的質(zhì)量和效率不盡人意。

  所謂:“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,公司應(yīng)該注重人才的培養(yǎng),可以定期對(duì)員工開展職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),不斷提高職員的職業(yè)素養(yǎng)和能力。還可以設(shè)立一些年度考核、部門考核、績(jī)效考核等,使員工有一定的緊迫感和競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,提高自主學(xué)習(xí)能力。

  2、幾點(diǎn)建議

  公司正處于規(guī)模快速擴(kuò)大時(shí)期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)該從管理和制度上下工夫,俗話說(shuō):“沒有規(guī)矩不成方圓”,企業(yè)管理的好壞,決定著企業(yè)到底能夠走多遠(yuǎn)。

 。1)隨著公司的規(guī)模不斷擴(kuò)大,相關(guān)的規(guī)章制度需要相應(yīng)出臺(tái),司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、制定獎(jiǎng)懲制度,完善考核方式。還結(jié)合不同部門的特點(diǎn),因地制宜,對(duì)癥下藥,制定相應(yīng)合適的條例制度。好的制度可以改變?nèi)说男袨,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理讓我們有張有弛以更好的心態(tài)投入到工作當(dāng)中,考慮個(gè)人利益的同時(shí),能夠考慮到公司的利益。

 。2)既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。建立科學(xué)、需要合理的人員選聘機(jī)制,客觀評(píng)價(jià)每一位員工的能力和水平,一視同仁。

 。3)公司應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)和支持員工參加社會(huì)證書考試、職稱評(píng)審、提升學(xué)歷等考試,并相應(yīng)的采取一些獎(jiǎng)勵(lì)措施,提高員工的積極性。

  (4)設(shè)立一些年度考核、部門考核、績(jī)效考核制度等,使員工有一定的緊迫感和競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,提高自主學(xué)習(xí)能力。

 。5)定期對(duì)員工開展職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。

  四、20xx年新展望

  20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

  今后隨著公司新的管理制度的實(shí)行,不斷有新的項(xiàng)目,工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識(shí)更高更廣,為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和工作技能。雖然在生活中,在工作上,不可能每件事都一帆風(fēng)順、稱心如意,要學(xué)會(huì)以一種“容”的心態(tài)對(duì)待別人、對(duì)待自己、對(duì)待事情。這個(gè)世界沒有“完美”,但有“完善”,達(dá)不到不代表不能做,我必須以一種盡心盡責(zé)、愛崗敬業(yè)去工作;不可能樣樣順利,但可以事事盡心。

  就以一句千古的唱吟作為我的結(jié)語(yǔ):路漫漫,其修遠(yuǎn),吾將上下而求索。

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