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辦公樓管理制度

時間:2023-03-17 18:33:49 辦公/印刷/造紙 我要投稿

辦公樓管理制度集合15篇

  在現(xiàn)在社會,很多地方都會使用到制度,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的辦公樓管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

辦公樓管理制度集合15篇

辦公樓管理制度1

  一、明確責任劃分

  樓內(nèi)各辦公房間及其對應(yīng)的走廊、地面和窗戶的衛(wèi)生由各使用單位負責清掃擦拭;領(lǐng)導(dǎo)辦公室及大廳公共衛(wèi)生及室外環(huán)境衛(wèi)生由專人負責。

  二、認真及時清掃

  樓內(nèi)衛(wèi)生清掃包括以下事項:

  1、室內(nèi)辦公物品擺放整齊、有序,桌面及文卷柜上無雜物,室內(nèi)無與辦公無關(guān)的物品;

  2、棚頂無灰吊,墻上及墻上的粘貼懸掛物上無灰塵,墻上不得亂釘亂掛;

  3、門窗及玻璃干凈、明亮,室內(nèi)、外無污漬;

  4、地面清掃及時、干凈;

  5、桌椅、板凳、茶幾、書柜、卷柜等易落灰塵的物品隨時擦拭;房門拉手處、燈開關(guān)無污漬;

  6、飲水機、水杯、電話、電風扇、空調(diào)機等物品和微機顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污漬;

  7、室內(nèi)衛(wèi)生應(yīng)堅持做到每日清掃地面,擦拭桌椅,辦公物品整理擺放有序;每月大掃除中應(yīng)包括以上所列各項,要物見本色,窗明幾凈,一塵不染,無衛(wèi)生死角。衛(wèi)生清掃要堅持高標準,以積極的態(tài)度認真對待,按照要求和時限完成,并自覺維護和保持。

  三、自覺維護公共衛(wèi)生

  為保持辦公樓內(nèi)優(yōu)雅整潔的環(huán)境,全體人員應(yīng)自覺維護公共衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

  1、保持地面清潔干凈,嚴禁隨地吐痰,不得亂扔煙頭等雜物。辦公桌上養(yǎng)花需配托盤。

  2、維護好衛(wèi)生間的衛(wèi)生。

  3、不得從窗戶向外倒水,扔雜物。下班前應(yīng)將辦公室窗戶關(guān)嚴鎖好,防雨、防盜。淘汰清理出的物品應(yīng)放在垃圾筒內(nèi),不要隨處堆放。

  四、檢查與考核

  1、辦公樓衛(wèi)生管理實行定期檢查,列入目標考核內(nèi)容?己擞杉o檢組長牽頭,辦公室組織實施,相關(guān)科、所參加檢查、評分。

  2、評分結(jié)果每月在全局進行公布,并由考評小組將其列入崗位目標考核,與考核工資掛鉤。

  3、凡違反第二條所列內(nèi)容之一的',扣發(fā)全單位考核工資人平5元;凡違反第三條所列內(nèi)容之一的,扣發(fā)責任人考核工資10元。

  4、各單位可根據(jù)以上考評辦法細化、量化和切合實際的二級考評辦法,并認真加以落實。

辦公樓管理制度2

  一、進入市綜合辦公樓的工作人員應(yīng)主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛(wèi)檢查。

  二、外來聯(lián)系公務(wù)人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續(xù),并根據(jù)HZ市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛(wèi)、傳達室工作人員用電話與接待人聯(lián)系,經(jīng)同意后,在傳達室辦妥登記手續(xù),根據(jù)接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領(lǐng)入。

  四、上訪人員不得擅自進入機關(guān)大樓,機關(guān)人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區(qū)域。

  五、未經(jīng)主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區(qū)域從事各種營銷活動,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機關(guān)下班以后,非市綜合辦公樓的機關(guān)工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛(wèi)值班人員和保安人員負責關(guān)閉,原則上人員不得進入。確因公務(wù)需進入的大樓工作人員,應(yīng)憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部,門衛(wèi)、傳達室工作人員憑安全保衛(wèi)部的會務(wù)通知單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應(yīng)主動協(xié)助門衛(wèi)維持秩序和驗證工作。

  八、凡辦公設(shè)備、建筑裝飾材料帶出大門,應(yīng)由單位出具證明(品名、數(shù)量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛(wèi)、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛(wèi)、傳達室工作人員有權(quán)暫扣。

  九、非機動車進出大門應(yīng)下車推行。

  十、門衛(wèi)、傳達室工作人員必須嚴守工作(執(zhí)勤)崗位,文明執(zhí)勤。

  十一、門衛(wèi)、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

  十二、機關(guān)工作人員應(yīng)密切配合,共同維護大門口的'良好秩序,遇突發(fā)性事件要及時向安全保衛(wèi)部和主管領(lǐng)導(dǎo)報告。

  十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機關(guān)臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應(yīng)服從門衛(wèi)管理,憑市綜合辦公樓專制。

辦公樓管理制度3

  為了規(guī)范辦公樓車輛的管理,最大限度滿足公司員工和來訪車輛的停放,制定本規(guī)定如下:

  第一條 公司總經(jīng)理助理及以上人員車輛由總經(jīng)理辦公室安排固定停車位,其它車輛不得占用。

  第二條 公司員工可以使用地下車庫未懸掛車牌號的車位及路面指定員工停車位,其余車位供來訪人員臨時停車使用,員工不得占用。

  第三條 辦公樓員工停車位按先到先停的'原則。員工車位停滿后,由安護員在大門口外放置提示牌,其他員工的車輛可以停放附近小區(qū)并服從其管理。

  第四條 員工及業(yè)務(wù)單位車輛原則上不得在公司車位上過夜,如遇出差等特殊情況,需提前向總經(jīng)理辦公室備案且車輛需停放在員工停車位上。

  第五條 員工不得以任何理由占用非員工使用的固定停車位。在售樓處等外派現(xiàn)場辦公的員工如開車到公司辦事,按本規(guī)定執(zhí)行。

  第六條 辦公樓一層非機動車停車點,停放自行車和摩托車;辦公樓負一層非機動車停車點,停放電動自行車。為電動自行車充電時,應(yīng)遵循安全用電的原則,如有異常,立即報修。

  第七條 所有進入辦公樓的人員及車輛需聽從安護員的安排,相互尊重。

辦公樓管理制度4

  第一條為加強公司辦公大樓停車場的管理,合理利用停車場車位資源,規(guī)范停車場使用和車輛停放,保障工作人員及車輛安全,特制訂本規(guī)定。

  第二條辦公大樓停車場分為地上停車場和地下停車場兩部分,屬于辦公大樓附屬場所,由總經(jīng)理辦公室負責各項管理工作。

  第三條車輛憑辦公室發(fā)放的有效停車卡進出停車場,工作人員有權(quán)拒絕無卡車輛進入停車場。停車卡辦理由總經(jīng)理辦公室統(tǒng)一負責。

  第四條地下停車場為公司機關(guān)工作人員專用停車場,其他車輛一律禁止駛?cè)搿?/p>

  第五條外單位車輛如需進入停車場,必須經(jīng)過總經(jīng)理辦公室批準后方可停放,停放地點僅限地上停車場。

  第六條所有進入停車場的車輛和人員必須嚴格遵守本規(guī)定,同時服從停車場工作人員的指揮與管理。

  第七條地下停車場車位停滿時,駕駛?cè)藛T應(yīng)根據(jù)工作人員的提示,將車輛停放在地面停車場。

  第八條地下停車場僅限停放小汽車或小型客貨車,其余中大型車輛如有需要,可以停放在地上停車場,每個車位僅限停放一輛汽車。

  第九條車輛在停車場內(nèi)行駛,必須按照交通標志、標線限速行駛,有序停泊車輛,嚴禁隨意占道停車。

  第十條車輛停妥后,車主應(yīng)當拉緊手掣、熄火,鎖好門窗,并將貴重物品隨身攜帶。

  第十一條車輛駕駛員有責任維護停車場內(nèi)設(shè)施不受破壞,任何車輛對停車場內(nèi)設(shè)備設(shè)施或其它車輛造成損傷的`,經(jīng)確認后,必須承擔相應(yīng)責任。

  第十二條車輛駕駛員個人或車輛的資料如有變更,或遺失停車卡,必須立即通知總經(jīng)理辦公室,避免引起誤會或造成損失。

  第十三條嚴禁在停車場內(nèi)對車輛進行維修、加油、加電池水、清洗或試剎車等活動。

  第十四條嚴禁停車場內(nèi)吸煙。

  第十五條嚴禁漏油、漏水、車況不佳或超高、超重的車輛進入停車場。

  第十六條嚴禁載有易燃、易爆、腐臭、污穢、有毒、病菌、放射性等物品的車輛進入停車場。

  第十七條嚴禁在停車時擅自挪用、埋壓和圈占消防設(shè)備,堵塞消防通道。

  第十八條嚴禁在停車場內(nèi)隨地吐痰、亂扔雜物、亂倒垃圾或污水等污物。

  第十九條股份公司辦公大樓停車場旨在為機關(guān)人員和外來辦事人員提供車輛停放的便利,不提供車輛保管服務(wù),不收取任何費用。停車場停放車輛的任何丟失、損壞或車內(nèi)物品的丟失、損壞,管理部門均不承擔任何賠償責任。

  第二十條本規(guī)定由辦公室負責解釋。

  第二十一條本規(guī)定自20xx年1月1日起施行。

辦公樓管理制度5

  電梯檔案是電梯設(shè)備重要的組織部份,須專人保管。電梯安全管理員保管電梯檔案時應(yīng)按下列各點進行檔案管理,并辦理好檔案調(diào)用的手續(xù),調(diào)用的資料用完后應(yīng)及時歸檔。

  一、當電梯安裝工程竣工移交后,電梯安全管理員應(yīng)對電梯公司所移交的電梯隨機資料進行清點核對,并進行妥善保管。

  電梯資料至少包括:

  1、《電梯注冊登記證》、安全檢驗合格標志及電梯驗收報告。

  2、電梯出廠隨機文件:

 。1)產(chǎn)品合格證

 。2)電梯土建圖

 。3)電梯元件代號說明

 。4)電梯使用維護說明書

  (5)電梯安裝調(diào)整手冊或安裝說明書

 。6)電梯電氣、機械圖隨機目錄及圖樣

 。7)故障或停電困人救援方法

 。8)電梯層門三角鑰匙及操縱盤鑰匙

  3、電梯乘客須知

  4、安全管理制度

  二、在電梯日常使用中,電梯安全管理員應(yīng)對例行保養(yǎng)記錄進行歸納整理并歸檔。

  1、電梯維修保養(yǎng)記錄(電梯維保單位保養(yǎng)人員進行維修時每次提供一份)。

  2、電梯常規(guī)檢查記錄。

  三、電梯每年定期檢驗后,電梯注冊登記證交由檢驗單位加蓋公章和由檢驗單位出具定期檢驗報告一起及時歸檔司衛(wèi)生間管理制度衛(wèi)生間管理是企業(yè)管理水平和員工文明素質(zhì)的綜合體現(xiàn),為樹立良好的'企業(yè)形象,創(chuàng)造一個干凈、衛(wèi)生的生活環(huán)境,特制訂本制度:

  一、公司男、女宿舍樓衛(wèi)生間管理由專人負責,其它區(qū)域衛(wèi)生間管理由所在單位責任人負責。

  二、衛(wèi)生間必須保證設(shè)施完好,標志醒目,上下水道暢通,無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,如有損壞要及時維修。

  三、訂時打掃,全天保潔,通風良好,做到各種設(shè)施干凈無污垢,地面無積水、無痰跡、無異味、無蠅蛆和煙頭。

  四、衛(wèi)生潔具做到清潔,無水跡、無浮塵、無頭發(fā)、無銹斑、無異味,墻面四角保持干燥,無蛛網(wǎng),地面無腳印、無雜物。五、便后及時沖洗,做到手紙入簍,當天清理,便池內(nèi)嚴禁丟棄報紙和雜物,以免造成管道堵塞。

 五、衛(wèi)生間墻壁上嚴禁亂寫亂畫,對故意損壞衛(wèi)生設(shè)施者,將根據(jù)情節(jié)輕重罰款。

辦公樓管理制度6

  一、消防安全責任人將消防安全教育、培訓(xùn)工作列入年度消防工作計劃,為消防安全教育、培訓(xùn)提供經(jīng)費和組織保障;

  二、消防安全管理人制定單位年度消防安全教育、培訓(xùn)計劃,負責在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育、培訓(xùn);

  三、根據(jù)年度消防安全教育培訓(xùn)計劃,確定培訓(xùn)內(nèi)容及授課人,組織義務(wù)消防隊開展消防業(yè)務(wù)理論學習和滅火技能訓(xùn)練;

  四、嚴格按照年度消防安全教育、培訓(xùn)計劃,組織全體人員參加消防教育、培訓(xùn)。

  五、對員工應(yīng)當每半年進行一次培訓(xùn),對新上崗和進入新崗位的員工應(yīng)進行消防安全培訓(xùn),并將組織開展宣傳教育的情況做好記錄;

  下列人員應(yīng)當接受消防安全專門培訓(xùn):

 。ㄒ唬﹩挝坏南腊踩熑稳恕⑾腊踩芾砣;

  (二)專、兼職消防管理人員;

  (三)消防控制室的.值班、操作人員;

 。ㄋ模┢渌勒找(guī)定應(yīng)當接受消防安全專門培訓(xùn)的人員。

  前款規(guī)定中的第(三)項人員應(yīng)當持證上崗。

  六、單位應(yīng)當通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育。對每名員工應(yīng)當至少每年進行一次消防安全培訓(xùn)。宣傳教育和培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當包括:

 。ㄒ唬┯嘘P(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;

 。ǘ┍締挝、本崗位的火災(zāi)危險性和防火措施;

 。ㄈ┯嘘P(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法;

 。ㄋ模﹫蠡鹁、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能。

  單位應(yīng)當組織新上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓(xùn)。

  七、單位每年可根據(jù)本地區(qū)的消防安全活動例如全國“119”消防宣傳日、消防宣傳周等,組織開展有針對性地消防宣傳、教育活動。

辦公樓管理制度7

  一、目的

  為了加強內(nèi)部管理、明確要求,規(guī)范行為,創(chuàng)造良好的工作和企業(yè)文化氛圍,塑造公司良好形象,特發(fā)布此規(guī)定。

  二、適用范圍

  所有進入公司辦公樓辦公(包括臨時辦公人員。下同)的部門或員工個人以及所有因工作需要進入辦公樓工作的外協(xié)人員均應(yīng)模范遵守本規(guī)范;本規(guī)范同時還將作為新員工崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容之一和部門績效考核的重要依據(jù);

  三、總體要求

  凡進入辦公樓工作的`員工,應(yīng)"精神飽滿、儀表端莊,步履輕盈、著裝典樸,言語文明,主動熱情"。并做到"四不、三一樣"。即:"不講低級庸俗的話、不講不三不四的話、不講諷刺挖苦的話、不講不利于團結(jié)的話"和"領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣、忙時閑時一個樣、心情好壞一個樣"。

  四、規(guī)范細則

  1.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度和行為規(guī)范,按時上班、堅持刷卡,不遲到不早退,不無故離崗、串崗,不閑聊、不吃零食,出門時要主動登記,并按規(guī)定程序?qū)徟?/p>

  2.公司員工應(yīng)儀表整潔、大方。倡導(dǎo)著裝端莊整齊,反對穿著奇裝異服;女員工上班期間嚴禁穿短裙、男員工不準穿短褲。所有員工工作時間嚴禁穿拖鞋。

  3.員工見面要相互點頭微笑,出入門口或電梯要相互謙讓,行進時應(yīng)步履輕盈穩(wěn)健,反對相輕、蔑視或嘲諷,杜絕輕浮或慌里慌張;

  4.上班前不吃辛辣異味食品,保持口腔無異味;

  5.定時打掃自己的衛(wèi)生責任區(qū),保持個人辦公桌椅、物品整潔有序。

  6.遇到陌生客人造訪,應(yīng)主動詢問來訪事由,并熱情引導(dǎo)至相關(guān)部門。

  7.不在辦公室會見客人,不在走廊、辦公室抽煙,保持辦公環(huán)境安靜。會見客人時應(yīng)注視對方、微笑應(yīng)答,不可心不在焉;要使用規(guī)范用語,語氣要溫和,音量要適中,嚴禁大聲喧嘩。

  8.不隨地吐痰、不隨意丟棄雜物,嚴禁隨意向樓下以及電梯間、儲物間、供電供水間等場所丟棄垃圾,保持辦公環(huán)境清潔。嚴禁在門窗、墻壁、玻璃等上踩踏、涂寫或劃痕。

  9.發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備(包括通訊、照明、影音、電腦、建筑等)損壞或發(fā)生故障時,應(yīng)及時向辦公室報修;發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及時報告相關(guān)部門或報警。

  10.要今日事、今日畢,提高工作效率;上班時間不看與工作無關(guān)的書籍、報刊,不瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站;

  11.接聽電話應(yīng)及時,一般鈴響不應(yīng)超過三聲,如受話人暫時不能接聽,離之最近的員工應(yīng)主動接聽,重要電話要作好記錄;

  12.下班時要關(guān)閉空調(diào)、電腦,關(guān)好、鎖好門窗,并對辦公桌上文件、資料和辦公用品進行整理,自動傳真機應(yīng)確保其正常運行;

  13.提倡夏季氣溫在30度以下、冬季氣溫在15度以上不開空調(diào)。

  14.保衛(wèi)人員遇有客人需要進入辦公樓時,應(yīng)主動了解情況,嚴格按照《門崗工作規(guī)范》規(guī)定執(zhí)行。董事長、總經(jīng)理辦公室未經(jīng)允許不準進入。對不宜進入的來訪者,應(yīng)禮貌勸阻;

  15.做到文明如廁,便后要及時放水沖洗。

  五、附則本規(guī)范由管理部負責解釋,并從批準之日起開始執(zhí)行。

辦公樓管理制度8

  一、為統(tǒng)一限量,控制用品規(guī)格以及節(jié)約經(jīng)費開支,所有辦公用品的采購,都應(yīng)由物品需求部門提出計劃,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字、企管部審核、部門分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交采購部采購。

  二、根據(jù)辦公用品庫存情況以及消耗水平,確定訂購數(shù)量。三、在辦公用品庫存不多或者有關(guān)部門提出特殊需求的情況下。按照成本最小原則,選擇直接去商店購買或者訂購的'方式。四、在各部門申請的辦公用品種,如果包含有需要定購得辦公用品,則申請的部門還必須另填一份訂購單,經(jīng)總經(jīng)辦辦公室主任確認后,直接向有關(guān)商店定購。

  五、辦公用品原則上由公司采購部統(tǒng)一采購,經(jīng)倉庫辦理入庫后,再由需求部門填寫物品需求計劃表到倉庫領(lǐng)取。辦公物品的申請、頒發(fā)領(lǐng)用及報廢處理

  六、各部門的申請書必須一式兩份,一份用于分發(fā)辦公用品,另一份用于分發(fā)領(lǐng)用用品登記。

  在申請書上要寫明所要物品、數(shù)量。

  七、對決定報廢的辦公用品,要做好登記,在報廢處理冊上寫清用品名稱、價格、數(shù)量級報廢處理的其他有關(guān)事項。

  八、所有入庫辦公用品,都必須一一登記。

  九、必須清楚地掌握辦公用品庫存情況,經(jīng)常整理與清掃,并采取必要防蟲等措施。

  十、辦公用品每年清點兩次(三月與九月)。清點工作由總經(jīng)辦辦公室負責。清點工作要做到帳物一致,如果不一致,必須查找原因,調(diào)整登記表,使其一致。

  十一、公司電話只限公司內(nèi)部成員使用。為使電話發(fā)揮最大效力并節(jié)省話費,通話時簡潔扼要,以免耗時占線、浪費資金。十二、禁止將辦公室物品挪為私用,禁止用辦公室電話打私人電話。

  十三、其它部門借用辦公室用品,需填寫物品借用單,并在兩天之內(nèi)歸還。

辦公樓管理制度9

  一、辦公樓出入管理

  (一)辦公樓設(shè)號、號和3號、4號門。員工上下班走號門(公司正門)2號和3號門平時關(guān)閉(辦公樓兩側(cè)),4號和5號門(后門)用于搬運物品及緊急疏散。

 。ǘ┐髽菍嵭袑(nèi)開放式辦公、對外封閉式管理。外來人員一律在一樓接待室接待。

  (三)各樓層及辦公區(qū)大門必須保持鎖閉狀態(tài),員工憑工作證、門禁卡進出,并隨手關(guān)門。

 。ㄋ模┤肆Y源部、財務(wù)部辦公區(qū)是公司封閉場所,非本部門員工不得入內(nèi),辦理相關(guān)業(yè)務(wù)應(yīng)在等候區(qū)洽談。

 。ㄎ澹﹩T工應(yīng)妥善保管、使用門禁卡,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失后必須立即報告人力資源部,及時進行注銷和補卡。

 。┌脖H藛T要嚴格監(jiān)控,無放行手續(xù)外來人員禁止進入辦公區(qū)。如確因工作需要,外來人員必須進入辦公區(qū),聯(lián)系部門須提前到總經(jīng)辦填寫《外來人員參觀登記表》,門衛(wèi)登記后放行,聯(lián)系部門接洽人負責陪同和接送,員工不得將工作牌借給他人進入辦公區(qū)。

 。ㄆ撸﹩T工非上班時間進入辦公樓,必須登記,安保人員負責查驗工作證。

  二、物品出入管理

 。ㄒ唬└鬓k公區(qū)有責任保管好自己的辦公用品及設(shè)施。大件物品搬出辦公樓,需填寫物品《出門證》,門衛(wèi)查驗后放行。(二)進入辦公區(qū)的外來人員,攜帶物品由門衛(wèi)保安負責登記。辦公樓衛(wèi)生管理制度

  a、明確責任劃分

  樓內(nèi)各辦公房間及其對應(yīng)的走廊、地面和窗戶的衛(wèi)生由各使用單位負責清掃擦拭;領(lǐng)導(dǎo)辦公室及大廳公共衛(wèi)生及室外環(huán)境衛(wèi)生由專人負責。

  b、認真及時清掃樓內(nèi)衛(wèi)生清掃包括以下事項:

  1、室內(nèi)辦公物品擺放整齊、有序,桌面及文件柜上無雜物,室內(nèi)無與辦公無關(guān)的物品;

  2、棚頂無灰吊,墻上及墻上的粘貼懸掛物上無灰塵,墻上不得亂釘亂掛;

  3、門窗及玻璃干凈、明亮,室內(nèi)、外無污漬;

  4、地面清掃及時、干凈;

  5、桌椅、板凳、茶幾、書柜、文件柜等易落灰塵的物品隨時擦拭;房門拉手處、燈開關(guān)無污漬;

  6、飲水機、水杯、電話、電風扇、空調(diào)機等物品和微機顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污漬;

  7、室內(nèi)衛(wèi)生應(yīng)堅持做到每日清掃地面,擦拭桌椅,辦公物品整理擺放有序;每月大掃除中應(yīng)包括以上所列各項,要物見本色,窗明幾凈,一塵不染,無衛(wèi)生死角。衛(wèi)生清掃要堅持高標準,以積極的態(tài)度認真對待,按照要求和時限完成,并自覺維護和保持。

  三、自覺維護公共衛(wèi)生

  為保持辦公樓內(nèi)優(yōu)雅整潔的環(huán)境,全體人員應(yīng)自覺維護公共衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的.衛(wèi)生習慣。

  1、保持地面清潔干凈,嚴禁隨地吐痰,不得亂扔煙頭等雜物。辦公桌上養(yǎng)花需配托盤。

  2、維護好衛(wèi)生間的衛(wèi)生。

  3、不得從窗戶向外倒水,扔雜物。下班前應(yīng)將辦公室窗戶關(guān)嚴鎖好,防雨、防盜。淘汰清理出的物品應(yīng)放在垃圾筒內(nèi),不要隨處堆放。

  四、檢查與考核

  1、辦公樓衛(wèi)生管理實行定期檢查,列入目標考核內(nèi)容?己擞煽偨(jīng)辦牽頭,辦公室組織實施,相關(guān)部、室參加檢查、評分。 2評分結(jié)果每月在全公司進行公布,并由考評小組將其列入崗位目標考核,與考核工資掛鉤。

  3、凡違反第二條所列內(nèi)容之一的,扣發(fā)全部室考核工資人平均元;凡違反第三條所列內(nèi)容之一的,扣發(fā)責任人考核工資10元。

  4、各單位可根據(jù)以上考評辦法細化、量化和切合實際的二級考評辦法,并認真加以落實。

辦公樓管理制度10

  為加強辦公樓的管理工作,樹立學校良好的公眾形象,體現(xiàn)學校處室工作人員優(yōu)良素質(zhì)與精神風貌,維護辦公區(qū)域的正常秩序,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范、安全的工作管理要求,努力創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,特制定《xxx中學辦公樓暫行管理規(guī)定》如下:

  一、工作秩序

  第一條遵守學校的作息時間和辦公樓的'開關(guān)門時間。

  第二條辦公人員保持儀表整潔,保持安靜快捷的工作秩序。

  第三條工作時間不準攜帶小孩在校園里、教學區(qū)、辦公樓走廊、辦公室內(nèi)玩耍打鬧。

  第四條嚴禁在辦公樓內(nèi)玩撲克、打麻將、玩游戲、網(wǎng)上聊天及各種有礙正常工作的活動。

  第五條辦公室要按規(guī)定貼掛物品,不要在墻壁上隨意張貼懸掛。

  二、公共衛(wèi)生

  第六條要講究衛(wèi)生,愛護公物,不隨地吐痰、亂扔雜物,爭創(chuàng)無煙辦公室,創(chuàng)建文明辦公樓。

  第七條各辦公室要安排值日,堅持每天打掃衛(wèi)生,做到窗明幾凈,辦公物品擺放整齊有序,禁止向窗外拋灑污物。

  第八條節(jié)約用水,用水后隨手關(guān)緊水龍頭。保持走廊和衛(wèi)生間整潔,衛(wèi)生打掃由保潔員負責。

  第九條學校定期開展衛(wèi)生檢查、評比、通報,對衛(wèi)生先進處室進行獎勵。

  三、安全保衛(wèi)

  第十條嚴格遵守值班制度和安全保衛(wèi)制度,保衛(wèi)科要與各科室簽訂防范責任書,確保樓內(nèi)安全。

  第十一條嚴禁商販、推銷人員進入辦公樓。非工作人員無正當理由不得隨便出入辦公樓。

  第十二條要嚴格遵守消防安全規(guī)定,嚴禁將易燃、易爆物品帶入辦公樓,不準在樓內(nèi)焚燒文件、紙張等。

  第十三條嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金規(guī)定,嚴禁將貴重物品存放在辦公樓。

  第十四條辦公樓不得隨意改造、裝修和破壞建筑結(jié)構(gòu)。

  第十五條下班時要把重要資料放入柜內(nèi)或抽屜里鎖好,關(guān)閉所有門窗。

  第十六條晚22:00辦公樓門落鎖,辦公樓內(nèi)嚴禁留宿。

  四、用電管理

  第十七條離開辦公室,隨手關(guān)燈,下班后切斷電器設(shè)備電源。

  第十八條辦公室內(nèi)不得使用電爐等超負荷電器,不得私自拆除和安裝用電設(shè)施設(shè)備。

  第十九條夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得高于20攝氏度。一般情況下,空調(diào)運行期間禁止開窗。

  五、組織實施

  第二十條本規(guī)定由學校工會、辦公室、保衛(wèi)科及相關(guān)處室實施并監(jiān)督執(zhí)行。學校將定期組織檢查、評比本規(guī)定執(zhí)行情況,將檢查評比結(jié)果進行公布、通報。

  第二十一條凡有違反上述規(guī)定,情節(jié)嚴重的,按學校有關(guān)規(guī)定處理。本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行,本規(guī)定適用于學校辦公樓內(nèi)所有科室及工作人員。

辦公樓管理制度11

  為進一步加強辦公樓安全管理,營造良好的辦公環(huán)境,確保各辦公室工作人員生命財產(chǎn)安全,特制定本制度:

  一、實行安全工作責任制。各辦公室負責人為第一安全責任人,統(tǒng)籌負責本辦公室的安全管理。辦公室其他人員為第二安全責任人,要對自己的行為負責,加強自身安全觀念。第一安全責任人要定期向本辦公室人員進行安全宣傳,加強法制觀念,增強安全意識,提高自我管理、自我約束、自我防范的能力,督促、檢查本室人員做好安全工作,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向集團綜合辦公室報告。

  二、加強用電安全管理。辦公室內(nèi)要時刻注意用電的'安全,嚴禁私拉亂接電線、私自使用大功率電器,確因工作需要使用的,應(yīng)在符合安全要求的前提下,上報部門領(lǐng)導(dǎo)審核批準,以防止火災(zāi)、觸電等事故發(fā)生。

  三、要加強防火安全工作。不準將易燃易爆危險品帶入辦公室,辦公室內(nèi)不準堆放雜物和焚燒廢棄物,公共區(qū)域禁止吸煙,保持辦公室干凈、衛(wèi)生、整潔,杜絕火苗滋生。

  四、要加強防盜安全管理。

 。ㄒ唬┕ぷ鲿r間內(nèi)注意保管好現(xiàn)金、手機及手提電腦等貴重物品,看到陌生人要過問,發(fā)現(xiàn)形跡可疑的人要向集團綜合辦公室報告,謹防盜竊案件的發(fā)生。如無特殊情況,嚴禁將非本公司人員單獨留在辦公室。

 。ǘ┺k公室內(nèi)嚴禁大量存放現(xiàn)金、存款單、有價證券及其它貴重物品。確實需存放重要檔案資料、儀器設(shè)備和涉及收費及有現(xiàn)金往來的辦公室,必須采取完善的安全防范措施,并由專人負責管理。

  (三)有報警裝置的辦公室,要有專人負責管理,并經(jīng)常對其進行檢查,發(fā)現(xiàn)有故障時要立即報告公司保衛(wèi)部。辦公室無人時,要將其設(shè)定在工作狀態(tài),確保其發(fā)揮作用。

 。ㄋ模┓钦9ぷ鲿r間辦公樓啟用門禁系統(tǒng)。門禁系統(tǒng)啟用期間:員工憑門卡進出辦公樓,并隨手關(guān)門;非本樓人員需征得本樓員工的同意,并在其陪同下進出辦公樓。

  (五)辦公樓所有辦公室鑰匙和大門門卡由總經(jīng)辦統(tǒng)籌管理、更換和復(fù)制,任何人不得隨意復(fù)制或轉(zhuǎn)借本辦公室以外的其他人員使用。員工離職時應(yīng)將鑰匙和門卡交回總經(jīng)辦;鑰匙或門卡遺失時,應(yīng)立即向總經(jīng)辦報備。個人辦公桌、櫥柜的鑰匙要隨身攜帶。

  五、最后離開辦公室的工作人員要隨手關(guān)門。每天下班前,要關(guān)好門窗,關(guān)閉電燈、電源,消除各種安全隱患。

  六、定期對辦公樓內(nèi)的門、窗和設(shè)備進行檢查并做好記錄,如有破損,及時通知有關(guān)部門進行修理或更換。其中各辦公室內(nèi)由安全責任人負責,公共場所由公司保衛(wèi)部負責,專用設(shè)備由專人負責。

  七、辦公室發(fā)生盜竊案件或火災(zāi)等安全事故時要及時上報。杜絕遲報、漏報的情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)辦公室的門、窗、柜、辦公桌被撬被盜時,應(yīng)保護好現(xiàn)場,立即向校保衛(wèi)處或派出所報案,嚴禁任意翻動?xùn)|西;發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)盡快報警,同時疏散辦公室人員,并積極控制和撲滅火災(zāi)。

  八、對于各種安全事故,要查明原因,明確責任,并視情節(jié)輕重給予責任人相應(yīng)行政處理,情節(jié)嚴重者,交由公安司法機關(guān)處理。

  辦公室進出門管理制度為使公司辦公樓保持良好的工作秩序,預(yù)防安全事故發(fā)生,特制定進出門禁制度:辦公大樓進出門禁職責范圍包括:辦公樓出入管理、物品出入管理。

辦公樓管理制度12

  1、電梯鑰匙必須由電梯安全管理員專用保管。

  2、只有具有特種設(shè)備作業(yè)資格的人員方可使用電梯鑰匙。

  3、作業(yè)人員領(lǐng)取電梯鑰匙使用之前,必須做好領(lǐng)用記錄,并填好電梯鑰匙領(lǐng)用記錄。

  4、當作業(yè)人員使用電梯層門鑰匙打開電梯層門之前,須事先雙腳站穩(wěn)并確認轎廂的位置,同時確認同伴及其他人員均處于安全的.位置。

  5、在每一次使用電梯層門鑰匙之后,必須重新檢查一遍,確保所有電梯層門始終關(guān)閉鎖緊。

  6、使用完電梯鑰匙之后,務(wù)必將其放回原位保管妥當。

辦公樓管理制度13

  一、本停車場只對景田銀座消費客戶提供車位使用服務(wù)。

  二、本停車場只提供車位使用服務(wù),不承擔車輛和財產(chǎn)的保管責任。車輛及財物毀損、滅失,及意外導(dǎo)致他人傷亡、財物損壞的風險,車主自行承擔。

  三、車輛進入本停車場必須服從工作人員的指揮。

  四、嚴禁載有易燃、易爆等危險品的車輛進入停車場。

  五、車輛進場時必須在入口處用《車輛行駛證》換取本車場《出入卡》,并在離場時換回!冻鋈肟ā分蛔鳛樘峁┸囄皇褂梅⻊(wù)的'憑證,不作為車輛的保管憑證。

  六、《出入卡》必須妥善保管,不得污損、遺失或轉(zhuǎn)借他人使用。若不慎遺失,經(jīng)查有關(guān)證明文件確認無誤,并在車主繳交停車代用券及《出入卡》工本費人民幣20元后,方可取車離場。

  七、本停車場內(nèi)車輛限速5KM/小時。

  八、愛護停車場內(nèi)設(shè)施,如有損壞照價賠償。

  九、車輛停放時不得超越其所需車位界線。

  十、車輛不得停放在本停車場不準停車之范圍,并不得妨礙其它車輛行駛或停泊。

  十一、不得在本車場內(nèi)進行車輛維修、清洗及車與車過油。

  十二、本公司有權(quán)將違例停泊之車輛扣押或拖離停車場,任何損壞概不負責。

  十三、所有進入本停車場之車輛及司機,如發(fā)現(xiàn)多次不理會工作人員指引,任意違反本停車場管理規(guī)定,以及非景田銀座消費客戶進入停車場的,將會被記錄在案,并將被拒絕再次使用本停車場。

  十四、在本停車場每停車一次,須繳交一張停車代用券。

  十五、車輛在繳交停車代用券后,在10分鐘內(nèi)必須離場,否則重新收停車代用券。

  十六、任何車輛必須在23:00時之前繳交代用券后離開本停車場。

  十七、東海景田銀座物業(yè)管理處保留對《東海景田銀座內(nèi)部停車場管理規(guī)定》的解釋權(quán)。并在需要時有權(quán)隨時做出修訂。

  十八、開放時間:08:00-23:00

辦公樓管理制度14

  為加強辦公樓管理,構(gòu)建節(jié)約型國稅機關(guān),營造衛(wèi)生潔凈、舒適優(yōu)美的辦公環(huán)境,確保辦公樓安全,特制定本制度。

  第一章水電管理

  第一條辦公樓內(nèi)照明、電器、音響設(shè)備由水電管理人員負責管理。

  第二條配送電由配電房統(tǒng)一總控,分樓層的照明、計算機、空調(diào)等電源開關(guān)的用途均有明確標注,嚴禁隨意操作。

  第三條辦公樓實行限時供電,送電時間為上午上班前1小時、停電時間為下午下班后1小時。

  第四條辦公室內(nèi)只準使用統(tǒng)一配備的電器設(shè)備,未經(jīng)批準不準使用其他電器設(shè)備。

  第五條辦公室空調(diào)在運行時,不得隨意開窗。每臺空調(diào)均配有調(diào)控器,由所在科室指定專人管理。夏季最高氣溫高于30度,冬季最低氣溫低于10度,統(tǒng)一配送空調(diào)電。室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)定,夏季不低于26度,冬季不高于20度。

  第六條辦公室內(nèi)所有照明、空調(diào)、計算機及UPS等電器設(shè)備,下班人走時應(yīng)做到及時關(guān)閉電源。在光線不足的情況下,開啟走道照明燈。

  第七條樓層開水間自動開水器由保潔員負責開啟,水電管理人員負責檢修維護,保證自動開水器正常運行。工作日下班前一小時關(guān)閉電開水箱電源,雙休日、法定節(jié)假日后放空陳水(注:另作他用),對水箱清潔后使用。

  第八條機關(guān)科室需臨時加班,應(yīng)填寫《送電申請表》,經(jīng)科室分管領(lǐng)導(dǎo)審批后交機關(guān)服務(wù)中心,由水電管理人員及時送電、停電。

  第九條水電管理人員每天對辦公樓內(nèi)用水、用電情況及其相關(guān)設(shè)備進行檢查并做好記錄,發(fā)現(xiàn)損壞的,向分管主任報告,及時維修。

  第二章衛(wèi)生管理

  第十條辦公樓科室內(nèi)部衛(wèi)生由科室負責,科室人員為責任人;辦公樓公共區(qū)域衛(wèi)生、閑置辦公室衛(wèi)生由保潔員負責;后院、附屬樓衛(wèi)生由保安人員負責,以上衛(wèi)生區(qū)域由責任人每天上班前打掃完畢,分管主任每周檢查衛(wèi)生狀況不少于一次,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生“死角”,及時清理掃除。

  第十一條春節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)前開展衛(wèi)生大掃除,由機關(guān)服務(wù)中心牽頭,黨辦、監(jiān)察室和機關(guān)服務(wù)中心共同進行檢查。其他時間每兩個月開展一次衛(wèi)生大掃除,由機關(guān)服務(wù)中心牽頭,黨辦、監(jiān)察室和機關(guān)服務(wù)中心按次進行檢查。

  第十二條辦公室內(nèi)要保持窗明幾凈、無異味、無蜘網(wǎng)、無雜物、無痰跡;辦公室內(nèi)桌椅擺放要整齊,書籍、資料放置有序,文件按密級要求妥善保存;辦公室之間隔斷臺面及窗臺不得隨意擺放物品;潮濕物品不得放在辦公桌椅及窗臺柜幾上。

  第十三條辦公樓內(nèi)科室垃圾應(yīng)集中分類放入垃圾桶內(nèi),茶葉殘渣應(yīng)倒入洗手間專用桶內(nèi),由保潔員每天下班前統(tǒng)一處理。

  第十四條辦公樓內(nèi)工作人員應(yīng)養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不得亂丟煙蒂、雜物,不得隨意吐痰。

  第十五條辦公樓各樓層拖把區(qū)分衛(wèi)生間、辦公場所使用。靜電地板使用專用拖把,花崗巖地面使用靜電拖把,其他地面使用拖把時水要拎干。

  第十六條辦公樓擺放的花卉應(yīng)按照相關(guān)合同的`約定,定期進行更換。

  第三章消防管理

  第十七條辦公樓內(nèi)嚴禁動用明火。

  第十八條嚴禁攜帶小電熱水器等大功率電器進入辦公樓使用。

  第十九條辦公樓內(nèi)會議室、走廊、電梯間、計算機房等公共場所禁止吸煙。

  第二十條火警處理。

 。ㄒ唬┌l(fā)現(xiàn)火情立即報警(火警電話號碼:119),同時報告辦公樓消防監(jiān)控中心(電話號碼:3317702),并就地采取撲救措施。

  (二)辦公樓消防監(jiān)控系統(tǒng)報警時,應(yīng)按指示燈指示的方向從西側(cè)樓梯疏散。

 。ㄈ┺k公樓消防設(shè)備按月進行檢查,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)損壞的,及時報告維修。

  第四章安全管理

  第二十一條機關(guān)工作人員離開辦公室時必須關(guān)閉門窗。

  第二十二條辦公樓防盜監(jiān)控裝置應(yīng)定期檢查維護,發(fā)現(xiàn)損壞的,及時報告維修。

  第二十三條辦公樓保安和消防監(jiān)控實行24小時輪流值班,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時報告處置。

  第二十四條外單位人員來機關(guān)聯(lián)系工作,必須在門衛(wèi)處登記,填寫《來訪人員接待單》并簽名登記;外單位人員與市局主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系工作,保安人員應(yīng)首先與辦公室人員取得聯(lián)系,依照辦公室人員意見辦理。機關(guān)工作人員親友來訪原則上在一樓值班廳接待。

  第二十五條車輛必須停放在門前及后院指定位置,不準亂停亂放,保安人員有權(quán)對亂停、亂放車輛進行糾正。

  第二十六條各相關(guān)職能科室對檔案室、資料室、機房、配電房、庫房等重點部位要加強安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,及時告知機關(guān)服務(wù)中心處置,各重點部位防盜鐵門鑰匙要安排專人保管。

  第二十七條法定節(jié)假日前2日內(nèi),機關(guān)服務(wù)中心安排假日值班,將值班表張貼于前門廳,并在市局網(wǎng)站公布。系統(tǒng)內(nèi)各縣區(qū)局值班情況,由辦公室匯總,將值班表張貼于門廳,并在市局網(wǎng)站公布。

辦公樓管理制度15

  1.目的

  為了維護本廠區(qū)及宿舍安全,人員及財物進出管理與保安工作職責所遵循特制定本規(guī)定。

  2.適用范圍

  凡本廠全體員工、保安、來賓及物品進出均適用之。

  3.定義

  3.1廠區(qū)安全:包括人員及車輛進出、加班、用水、用電、財物進出、消防等安全管理。

  3.2保安:包括廠內(nèi)各地點執(zhí)行保安工作之人員。

  3.3財物:包括本廠所有公共場所設(shè)施及生產(chǎn)設(shè)備、員工個人財物及公司外來人員放置公司廠區(qū)內(nèi)的財物:如工模治具、生產(chǎn)器具、檔案、原物料、半成品、成品、輔料、財務(wù)及公司文件等等。

  3.4人員:包括工廠員工、客戶、供應(yīng)商、親友、外來施工及廠區(qū)維護人員等。

  3.5廠規(guī):包括所有工廠行政管理辦法或規(guī)定。

  4.職責

  4.1廠區(qū)安全巡邏:保安負責,保安部主管監(jiān)督;

  4.2人員或財物出廠放行:外來人員保安依據(jù)寫字樓人員填寫的《來賓接洽單》,由廠長核準放行之,如廠長不在廠內(nèi)則由人事部主管或安全主任核準,工廠內(nèi)部員工依據(jù)人事部核準的《放行條》放行之;

  4.3人員或財物入廠:除本廠員工外,人員及財物入廠均需由保安負責核查登記,并發(fā)給來訪證;

  4.4異常時處理核準:異常時通報工廠廠長或人事部主管核準。

  5.人員進出管理

  5.1本廠員工進出廠

  5.1.1本廠員工外出時需隨身攜帶好廠牌,于進入廠區(qū)大門時,應(yīng)自覺佩帶或出示廠證,并配合保安之管理,沒有佩帶廠證者,保安需進行查問或禁止其進入廠區(qū)大門;

  5.1.2本廠員工于上班時間內(nèi)外出(請假或出差)時應(yīng)填寫《員工外出單》,經(jīng)部門主管確認后才能外出,保安應(yīng)登記在《外出人員登記表》上,員工返廠時應(yīng)再次登記,以了解員工進出廠情形;

  5.1.3保安有責任和權(quán)利對本廠員工出廠時進行不定期的物品檢查,但本廠員工外出時,如有攜帶包裹,應(yīng)隨時檢查之,本廠員工不得拒絕;

  5.1.4有辭職及解雇之人員,保安應(yīng)依從《離職管理規(guī)定》之相關(guān)規(guī)定執(zhí)行之,離職及解雇人員工資結(jié)算完成,由人事部通知保安監(jiān)督其在當天必須搬出本廠宿舍;

  5.1.5為樹立公司良好的企業(yè)形象,保安應(yīng)針對本廠員工違反規(guī)定進出廠區(qū)或宿舍檢查其廠證佩戴,如有不依規(guī)定佩戴廠證,保安有權(quán)阻止其進出廠區(qū)的大門,應(yīng)予記錄呈報人事部主管。執(zhí)行本項時,不得有粗野行為或吵架的現(xiàn)象;

  5.1.6本廠員工上班時間原則上禁止會客,但員工之親友有特殊急事情況會見時,保安請示人事部主管經(jīng)核準后,請親友在廠區(qū)大門外等候受訪員工,受訪時間不得超過10分鐘;

  5.1.7為保證工廠廠區(qū)內(nèi)員工的生命及財產(chǎn)安全,廠區(qū)大門晚上24:00到第二天早上6:00間禁止任何人通行,如確實需要延遲在24:00以后外出者或進入者,需提前填寫《延遲進出廠申請單》,經(jīng)人事部主管或廠長批準后方可進出,其他特殊情況需經(jīng)廠長書面許可證明方可放行;

  5.1.8人事部每天會將離職人員名單及相片交予保安部。保安部認真核對出入工廠的人員,以防非本廠人員進入;

  5.1.9禁止帶牲畜、兇利器、及易燃易爆之非生產(chǎn)用品進入廠區(qū);

  5.1.10如有員工廠證確實在外丟失,先進行詢問基本情況,如所屬部門、工號、住宿房號等,證實后可讓其他同事寫擔保書或打電話到部門證實后,方可放行。對私借他人廠證進廠者,查獲后知會人事行政部送交治安隊處理;

  5.1.11對上班時間私事外出的員工,給予詢問或記錄。夜間超時入廠的員工給予登記,以調(diào)查了解員工生活習慣,對酒醉者及神志不清者需留置保安室直到其清醒方可放行,如有必要時交行政部處理;

  5.1.12積極認真配合人事部招工事宜,維護好招工秩序,對屬本廠部門內(nèi)招見工者,必須先知會人事部主管,經(jīng)同意后給予放行。對攜帶的`物品要仔細檢查,落實好"放行條"制度,無放行條一律拒絕物品外出(非特殊情況),防止公司財產(chǎn)及員工物品被盜或流失;

  5.1.13值班員要隨時對主門外的閑雜人員清理,使其保持在黃線之外,以便通道暢通。隨時注意外圍的治安情況,嚴防犯罪分子對本廠員工的生命財產(chǎn)造成威脅,如出現(xiàn)突發(fā)事件,必須及時迅速的作出反應(yīng),并上報上級領(lǐng)導(dǎo)。嚴格控制任何人員帶違禁物品進入生活區(qū);

  5.1.14嚴禁與工作無關(guān)人員在值班室逗留,非值班人員無特殊情況不得進入值班室。

  5.2外賓(外來客人、供應(yīng)賞等業(yè)務(wù)洽談人員)進出廠管理

  5.2.1外來個人、供應(yīng)商等業(yè)務(wù)會談人員進出廠區(qū)時,保安須保持禮節(jié),并先施以敬禮后再詢問其來訪目的及對象,以對講機聯(lián)絡(luò)受訪人,經(jīng)受訪人同意后,請來賓出示有效身份證明(如身份證、護照等),經(jīng)確認無誤后發(fā)給《來訪證》,在外來人員進出登記表上登記,客人可由保安代填,其他人員由來賓自己填寫,登記后保安需帶領(lǐng)客人到指定點等候受訪人,受訪人應(yīng)全程陪同到客人離開工廠;

  5.2.2如受訪人或其代理人沒有在廠內(nèi),應(yīng)委婉地回答客人,并登記來賓之聯(lián)絡(luò)電話、姓名,以便受訪人入廠后轉(zhuǎn)達之;

  5.2.3如有重要客人來訪(簡稱:貴賓),寫字樓必須提前通知保安室,保安員在客人到廠時要求客人提供香港公司簽署的《訪客入廠批準證》給予登記,并發(fā)給《貴賓證》,登記后可直接帶客人到寫字樓;

  5.2.4外賓離廠時應(yīng)如期交還《訪客證》或《貴賓證》,并放以敬禮送客出門;

  5.2.5外賓出廠時,應(yīng)由保安禮貌周到的請其開車接受檢查;

  5.2.6如有外來人員參觀本廠,須有工廠上級的參觀通知。所有外來參觀人員在發(fā)放客訪證后,由本廠工作人員陪同入廠。凡在本廠需施工一星期以上的外來人員,必須交辦證人身份證復(fù)印件到人事部辦理臨時出入證,并填寫外來人員登記表。對外發(fā)單位送的樣品、貨件、資料等要有登記,注明時間、收貨值班員、貨物數(shù)量、收貨部門等,另外需及時聯(lián)系收貨部門前來領(lǐng)取。

  5.3其他外來人員進出管理

  5.3.1非工廠業(yè)務(wù)需要,禁止其他外來人員進入工廠廠區(qū),特殊情況進入必須經(jīng)廠長或人事部主管批準;

  5.3.2對外來施工隊出入,要嚴格遵守《出入廠門制度》《客訪證發(fā)放制度》,做到必須有證《臨時廠證或客訪證》方能入廠之原則,在離開廠時,必須先收回客訪證,沒收過期臨時廠證。對探訪留宿的人員,嚴格按廠規(guī)辦理,探訪者必須是夫妻關(guān)系,由被訪者到后勤部填寫好留宿申請表經(jīng)人事部主管簽字后,才可探訪留宿;

  5.3.3對政府類車輛的管理。包括:鎮(zhèn)政府、村政府、勞動局、派出所、消防局等政府機關(guān)車輛可簡要問明進廠目的,根據(jù)情況盡快聯(lián)系主管部門,如一時聯(lián)系不上,可先讓其進廠,根據(jù)需要,可將政府官員帶至接待大堂等候。

  5.4物品進出廠

  5.4.1本廠員工攜帶物品出廠,經(jīng)交保安執(zhí)行檢查,保安按人事部核準的《員工放行條》進行檢查,如不確定是公物還是私物時,應(yīng)查實后再予以放行;

  5.4.2來賓及協(xié)力廠商攜帶物品出廠時,保安應(yīng)要求其出示《來賓接洽單》,認真清點物品數(shù)量,核對無誤后予以放行;

  5.4.3其他外來人員攜帶物品出廠,保安有權(quán)執(zhí)行檢查,要求其出示《來賓接洽單》,認真清點物品數(shù)量,核對無誤后予以放行,特殊情況下憑人事部或相關(guān)人員書面放行資料或電話聯(lián)絡(luò)情況予以放行,不確定說應(yīng)查實后再放行;

  5.4.4對主管級以上人員攜帶物品(屬主管樓物品),所開放行條要有人事部主管簽名方可放行。對與雷同公司物品如電腦、電視機、玩具等,必須先按規(guī)定登記后方可入廠,出廠時憑單放行,并收回憑證。

  5.5進出車輛管理

  5.5.1值班保安可以確定是我公司內(nèi)部車輛時,應(yīng)立即打開大門讓其進入,其他車輛必須詢問對方是否屬于業(yè)務(wù)往來,且有和我廠相關(guān)人員預(yù)約或香港公司簽署的《訪客入廠批準證》時,方可以開大門讓其進入并登記;

  5.5.2對外來車輛應(yīng)禮貌請司機減速及在指定位置停放車輛,并在其進廠及出廠時均應(yīng)敬禮歡迎和送行;

  5.5.3摩托車和自行車只能從側(cè)門進出,騎摩托車必須放慢速度通行,騎自行車人員必須下車或側(cè)門,防止撞傷進出人員;

  5.5.4對本廠摩托車、自行車的外出,一定要先查車證核對駕駛?cè)、車型、車牌、顏色等是否相符,然后檢查尾箱是否有公司物品,謹防車輛被盜及公司物品流失。

  5.5.5除裝成品貨柜車外,其他任何車輛都不許靠近成品落貨區(qū)。正確指揮所有進出廠大門的車輛,必須在黃線前停車進行登記、檢查。值班時要高度集中精神,尤其是操作大門開關(guān),等證實車輛完全進入后才關(guān)閉閘門。

  5.6保安紀律規(guī)定

  5.6.1值班員必須做到文明禮貌,熱情大方,儀表端正,站崗時一律軍姿態(tài),遇到廠部領(lǐng)導(dǎo)或進出車輛、客戶,都要敬禮。同時,對車輛出入必須有車輛指揮動作。動作要干凈利落,標準無誤。

  5.6.2完成上級交付的臨時工作任務(wù),以公平、公正、合理的態(tài)度對待任何一位員工、任何一件事情。如遇突發(fā)事件要及時上報,以免事情擴大。

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