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印刷車間管理制度

時間:2024-09-08 16:52:02 辦公/印刷/造紙 我要投稿

(通用)印刷車間管理制度15篇

  隨著社會不斷地進(jìn)步,制度起到的作用越來越大,制度是國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企事業(yè)單位,為了維護(hù)正常的工作、勞動、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的印刷車間管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(通用)印刷車間管理制度15篇

印刷車間管理制度1

  印刷車間管理制度旨在確保生產(chǎn)流程的高效、安全與質(zhì)量控制,它如同一座橋梁,連接著企業(yè)的目標(biāo)與員工的行動。通過對生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備操作、工藝流程、人員職責(zé)等方面的規(guī)范,它可以預(yù)防事故的發(fā)生,提升產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化生產(chǎn)效率,同時保障員工的權(quán)益,增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作,最終推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

  內(nèi)容概述:

  1.安全管理:涵蓋設(shè)備操作規(guī)程、消防設(shè)施維護(hù)、個人防護(hù)裝備使用等,確保員工在安全環(huán)境下工作。

  2.質(zhì)量控制:規(guī)定原材料檢驗(yàn)、印刷過程監(jiān)控、成品驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品符合客戶要求。

  3.設(shè)備維護(hù):制定設(shè)備定期保養(yǎng)、故障報修、更新升級的制度,保持設(shè)備良好運(yùn)行狀態(tài)。

  4.生產(chǎn)流程:明確各工序的作業(yè)流程、交接標(biāo)準(zhǔn),提高生產(chǎn)效率。

  5.人員培訓(xùn):規(guī)定新員工入職培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)的.內(nèi)容與頻率,提升員工專業(yè)能力。

  6.環(huán)境衛(wèi)生:設(shè)定清潔標(biāo)準(zhǔn)與頻次,保持整潔的工作環(huán)境。

  7.庫存管理:規(guī)范原料和成品的存儲、領(lǐng)用流程,防止浪費(fèi)與損失。

印刷車間管理制度2

  廢品管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1. 資源節(jié)約:有效回收和處理廢品能減少資源浪費(fèi),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

  2. 環(huán)境保護(hù):合規(guī)處理廢品,防止環(huán)境污染,履行企業(yè)的`社會責(zé)任。

  3. 風(fēng)險防控:預(yù)防因廢品處理不當(dāng)導(dǎo)致的法律風(fēng)險和聲譽(yù)損害。

  4. 安全保障:規(guī)范的存儲和處理流程可以降低員工接觸有害廢品的風(fēng)險,保障員工健康。

  5. 合規(guī)經(jīng)營:遵守國家法律法規(guī),避免因違反環(huán)保規(guī)定而受到處罰。

印刷車間管理制度3

  一、按時上下班,有事必須先請假,服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,自覺遵守廠紀(jì)、廠規(guī),不遲到,不早退,不曠工。(無業(yè)務(wù)除外)

  二、工作時間不準(zhǔn)聊天,打笑,吃瓜子,在車間里嚴(yán)禁吸煙,上班時間不準(zhǔn)外出辦事。

  三、車間主任必須按生產(chǎn)部下達(dá)的《生產(chǎn)通知單》安排生產(chǎn),填寫《機(jī)臺生產(chǎn)進(jìn)度表》交與當(dāng)班機(jī)長,交接清楚,并提前落實(shí)好印版、紙張等材料準(zhǔn)備工作。

  四、機(jī)長按生產(chǎn)單要求領(lǐng)料。

  五、機(jī)臺不得隨意改變生產(chǎn)進(jìn)度計劃,生產(chǎn)進(jìn)度計劃由生產(chǎn)部進(jìn)行調(diào)度,部分印件因特殊情況需加急印刷,必須由生產(chǎn)部下達(dá)《生產(chǎn)任務(wù)調(diào)節(jié)單》經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)理確認(rèn)簽字后方可執(zhí)行調(diào)整方案,否則,將追究當(dāng)事人責(zé)任。

  六、嚴(yán)禁不按生產(chǎn)單要求施工、未簽字投入批量生產(chǎn)行為。校對人員保證10分鐘從送樣到簽樣結(jié)束(如校對人員不在崗造成誤工,責(zé)任由校對人員承擔(dān))。

  七、因設(shè)備、工藝原因無法跟上打樣,車間主任及時通知生產(chǎn)科,如果產(chǎn)品進(jìn)度要求緊的,可視情況印200——500張,然后落版等候處理,印版和紙張要妥善保管好。

  八、對大批量生產(chǎn)的印刷半成品,每一臺板整理后應(yīng)用塑料皮包扎好,以免受潮。

  九、印件印至交接班時間,如落版數(shù)量少于1000張,上一班次應(yīng)推遲交班,完成后才能下班,避免兩班責(zé)任不清。

  十、兩班次間必須建立良好的'交接班制度,當(dāng)班發(fā)生的問題,(如:印件質(zhì)量問題、設(shè)備問題等應(yīng)注意的問題,應(yīng)仔細(xì)填寫在“交接本”上〈另在“生產(chǎn)記錄”〉),并與下一班次交接好。

  十一、每個班次必須認(rèn)真如實(shí)填報“生產(chǎn)記錄”,由主任審核并歸檔,每班裝版不計算(無任務(wù),機(jī)械大修時除外,依據(jù)任務(wù)管理制度統(tǒng)計生產(chǎn)任務(wù)達(dá)標(biāo)情況)。

  十二、機(jī)臺人員應(yīng)堅守崗位,相互配合,爭做優(yōu)良產(chǎn)品,切實(shí)做到“在我手中不出錯”。增強(qiáng)質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢驗(yàn)出來的意識。

印刷車間管理制度4

  一、車間主任在安排各機(jī)臺印件前,必須認(rèn)真核對《生產(chǎn)通知單》、樣張、成品樣(原樣)、藍(lán)圖紙樣,并對機(jī)臺交待清楚印版和紙張準(zhǔn)備情況,發(fā)現(xiàn)資料不齊或印張、樣張、紙張不符時,應(yīng)及時通知生產(chǎn)部處理,不得擅自投入生產(chǎn)。

  二、機(jī)臺在裝版前必須認(rèn)真檢查版面有無、明顯帶臟、曬虛、圖像文字錯漏、邊框線等曬版質(zhì)量問題,檢查有問題的印版不得上機(jī),應(yīng)即時匯報車間主任處理,取得補(bǔ)版或另行安排印件。

  三、無附標(biāo)識(書名、帖數(shù)、裝訂折頁分本貼標(biāo))的印版不得上機(jī),并退回制版車間,報質(zhì)量科或生產(chǎn)科處理。

  四、印版有問題時由主任交制版車間主任確認(rèn)、處理;打樣發(fā)現(xiàn)帶邊框線,取版時未發(fā)現(xiàn),烤版由制版車間主任負(fù)責(zé)安排人員到機(jī)臺處理,夜班機(jī)臺不能處理,改用別的'版。沒烤版的由機(jī)臺處理后印刷(邊框離字<2mm由制版負(fù)責(zé)修,2mm以外由機(jī)臺處理)。

  五、完成校版、套印準(zhǔn)確、;墨色跟準(zhǔn)后,送質(zhì)管員校對、簽付印樣,再由車間主任簽?zāi)珮雍蠓娇砷_。ǚ止芙(jīng)理、客戶簽樣也必須按以上程序進(jìn)行),夜班按正常墨色印,第二天補(bǔ)簽。(套書簽一次墨色樣張)。

  六、印刷過程中要求做到30-50張抽樣檢查:印品規(guī)矩、污損、劃傷、色相、接頁、接圖等。

  七、印刷高檔產(chǎn)品過程必須隔板,每一隔數(shù)量多少視印品情況而定,一般標(biāo)準(zhǔn)為印張面不能與隔反面相抵,否則將會對下一工序造成質(zhì)量影響。

  八、印刷過程要把不良品抽掉,便于檢驗(yàn)工作進(jìn)行,印刷到最佳效果時,應(yīng)標(biāo)出“樣張”100-500張,做樣書時使用,印刷完成后送到指定地方,經(jīng)檢驗(yàn)樣書墨色不行,立即重印,不分白班,夜班。產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)按國標(biāo)內(nèi)容認(rèn)真檢驗(yàn),不合格品超過放數(shù)應(yīng)立即補(bǔ)數(shù),否則按出版規(guī)定定價工資中扣除。當(dāng)班在印刷過程中因工作不負(fù)責(zé)任造成批量報廢,在交貨期緊的情況下,該班應(yīng)求助下一班協(xié)調(diào)幫助解決。

  九、印刷過程中必須規(guī)矩一致,印刷完每一臺板產(chǎn)品,機(jī)長必須按照下機(jī)實(shí)際數(shù)量如實(shí)填寫產(chǎn)品交接單。并明確標(biāo)明規(guī)矩或不準(zhǔn)字樣,若因人為工作責(zé)任不清造成損失,查明當(dāng)班一是抽檢規(guī)矩不一致;二是批量產(chǎn)品夾雜不一規(guī)矩造成缺數(shù)必須補(bǔ)數(shù)。

印刷車間管理制度5

  印刷業(yè)管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1. 提高效率:通過標(biāo)準(zhǔn)化流程,減少生產(chǎn)延誤,提升工作效率。

  2. 保證質(zhì)量:嚴(yán)格的質(zhì)檢制度確保產(chǎn)品符合客戶需求,提高客戶滿意度。

  3. 控制風(fēng)險:規(guī)范操作,降低安全風(fēng)險,避免因違規(guī)操作導(dǎo)致的損失。

  4. 維護(hù)形象:良好的`服務(wù)質(zhì)量有助于塑造企業(yè)專業(yè)、可靠的市場形象。

  5. 競爭優(yōu)勢:有效的管理制度使企業(yè)在競爭中保持優(yōu)勢,贏得更多業(yè)務(wù)。

印刷車間管理制度6

  印刷車間管理制度的重要性在于:

  1. 提高生產(chǎn)效率:通過規(guī)范化的流程,減少無效勞動和浪費(fèi),提高生產(chǎn)效率。

  2. 保障員工安全:嚴(yán)格的.安全管理能預(yù)防工傷事故,保護(hù)員工的生命安全。

  3. 保證產(chǎn)品質(zhì)量:嚴(yán)格的質(zhì)量控制確保產(chǎn)品滿足客戶需求,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)。

  4. 增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作:清晰的行為規(guī)范促進(jìn)員工間合作,營造良好的工作氛圍。

  5. 遵守法律法規(guī):環(huán)保與衛(wèi)生規(guī)定有助于企業(yè)合規(guī)經(jīng)營,避免法律風(fēng)險。

  6. 減少損失:有效的應(yīng)急處理機(jī)制能迅速解決突發(fā)問題,降低損失。

印刷車間管理制度7

  為了本車間正常生產(chǎn),增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識,在公司總部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),特訂以下制度:

  1、遵守各項(xiàng)廠紀(jì)廠規(guī),服從車間主任的分工,努力做好本職工作。

  2、上班時不離崗、睡崗、不看書報、不做私事及其他與上班無關(guān)的`事。

  3、嚴(yán)格按工藝程序要求操作,不得違反。

  4、不遲到、不早退、不無故曠工,有事必須請假,違者按規(guī)定處罰。

  5、做好本車間的清潔衛(wèi)生工作,做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。

  6、車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、嚴(yán)禁喝酒及使用明火,違者罰款。

  7、認(rèn)真學(xué)好消防知識,掌握使用好消防器材。如發(fā)生火災(zāi)、突發(fā)性事故,在場人員在確保自身安全的前提下奮力搶救(火警“119”)并及時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)。

  8、認(rèn)真、正確做好各項(xiàng)操作記錄,做到及時、準(zhǔn)確。

  9、全體職工應(yīng)相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛,相互學(xué)習(xí)。

印刷車間管理制度8

  質(zhì)量檢查是檢查和認(rèn)定企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品是否符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和滿足客戶要求的一個重要過程,認(rèn)真把好產(chǎn)品質(zhì)量通過印刷過程的`質(zhì)量檢驗(yàn)工作,還可以較好地防止或減少各種質(zhì)量問題和事故的發(fā)生,對提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益具有十分重要的意義,同時為了提高車間員工的工作積極性和責(zé)任心。

  一、車間工序堵漏管理辦法

  1、凡是造成以下三種情況之一,不管錯誤大小一律按照堵漏對待。

  ⑴形成質(zhì)量隱患可能引發(fā)質(zhì)量事故;

  ⑵使后工序生產(chǎn)難度加大、生產(chǎn)效率降低;

 、菚斐芍苯踊蜷g接成本增加

  2、不管本工序的工作內(nèi)容中是否規(guī)定了必須要檢查,只要檢查出錯誤就算堵漏。

  3、各工序操作人員在正式生產(chǎn)前必須嚴(yán)格按照工序質(zhì)量控制檢查表進(jìn)行檢查堵漏。

  4、操作人員發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向管理人員反映,及時進(jìn)行處理和是否屬于堵漏的認(rèn)定;其他未現(xiàn)場處理的堵漏情況應(yīng)在工序流轉(zhuǎn)卡上填寫清楚,以便及時進(jìn)行處理。

  5、如果存在錯誤沒有檢查出來造成了損失,按照公司產(chǎn)品質(zhì)量處罰條例處理;

  6、每周在質(zhì)量分析會上對堵漏情況進(jìn)行分析,把應(yīng)該檢查的堵漏項(xiàng)目增加到各工序質(zhì)量控制檢查表中,以便于各工序檢查。

印刷車間管理制度9

  印刷廠管理制度的`建立與執(zhí)行至關(guān)重要,它能夠:

  1. 提升生產(chǎn)效率:通過標(biāo)準(zhǔn)化流程,減少浪費(fèi),提高生產(chǎn)節(jié)奏。

  2. 保證產(chǎn)品質(zhì)量:嚴(yán)格的質(zhì)量控制,提升客戶滿意度,增強(qiáng)市場競爭力。

  3. 保障員工安全:預(yù)防安全事故,保護(hù)員工權(quán)益,構(gòu)建和諧工作環(huán)境。

  4. 遵守法律法規(guī):避免因違規(guī)操作帶來的法律風(fēng)險,維護(hù)企業(yè)良好形象。

  5. 控制成本:優(yōu)化資源配置,降低運(yùn)營成本,提高盈利能力。

  6. 環(huán)保責(zé)任:履行社會責(zé)任,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,提升企業(yè)社會責(zé)任感。

印刷車間管理制度10

  印刷業(yè)管理制度是指一套規(guī)范企業(yè)內(nèi)部印刷生產(chǎn)、質(zhì)量控制、成本管理、客戶服務(wù)等方面的行為準(zhǔn)則,旨在確保企業(yè)高效、有序地運(yùn)營,提高生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)客戶滿意度。

  內(nèi)容概述:

  1.生產(chǎn)管理:明確印刷流程、設(shè)備維護(hù)、生產(chǎn)計劃制定、原料采購等環(huán)節(jié)的.職責(zé)與標(biāo)準(zhǔn)。

  2.質(zhì)量控制:建立質(zhì)量檢驗(yàn)體系,包括原材料檢驗(yàn)、半成品檢查、成品驗(yàn)收等。

  3.成本控制:對印刷成本進(jìn)行預(yù)算、核算,優(yōu)化資源配置,降低浪費(fèi)。

  4.客戶服務(wù):規(guī)定客戶溝通、訂單處理、售后服務(wù)等環(huán)節(jié)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

  5.員工培訓(xùn):定期進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和安全教育,提升員工專業(yè)技能。

  6.安全環(huán)保:遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,實(shí)施環(huán)保措施,減少污染。

  7.法規(guī)遵從:確保企業(yè)運(yùn)營符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

印刷車間管理制度11

  印刷車間管理制度的重要性不言而喻。沒有規(guī)矩不成方圓,一套完善的制度能:

  1. 提升生產(chǎn)一致性:確保每個環(huán)節(jié)都按照既定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,減少人為因素導(dǎo)致的質(zhì)量波動。

  2. 防范風(fēng)險:通過規(guī)范操作,降低設(shè)備故障、人身傷害的`風(fēng)險,減少企業(yè)潛在損失。

  3. 提高員工滿意度:明確職責(zé),減少誤解,增強(qiáng)員工的歸屬感和工作積極性。

  4. 優(yōu)化資源利用:合理安排生產(chǎn),避免物料積壓,降低庫存成本。

  5. 增強(qiáng)競爭力:通過穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量和高效的生產(chǎn),贏得市場口碑,提升企業(yè)競爭力。

印刷車間管理制度12

  印刷廠管理制度細(xì)則旨在規(guī)范生產(chǎn)流程,保障產(chǎn)品質(zhì)量,提高工作效率,確保員工安全,以及促進(jìn)環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。它涵蓋了以下幾個主要方面:

  1.生產(chǎn)管理:包括設(shè)備維護(hù)、生產(chǎn)計劃、工藝流程、質(zhì)量控制等。

  2.人力資源管理:涉及員工招聘、培訓(xùn)、考核、福利待遇等。

  3.安全與健康管理:涵蓋安全操作規(guī)程、應(yīng)急處理、職業(yè)健康等。

  4.質(zhì)量管理體系:包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)程序、不合格品處理等。

  5.環(huán)保與廢物處理:涉及環(huán)保法規(guī)遵守、廢物分類與處理等。

  6.供應(yīng)鏈管理:關(guān)注供應(yīng)商評估、物料采購、庫存控制等。

  7.財務(wù)管理:涉及成本控制、財務(wù)報告、預(yù)算管理等。

  內(nèi)容概述:

  1.設(shè)備管理:規(guī)定設(shè)備的'日常檢查、保養(yǎng)及故障報修流程,確保設(shè)備正常運(yùn)行。

  2.印刷工藝:明確各印刷階段的技術(shù)參數(shù)和操作規(guī)范,保證印刷品質(zhì)。

  3.員工行為準(zhǔn)則:設(shè)定員工行為標(biāo)準(zhǔn),包括職業(yè)道德、工作紀(jì)律等。

  4.安全規(guī)程:制定安全操作指南,包括消防、用電、化學(xué)品管理等。

  5.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):設(shè)定產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定質(zhì)量異常的處理方式。

  6.環(huán)保政策:執(zhí)行環(huán)保法規(guī),實(shí)施廢棄物減量化、資源化策略。

  7.供應(yīng)鏈合作:建立供應(yīng)商評價體系,確保原材料質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性。

  8.財務(wù)制度:設(shè)定預(yù)算編制、成本核算、財務(wù)審計等流程。

印刷車間管理制度13

  為了規(guī)范設(shè)備操作規(guī)程,保障設(shè)備和人員在生產(chǎn)過程中的.安全,特制定本制度。

  1、車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和明火取暖,嚴(yán)禁亂牽接電線,違者罰款500元。

  2、上班時不準(zhǔn)帶與生產(chǎn)無關(guān)的人員進(jìn)入車間,及時勸阻其他無關(guān)人員進(jìn)入車間。

  3、必須嚴(yán)格按照印刷機(jī)安全操作規(guī)程操作設(shè)備。具體內(nèi)容如下:

 、僮鳂I(yè)前,工作人員必須將工作服穿戴整齊,扣緊衣襟和袖口,衣袋內(nèi)不裝容易掉出雜物,不戴手表及各種飾物,不留長發(fā)。

 、陂_機(jī)前,應(yīng)向機(jī)器的各注油點(diǎn)、潤滑點(diǎn)和油箱內(nèi)加入所需潤滑油(潤滑脂)。

 、畚唇(jīng)批準(zhǔn),非本機(jī)組人員不得擅自啟動,操作機(jī)器,助手和學(xué)徒應(yīng)在領(lǐng)機(jī)的指導(dǎo)下工作。

 、軝C(jī)器啟動前,應(yīng)檢查機(jī)身各部位是否有雜物,必須先給信號(按安全鈴),前后呼應(yīng),確定機(jī)器周圍安全方可開機(jī)。

 、輽C(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)中,嚴(yán)禁用手接觸運(yùn)動工作面,不準(zhǔn)維修和擦拭機(jī)器,不準(zhǔn)跨越轉(zhuǎn)動部位,要保持機(jī)器防護(hù)裝置完備。

 、奚习、換橡皮、做衛(wèi)生等須用手接觸機(jī)器內(nèi)部時,必須鎖車。

 、呱霞埲藛T起吊前要仔細(xì)檢查氣漲軸是否已與軸頭脫開;鏈條有無松動、脫落跡象;吊鉤是否已鉤穩(wěn)氣漲軸。做到先檢查,后起吊。

 、鄼C(jī)組人員應(yīng)按分工嚴(yán)守崗位,時刻注意機(jī)器各部位的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問題立即停機(jī)處理。

 、峁ぷ鲌龅貞(yīng)保持整潔暢通,地面.工作臺、機(jī)器周圍無雜物,維修工具、零配件要放在規(guī)定位置。

 、夤ぷ鲿r,任何人不準(zhǔn)在機(jī)臺周圍嬉笑、打鬧、大聲喧嘩。嚴(yán)禁從機(jī)器二層亂丟印版、抹布等雜物。

  4、車間內(nèi)嚴(yán)禁存放零食及無關(guān)私人物品,工作時間嚴(yán)禁打牌賭博。

  5、工作結(jié)束時,要及時清洗機(jī)器,擦洗干凈橡皮布和膠輥,做好清潔衛(wèi)生,填寫工作日志。

  6、下班離開車間時要檢查水龍頭是否擰緊,各電器是否已斷電,鎖好車間門窗。

  7、定期維護(hù)和檢查滅火器等消防設(shè)施,配合有關(guān)部門及時檢修和更新,確保能隨時正常使用。

印刷車間管理制度14

  印刷生產(chǎn)管理制度是對印刷企業(yè)生產(chǎn)流程進(jìn)行規(guī)范和優(yōu)化的重要工具,旨在確保生產(chǎn)效率、質(zhì)量控制、成本管理以及客戶滿意度。其主要內(nèi)容涉及以下幾個方面:

  1.生產(chǎn)計劃與調(diào)度

  2.質(zhì)量管理體系

  3.設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)

  4.原材料采購與管理

  5.人力資源配置

  6.安全生產(chǎn)規(guī)定

  7.環(huán)保與廢棄物處理

  8.成本控制與績效評估

  內(nèi)容概述:

  1.生產(chǎn)計劃與調(diào)度:制定科學(xué)的生產(chǎn)計劃,合理分配資源,確保按時交付。

  2.質(zhì)量管理體系:建立嚴(yán)格的質(zhì)量檢查流程,確保產(chǎn)品符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

  3.設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng):定期進(jìn)行設(shè)備檢查和保養(yǎng),預(yù)防故障,保證生產(chǎn)連續(xù)性。

  4.原材料采購與管理:選擇合格供應(yīng)商,有效控制原材料質(zhì)量,降低庫存成本。

  5.人力資源配置:根據(jù)生產(chǎn)需求,合理調(diào)配員工,提供必要的'培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

  6.安全生產(chǎn)規(guī)定:制定安全操作規(guī)程,定期進(jìn)行安全培訓(xùn),預(yù)防工傷事故。

  7.環(huán)保與廢棄物處理:遵守環(huán)保法規(guī),妥善處理廢棄物,減少環(huán)境污染。

  8.成本控制與績效評估:監(jiān)控各項(xiàng)成本,設(shè)定績效指標(biāo),定期評估員工和部門表現(xiàn)。

印刷車間管理制度15

  一、車間辦公室工作人員,應(yīng)辦事公道,作風(fēng)正派,說話和氣,待人禮貌。

  二、因事到小組辦事,不得在生產(chǎn)區(qū)域閑逛,不得聊天,不給職工散布消極的東西。

  三、每周召開一次車間管理人員,班組長參加的車間生產(chǎn)會議:檢查生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量情況,調(diào)度是否得當(dāng),有無窩工現(xiàn)象(工序銜接是否合理)。發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行調(diào)查研究,提出解決措施。

  四、每月召開一次質(zhì)量分析會,分析人員思想、設(shè)備、技術(shù)狀況以及原輔材料等諸因素,找出影響質(zhì)量的重要原因,及時提出辦法和措施。

  五、堅持每月對原輔材料使用情況的檢查,分析超定額造成浪費(fèi)的原因,提出解決措施和辦法,總結(jié)節(jié)約原輔材料的經(jīng)驗(yàn),表彰好人好事。

  六、堅持安全文明生產(chǎn),做到每月定期檢查兩次,內(nèi)容:

 。1)設(shè)備安全與衛(wèi)生情況,(2)電器是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。(3)產(chǎn)品是否堆放整齊。(4)環(huán)境是否清潔衛(wèi)生。

  七、搞好原始記錄和日報工作,準(zhǔn)確及時地綜合反映車間每日完成任務(wù)的進(jìn)度,按時報送職能科室。搞好原始記錄的收集整理,并利用資料分析生產(chǎn)活動的各種情況、指導(dǎo)生產(chǎn),為總結(jié)提高打下良好基礎(chǔ)提供可靠資料。做好”五帳一卡”的完善和歸檔工作(”五帳”:產(chǎn)量、質(zhì)量、考勤、用料、安全生產(chǎn)帳;"一卡”工具管理卡)。支持班組統(tǒng)計員工作,不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平,協(xié)助他們妥善保管小組的各種原始記錄,以備存查。

  車間會議學(xué)習(xí)制度

  一、全車間職工每周必須按所布置的學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真參加政治、生產(chǎn)、技術(shù)的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中做到思想集中,刻苦學(xué)習(xí),討論時積極發(fā)言。

  二、學(xué)習(xí)按時參加,不準(zhǔn)遲到、早退、無故缺席,有事做到先請假。作好學(xué)習(xí)考勤記錄和學(xué)習(xí)記錄,把它作為獎金考核的一項(xiàng)內(nèi)容。

  三、車間召開小組長會(或組織學(xué)習(xí)),事先半小時通知各小組長,主持會議人要先做開好會的一切準(zhǔn)備工作。到會者不得無假不到,遲到五分鐘以上者,罰款貳角,主持會議者遲到罰款伍角。

  車間勞動紀(jì)律和考勤制度

  為加強(qiáng)勞動紀(jì)律,保持正常勞動生產(chǎn)秩序,按工人參加管理與專業(yè)管理相結(jié)合執(zhí)行考勤制度,車間統(tǒng)計員負(fù)責(zé)全車間考勤工作,各班組長或考勤員堅持嚴(yán)格考核。職工自覺遵守、協(xié)助管理。

  一、考勤員應(yīng)以負(fù)責(zé)精神每天準(zhǔn)確考勤,以上班鈴聲響后為準(zhǔn),考勤不在時,一律按缺勤處理,下班也以打鈴為準(zhǔn)。(中午不準(zhǔn)提前就餐,違者按早退處理,管理人員加重處罰)。作好記載,按月將考勤表送車間審核,并交車間統(tǒng)計員作計算工資和出勤率的依據(jù)。

  二、遲到、早退、中途離崗的.累計時間超過半小時者,按曠工處理,曠工除不發(fā)工資外,根據(jù)情節(jié)輕重給予批評教育或處分。

  三、生產(chǎn)、工作時間不準(zhǔn)看小說、睡覺、打牌、下棋、洗衣服、織毛線、擦自行車等,有以上行為者按曠工半天處理。上班時間打架斗毆、吵架哭鬧不工作者,不計出勤,所造成的工時或其他損丟由鬧人負(fù)責(zé)。班前或上班時間不得飲酒,凡酒后不許上班,作曠工處理。

  四、職工不服從調(diào)度指揮而不上班、不工作者,作曠工處理,除停發(fā)工資外,情節(jié)嚴(yán)重的,給予行政處理。

  五、職工有違犯勞動紀(jì)律、賭博、私拿產(chǎn)品、有意損壞產(chǎn)品和公物者,除給予經(jīng)濟(jì)罰款處,還根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處理,如有被公安機(jī)關(guān)拘留審查期間停發(fā)工資。

  六、因斗毆負(fù)傷、休息期間,停發(fā)工資,負(fù)傷者的工效和醫(yī)療費(fèi)用由責(zé)任者負(fù)擔(dān),因家庭糾紛而引起的病傷假,按事假處理。

  七、堅守工作崗位,工作時間不竄崗,不做與工作無關(guān)的事情。不消極怠工,不攬私活,不做私活。

  八、遵守操作規(guī)程,注意安全生產(chǎn),愛護(hù)工具設(shè)備,節(jié)約原輔材料,提高技術(shù)業(yè)務(wù)能力,努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)、低消耗。

  車間文明生產(chǎn)制度

  一、熱愛祖國,熱愛黨,熱愛社會主義,熱愛本廠,熱愛本職工作。

  二、遵紀(jì)守法,維護(hù)正常生產(chǎn)秩序,不賭博,不打架斗毆,不損公肥私,不私拿產(chǎn)品。不喝酒上班。堅決抵制精神污染,堅持為"四化”學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù),開展健康的文體活動。

  三、在工作、生產(chǎn)場所不大聲喧嘩、吵鬧、說話和氣,待人堅持使用禮貌語言,不說臟話,更不得罵人。四、堅持穿戴使用勞動保護(hù)用品上班,嚴(yán)禁赤腳、赤膊、只穿內(nèi)褲、披頭散發(fā)、穿高跟鞋、拖鞋(需要穿工作拖鞋的必須穿者除外)以及拖拉著鞋等上班。嚴(yán)禁站在拖紙車上蹓空車。保護(hù)安全生產(chǎn),防止人身傷亡事故。

  五、嚴(yán)禁在有毒氣體、塵毒危害的班組、工作室外吃東西,嚴(yán)禁帶與生產(chǎn)無關(guān)的器具、化學(xué)藥品進(jìn)入車間。

  六、不準(zhǔn)帶客人(參觀學(xué)習(xí)者除外)、小孩進(jìn)入車間和在車間里會客;車間和辦公室內(nèi)不準(zhǔn)停放自行車、輕騎車,更不準(zhǔn)上班時間擦車、打毛線、做私活,違者所誤工時,按曠工處理。

  七、搞好生產(chǎn)、工作場所的清潔衛(wèi)生;堅持日小掃周大掃制度。做到機(jī)器設(shè)備整潔、無油污;門窗清潔、玻璃明亮;白料、產(chǎn)品、工具柜堆放整齊;地面無廢紙、棉紗團(tuán)、油污、油墨水跡、煙頭和臟物。責(zé)任清潔區(qū)干凈衛(wèi)生,陰溝暢通,陽溝無臟水、污物。

  八、保持車間主要通道暢通,通道一米五以內(nèi)禁止堆放產(chǎn)品、紙墩和拖紙車;白紙和產(chǎn)品堆放高度不得超過一米五。

  九、嚴(yán)禁在生產(chǎn)崗位上、機(jī)器上、車間通道上游動吸煙,吸煙應(yīng)到指定的吸煙點(diǎn)吸煙,車間辦公室吸煙應(yīng)備煙塵缸,防止火災(zāi)和破壞清潔衛(wèi)生。違者按規(guī)定罰款,車間干部加倍罰款。

  十、考核辦法;

  1、車間文明生產(chǎn)衛(wèi)生檢查,由車間工會組織檢查評比公布。

  2、每月總結(jié)評比幾次,按月檢查情況累計得分高低取得前三名獲”文明機(jī)臺、班組"和單項(xiàng)獎(具備方案另定),對文明生產(chǎn)搞得差的班組或機(jī)臺扣發(fā)月獎5%。

  對私拿產(chǎn)品的處理方法

  為了加強(qiáng)車間管理,除了加強(qiáng)政治思想教育外,還必須在紀(jì)律上、經(jīng)濟(jì)上賞罰嚴(yán)明。對私拿產(chǎn)品,半成品、原輔材料的人,按如下辦法處理。

  一、凡私拿產(chǎn)品、半成品、原輔材料完全由個人負(fù)責(zé)。

  二、凡生產(chǎn)崗位上的同志,私給他人產(chǎn)品原輔材料的,其責(zé)任由私給產(chǎn)品人負(fù)責(zé)。

  三、凡私拿產(chǎn)品、半成品和原輔材料者,作如下處理。

  1、按產(chǎn)品商品價格2—5倍罰款,寫出書面檢查并張榜批評。

  2、取消當(dāng)月一切獎金。

  3、重犯者除罰款加倍外,還根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處理。

  4、對勇于揭發(fā)私拿產(chǎn)品者,經(jīng)調(diào)查屬實(shí),根據(jù)功勞大小發(fā)給1—50元獎金。并保護(hù)揭發(fā)人。

  5、對串通騙取獎金,經(jīng)查出后,加倍扣回所得獎金,(干部嚴(yán)加處理)并根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行行政處理。

  以上辦法由車間直接處理,如遇重大事件,由車間報廠長審批后執(zhí)行。

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